| 301. |
Veranderingen 2017
24 december 2016 9 januari 2020 | Belastingplan, Veranderingen, 2017, Wetswijzigingen, Wetsvoorstel Onderstaand wordt in alfabetische volgorde een overzicht gegeven van veranderingen op het gebied van wetswijzigingen over arbeid die u in 2017 te wachten staan. Ook de wetsvoorstellen 2016 worden ... |
| 302. |
Inleiding
1 januari 2012 24 mei 2024 | Uitzendkracht, Uitzendbeding, Uitzendbureau, Certificering, Inlener, Koppelbazen, Toelatingsstelsel ... trainen uitzendkrachten Zwakke werknemer uitzenden niet aantrekkelijk Campagne Nederland. Steeds flexibeler Loterij uitzendkrachten wekt wrevel Correcte verloning van groot belang voor ... |
| 303. |
Artificial Intelligence
31 januari 2019 27 februari 2025 | Artificial Intelligence, Werving, Selectie, Kunstmatige intelligentie, AI-strategie, Robotisering, Typetone, ChatGPT, HR-professionals, Prompt, Prompts, AI, Handleiding, Sollicitatie, Sollicitatiegesprek, 2024 ... brein na te bootsen met machines. (Bron en meer: MT, 30 nov. 2017) AI-systemen voor HR zijn flexibeler en intelligenter dan traditionele systemen' AI gaat de markt voor HR-systemen ... |
| 304. |
Minimumloon (WML)
15 juni 2015 10 september 2024 | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Minimumloon, WML, Cafetariasysteem, Verruilen, Provisie, 2024, MKB-toets, Werkgeverslasten, Boete, Sanctie ... alle werknemers die op basis van een arbeidsovereenkomst arbeid verrichten. De Wml geldt ook voor flexibele arbeidskrachten, zoals thuiswerkers, voorwaarden zijn: de arbeid persoonlijk wordt ... |
| 305. |
Individuele maatregelen
18 maart 2020 3 mei 2021 | Coronavirus, Maatregelen, Vaccineren, Coronavoorschriften, Zorgplicht, Quarantaine, Deeltijd-WW, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Wsfv, Instemmingsrecht, Redelijkheidstoets, Checklist, Vakantie, Code Oranje, Rechtbank, Jurisprudentie ... 2020 betalen werkgevers een lage WW-premie voor vaste contracten en een hoge WW-premie voor flexibele contracten. Op grond van de WAB is in het Besluit Wfsv ook geregeld dat werkgevers met ... |
| 306. |
Werkloosheid (uitkeringen)
20 maart 2009 9 augustus 2025 | Werkloosheid, Uitkeringen sociale zekerheid, CBS, Verlofdag, Vakantiedagen, Ontslagvergoeding, Inkomsten uit vroegere arbeid, Korten, Bijverdienen, Bijverdiensten, Faillissement, Betalingsonmacht, UWV Inhoud Doel nieuwe WW 2006 Duur uitkering afhankelijk van weken- en jareneis Opbouw pensioen eindigt bij werkloosheid Verrekening pensioen met WW-uitkering Opbouw bij ziekte Verwijtbaar werkloos ... |
| 307. |
Participatiewet (inleiding)
7 oktober 2014 21 augustus 2023 | Participatiewet, Quotumregeling, Kennisdocument, Sociale werkvoorziening, Sociale werkplaatsen ... zes maanden van het dienstverband. Een andere maatregel waarin de wetswijziging voorziet is een flexibele frequentie van de loonwaardemeting door de gemeente. De meting hoeft niet meer ... |
| 308. |
Deregulering beoordeling arbeidsrelaties (inleiding) (DBA)
22 oktober 2016 12 maart 2024 | DBA, 2016, Arbeidsrelatie, ZZP, VAR-verklaring, Gezagsverhouding, Belastingdienst Inhoud Tweede Kamer wil zelfstandig wetsvoorstel juistheid VAR-aanvraag Wiebes wil af van VAR-verklaring Voorlopig geen Beschikking geen loonheffingen (BGL) Alternatief voor opvolger ... |
| 309. |
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
10 maart 2010 3 april 2024 | Beëindiging dienstverband, Ontbinding, Ontslagrecht, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Fictieve opzegtermijn, WW-uitkering, Disfunctioneren, Kantonrechter, WWZ, Vaccinatie, Vaccinatiebeleid, Transitievergoeding, Linked-In, Corona, COVID-19, Vrijheid van meningsuiting, D-grond, Verbeterplan, Statutair, Statutair directeur ... oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte werkloze werknemers (IOAW); Maatregelen om flexibele en vaste arbeid beter met elkaar in balans te brengen. De samenhang tussen deze vier ... |
| 310. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 30 oktober 2024 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling ... aan verandering toe. Zo heeft bijna de helft van de Nederlandse organisaties nog geen beleid voor flexibele arbeidskrachten, terwijl het aantal flexwerkers dat aan die organisaties verbonden is, ... |
| 311. |
Arbeidsongeschiktheid langer dan twee jaar
20 maart 2009 13 februari 2024 | Arbeidsongeschiktheid, Loondoorbetaling, WAO, WIA, ZZP, WIA-uitkering, WIA werknemersverzekering, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Herbeoordeling, Verzekeringsarts, Feitelijke verdiensten, Feitelijk verdienvermogen ... te laten re-integreren, althans hij moet daartoe al het mogelijke doen. Een aanpassing van flexibele werktijden naar vaste werktijden in het rooster van de werkneemster kan voor in ieder ... |
| 312. |
Quotumregeling
7 oktober 2014 15 juli 2025 | Participatiewet, Quotumregeling, Overheid, Twee-meting, Quotumheffing, Quotumwet, Banenafspraak, Spoorboekje, 2024 Inhoud Hoofdlijnen regeling Advies Raad van State Participatiewet aangenomen door Eerste Kamer Verschillen tussen banenafspraak en quotumregeling Quotumregeling in landen om ons heen UWV ... |
| 313. |
Pensioen (varia)
21 mei 2016 20 maart 2021 | Pensioen, SER, 1-loketgedachte, Pensioengerechtigde leeftijd, Verjaring ... van het huidige pensioenstelsel. De maatregel lijkt vooral bedoeld om het pensioenstelsel wat flexibeler te maken. Het kabinet wil dat mensen meer duidelijkheid krijgen over het bedrag dat ze ... |
| 314. |
Brexit
9 maart 2017 16 april 2021 | Brexit, Nederland Inhoud Mogelijke gevolgen voor Nederlandse bedrijven Gevolgen Brexit merkbaar voor HR Extra faillissementen door Brexit Europese werknemers in Groot-Brittannië beschermen door Europees ... |
| 315. |
Bovenmatige beloning
18 december 2011 10 juli 2020 | Bovenmatig, Salaris, Inkomen, WNT Inhoud Balkenendenorm Factor-20-norm Inkomens publieke en semipublieke sector openbaar Top verdient zes keer zoveel als gewone werknemer Wet Normering bezoldiging topfunctionarissen publieke en ... |
| 316. |
ZZP-er (inleiding)
4 mei 2012 6 maart 2025 | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Belastingdienst, ZZP, Arbowet, VOF, Verzekeringsplicht, ZZP-wet, CNV, Opera, Freelancer, Uurtarief, Coronacrisis, Webmodule, Arbeidsrelatie, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Verplicht, 2025 ... waaronder interim managers, die vaak langdurig zijn verbonden aan een organisatie en die een flexibele arbeidsschil vormen waarop organisaties steeds meer leunen. Deze externen hebben sterke ... |
| 317. |
Arbowet (inleiding)
1 oktober 2009 20 december 2023 | Arbowet, Arbeidsomstandigheden, Veiligheid, Arbo, Preventiemedewerker, Bedrijfsarts, Second opinion, Checklist, VGM, VGM Checklist, Keuring, Aanstellingskeuring, Verklaring, Goedkeurende verklaring, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), Arbodienst, Zwaar werk, Zwaar beroep, CBS Inhoud Doel Complexe wetgeving SMS-nek Nog meer wetten VN-verdrag voor rechten van mensen met een beperking Gezondheidsmanagement Nationale Enquête arbeidsomstandigheden Schrap overtollige ... |
| 318. |
Beroepsopleidingen
20 mei 2013 24 september 2020 | Beroepsopleiding, Leerweg, BOL, BBL, Kansberoepenlijst ... een jaar later minder vaak betaald werk dan diegenen met startkwalificatie. Ze hebben ook vaker flexibele en parttime banen. Vier jaar later is dit verschil niet rechtgetrokken. Gediplomeerden ... |
| 319. |
Subsidieregelingen
6 januari 2016 10 april 2025 | Werkgeverslasten, Subsidies, Duurzame inzetbaarheid, MDIEU, SLIM, Statushouder, Deeltijders, Deeltijd, Praktijkleren, Derde leerweg, Arbeidsmarktkrapte, Stimuleringsregeling, Subsidieaanvraag, 2025, Nationaal Groeifonds ... het MKB Arbeidstoeleiding vanuit praktijkonderwijs en voortgezet speciaal onderwijs WBSO in 2020: flexibeler met stabiele voorwaarden Innovatieve bedrijven halen 1,2 miljard euro voordeel uit ... |
| 320. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... voor corona-uitkering Vaststellingsdatum NOW verschoven naar 7 oktober Tijdelijke overbrugging flexibele arbeiders (TOFA) op 22 juni open Kwart aanvragen TOZO niet uitbetaald Noodmaatregelen ... |
| 321. |
Kantoorruimte huren in Amsterdam: tips voor ondernemers
11 september 2025 11 september 2025 | Kantoorruimte, Huren, Werkplek, Werkomgeving, Flexibele werkplekken, Netwerken ... in Amsterdam heb je verschillende opties. Je kunt kiezen voor een traditioneel kantoor, een flexibele werkplek of een serviced office. Traditionele kantoren bieden vaak meer ruimte en zijn ... |
| 322. |
Online webinar op 10 september: Duurzaam beloningsbeleid in de praktijk
19 augustus 2025 19 augustus 2025 | Merknemers.nu | Angeline Brok | Webinar, NVP, Modern beloningsbeleid, Duurzaamheid ... Thema: Duurzame en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden Ontdek in dit webinar hoe je met een flexibele, innovatieve en duurzame arbeidsvoorwaarden aantrekkelijk kunt zijn voor (top)talent. ... |
| 323. |
Training van werknemers over financiële geletterdheid: waarom kennis over meme coins belangrijk is
18 augustus 2025 18 augustus 2025 | Cryptovaluta, Cryptocurrency, Dogecoin, Shiba Inu, Geletterdheidprogramma, Beloningspaketten, Cryptobeloningen, Meme coins In bedrijven van nu merk je een opvallende trend: werknemers willen niet alleen weten hoe hun pensioen werkt of hoe ze hun hypotheekrente kunnen verlagen, maar ook hoe ze verstandige keuzes maken ... |
| 324. |
De impact van AI op HR: tijd voor strategisch leiderschap
17 juli 2025 12 augustus 2025 | HR-kiosk & Merknemers | Angeline Brok | Artificial Intelligence, Human Resources Management, Beloningsstrategie, Doelstellingen, HR-professionals, Merknemers, AI, Strategie AI is niet meer weg te denken uit onze samenleving — en dus ook niet uit HR. Maar wat betekent dat precies? Wat verandert er, en wat blijft juist belangrijk? Vanuit onze ervaring zien we vooral ... |
| 325. |
HR in de voorhoede van het due diligence-proces
29 juli 2025 29 juli 2025 | Due diligence, Cultuur, Bedrijfscultuur, Ziekteverzuim, Arbeidsconflict, Arbeidscontract, Bedrijfsoverdracht, Bedrijfsovername, Personeelsplan Bedrijfsoverdracht Wanneer een overname in beeld komt richten directie en financieel adviseurs zich vaak op cijfers, contracten en waarderingen. Toch is een succesvolle bedrijfsoverdracht zelden ... |