| 476. |
ZZP-er (inleiding)
4 mei 2012 6 maart 2025 | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Belastingdienst, ZZP, Arbowet, VOF, Verzekeringsplicht, ZZP-wet, CNV, Opera, Freelancer, Uurtarief, Coronacrisis, Webmodule, Arbeidsrelatie, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Verplicht, 2025 ... zzp'er brengt steeds meer tijd door op flexwerkplek zzp’ers en mededingingsrecht en Waadi Helft Nederlandse werkgevers maakt geen onderscheid tussen zzp'ers en vast personeel zzp’ers vinden ... |
| 477. |
Schuldenpreventie
11 april 2013 3 juli 2025 | Schuldpreventie, Loonbeslag, Schuldsanering, Armoede, Loon- en inkomstenbelasting, Sociale Raadsvrouw, Financiele, Onbelaste verstrekking, Schenkingen, Beslagvrije voet, Reglement, CBS, Sociaalfonds, Stichting ... van de conclusies uit het onderzoek naar gemeentelijk armoede- en schuldenbeleid onder alle 403 Nederlandse gemeenten, in opdracht van staatssecretaris Klijnsma (Sociale Zaken en ... |
| 478. |
Pensioenakkoord
25 december 2012 20 mei 2021 | Algemene Ouderdomswet, AOW, Pensioenakkoord, AOW-leeftijd, Rekenrente, Marktwaarde, Opname, Vermogen, Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen, Overrendementen, Pensioenrichtlijnen, Zwaar werk ... compensatie n.a.v. pensioenakkoord Koolmees verandert niets aan compensatieregeling Brief Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen m.b.t. Pensioenakkoord Zware beroepen eerder met pensioen ... |
| 479. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 18 juli 2025 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte, Wet meer zekerheid flexwerk ... arbeidsomvang min-maxcontract Overgang naar arbeidsovereenkomst ZZP-er en OZZP-er Dynamiek op de Nederlandse arbeidsmarkt Hoge Raad geeft oproepkracht meer rechten Flexibilisering op werkvloer ... |
| 480. |
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
10 maart 2010 3 april 2024 | Beëindiging dienstverband, Ontbinding, Ontslagrecht, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Fictieve opzegtermijn, WW-uitkering, Disfunctioneren, Kantonrechter, WWZ, Vaccinatie, Vaccinatiebeleid, Transitievergoeding, Linked-In, Corona, COVID-19, Vrijheid van meningsuiting, D-grond, Verbeterplan, Statutair, Statutair directeur ... worden ontslagen? Als een werknemer een vals identiteitsbewijs heeft afgegeven en hij geen Nederlandse nationaliteit blijkt te hebben, kan dit een reden zijn om de loondoorbetaling stop te ... |
| 481. |
Arbeidsongeschiktheid langer dan twee jaar
20 maart 2009 13 februari 2024 | Arbeidsongeschiktheid, Loondoorbetaling, WAO, WIA, ZZP, WIA-uitkering, WIA werknemersverzekering, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Herbeoordeling, Verzekeringsarts, Feitelijke verdiensten, Feitelijk verdienvermogen ... En deze regeling zou ook voor ZZP-ers - die nu zelf hun ziekterisico dragen - moeten gelden. De Nederlandse arbeidsmarkt heeft op dit moment twee grote problemen. Ten eerste kunnen werkgevers ... |
| 482. |
Veranderingen 2017
24 december 2016 9 januari 2020 | Belastingplan, Veranderingen, 2017, Wetswijzigingen, Wetsvoorstel ... concern in Nederland werken en is het buitenlandse concern inhoudingsplichtig? Dan kan het Nederlandse onderdeel van dit concern de loonheffingen inhouden en betalen. De ... |
| 483. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 30 oktober 2024 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling ... Strategisch en analytisch inzicht HR-professional belangrijker vanwege pandemie Twintig procent Nederlandse bedrijven laat HR-taken buiten de deur doen Personeelstekort loopt op door snelle ... |
| 484. |
Arbeidstijden (inleiding)
12 juli 2010 4 oktober 2024 | Werktijd, Arbeidstijd, Arbeidstijdenwet, ATW, Arbeidsvoorwaarden, Werkrooster, Dienstroosters, Onregelmatige diensten, Werktijden, Rusttijden, WAA, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Opstarttijd, Voorbereiding, Hoge Raad ... Werknemers kunnen de vrijgekomen tijd gebruiken voor bijvoorbeeld kinderopvang of mantelzorg. Ook Nederlandse werkgevers staan niet te springen om kortere werkweken. Tegelijk is de noodzaak om ... |
| 485. |
Studiekosten
20 maart 2009 5 februari 2025 | Studiekosten, Werkkostenregeling, Gerichte vrijstelling, WKR, Beloningscomponenten, Studiefinanciering, Leerrekening, Arbeidsvoorwaarden, Studietoelage, Kinderen, Nevenwerkbeding, Europese richtlijnen en verordeningen, Studiekostenbeding, Studiekostenovereenkomst, Terugvorderen, Studielening ... gedeeltelijk de financiele lasten van een nieuwe opleiding te dragen. Dit is het standpunt van de Nederlandse regering voor de maximering van de aftrek van scholingsuitgaven tot € 15.000 voor ... |
| 486. |
Zorgverzekering (inleiding)
12 november 2011 27 september 2020 | Zorgverzekering, Zorgverzekeringswet, ZVW, Ziektekosten, Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgverzekering, Consumentenbond ... Om in aanmerking te komen voor de zorgtoeslag moet iemand 18 jaar of ouder zijn, een Nederlandse zorgverzekering hebben, de Nederlandse nationaliteit hebben en het inkomen is aan een ... |
| 487. |
Fiets
20 maart 2009 9 juli 2025 | Fiets, Werkkostenregeling, Elektrische fiets, Aansprakelijkheid, Fiscale regeling fiets, Fietsplan, Leasefiets, Bijtelling, Renteloze lening, Woon-werkverkeer ... weet de fietschaos te beheersen Drie jaar bestudeerde de Amerikaanse planoloog Kevin Krizek het Nederlandse fietsgedrag, dat zich met geen land ter wereld laat vergelijken. Zijn conclusie: ... |
| 488. |
Veranderingen 2018
25 juli 2017 27 oktober 2018 | Veranderingen, 2018 ... heeft consequenties voor werkgevers die persoonsgegevens van werknemers opslaan en verwerken. De Nederlandse Wet Bescherming Persoonsgegevens komt dan te vervallen. Zie HR-kiosk Met ingang van 6 ... |
| 489. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... of alle systemen dat aankunnen. Ook ligt fraude op de loer. Een woordvoerder van de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) stelt in het FD dat snelle uitbetaling alle voorrang krijgt. Het ... |
| 490. |
Hotelgroep Essendi versterkt ESG-inspanningen met samenwerking met Workplace Pride
29 juli 2025 29 juli 2025 | Essendi, PINK-feest, LGBTQIA+-inclusie, Workplace Pride ... hotel dankt haar naam aan de rijke historie van het gebouw waarin, als voormalig onderkomen van de Nederlandse krant 'De Tijd', verhalen in inkt werden bedacht, geschreven en tot leven gebracht. ... |
| 491. |
Kosten pensioenfondsen opnieuw hard gestegen. Maar die waren al exorbitant hoog!
17 juli 2025 17 juli 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Beheerskosten, Vermogensbeheerskosten, Pensioenvermogen, Pensioenfondsen, Rendement ... jaarverslagen van 10 grote fondsen op na sloeg. De pensioenfondsen (die samen 69% van het totale Nederlandse pensioenvermogen beheren) vorig jaar naar 751 miljoen. Dat is een forse stijging van ... |
| 492. |
Defensie-uitgaven en staatsschuld en mogelijke gevolgen
29 juni 2025 29 juni 2025 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Staatsschuld, Stabiliteitspact, Ambtenaren, Inzetbaarheid, Duurzame inzetbaarheid, CBS ... deze offers (investeringen) ook profiteren van de opbrengsten of is het weggegooid geld. Gaan we Nederlandse bedrijven voortrekken of Europees aanbesteden, waarbij (als voorbeeld) ons geld voor ... |
| 493. |
Hoe ervaren mensen de kansenongelijkheid in Nederland?
16 juni 2025 16 juni 2025 | CBS & ANP | Andries Bongers | Kansenongelijkheid, Ongelijkheid, Inkomensongelijkheid, Armoede, Arbeidsmarkt, CBS, Inkomen, Sociale ongelijkheid ... 78 procent – is echter tevreden of heel tevreden over de kansen die zijzelf hebben gehad in het Nederlandse onderwijs.’ Een andere uitkomst van het onderzoek is dat een derde van de ... |
| 494. |
Arbeidsinspectie jaagt op malafide uitzendbureaus
23 mei 2025 23 mei 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Certificering, Gecertificeerd, Arbeidsinspectie, Belastingdienst, Inlener, Inlenersaansprakelijkheid, Ketenaansprakelijkheid ... rijtje: Uitzendbureaus (al dan niet malafide) zijn gewoon werkgevers, die moeten voldoen aan de Nederlandse wetgeving De inlener (dus degene die het werk aanbiedt) is juridisch niet de ... |
| 495. |
Overheid betaalde recordbedrag voor extern personeel, waar ze juist op wil bezuinigen
21 mei 2025 21 mei 2025 | HR-kiosk & Nieuwsuur | Andries Bongers | Externen, Uitbesteden, ZZP-er, Consultants, Interim manager, Personeelsbudget, Inhuur De Nederlandse overheid heeft vorig jaar een recordbedrag van 3,7 miljard uitgegeven aan de inhuur van consultants, interim-managers en vooral ICT'ers. Het kabinet wil deze uitgaven met ongeveer ... |
| 496. |
Pensioenplan NSC is verworpen
20 mei 2025 20 mei 2025 | Andries Bongers ... raken", stelt Jaarsma. De Pensioenfederatie is de overkoepelende belangenbehartiger van bijna alle Nederlandse pensioenfondsen. Dat pensioenen sneller verhoogd kunnen worden wanneer het economisch ... |
| 497. |
Oorzaak en gevolg en vooral veel leren van onze fouten, is het excuus
15 mei 2025 15 mei 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Staatsschuld, Ziekenfonds, Privatisering, Malafide uitzendbureau, Uitzendbureau, Marktwerking ... premie was een percentage van het loon en de werkgever droeg de premie af. Eenvoudig toch? Van de Nederlandse werkenden viel 80% qua inkomen onder het ziekenfonds, 20% was particulier verzekerd, ... |
| 498. |
Dit is het verschil in salaris tussen traditionele mannen- en vrouwenberoepen
7 mei 2025 7 mei 2025 | MKB Servicedesk & Van Spaendonck Groep | Andries Bongers | Gelijke beloning, Loonkloof, Mannenberoepen, Vrouwenberoepen, Openbaar bestuur, MKB ... Als functie, leeftijd en ervaring meetellen, krimpt de ‘gecorrigeerde loonkloof’ in het Nederlandse mkb tot 1,8 procent. De gecorrigeerde loonkloof is bij oudere werknemers significant ... |
| 499. |
De snelst groeiende banen in Nederland: navigeren door nieuwe eisen in een competitieve markt
23 april 2025 23 april 2025 | i-Gaming, Artificial Intelligence, AI, Arbeidsmarkt, Randstad, Werkgelegenheid, CRUKS-register, Online recruiting De Nederlandse arbeidsmarkt laat in 2025 duidelijke veranderingen zien. Sommige sectoren groeien echter sneller dan andere. Dit komt vooral door nieuwe technologieën, veranderingen in de ... |
| 500. |
Verplichte certificering uitzendbureaus lost het probleem niet op!
22 april 2025 22 april 2025 | HR-kiosk & Rijksoverheid | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Certificering, Uitzendbranche ... uitzendbureaus op. Voor iedere werkgever (een bedrijf dat personeel in dienst heeft) geldt de Nederlandse arbeidswetgeving en moeten werknemers worden aangemeld en premies worden betaald. Het ... |