| 601. |
Europa
26 maart 2018 5 mei 2021 | Europa, Veranderingen, Grondwet ... willen onkosten toch openbaar Auto’s moeten in EU vanaf 2030 veel schoner Brussel: loonkloof man-vrouw onaanvaardbaar EU zet vaart achter verbod op wegwerpplastic Extra eisen van ... |
| 602. |
Zorgverzekering (inleiding)
12 november 2011 27 september 2020 | Zorgverzekering, Zorgverzekeringswet, ZVW, Ziektekosten, Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgverzekering, Consumentenbond ... een premievervangend bedrag. Zorgverzekeraar Iedereen die (legaal) in Nederland woont of hier loonbelasting betaalt, is verplicht een zorgverzekering af te sluiten. Iedereen vanaf 18 jaar ... |
| 603. |
Pensioenakkoord
25 december 2012 20 mei 2021 | Algemene Ouderdomswet, AOW, Pensioenakkoord, AOW-leeftijd, Rekenrente, Marktwaarde, Opname, Vermogen, Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen, Overrendementen, Pensioenrichtlijnen, Zwaar werk ... in een laagbetaalde baan’, aldus Kamp. De inkomensgrens ligt op 150% van het wettelijk minimumloon, momenteel rond de € 27.500 per jaar bruto. Mensen die onder deze grens verdienen kunnen ... |
| 604. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... krijgen voor een periode van drie maanden een aanvulling op hun inkomen tot het sociaal minimumloon 2020 Bruto € 1.653,65 (Netto € 1.523,00 per maand). Het bedrag wordt niet terugbetaald. ... |
| 605. |
Indexatie (pensioenen)
20 maart 2009 15 augustus 2023 | Pensioen, Dekkingsgraad, Rente, Rendement, Marktrente, Marktwaarde, De Nederlandse Bank, Bodemprocedure, Art. 126, De Nederlandse Staat, Rekenrente, ECB, Koolmees, ROL-model, Financieel Toetsingskader (Ftk), FTK, Actuarieel Genootschap ... pensioenfondsen (nFTK) vangt rentedaling geleidelijk op Aanpassing UFR Prijsstijging in plaats van loonstijging Cijfers onvoldoende dekkingsgraad Bij ABP stijgen ook in 2016 de pensioenen niet mee ... |
| 606. |
Wat zijn de Kabinetsplannen m.b.t. de WIA?
23 februari 2026 23 februari 2026 | HR-kiosk & CNV | Andries Bongers | WIA, WGA, IVA, Maximumdagloon ... De plannen maken het vangnet kleiner: de IVA verdwijnt, uitkeringen gaan omlaag en het maximumdagloon wordt verlaagd. Dit gaat niet over ‘regels’, maar over onrust over een lager inkomen op ... |
| 607. |
Op tandvlees naar de finish
16 februari 2026 16 februari 2026 | HR-kiosk & Telegraaf | Andries Bongers | UWV, WIA, Vroegpensioen, Zwaar werk ... werk moet de premie door de werkgever betaald worden, die dat gaat verhalen door het hogere uurloon bij de opdrachtgever door te belasten. Lees ook: Triest, zwaar werk, laag loon en snel dood ... |
| 608. |
Kaalslag
14 februari 2026 16 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | WW-maatregelen, Werkloosheidsuitkering, CNV, FNV ... De uitkering zou de eerste twee maanden worden verhoogd van 75 naar 80 procent van het loon. Daarna blijft het net als nu 70 procent. "Het verhogen van de eerste maanden helpt alleen ... |
| 609. |
Nieuw kabinet wil uitkeringen voor hoge inkomens fors verlagen
9 februari 2026 9 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Maximumdagloon, Toeslag, WW-uitkering, Premiedifferentiatie, Werkgeverslasten, Arbeidsparticipatie, Uitkeringsgerechtigde, Hoge- of Lage WW-premie, Hans Vijlbrief ... Daarbij: hoge inkomens gaan nu al bij een uitkering sterk naar beneden, vanwege het maximumdagloon De maatregel wordt kort genoemd in de financiële bijlage van het coalitieakkoord. Hij zou ... |
| 610. |
Het geheugen van veel mensen laat vaak te wensen over. Even een opfrisser.
3 februari 2026 3 februari 2026 | HR-kiosk & Telegraaf | Andries Bongers | Pensioenakkoord, Pensioengerechtigde leeftijd, Zwaar werk, Zwaar beroep ... maar dan moet er wel voor betaald c.q. gespaard worden. Lees daarvoor nog eens. Zwaar werk, laag loon, vroeg dood Wat velen zich ook niet realiseren, is dat de helft van Nederland helemaal geen ... |
| 611. |
Gerechtshof: Bepaalde Uber-chauffeurs zijn in principe zelfstandige ondernemers, wordt veelal verkeerd begrepen
27 januari 2026 27 januari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | ZZP, Gerechtshof, Uber, FNV, Wet op de verzekeringsplicht, DBA, Schijnzelfstandigen ... wet: Gezagsverhouding Persoonlijke dienstverrichting (je kunt niet je partner of je broer sturen) Loon (dus geen aanneemsom, maar een afgesproken uurloon) Het is kwalijk dat zelfs professionals ... |
| 612. |
Privéproblemen op de werkvloer: wat HR moet weten over familierecht en insolventierecht
26 januari 2026 26 januari 2026 | Familierecht, Echtscheiding, Verzuim, Insolventie, Werk en privé, Financiële problemen ... situaties zijn waarin familierecht en HR elkaar kunnen raken. Eén daarvan is bijvoorbeeld loonbeslag. Een medewerker die thuis bijvoorbeeld te maken heeft met een scheiding kan te maken ... |
| 613. |
Voorstel toereikende minimumlonen aangenomen
23 januari 2026 23 januari 2026 | HR-kiosk & Eerste Kamer | Andries Bongers | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Minimumloon, EU, Huisvesting, Eerste Kamer ... EU werd betwist op N.B. 25 januari 2025, 1 jaar geleden! De vraag blijft of je als al het minimumloon wordt betaald daarop huisvesting, zoals bij arbeidsmigranten mag inhouden. Ja, dat mag, maar ... |
| 614. |
De opkomst van crypto als secundaire arbeidsvoorwaarde
24 januari 2026 24 januari 2026 | Crypto, Arbeisvoorwaarde ... in enkele gevallen zelfs aan beloning in cryptovaluta. Het gaat daarbij zelden om vervanging van loon, maar om een aanvullend experiment binnen het totale pakket. Voor werknemers roept dat ... |
| 615. |
Theo Gommer: ‘Op naar de echte pensioentoekomst’
13 januari 2026 13 januari 2026 | Gommer Advocaten & InFinance | Mr. Theo Gommer | Pensioentoekomst, Pensioentransitie, Compensatieregeling, Spreidingstermijn, Belast advies, Communicatie, WTP, Belastingdienst, Pensioeninkomen, Employability, Advocaatkosten ... van een standaard collectief pensioensysteem naar een persoonlijk(er) systeem. Advies is loon? De communicatie daarover mag wel wat ‘strakker’ wat mij betreft, zeker als je weet dat ... |
| 616. |
Er is veel veranderd, maar het schaakspel blijft nog steeds hetzelfde
30 december 2025 30 december 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Certificering, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Arbeidsmigranten, Wulbz, Ziekteverzuim ... het opheffen van de certificering van uitzendbureaus. De bedoeling van de Wulbz (Wet uitbreiding loondoorbetaling bij ziekte) was om de verantwoordelijkheid van het steeds stijgende ... |
| 617. |
Serious Request onbelast schenken
19 december 2025 19 december 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Serious Request, Onbelast ... tekenen een formulier waarbij zij afstand doen van een bruto bedrag (dat kan zijn gewoon loon of de tegenwaarde van een aantal uren verlof). De werkgever maakt het totaalbedrag over aan ... |
| 618. |
Een op acht werknemers wil betaald krijgen in crypto
3 december 2025 3 december 2025 | HR-kiosk & Financieel Management | Andries Bongers | Bitcoin, Cryptovaluta, Cryptomunt, Loon ... door crypto. Twaalf procent van alle werkende Nederlanders staat ervoor open om hun maandelijkse loon uitbetaald te krijgen in cryptogeld. Onder mannen bedraagt dit zelfs een zesde. Dit blijkt ... |
| 619. |
De bitcoin is feitelijk niets waard
2 december 2025 4 december 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Cryptomunt, Bitcoin, Inflatie, Euro, Stabiliteitspact, Staatsschuld, Golfbeweging, Griepgolf, Aandelen, Bankencrisis, Beheerskosten, Belastingdienst De bitcoin en religie hebben drie dingen gemeen: Er zijn mensen die er rotsvast in geloven en zij die twijfelen en mensen die het nadrukkelijk ontkennen. Maar in alle gevallen ontbreekt wel de ... |
| 620. |
Werknemers hebben het te comfortabel, ze willen nooit meer weg en daar moeten we vanaf’
28 november 2025 28 november 2025 | HR-kiosk & De Ondernemer | Andries Bongers | Vaste dienst, Arbeidsmarkt, Flexibele arbeidsovereenkomst, Uitzendkracht, Arbeidsproductiviteit, Transitievergoeding, Omscholing ... moet een nieuw kabinet de hoogte hiervan maximaliseren tot 12 maanden salaris. N.B. niet het loon bovenrechtelijk doorbetalen, maar in de VSO als ontslagvergoeding verdisconteren. Wanneer ... |
| 621. |
Wetgeving over overwerk en flexibele uren in Nederland: hoe de regels het werkritme bepalen
27 november 2025 27 november 2025 | Overwerk, Meerwerk, Nachtdienst, Arbeidstijdenwet, Vergoeding, Flexibele uren, Wet flexibel werken (Wfw), Rusttijd, Toeslagen, Werkritme ... hoe divers de manieren van ontspannen tegenwoordig zijn. Vergoeding voor overwerk: recht op extra loon of tijd voor tijd De basisregel is helder: wie overuren maakt, ontvangt meestal een ... |
| 622. |
Mag de werkgever onbelast de kosten van juridische bijstand vergoeden?
17 november 2025 17 november 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Advocaatkosten, Advocaat, Onbelaste vergoeding, WKR, Vrije ruimte, Merknemers, Pensioenadviseur ... ruimte van de WKR. Daarbij kan dan weer wel de kosten (bij afspraak) verruild worden met bruto loon. Er is ooit een discussie geweest waarbij het advocaten min of meer verboden was om de ... |
| 623. |
Een op zes schuldenaren vraagt de werkgever om hulp
17 november 2025 17 november 2025 | HR-kiosk & Financieel Management | Andries Bongers | Schulden, Schuldenpreventie, Sociaal Fonds, Reglement, Fiscaal, Merknemers Onderzoek: mensen met schulden weten niet waar hulp te halen. Bijna de helft van de Nederlanders met betaalachterstanden weet niet waar zij terecht kunnen voor hulp bij financiële problemen. Het ... |
| 624. |
Eerste Kamer stemt in met Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta)
14 november 2025 14 november 2025 | HR-Kiosk & Normec | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Certificering, Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU)., Wet Toelating Terbeschikkingstelling Arbeidskrachten (WTTA), Wtta, NAU ... nu al beginnen met het scherp inrichten en documenteren van hun kernprocessen: van administratie, loon en afdrachten tot compliance (beleid, uitvoering, monitoring), contractering en ... |
| 625. |
Den Uyl zou trots zijn op Jimmy Dijk
28 oktober 2025 28 oktober 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Minimumloon, Minimum Loon ... jaren geleden, maar qua verhouding nog steeds actueel. Stel: Alle lage inkomens t/m 120% minimum loon 1000 euro per jaar netto erbij Werkgeverslasten 20% Aantal werkgevers 332.595 Aantal ... |