Niveau


201. Zorgverzekering (inleiding)   12 november 2011
27 september 2020  |  , , , , , , ,
... zeven van de tien een opleiding in de richting hulp bij zorg en welzijn of verzorging op niveau 1, 2 of 3 van het middelbaar beroepsonderwijs (mbo). Bijna twee van de tien rondden de ...

202. Belonen (inleiding)   20 maart 2009
3 juli 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... kaart getrokken om het voorstel tegen te houden. Ze vinden dat detacheringsregels op nationaal niveau geregeld moeten worden. (Bron: Nu, 31 jul. 2016) Netto inkomensongelijkheid in Nederland ...

203. Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)   10 maart 2010
3 april 2024  |  , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
... De Hoge Raad noemt een aantal concrete punten die een rol kunnen spelen: de aard, de inhoud en het niveau van de functie de bij de werknemer aanwezige opleiding en ervaring de aard en mate van de ...

204. Pensioenakkoord   25 december 2012
20 mei 2021  |  , , , , , , , , , , ,
... vrij. Voor zover dit bedrag niet hoeft te worden gebruikt om de pensioenpremies op kostendekkend niveau te brengen, kan het volledig worden teruggesluisd naar de werknemers. Hierdoor kan de ...

205. Schuldenpreventie   11 april 2013
3 juli 2025  |  , , , , , , , , , , , , ,
... Het register moet ervoor zorgen dat deurwaarders de beslagvrije voet (90 procent van bijstandsniveau) respecteren. Dit is het deel van het inkomen waarop wettelijk gezien geen beslag mag ...

206. Maatregelen Kabinet   15 juni 2020
15 maart 2022  |  , , , , , , , , ,
... ten opzichte van een ¼ van de omzet over het jaar 2019; Omzetverlies wordt bepaald op concernniveau; Omzetverlies gedurende drie maanden vanaf 1 maart 2020 (derhalve over maart, april en mei ...

207. Persoonlijk leiderschap stimuleren op de werkvloer   21 juli 2025
21 juli 2025  | , , , , , , , , ,
... in een dynamische wereld, maar ook om goed te presteren. Sterk persoonlijk leiderschap op elk niveau van de organisatie is de sleutel tot veerkracht, innovatie en duurzaam succes. Het is tijd ...

208. Payroll: De voordelen en overwegingen voor jouw onderneming   10 juli 2025
10 juli 2025  | , , ,
... zoals Mettom samen te werken kan een strategische zet zijn die jouw organisatie naar een hoger niveau tilt. Met de juiste partner aan je zijde, kun je focussen op groei en innovatie, terwijl ...

209. Is de 4e macht nog wel vierde in rangorde?   1 juli 2025
1 juli 2025  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
... beslissingen nemen op basis van hun adviezen. Steeds vaker ook werden beslissingen al op ambtelijk niveau genomen en werden wetten en wijzigingen daarop zelfs door ambtenaren (en niet door ...

210. Wat is eHerkenning – en waarom is het zo belangrijk?   16 juni 2025
16 juni 2025  | , , , , , ,
... UWV, RVO, KvK en gemeenten. De beveiliging is strak geregeld: je logt in met een betrouwbaarheidsniveau (van EH1 tot EH4+). Hogere niveaus bieden hierbij meer zekerheid over de identiteit van de ...

211. Wat we van IBM kunnen leren: Iedere organisatie heeft een paar wilde ganzen nodig   5 juni 2025
5 juni 2025  | HR-kiosk & HR-Praktijk  | Andries Bongers  | , , , ,
... "conduct guidlines" en "rules and procedures" De uitgangspunten van IBM vooral op ethisch niveau heb ik in een vorig bericht nog eens aangehaald. Waren er dan nooit strubbelingen of boze ...

212. In het basisonderwijs wordt teveel verdiend!   28 mei 2025
28 mei 2025  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... achteruit. Misschien meer betalen op basis van resultaten? Het is uiteindelijk een baan op L.O.-niveau, toch? Terwijl van een monteur en installateur een technische vaardigheid wordt gevraagd ...

213. Overheid betaalde recordbedrag voor extern personeel, waar ze juist op wil bezuinigen   21 mei 2025
21 mei 2025  | HR-kiosk & Nieuwsuur  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... "handjes" te kort komen of omdat de cultuur in de ambtelijke wereld (op zowel centraal als lokaal niveau) er steeds meer ingeslopen is, dat je wel samen met de politiek kunt vaststellen welke ...

214. ​​​​​​​Top manieren waarop moderne software uw workflow kan verbeteren   9 mei 2025
9 mei 2025  | , , , , , ,
... Software kan hier ook helpen, bijvoorbeeld door trainingen aan te bieden die mensen op hun eigen niveau kunnen volgen. Wat kost dat nou allemaal? Oké, laten we het over geld hebben, want dat is ...

215. Wat je moet weten over de verplichte certificering voor uitzendbureaus   8 februari 2025
8 februari 2025  | , , ,
... uitzendbureaus is niet alleen een nieuwe uitdaging, maar ook een kans om de branche naar een hoger niveau te tillen. Door gebruik te maken van gecertificeerde partners zoals Yaper, kunnen ...

216. Inclusief werkgeverschap en de rol van HR-professionals   23 november 2024
23 november 2024  | , , , , , , ,
... werving en selectie kritisch tegen het licht: Zorg dat vacatureteksten uitnodigend zijn, op een niveau dat te begrijpen is voor meer mensen (B1), en maak gebruik van kanalen die een breder ...

217. Loyaliteit optimaliseren in de moderne werkomgeving   2 oktober 2024
2 oktober 2024  | , , , ,
... positieve bedrijfscultuur waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen. Klantrelaties naar een hoger niveau tillen Naast medewerkers is ook het binden van klanten aan uw bedrijf van groot belang. ...

218. Missie, Visie, Strategie, Doelstellingen en Actieplannen   2 oktober 2024
2 oktober 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... te maken kun je met betrokkenen komen tot actieplannen op organisatie- en individueel niveau. Verantwoordelijkheden en bijsturen Aan actieplannen moeten ook duidelijk ...

219. Prinsjesdag 2024 – pensioen   1 oktober 2024
1 oktober 2024  | Gommer Advocaten  | Michiel van Slagmaat  | , , , , , , ,
... personen komen op jongere leeftijd voor de kwestie te staan dat zij hun sport niet langer (op hoog niveau) kunnen voortzetten. Coaches en sportbonden zijn betrokken bij de begeleiding naar een ...

220. Praktijkleren in de Zorg- Deel II   7 juli 2024
7 juli 2024  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , ,
... er sprake is van een drieluik van sociaal leren binnen praktijkleren: sociaal leren op individueel niveau, organisatieniveau en netwerkniveau. Sociaal leren wordt bevorderd door nabije sociale ...

221. AFAS voert vierdaagse werkweek in voor alle medewerkers   13 juni 2024
13 juni 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... van deze dag is daar meer tijd voor”, vertelt CEO Bas van der Veldt van AFAS trots. Hoog ethisch niveau Ik ken AFAS nu zo’n 30 jaar en was er ooit “kind aan huis”. AFAS en haar directie ...

222. Chris Woerts is duidelijk geen arbeidsdeskundige en Vandaag Inside geen wetenschappelijk bureau   10 mei 2024
10 mei 2024  | HR-kiosk & Vandaag Inside  | Andries Bongers  | , , , , ,
... een keer wel. Het is gebruikelijk, dat wanneer een recht wordt gewijzigd en zeker op Europees niveau, er een “overgangstermijn” is. En dat zou zomaar 3 jaar kunnen zijn. Dat is de ...

223. Een burn-out. Je hebt het of krijgt het binnenkort   26 april 2024
26 april 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... verleden goede resultaten hebben bereikt door verantwoordelijkheden te downsizen naar het laagste niveau. Gewoon autonomie creëren en respect voor de medewerker. In de visie, strategie en ...

224. Het krachtige wapen van juristen: Effectieve communicatie   19 februari 2024
19 februari 2024  | , , , , ,
... juridische veld of net begint, het is nooit te laat om je communicatievaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Een goede opleiding biedt niet alleen theoretische kennis maar geeft ook ...

225. Moeten kennismigranten geweerd worden?   8 januari 2024
8 januari 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , ,
... komen we ook mensen tekort met een degelijke technische basisopleiding, gewoon ambachtsschool niveau. Een belangrijk deel van de studenten voor de technische studies komen uit het buitenland. ...


Bekijk items: 201 tot 225 (370 totaal)