| 201. |
Nieuwe formulieren voor ontslagaanvraag online
3 juli 2016 6 juli 2016 | UWV | Fred Barkhuis | Ontbindingsverzoek, Ontslag, UWV Door gewijzigde regelgeving per 1 juli 2016 heeft UWV de aanvraagformulieren voor ontslag aangepast. Zie uwv.nl/werkgevers. |
| 202. |
Boete werkgevers als zij ontslagen werknemers niet helpen bij het zoeken van werk
1 oktober 2020 2 oktober 2020 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Koolmees, Boete, Tweede Kamer, 2020, Werk ... (NOW), kunnen een korting van 5 procent over het ontvangen subsidiebedrag krijgen als zij ontslagen werknemers niet helpen bij het vinden van ander werk. Bedrijven die om ... |
| 203. |
Fulltime werknemer wordt ontslagen, opvolger werkt direct 4 uur per week
1 april 2019 3 april 2019 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Wederindiensttredingsvoorwaarde, Jurisprudentie, Kantonrechter, 2019, Billijke vergoeding De wederindiensttredingsvoorwaarde bij een ontslag met toestemming van UWV is van toepassing als een werkgever iemand nodig heeft voor hetzelfde werk als dat wat de ontslagen werknemer deed. De ... |
| 204. |
Aanpassing uitvoeringsregels ontslag
10 februari 2016 11 februari 2016 | Staatscourant | Fred Barkhuis | Wet Werk en Zekerheid, Ontslag, WWZ ... heeft op 4 februari 2016 in de Staatscourant aanpassingen gepubliceerd inzake de uitvoeringsregels ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid en de uitvoeringsregels voor ontslag bij om ... |
| 205. |
Nieuwste formulieren UWV bij ontslagaanvraag
28 maart 2017 29 maart 2017 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, UWV, Formulieren Ontslag aanvragen kan vanaf nu alleen nog met de nieuwste digitale formulieren. |
| 206. |
Nieuwe versie Uitvoeringsregels Ontslag
10 oktober 2019 11 oktober 2019 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, Bedrijfseconomisch, Langdurige arbeidsongeschiktheid, UWV, 2019 Vanaf 1 oktober 2019 geldt er een nieuwe versie van de Uitvoeringsregels Ontslag. Het gaat om de Uitvoeringsregels Ontslag om bedrijfseconomische redenen (BE) en Ontslag wegens langdurige ... |
| 207. |
Nieuwe versie Uitvoeringsregels ontslag 2018
5 november 2018 7 november 2018 | UWV | Fred Barkhuis | Ontslag, b-Grond, Uitvoeringsregels, Bedrijfseconomisch, Langdurige arbeidsongeschiktheid, UWV Vanaf 1 augustus 2018 geldt er een nieuwe versie van de Uitvoeringsregels ontslag. Het gaat om de Uitvoeringsregels ontslag om bedrijfseconomische redenen (BE) (A-grond) en Ontslag wegens ... |
| 208. |
Modelovereenkomst ook van belang bij ontslag
6 september 2016 9 september 2016 | Taxence en Staatscourant | Fred Barkhuis | DBA, Ontslag, Modelovereenkomst, UWV ... wordt diegene beschouwd als een schijnzelfstandige. Er is in dat geval geen redelijke grond voor ontslag, mogelijk wel een ... |
| 209. |
Deskundigenoordeel soms niet nodig bij ontslag
21 augustus 2014 25 augustus 2014 | Arbo Rendement | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Als de werkgever een arbeidsovereenkomst wil ontbinden omdat een zieke werknemer niet wil meewerken aan re-integratie, heeft hij daarvoor nu altijd een deskundigenoordeel van UWV nodig. Maar daar ... |
| 210. |
Wetsvoorstel compensatie transitievergoeding bij ontslag langdurig zieke
27 maart 2017 28 maart 2017 | CM e.a. | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Asscher, 2019, UWV, Ziekte Het wetsvoorstel met maatregelen met betrekking tot de transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid of bedrijfseconomische omstandigheden is gepubliceerd. Het voorstel ... |
| 211. |
Wijzigingen in uitvoeringsregels bedrijfseconomisch ontslag per 1-10-2019
2 oktober 2019 4 oktober 2019 | UWV | Andries Bongers | Uitvoeringsregels, Ontslag, Bedrijfseconomisch De uitvoeringsregels van UWV bij ontslag om bedrijfseconomische redenen zijn op een aantal onderdelen aangepast. Deze regels gelden vanaf 1 oktober 2019. In de uitvoeringsregels van het UWV staat ... |
| 212. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... een medewerkster min of meer gedwongen werd om een vaststellingsovereenkomst te tekenen met een ontslagvergoeding nadat zij een gegronde klacht had ingediend. Wat gebeurde er? Werkneemster bij ... |
| 213. |
Aanvraag compensatie transitievergoeding bij UWV
2 maart 2019 5 maart 2019 | Min SZW en UWV | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Aanvraag, UWV In deze regeling staan de termijnen waarbinnen de compensatie aangevraagd kan worden bij het UWV. Ook staan in de regeling de termijnen waarbinnen UWV moet beslissen op een aanvraag. Hoewel nog ... |
| 214. |
Aanvraag transitievergoeding
9 februari 2020 12 februari 2020 | Min SZW | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Aanvraag, 2020 ... aan te vragen als een bedrijf een langdurig arbeidsongeschikte werknemer vanaf 1 juli 2015 heeft ontslagen of gaat ... |
| 215. |
Arbeidsmarktwet (WAB) is een straf voor mkb’ers vindt Hans Biesheuvel
20 oktober 2019 21 oktober 2019 | Telegraaf | Andries Bongers | Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Verzekeringsplicht, Belastingdienst, Wiebes, Koolmees, WW-premie, Flexwerker, Ontslagvergoeding, Wet DBA, Transitievergoeding, Compensatie, CO2-uitstoot, Deeltijd-WW ... Flexwerkers lopen nu eenmaal een groter risico dat zij werkloos worden, dan vaste krachten. De ontslagvergoeding wordt steeds lager Dat de transitievergoeding onder de WAB (per 1-1-2020) hoger ... |
| 216. |
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tussentijds opzeggen, kan dat?
9 mei 2021 9 mei 2021 | Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Bepaalde tijd, Voortzetten arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegging ... een proeftijd is overeengekomen. Er kan wel worden opgezegd als er sprake is van een situatie van ontslag op staande voet Er kan wel worden opgezegd als er sprake is van een tussentijds ... |
| 217. |
Banen weg bij UWV door Wet werk en zekerheid
28 april 2015 29 april 2015 | OverSalarisadministratie | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit ... De ingreep is mede een gevolg van de nieuwe Wet werk en zekerheid, die 1 juli ingaat. Gedwongen ontslagen worden ... |
| 218. |
Checklist om vervallen van een functie te kunnen onderbouwen
13 juni 2018 19 juni 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Thijs Muffels | Ontslagroute, Bedrijfseconomisch, UWV, Ontslagvergunning, Herplaatsing In het kader van een bedrijfseconomisch ontslag heeft het UWV de door werkgever verzochte toestemming voor opzegging van de arbeidsovereenkomst geweigerd. Het UWV heeft namelijk de noodzaak tot ... |
| 219. |
Compensatieregeling na twee jaar ziekte. Ingangsdatum 1 april 2020
9 maart 2020 23 maart 2020 | UWV e.a. | Fred Barkhuis | Compensatieregeling, UWV, Transitievergoeding, 2020 Vanaf 1 april 2020 kunnen werkgevers compensatie aanvragen voor de transitievergoeding die zij moeten betalen als zij een langdurig zieke werknemer ontslaan. Deze aanvraag kan worden gedaan bij ... |
| 220. |
Contractaanpassing
8 januari 2016 20 januari 2016 | Ontslag (UWV), Ontslag / Transitievergoeding, Deeltijdontslag, Vaststellingsovereenkomst ... bezuinigingen sluit de locatie Eindhoven Dat laatste impliceert niet dat u automatisch bent/wordt ontslagen voor 12 uur. Uw werkgever moet een ontslagvergunning aanvragen bij het UWV, waarbij zij ... |
| 221. |
D66 volgt mening van HR-managers: iedereen een vaste baan!
29 augustus 2016 6 september 2016 | Andries Bongers | 1, 2%, ZZP, Flexwerker, WWZ ... reparaties Minister Asscher blijft volhouden dat de WWZ een succes is. Asscher vindt dat het ontslagrecht nu eerlijker en zorgvuldiger verloopt en ziet geen reden de wet ingrijpend te ... |
| 222. |
De Wet Tegemoetkoming Loondomein (WTL) een nieuw wangedrocht?
2 januari 2016 12 januari 2016 | Andries Bongers | Wet Tegemoetkoming Loondomein, WTL, Loonkosten ... draaideurbepaling (die alleen voor de LKV nuttig is) moet voorkomen, dat een werknemer eerst wordt ontslagen en vervolgens bijvoorbeeld 1 maand later weer wordt aangenomen. Ook hier is bepaald dat ... |
| 223. |
Eerder stoppen met werken; een kwestie van timing
16 januari 2019 17 januari 2019 | Pensioenlogica | Dirk Jan Plate | Eerder met pensioen, WW-uitkering, Deeltijd ... komt te vervallen en deze functie wordt niet ingevuld door een andere arbeidskracht. Het verval en ontslag zijn niet leeftijd gerelateerd. Dat is belangrijk want de regering ontmoedigt regelingen ... |
| 224. |
Einde slapende dienstverbanden nabij
16 oktober 2019 18 oktober 2019 | Tentoo e.a. | Fred Barkhuis | Slapend dienstverband, Werkgever, UWV, 2019, Hoge Raad Omdat werkgevers aanspraak kunnen maken op de compensatieregeling te betalen door het UWV, hebben zij geen belang meer bij het in stand houden van de slapende dienstverbanden. Sterker, een slapend ... |
| 225. |
Formulieren voor indienen verzoek
10 februari 2016 11 februari 2016 | Staatscourant | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, UWV, Staatscourant ... overbruggingsregeling transitievergoeding alsmede voor het doen van een melding collectief ontslag. In voorkomende gevallen is het verplicht van deze formulieren gebruik te ... |