| 276. |
Rechtspositie
1 januari 2012 6 augustus 2025 | Uitzendbureau, Uitzendkracht, Rechtspositie, Minimumloon, Driefasesysteem, Waadi, FaseA, Ketenregeling, Drie-fasensysteem, Fase A, Fase B, Fase C, Verzekeringsplicht, Werknemer, Schijnzelfstandigen, Wet DBA, CAO, ABU, HBBU, Algemeen verbindend verklaren, Inlenersbeloning, Billijke vergoeding, Wilsovereenstemming Inhoud Uitzendbureau is werkgever Minimumloon Drie-fasen systeem Beloning Doorbetaling bij ziekte Wijzigingen WAADI Nieuwe CAO voor Uitzendkrachten Inlenersbeloning Direct uitbetalen van ... |
| 277. |
Transitievergoeding (aanzegtermijn en vergoeding)
14 januari 2015 6 juni 2024 | Transitievergoeding, Wet Werk en Zekerheid, Aanzegtermijn, WWZ, Kantonrechtersformule, Opvolgend werkgeverschap, Ambtenaar, Pensioengevend loon, 2e Spoor, Loon, Ziekte, Variabele beloning, Berekeningstool, 2024, Maximale transitievergoeding, Jubileumuitkering, Diensttijdvrijstelling ... bedrijven ruimhartig met transitievergoeding Duidelijkheid over compensatie transitievergoeding na ziekte Ontduiken ontslagvergoeding na twee jaar ziekte verleden tijd Koolmees over ... |
| 278. |
Shared Service Centre (SSC)
24 november 2010 10 september 2020 | Payroll, Shared Service Centre, SSC, Waadi, Pensioenpremie ... - kleven aan vast personeel. Vooral dat werknemers recht hebben op twee jaar doorbetaling bij ziekte en op een financiële vergoeding als ze worden ontslagen, maakt werkgevers huiverig. Mede ... |
| 279. |
Salarisverlaging
20 maart 2009 24 augustus 2020 | Salarisverlaging, Demotie, Arbeidsovereenkomst, Eenzijdig wijzigingsbeding, Prestatiebeloning, Disfunctioneren Inhoud Inleiding Wettelijk minimumloon Instemming werknemer verplicht Normen en regels Collectieve loonsverlaging geen uitzondering Pensioen Salaris in 2013 gemiddeld met 6 procent gedaald ... |
| 280. |
Veranderingen 2023
19 juni 2020 14 maart 2023 | Veranderingen, 2023 ... van organisaties moet worden vergroot: Werkgevers met maximaal 100 werknemers kunnen na één ziektejaar van een werknemer duidelijkheid krijgen over de vraag of ze tot structurele vervanging ... |
| 281. |
Vergunningen
27 februari 2013 8 oktober 2024 | Vergunning, Illegale arbeid, Tewerkstelling, Boete, Tewerkstellingsvergunning, UWV Inhoud Vaststellen en bewaren identiteit Tewerkstellingsvergunning Geen tewerkstellingsvergunning nodig Ook geen vergunningsplicht voor Japanse werknemers Eisen voor werkgever Boete ... |
| 282. |
Veranderingen 2015
15 december 2014 10 januari 2020 | Arbeidsovereenkomst, Auto van de zaak, Belasting, Bijstand, Heffingskorting ... 56 jaar. Ontslag Vanaf 1 juli 2015 moet ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen of langdurend ziekteverzuim bij het UWV worden aangevraagd, voor ontslag vanwege persoonlijke redenen of een ... |
| 283. |
Werkloosheidswet (WW)
20 maart 2009 21 december 2019 | Werkloosheid, Loondomein, WWZ ... van de verplichtingen, bedoeld in het eerste lid, aanhef en onderdeel a, of het vijfde lid.” De Ziektewet bepaalt daarentegen tot op de dag van vandaag dat het Uitvoeringsinstituut ... |
| 284. |
Europese besluiten
18 maart 2020 28 juli 2021 | Coronavirus, Europa ... de commissaris voor mobiliteit. De meest betrokken instituties zijn: het Europees Centrum voor Ziektepreventie en -bestrijding (ECDC), het Europees Geneesmiddelen Agentschap (EMA) en het ... |
| 285. |
Functiewaardering (inleiding)
26 juli 2011 11 juli 2020 | Functiewaardering, Functieclassificatie, Functiebeschrijving Inhoud Definitie Beweegredenen Invoering functieclassificatie Beroepsvereniging Methoden Vaststellen beloning Referentiefuncties Functiereeks Generieke functiebeschrijvingen Ambtenaren komen in ... |
| 286. |
Sociaal akkoord (april 2013)
12 april 2013 30 augustus 2015 | Akkoord, Sociaal Akkoord, 2013, Sociaal ... in relatie tot aanbestedingen. 57. De arbeidsverledeneis die per 2014 zou worden ingevoerd in de Ziektewet wordt afgeschaft. Zo wordt geborgd dat werknemers met een flexibel arbeidscontract ... |
| 287. |
Modelovereenkomsten (DBA)
22 oktober 2016 19 februari 2018 | DBA, Modelovereenkomst Inhoud Voorbeeldcontract Fouten in modelcontracten Modelovereenkomsten DBA nog eenvoudiger Overzicht modelovereenkomsten Belastingdienst keurt een derde van modelovereenkomsten af Opgestelde ... |
| 288. |
Samenvatting fiscaliteiten loonbestanddelen
5 februari 2011 8 mei 2018 | Werkkostenregeling, WKR, Fiscaal, Loonbestanddelen ... Vrije ruimte, mits geen cadeaubon. Geschenk tot € 25 is vrijgesteld bij huwelijk, geboorte, ziekte, overlijden Geschenken met ideële waarde (bijv. jubileumcadeau) Onbelast (mits ... |
| 289. |
Sociaal Plan
20 maart 2009 23 augustus 2018 | Sociaal plan, Hardheidsclausule, Transitievergoeding Inhoud Inleiding sociaal plan Sociaal plan ook voor gering aantal werknemers Inhoud Hardheidsclausule Begeleidingscommissie Ambtenaren Geheimhouding Kosten Blijft kantonrechtersformule ... |
| 290. |
Omscholing
14 juli 2016 15 april 2021 | Omscholing, Werkloosheid, Opleiding Inhoud Ontslag door functieverval; gaat niet zomaar Begroting 2015 Begroting 2016 Transitievergoeding bij ontslag Scholingsvouchers werkzoekenden Sites Overstap voor administratief medewerkers ... |
| 291. |
Personeelsdossier
10 december 2013 21 augustus 2018 | Personeelsdossier, Personeelsgegevens, Personeelsadministratie, Disfunctioneren, inzagerecht, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), AVG, Arbeidsvoorwaarden ... vloeit niet voort uit gebreken van de werknemer. In dat geval kan eventueel de b-grond (langdurige ziekte) of de c-grond (veelvuldig ziek) als ontslaggrond van toepassing zijn. De werkgever heeft ... |
| 292. |
H-grond
15 april 2017 2 december 2021 | Ontslag, Kantonrechter, H-grond, Disfunctioneren, Hoge Raad, Herplaatsing, I-grond, Transitievergoeding, Tewerkstelling, Werkvergunning, Verblijfsvergunning ... ontslaggronden A t/m H zijn de volgende: A-grond: bedrijfseconomische redenen B-grond: langdurige ziekte C-grond: veelvuldig ziekteverzuim D-grond: disfunctioneren E-grond: verwijtbaar handelen ... |
| 293. |
Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) hoofdlijnen
28 september 2019 25 november 2021 | Arbeidsmarkt, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Ontslagrecht, Transitievergoeding, Payroll, Proeftijd, Premiedifferentiatie, Oproepkracht, Ketenbepaling, Ketenregeling, Bepaalde tijd, WW-premie, WABinar, Hoge- of Lage WW-premie, HR-Software, Tijdelijke contracten, Arbeidsovereenkomst, Oproepovereenkomst, Seizoenswerk, WAB ... tijdens de proeftijd. Voor een transitievergoeding die wordt uitbetaald bij ontslag na 104 weken ziekte, kan de werkgever onder voorwaarden een compensatie aanvragen bij het UWV. Wat wordt er ... |
| 294. |
Pensioenplicht?
11 maart 2010 5 augustus 2025 | Pensioen, Pensioenplicht, Bedrijfstak, Tweede pijler, Pensioenfonds, Kantonrechter, Tijdelijke contracten, Bepaalde tijd, Booking.com, Gerechtshof, Verplichtstellingsbesluit, Verplichtstelling, Verplichte deelneming, Schijnzelfstandigen Inhoud Geen wettelijke pensioenplicht Witte vlek Collectieve pensioenvoorziening Werknemer blij met verplicht pensioen Collectief pensioen niet veel beter dan individueel Weggaan bij pensioenfonds ... |
| 295. |
Werkloosheid (inleiding en begrippen)
21 juni 2015 24 januari 2024 | Werkloosheid, WW-uitkering, UWV, Recht, Arbeidsovereenkomst ... regeling in plaats van de Nederlandse 'boete' regelingen: twee jaar loondoorbetaling bij ziekte, transitievergoeding, ketenbepalingen. Als je wilt veranderen moet je gedrag belonen en ... |
| 296. |
Activiteiten
21 maart 2018 1 februari 2022 | UWV, Regelingen, Activiteiten, Polisadministratie ... belangrijke momenten waarbij een werkgever met UWV te maken krijgt, zoals ontslag, zwangerschap of ziekte van werknemers, zijn het uitgangspunt bij de nieuwe werkgeverswebsite. De site is te ... |
| 297. |
Wet tegemoetkomingen loondomein
6 januari 2016 3 januari 2024 | Werkgeverslasten, WTL, Wet Tegemoetkomingen Loondomein, Lage-inkomensvoordeel, Loonkostenvoordeel, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Doelgroepverklaring, SV-loon, Jeugdloon, Loonaangifte, LKV, LIV, Hoge- of Lage WW-premie, Uurloongrenzen, 2024 ... wettelijk minimum loon. Voor het LIV zijn de volgende emolumenten geen onderdeel van het jaarloon: Ziektewetuitkeringen die door de eigenrisicodrager worden betaald Wga-uitkeringen die door de ... |
| 298. |
Meest gelezen onderwerpen van de afgelopen maand
21 juli 2023 1 augustus 2025 | Veranderingen, 2023, Wet, Wet Toekomst Pensioenen, Vertrouwenspersoon, Concurrentiebeding, Transitievergoeding, Flexcontract, Bepaalde tijd, Minimum Loon, Loonbelasting, Heffing, Arbeidsbemiddeling, ZZP, Zorg, Diplomaterreur, Skills, Nulurencontract, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Ziekteverzuim, Personeelstekort, Wet op de verzekeringsplicht, 2025, Bitcoin, Ascie, NPO, Maandloon, Stagiair, Adverteren, Gelijke beloning, Jobhoppen, Belastingschijven, Nabetaling ... verplichte vrije dag of niet? | HR-kiosk.nl 10 Nieuws/Vraagbaak Wat moet werkgever betalen bij ziekte en onregelmatige- of meeruren dan arbeidscontract | HR-kiosk.nl 11 Nieuws Bedrag ineens ... |
| 299. |
Belastingplan 2016
30 augustus 2015 12 februari 2018 | Veranderingen, Prinsjesdag, 2016 ... 66.421 40,15% Schijf 4 € 57.586 of meer 52% Schijf 4 € 66.422 of meer 52% Loondoorbetaling bij ziekte De regels voor loondoorbetaling van twee jaar bij ziekte blijven bestaan. Loon- en ... |
| 300. |
Zelfstandigen- en startersaftrek (ZZP)
4 mei 2012 4 oktober 2020 | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Zelfstandigenaftrek, Urencriterium, Startersaftrek ... Ook zijn er plannen om alle werkenden te verplichten een verzekering voor arbeidsongeschiktheid en ziekte af te sluiten. (Bron: De Telegraaf en Z24, 9 mei 2015) Voorwaarde startersaftrek Indien de ... |