| 226. |
Detachering
20 maart 2009 7 november 2025 | Detachering, Ketenaansprakelijkheid, G-rekening, Werken elders, Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie (WagwEU), Belemmeringsverbod, Detacheringsrichtlijn, Cao voor detacheerders, VvDN ... als het gaat om werkzaamheden die niet onder de Detacheringsrichtlijn vallen, zoals internationaal transitverkeer. Naar aanleiding van bezwaar vanuit verschillende lidstaten heeft ... |
| 227. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 23 februari 2026 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling, Hoarding ... HR zou meer strategisch moeten bijdragen aan de organisatiedoelstellingen, zo blijkt uit internationaal onderzoek van KPMG onder bijna vierhonderd organisaties. 30 procent van de bestuurders ... |
| 228. |
Pensioen (varia)
21 mei 2016 8 januari 2026 | Pensioen, SER, 1-loketgedachte, Pensioengerechtigde leeftijd, Verjaring, Netto profijt, DNB ... een keuze hiertussen. De Volkskrant vatte de vier opties leesbaar voor de leek als volgt samen: 1. Nationaal pensioen Een standaardpensioen, verplicht voor alle werkenden - ook voor ZZP-ers en ... |
| 229. |
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
10 maart 2010 11 februari 2026 | Beëindiging dienstverband, Ontbinding, Ontslagrecht, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Fictieve opzegtermijn, WW-uitkering, Disfunctioneren, Kantonrechter, WWZ, Vaccinatie, Vaccinatiebeleid, Transitievergoeding, Linked-In, Corona, COVID-19, Vrijheid van meningsuiting, D-grond, Verbeterplan, Statutair, Statutair directeur, Billijke vergoeding Inhoud Burgerlijk Wetboek Schadeplicht Automatisch ontslag op pensioendatum Partiële ontbinding Wet Ontslag/WW Belastingplan 2014 (september 2013) Niet verstandig verbetertraject te stoppen Mag ... |
| 230. |
Kantoorinrichting
30 september 2016 20 april 2021 | Kantoorruimte, Motivatie, Activity-based ... (Rotterdam) en Exact (Delft) (Bronnen + plaatjes: HR Praktijk, 15 sep. 2016) Maar ook internationaal is er veel te genieten: Airbnb (San Francisco), TripAdvisor (Needham Massachusetts), ... |
| 231. |
Vacatures (arbeidsmarkt)
20 juni 2015 15 januari 2025 | Arbeidsmarkt, Werkgelegenheid, Vacature, Coronavirus, Startersvacature, Werkervaring, Buitenlandse werknemers, EER, Werven, 30%-regeling, Verblijfsvergunning, Vacaturesites Inhoud Barometer toont arbeidsmarktsituatie 50-plusser Welke beroepen bieden kansen? Administratieve beroepen verdwijnen De grootste vacaturesites Moeilijkst vervulbare vacatures Start campagne ... |
| 232. |
Zorgverzekering (inleiding)
12 november 2011 27 september 2020 | Zorgverzekering, Zorgverzekeringswet, ZVW, Ziektekosten, Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgverzekering, Consumentenbond ... en nemen vaker ontslag Maatregelen tegen misstanden bij zorgaanbieders Gezondheid en zorg internationaal vergeleken Instroom zorg vanaf 2016 groter dan uitstroom Vergrijzing dwingt Nederland ... |
| 233. |
ZZP-er (inleiding)
4 mei 2012 24 september 2025 | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Belastingdienst, ZZP, Arbowet, VOF, Verzekeringsplicht, ZZP-wet, CNV, Opera, Freelancer, Uurtarief, Coronacrisis, Webmodule, Arbeidsrelatie, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Verplicht, 2025, AOV-vergelijken ... investeren Nederlandse organisaties relatief weinig in zzp’ers. Dit blijkt uit een internationaal onderzoek door HR-dienstenverlener SD Worx en de Antwerp Management School. Ondanks dat ... |
| 234. |
Indexatie (pensioenen)
20 maart 2009 15 augustus 2023 | Pensioen, Dekkingsgraad, Rente, Rendement, Marktrente, Marktwaarde, De Nederlandse Bank, Bodemprocedure, Art. 126, De Nederlandse Staat, Rekenrente, ECB, Koolmees, ROL-model, Financieel Toetsingskader (Ftk), FTK, Actuarieel Genootschap ... niet alleen onlogisch, maar ook onevenwichtig. In tegenstelling tot onze pensioenfondsen die onder nationaal toezicht staan en hun verplichtingen moeten berekenen met de extreem lage rekenrente ... |
| 235. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 2 juni 2026 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte, Wet meer zekerheid flexwerk Inhoud Inleiding flexibele arbeidsovereenkomst Dienstbetrekking Flexibele schil Payrollen Contracting Overeenkomst van opdracht (OVO) Oproepovereenkomst Voorovereenkomst Diverse ... |
| 236. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... ondersteund door de zes rijkscultuur fondsen. Verhogen van bestaande leenfaciliteiten bij het Nationaal Restauratiefonds voor rijksmonumenten. De zes rijkscultuur fondsen krijgen geld voor ... |
| 237. |
Investeren in medewerkers: waarom persoonlijke ontwikkeling loont voor de hele organisatie
26 juni 2026 26 juni 2026 | Werkkostenregeling, Persoonlijke ontwikkeling, Verzuim, Werkstress, Arbeidsomstandigheden, Competenties, Ontwikkelingstraining, Communicatievaardigheden Verzuim, verloop, gebrek aan initiatief. Veel HR-uitdagingen hebben bij nader inzien dezelfde kern: medewerkers die niet goed in hun vel zitten, die vastlopen in patronen of die de verbinding met ... |
| 238. |
De zoektocht naar modern leiderschap binnen jouw organisatie
24 juni 2026 24 juni 2026 | Executive search ceo, Verbindende en empathische stijl, Bedrijfscultuur, Topniveau, Soft skills, Kernwaarden, Onboarding-programma Als HR-professional weet je als geen ander dat de dynamiek op de werkvloer voortdurend in beweging is. Bedrijven moeten steeds sneller schakelen om relevant te blijven in een wereld vol ... |
| 239. |
Waarom stressgerelateerd verzuim een HR-probleem is dat andere oplossingen vraagt
13 juni 2026 13 juni 2026 | Stressgerelateerd verzuim, Stressbeleid, Arbobeleid, Arbeidsomstandigheden, Gesprekstraining, Bedrijfsmaatschappelijk werker, Verzuimprotocol, Verzuimpreventie Psychische klachten In 2023 registreerde het CBS dat psychische klachten verantwoordelijk waren voor ruim een derde van het langdurig verzuim in Nederland. Dat cijfer is geen verrassing meer voor ... |
| 240. |
Advocaten krijgen waarschuwing en moeten op cursus na verkeerd gebruik AI
22 februari 2026 22 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Artificial Intelligence, AI, AI-cursus Drie advocaten hebben tot nu toe een waarschuwing gekregen omdat zij verkeerd gebruik hebben gemaakt van kunstmatige intelligentie zoals ChatGPT. Twee van die advocaten zijn verplicht op een ... |
| 241. |
Per 2026 al geen rapportageplicht mobiliteit voor mkb, is voorlopig onjuist
6 februari 2026 9 februari 2026 | HR-kiosk & Ministerie Infrastructuur en Waterstaat | Andries Bongers | Werkgebonden personenmobiliteit, WPM, Woon-werkverkeer, Zakelijk reizen Onderstaande informatie hebben wij te goeder trouw op onze site vermeld, maar is ONJUIST! De rapportageverplichting werkgebonden personenmobiliteit (WPM) wordt met terugwerkende kracht per 1 ... |
| 242. |
Opleidingsbudget voor werknemers: tips om dit in 2025 nog in te zetten
18 november 2025 18 november 2025 | Opleidingsbudget, Time-management, Opleiding, Ontwikkeling, Leerdoel, Training Veel organisaties merken dat het opleidingsbudget wel beschikbaar is, maar dat medewerkers het niet altijd benutten. In een jaar waarin functies blijven veranderen en nieuwe vaardigheden steeds ... |
| 243. |
NPO zet mes in programmering, maar niet in de organisatie zelf
27 oktober 2025 27 oktober 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | NPO, Leeflang, TV-zenders NPO zet mes in programmering, twee tv-zenders gaan op de schop. De publieke omroep behoudt drie tv-zenders, maar die worden wel op een andere manier gevuld, waardoor er minder programma's nodig ... |
| 244. |
Omroepen EO, Human en VPRO vormen samen nieuw omroephuis
30 september 2025 30 september 2025 | HR-Kiosk & NOS | Andries Bongers De publieke omroepen EO, Human en VPRO gaan samen een omroephuis oprichten in het nieuwe publieke bestel. De omroepen gaan niet fuseren, maar zullen intensiever gaan samenwerken. Eerder dit jaar ... |
| 245. |
Van arbo tot welzijn
12 september 2025 12 september 2025 | Arbovoorziening, Vitaliteitsprogramma’s, Arbo- en RI&E-beleid, Employee experience, Luchtkwaliteit, Welzijn en vitaliteit, Gezonde lucht, Luchtreiniger, Schone lucht, Exitinterview Luchtreiniger ook in kleine ruimtes Hoe schone lucht de HR-agenda verandert De rol van HR is de afgelopen jaren sterk veranderd. Waar de focus vroeger vooral lag op contracten, verlof en ... |
| 246. |
Onderzoeksraad voor de Veiligheid wil arbeidsmigrant in vaste dienst voor veiliger werkomgeving
3 september 2025 3 september 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Certificering, Uitzendkracht, Arbeidsmigranten, Belastingdienst Afschuwelijke misstanden bestaan al jaren. Studies en adviezen lossen dat niet op OVV wil arbeidsmigrant in vaste dienst voor veiliger werkomgeving? En dat zou het probleem oplossen? De OVV heeft ... |
| 247. |
Online webinar op 10 september: Duurzaam beloningsbeleid in de praktijk
19 augustus 2025 19 augustus 2025 | Merknemers.nu | Angeline Brok | Webinar, NVP, Modern beloningsbeleid, Duurzaamheid Ben jij benieuwd hoe je jouw organisatie aantrekkelijker kunt maken voor talent? Medewerkers komen en blijven alleen bij jouw organisatie als je écht iets te bieden hebt. Met een duurzaam en ... |
| 248. |
Persoonlijk leiderschap stimuleren op de werkvloer
21 juli 2025 21 juli 2025 | Leiderschap, Innovatie, Communicatie, Leercultuur, Zelfreflectie, Ontwikkelingspad, Carrierepad, Intrinsieke motivatie, Doelstellingen, Persoonlijke doelstelling Elke organisatie staat voor constante veranderingen. De meest succesvolle bedrijven zijn wendbaar en hun medewerkers kunnen effectief omgaan met de onzekerheid van de huidige dynamische ... |
| 249. |
Wat we van IBM kunnen leren: Iedere organisatie heeft een paar wilde ganzen nodig
5 juni 2025 5 juni 2025 | HR-kiosk & HR-Praktijk | Andries Bongers | IBM, Conduct Guide Lines, Rules, IBM Fellows, Open Door In elke organisatie lopen er een paar rond: die eigenzinnige types met dwarse ideeën, ontembare energie en een neus voor vernieuwing. Ze zijn zeldzaam, lastig in te passen – en precies wat je ... |
| 250. |
Normerende Regeling Werkgebonden Personenmobiliteit voor werkgevers per 30 juni a.s.
8 mei 2025 8 mei 2025 | HR-kiosk & RVO | Andries Bongers | Rapportageverplichting, Woon-werkverkeer, Besluit CO2-reductie, CO2-uitstoot, RVO, Rijksdienst voor Ondernemend Nederland, WPM, Werkgebonden Personenmobiliteit, NRWP Heet nu Rapportageverplichting Werkgebonden Personenmobiliteit (WPM) Na jarenlang (vanaf 2019) deze vermoedelijk nutteloze rapportageverplichting uitgesteld te hebben, moeten werkgevers met ... |