Bonus


26. Belastingplan 2021   15 september 2020
19 december 2020  |  , ,
... lasten MKB COVID-19 (COVID-19). Zorgmedewerkers die betrokken zijn bij de coronacrisis krijgen een bonus van 500 euro. In 2020 is een bonus beloofd van 1.000 euro die nog moet worden uitbetaald. ...

27. Belastingplan 2022   22 september 2021
27 september 2021  | 
... loonsverhoging in de zorg in te voeren. Daartegenover komt - naast de eerder afgesproken bonus van 1000 euro - nog een bonus van 500 euro netto. Daarnaast wil het demissionaire kabinet ...

28. Belastingtarieven   20 maart 2009
3 januari 2024  |  , , , , ,
... tewerkstellen van buitenlandse werknemers. * Stel, de werkgever heeft aan een werknemer een netto bonusuitkering van € 1.000 toegezegd. Om deze bonus te herleiden tot een bruto bedrag, moet ...

29. Belonen (inleiding)   20 maart 2009
1 mei 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... Tot het variabele salaris behoren betalingen die niet gegarandeerd zijn: overwerk, gratificaties, bonussen en tantièmes. De som van vast en variabel salaris noemt men wel total cash. Grondslagen ...

30. Beloningssystemen   20 maart 2009
16 november 2021  |  , , , , ,
... break-even te draaien. De helft van de geïncasseerde eigen uren boven dat break-evenpunt is je bonus." Een andere manier die in bedrijven zoals Google, Microsoft en Apple gebruikt wordt, is ...

31. Bijstand (inleiding)   9 maart 2010
16 april 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... minder beroep op zorg Bijstandsexperimenten Utrecht en Nijmegen geen groot succes Rotterdamse Werkbonus beloont werken in de bijstand Tilburgse wethouder leeft maand op bijstandsniveau ...

32. Bijzonder tarief   20 maart 2009
15 april 2024  |  , , , , ,
... die slechts eenmaal per jaar worden toegekend (voorbeelden zijn gratificaties, tantièmes, bonus en vakantietoeslag); overwerkloon; eenmalig uitbetaling van niet-opgenomen vakantiedagen; ...

33. Bovenmatige beloning   18 december 2011
10 juli 2020  |  , , ,
... semipublieke sector (WNT) Bankenbelasting Balkenendenorm geldt ook voor zorgbestuurders Beperking bonussen bankiers Wet beloningsbeleid financiële ondernemingen Normenkader BZK beschikbaar ...

34. Brexit   9 maart 2017
16 april 2021  |  ,
... grote gevolgen voor werkgevers 2.000 pond per jaar voor werknemers van buiten EU Hogere bankiersbonussen leveren veel banen op Kamp weigert te profiteren van andermans ellende Brexit treft ...

35. Broadbanding   20 maart 2009
22 april 2017  |  , ,
... op basis van functiebeheersing door de loonschaal groeien die bij hun functie hoort; eventueel een bonus wordt toegevoegd op basis van geleverde prestaties. Broadbanding zou hier alleen maar een ...

36. Bronnen   13 maart 2011
8 juli 2013
... het bedrag tegen die tijd wel verruild kan worden tegen een doel dat veel eerder is verkregen. • Bonus of gratificatie Ook bij een bonus is de verkrijging ervan een onzekere factor. Toch kan een ...

37. CAO   26 mei 2019
27 mei 2019  |  ,
... iéts centraal geregeld rondom verzuim. Zijn er ook CAO’s waar opvallende afspraken in staan? Bonussen, uitkeringen, premies: Het komt nogal eens voor dat als een werknemer niet of weinig ...

38. CAO (bereik)   20 maart 2009
9 juli 2018  |  , ,
... dan 20 keer het laagste salaris in hetzelfde bedrijf zou moeten zijn. En variabele beloningen (bonussen) aan de top zouden maximaal de helft van hun vaste beloning mogen bedragen. Deze norm ...

39. CAO (inhoud)   20 maart 2009
22 mei 2021  |  , , ,
... van de coronacrisis. Soms met miljarden extra omzet, zoals bij supermarkten en banken. Met hoge bonussen voor de top,’ stelt Piet Fortuin, CNV-voorzitter. (Bron: CNV, 7 mrt. 2021) 1e CAO ...

40. Cloud   31 maart 2016
26 augustus 2020  |  , ,
... dat afhaakt, de verdeling van de aandelen, het salaris dat de 91 werknemers verdienen en welke bonussen ze krijgen: alles is online te vinden. (Bron: Management Team, 24 jun. 2016) Nederlander ...

41. Competentiebeloning   20 maart 2009
22 april 2017  |  , ,
... en waarbij soms meer dan 30% van het inkomen variabel kan zijn. Competentiebeloning of competentiebonus impliceert dat de competenties daadwerkelijk een substantieel onderdeel van de beoordeling ...

42. Corporate governance   24 maart 2011
10 februari 2019  |  , ,
... wet. Beursgenoteerde bedrijven moeten in hun jaarverslag verantwoording afleggen over hun bonusstructuur, in het bijzonder hoeveel de top verdient t.o.v. de werkvloer (loonkloof). NB: In ...

43. Crisisheffing   29 oktober 2013
28 april 2017  |  , , ,
... hoog loon (crisisheffing) verlengd Begroting 2015 Nieuwsbrief Loonheffingen 2015 Vroege bonus valt niet onder crisisheffing Verwarrende jurisprudentie crisisheffing Dubbelfout bij ...

44. Dertiende maand   20 maart 2009
24 oktober 2019  |  , , , , , ,
... concluderen dat werkgevers vanwege de crisis bezuinigen op de arbeidsvoorwaarden. Bonussen die samenhangen met de bedrijfswinst of de prestaties van een werknemer nemen sterk in ...

45. Detachering   20 maart 2009
6 mei 2023  |  , , , , , ,
... waar lokale werknemers op basis van wetgeving of CAO’s recht op hebben (zoals bijvoorbeeld een bonus, 13de maand, overwerktoeslag of een reiskostenvergoeding). Welke looncomponenten in de ...

46. DGA Inleiding   27 maart 2016
10 april 2020  |  ,
... € 152.000. Slechts een kleine groep bestuurders verdient meer dan € 250.000. De gemiddelde bonus (zowel individueel als collectief) bedroeg € 36.000, wat omgerekend zo’n 21% van het ...

47. Diversen   18 maart 2018
18 maart 2018  |  , ,
Inhoud Werkloosheid Ontslagverbod Geen bonus Toolkit Kinderwens, zwangerschap en werk Europees Parlement herhaalt standpunten UWV mocht zwangerschapsuitkering niet weigeren Nieuwe campagne VWS wil ...

48. Economische en financiele gevolgen   18 maart 2020
27 januari 2022  |  , , , ,
... een tweede lockdown in vijf stappen Ondernemersorganisaties willen duidelijkere aanpak corona Bonus voor zorgmedewerkers Werknemer in quarantaine heeft recht op doorbetaling loon ...

49. Eindheffing   20 maart 2009
15 juli 2018  |  , , , ,
... in 2013: over het meerdere dan € 150.000 dat iemand uit tegenwoordige dienstbetrekking (incl. bonussen) in 2012 verdiende. De pseudo-eindheffing 16% wordt berekend over alle loonbestanddelen, ...

50. Emotional Reward   20 maart 2009
22 april 2017  |  ,
... zijn vaak afgestemd op een ‘standaard’ mannelijke werknemer die fulltime werkt. Een bonussysteem voor individuele prestaties bijvoorbeeld is typisch een secundaire arbeidsvoorwaarde ...


Bekijk items: 26 tot 50 (273 totaal)