| 1. |
Individuele maatregelen
18 maart 2020 3 mei 2021 | Coronavirus, Maatregelen, Vaccineren, Coronavoorschriften, Zorgplicht, Quarantaine, Deeltijd-WW, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Wsfv, Instemmingsrecht, Redelijkheidstoets, Checklist, Vakantie, Code Oranje, Rechtbank, Jurisprudentie ... dan wordt het lastig. Daarvoor moet aan de volgende drie vereisten (de zogeheten: ‘driedubbele redelijkheidstoets’) zijn voldaan: De werkgever heeft een redelijk belang bij de wijziging; De ... |
| 2. |
Salarisverlaging
20 maart 2009 24 augustus 2020 | Salarisverlaging, Demotie, Arbeidsovereenkomst, Eenzijdig wijzigingsbeding, Prestatiebeloning, Disfunctioneren ... toeslagen, leaseauto). Een wijziging van de primaire arbeidsvoorwaarden zal als regel strenger de redelijkheidstoets moeten doorstaan dan een wijziging van de secundaire arbeidsvoorwaarden. NB: ... |
| 3. |
Woon-werkverkeer
20 januari 2011 1 maart 2024 | Woon-werkverkeer, Fiscaal, Vergoeding, Reisafstand, Trajectkaart, OV-kaart, Dienstreis, Woon-werk, Tegemoetkoming, Parkeergeld, Coronavirus, Reiskosten, Verruiming, Thuiswerkvergoeding, 128-dagenregeling, Camping, Woonplaats, Verblijfplaats ... van: vervoer in het kader van de dienstbetrekking (waaronder woon-werk); en wordt voldaan aan de redelijkheidstoets. Woon- en verblijfplaats Er is sprake van een woonplaats als alle ... |
| 4. |
Een ieder wordt geacht de wet te kennen. Nee toch?
10 mei 2021 10 mei 2021 | HR-kiosk Verder Denken | Andries Bongers | Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegging, Redelijkheidstoets, Zorgplicht, Arbeidsovereenkomst, Opzegbeding Burgers en bedrijven moeten zich aan de wet houden. Dat is een heldere regel die (bijna) iedereen kent. Betekent dat ook dat iedereen de inhoud van de wet moet kennen? Nederland kent duizenden ... |