| 276. |
Asielzoekers (arbeidsmarkt)
17 februari 2016 25 september 2025 | Arbeidsmarkt, Asielzoeker, Vluchtelingen, Subsidie, No-riskpolis, Tegemoetkoming, Arbeidsmigranten, Gezondheid, Mentaal, Fysieke belasting, CBS, Oekraïne, 2025 ... verwijtbaar niet op tijd hebben voldaan aan de inburgeringsplicht hebben een boete gekregen. De meeste inburgeringsplichtigen die nog geen examen hebben gedaan, zijn wel bezig met het volgen ... |
| 277. |
Beëindiging arbeidsovereenkomst (inleiding)
10 maart 2010 11 februari 2026 | Beëindiging dienstverband, Ontbinding, Ontslagrecht, Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Fictieve opzegtermijn, WW-uitkering, Disfunctioneren, Kantonrechter, WWZ, Vaccinatie, Vaccinatiebeleid, Transitievergoeding, Linked-In, Corona, COVID-19, Vrijheid van meningsuiting, D-grond, Verbeterplan, Statutair, Statutair directeur, Billijke vergoeding ... niet van a tot z kunt bewijzen in een goed opgebouwd personeelsdossier, kunt u het in de meeste gevallen wel schudden in de rechtszaal. Maar er zijn alternatieven om het ontslag over een ... |
| 278. |
Transitievergoeding (inleiding)
14 januari 2015 26 september 2025 | Transitievergoeding, Wet Werk en Zekerheid, Ontslagvergoeding, Kleine ondernemingen, Kantonrechtersformule, AWF, Controversieel, Reservering, AOW, Toeslag, Huurtoeslag, Overgangsregeling, Billijke vergoeding, Ontslag op staande voet, Langdurig zieke werknemer, Compensatieregeling, Schadevergoeding, Hoger beroep, Gerechtshof, Slapend dienstverband, Pensioen, AOW-gerechtigd, Werkgeverslasten, Premie zvw, e-Herkenning, Herplaatsing, UWV, Tijdelijk dienstverband, Bepaalde tijd, Compensatie, Vaststellingsovereenkomst, 1-1-2020, Bonus, Referteperiode ... (VSO) Vaststellingsovereenkomst In een vaststellingsovereenkomst (VSO) worden meestal afwijkende voorwaarden overeengekomen. In de eerste plaats is er per definitie geen ... |
| 279. |
Pensioenakkoord
25 december 2012 20 mei 2021 | Algemene Ouderdomswet, AOW, Pensioenakkoord, AOW-leeftijd, Rekenrente, Marktwaarde, Opname, Vermogen, Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen, Overrendementen, Pensioenrichtlijnen, Zwaar werk ... In plaats van de jaarlijkse vaste pensioenopbouw van de ‘doorsneesystematiek’, die door de meeste pensioenfondsen in Nederland wordt gehanteerd, wordt voor iedere deelnemer een persoonlijk ... |
| 280. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... 1 juni blijft veel verboden Het kabinet-Rutte heeft op 23 maart 2020 het volgende besloten: Burgemeesters mogen met noodverordening sneller optreden en locaties sluiten. Nederlanders mogen ... |
| 281. |
De werknemer wil liever even geen promotie, maar verlangt naar rust
29 juli 2026 29 juli 2026 | HR-kiosk & Telegraaf | Andries Bongers | Promotie, Carrierepad, Functielevels, Functieclassificatie, Werk-privé balans, Uitdaging, Generatie, De Baak ... werd gevonden. Maar langzamerhand is dat vooral verandert door de gedachte dat prive het meest belangrijk is en werk maar bijzaak. Het werk, je beroep, je functie als uitdagend ... |
| 282. |
Arbeidsconflicten voorkomen: 8 praktische tips voor HR-professionals
28 juli 2026 28 juli 2026 | Arbeidsconflict, Functioneringsgesprek, Arbeidsrecht, Overleg ... is. Dat soort signalen wordt vaak pas serieus genomen als het al te laat is, en dan is de schade meestal groter dan nodig was geweest. Arbeidsconflicten voorkomen draait niet om dure trainingen ... |
| 283. |
De EU schrapt duizenden cryptobedrijven
3 juli 2026 3 juli 2026 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Bitcoin, Cryptovaluta, EU ... Wanneer stort deze imaginaire wereld in en zijn bedrijven met een vergunning wel betrouwbaar? De meest populaire bitcoin is bijvoorbeeld in een halfjaar ruim gehalveerd. Experts waarschuwen: ... |
| 284. |
De zoektocht naar modern leiderschap binnen jouw organisatie
24 juni 2026 24 juni 2026 | Executive search ceo, Verbindende en empathische stijl, Bedrijfscultuur, Topniveau, Soft skills, Kernwaarden, Onboarding-programma ... om plaatsvindt. Absolute topkandidaten zijn namelijk zelden actief op zoek en bevinden zich meestal in een latent zoekende fase. Je hebt als organisatie daarom een sterk en uiterst discreet ... |
| 285. |
Checklist voor jouw bedrijf, zo zet je de juiste stappen rondom personeel en marketing
23 juni 2026 23 juni 2026 | Employer branding, Recruitmentproces, Vacaturetekst, Werkgeversimago, Checklist, Referralprogramma ... waarom zij voor jouw bedrijf hebben gekozen en waarom ze blijven. Hun antwoorden vormen vaak de meest geloofwaardige basis voor de boodschap die je naar buiten wilt brengen. 2. Controleer je ... |
| 286. |
Personeelsdata onder de loep: waarom HR niet om een IT-audit heen kan
7 juni 2026 7 juni 2026 | Personeelsdata, Algemene verordening gegevensbescherming (AVG), AVG, IT-audit, Privacyverklaring, Datalek, Autoriteit Persoonsgegevens HR-afdelingen beheren enkele van de meest gevoelige gegevens binnen een organisatie. Denk aan salarisstroken, verzuimregistraties, beoordelingen en BSN-nummers. Toch blijkt in de praktijk dat ... |
| 287. |
Wat HR-Professionals Moeten Weten Over de Bescherming van Bedrijfsgegevens
5 juni 2026 5 juni 2026 | Bescherming van Bedrijfsgegevens ... vermijden. Toegang tot personeelsdossiers beheren Niet iedereen hoeft alles te zien Een van de meest onderschatte maatregelen in HR-beveiliging is het principe van minimale toegang. Dat ... |
| 288. |
Personeelstekort is een klassiek probleem
26 mei 2026 26 mei 2026 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Ontwikkeling ... zijn namelijk meteen inzetbaar en kunnen zelfstandig werken. Transfermarkt Deze methode lijkt het meest effectief, maar macro heeft het tot gevolg dat er een “volksverhuizing” ontstaat van ... |
| 289. |
Theo Gommer: Belastingdienst frustreert pensioenafspraken bij scheiding
16 maart 2026 16 maart 2026 | HR-kiosk, Gommer Advocaten & Telegraaf | Mr. Theo Gommer | Pensioenafspraken, Echtscheiding, Gommer, Succesiewet ... meerdere situaties of voorstellen zijn, waarbij pensioenkapitaal gewoon belast wordt. Een van de meest absurde voorstellen was o.a. om de pensioenvermogens nu al te belasten i.p.v. op het moment ... |
| 290. |
Wervingsvideo’s die écht werken: laat medewerkers het verhaal vertellen
6 januari 2026 10 maart 2026 | Vacature, Werving, Video, Wervingsvideo ... het verhaal laten vertellen door de mensen die er al werken. Van vacaturetekst naar beleving De meeste sollicitanten weten inmiddels wel wat een functie inhoudt. Wat ze zoeken, is context. Hoe ... |
| 291. |
Magazijnbeheer voor e-commerce bedrijven: tips en trucs
5 juni 2023 27 februari 2026 | E-commerce, Tips, Magazijnbeheer ... dat de deze indeling logisch en gemakkelijk te navigeren is voor jouw medewerkers. Plaats de meest verkochte producten op de makkelijkst toegankelijke plekken en organiseer de opslagruimte ... |
| 292. |
Van talent hoarding tot hoarding bij bedrijven
23 februari 2026 23 februari 2026 | Hoarding, labour hoarding, Verzameldrang, Personeelsbeheer, Human Resources Management, Voorraadbeheer ... wordt bestempeld. Lees ook: Hoarding Wat is dan hoarding bij bedrijven? Hoewel hoarding dus het meest bekend is van schrijnende situaties bij particulieren (meestal alleenstaanden), komt het ... |
| 293. |
Odido is een waarschuwing. Privégegevens zijn tegenwoordig nauwelijks meer veilig
18 februari 2026 18 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Odido, Beveiliging, Databeveiliging, Privegegevens, Relatiegegevens, Datalek, Kosteloos ... de volgende prompt: hr-kiosk gevolgd door een korte zin met uw vraag. Google zoekt dan de meest actuele en toepasselijke (sub)rubriek, waar u het antwoord kunt vinden, zonder door een ... |
| 294. |
Kaalslag
14 februari 2026 16 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | WW-maatregelen, Werkloosheidsuitkering, CNV, FNV ... WW-uitkering kan oplopen tot 66.307 euro in twee jaar. Fey erkent dat dat de mensen zijn die het meest verdienen, maar zegt dat het niet gaat om de topinkomens. "Verre van dat. We zien dat vaak ... |
| 295. |
Mogelijk te veel Aof-premie betaald
16 december 2025 16 december 2025 | HR-kiosk & | Andries Bongers | Aof, Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof), UWV, Belastingdienst, WIA-uitkering ... geringe vergoeding namens de werkgevers een claim bij het UWV te leggen. De vraag is of dat wel de meest logische weg is. Wanneer het UWV geen goed argument heeft om een zo ruim fonds aan te ... |
| 296. |
Nederland zakt 12 plaatsen naar plek 20 in Europa
6 december 2025 6 december 2025 | HR-kiosk & Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Salarisadministratie, Salarisadministrateur, Payroll professional, Rapportage Het is meestal niet leuk als je zakt van plek 8 naar plek 20. Gaat het dan om leesvaardigheid, Nederlandse taal of rekenen? Nee het gaat om het verrichten van salarisadministratie! M.a.w. het ... |
| 297. |
Waarom bijtelling je HR-kosten stuurt
19 november 2025 27 november 2025 | Bijtelling, EV-regels, Financial lease, Youngtimer, Drempel, EV, Elektrische auto ... en wil je voorspelbare kosten? Dan is een compacte EV die binnen de drempel blijft vaak het meest handig. Gaat het om betrouwbaarheid en zuinigheid met bekende techniek, dan is soms een ... |
| 298. |
Het griepseizoen is weer begonnen! Zo help je jouw medewerkers fit te blijven
29 oktober 2025 29 oktober 2025 | Griepseizoen, Griep, Preventief beleid, Verzuimpreventie, Verzuimverzekering, Ziekteverzuim, Verzuimaanpak, Gezonde werkstijl ... een verzuimverzekering financiële rust biedt bij uitval, is het voorkomen ervan uiteindelijk de meest duurzame oplossing. ... |
| 299. |
Veel wetten, maar handhaven ho maar!
11 oktober 2025 13 oktober 2025 | HR-kiosk & Consumentenbond | Andries Bongers | Incassobureaus, Deurwaarder, Beslagvrije voet, Loonbeslag, Incassoregister, Beslaglegging, Incassokosten, Handhaven, Detailhandel, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Arbeidswetgeving ... situaties. Ik zag van de week weer een aantal politici, die nauwelijks weet hebben, dat bij de meeste arbeidsmigranten, een malafide uitzendbureau de werkgever is. En er op basis daarvan geen ... |
| 300. |
Salaris onderhandeling in HR: waarom het zo vaak misgaat en hoe het beter kan
1 oktober 2025 1 oktober 2025 | Salaris, Salarisonderhandelingen, Retentie, Motivatie, Inzetbaarheid, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Talent, Krapte, Vergrijzing, Wendbaarheid Salaris blijft één van de meest gevoelige onderwerpen binnen HR. Zelfs ervaren HR-professionals, die dagelijks gesprekken voeren over arbeidsvoorwaarden, vinden het lastig wanneer het gesprek ... |