| 276. |
Subsidieregelingen
6 januari 2016 3 april 2026 | Werkgeverslasten, Subsidies, Duurzame inzetbaarheid, MDIEU, SLIM, Statushouder, Deeltijders, Deeltijd, Praktijkleren, Derde leerweg, Arbeidsmarktkrapte, Stimuleringsregeling, Subsidieaanvraag, 2025, Nationaal Groeifonds, Status, SLIM-regeling ... bestelwagen (en taxi) kunnen vanaf 1 oktober 2012 subsidie krijgen wanneer ze voor de schoonst mogelijke techniek kiezen. Een uitzonderlijk schone benzine-, lpg-, aardgas- of dieselmotor levert ... |
| 277. |
Cybercrime
8 maart 2016 12 oktober 2021 | Cybercrime, Misdaad, Hacken, Celstraf, Kantonrechter, Thuiswerken, Veiligheid ... ook Europa voor de cyberpolis zal vallen. In 2025 zou er wereldwijd voor 20 miljard dollar van dergelijke polissen worden verkocht. (Bronnen: AON en VVP, 5 jan. 2017) HR-professional doelwit ... |
| 278. |
Beroepsopleidingen
20 mei 2013 27 november 2025 | Beroepsopleiding, Leerweg, BOL, BBL, Kansberoepenlijst, VMBO, Economisch profiel ... de ingeschreven -leerlingen zijn geen lonen bekend. -leerlingen van 18, 19, en 20 jaar worden mogelijkerwijs uitgezonderd van de aangekondigde stijging van het wettelijk minimumjeugdloon ... |
| 279. |
ZZP-er (inleiding)
4 mei 2012 24 september 2025 | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Belastingdienst, ZZP, Arbowet, VOF, Verzekeringsplicht, ZZP-wet, CNV, Opera, Freelancer, Uurtarief, Coronacrisis, Webmodule, Arbeidsrelatie, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering, Verplicht, 2025, AOV-vergelijken ... meer op een pensioenregeling, arbovoorschriften, uurtarief en administratieve lasten; bij AOV-vergelijken en GoedGenoeg kunnen belangstellenden voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering ... |
| 280. |
Fiets
20 maart 2009 9 juli 2025 | Fiets, Werkkostenregeling, Elektrische fiets, Aansprakelijkheid, Fiscale regeling fiets, Fietsplan, Leasefiets, Bijtelling, Renteloze lening, Woon-werkverkeer ... van een of twee aanbieders. Het is altijd aan te raden op verschillende aanbieders te vergelijken.' Fiets blijft voordelig onder de kostenregeling Steeds meer bezorgde gevers, ... |
| 281. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 2 juni 2026 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte, Wet meer zekerheid flexwerk ... of een min-maxcontract. Veelal werd door kantonrechters aangenomen dat een werknemer die een dergelijke overeenkomst is gegaan geen bescherming kon ontlenen aan het rechtsvermoeden van ... |
| 282. |
Zorgverzekering (inleiding)
12 november 2011 27 september 2020 | Zorgverzekering, Zorgverzekeringswet, ZVW, Ziektekosten, Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgovereenkomst, Collectieve Zorgverzekering, Consumentenbond ... je zorgverzekering omdat ze een groot aantal klanten aanbrengen bij de verzekeraar. Je kunt het vergelijken met groepskorting. Het kortingspercentage kan verschillen per werkgever. Volgens de ... |
| 283. |
Nederland
10 maart 2018 6 juni 2021 | Nederland, Belastingontwijking ... van bijstandsgerechtigden is vaak complex en tijdrovend. Om gemeenten in staat te stellen dergelijke onderzoeken effectief en efficiënt uit te voeren, opent donderdag 14 maart het ... |
| 284. |
Thuiswerken
10 oktober 2020 5 april 2022 | Thuiswerken, Corona, Werknemer, Werkgever, Werkkostenregeling ... op thuiswerken Verbinding met collega’s en werkgeluk flink gedaald Nieuwe voorbeelden voor mogelijke vrijstellingen thuiswerken Thuiswerk productiever dan kantoorwerk Belastingdienst geeft ... |
| 285. |
Pensioen (varia)
21 mei 2016 8 januari 2026 | Pensioen, SER, 1-loketgedachte, Pensioengerechtigde leeftijd, Verjaring, Netto profijt, DNB ... voor ZZP-ers en vrije beroepen. Voor iedereen dezelfde pensioenpremie. Zo ontstaat de grootst mogelijke groep om risico's te delen: beleggingsrisico, nabestaandenpensioen. 2. Kleine verbouwing ... |
| 286. |
Personeel & Organisatie (inleiding)
22 november 2010 23 februari 2026 | Personeel & Organisatie, HRM, P&O, Evidence-Based HR, Berenschot, Performa, Arbeidsmarkt, Functiebeschrijving, Functieprofiel, Skills, Salarisschalen, Ulrich, Rollen, Visie, Meta, Metaplan, Employee experience, Functies, Skills based-benadering, Skills-analyse, skills-based hiring, Transparantie, Feedback, Vertrouwen, Autonomie, CBS, Positie, Werkkring, Financiële stabiliteit, Celfilosofie, Eckart Wintzen, SPP, Merknemers, Strategische Personeelsplanning (SPP), Projectorganisatie, Lijnorganisatie, Competenties, Neurodiversiteit, Talentontwikkeling, Hoarding ... organisaties en ziet daarbij een beperkte rol weggelegd voor HRM. Semler: "HR is een beetje te vergelijken met de consulting business. HR fixes things that went wrong. Veel personeelsgerelateerde ... |
| 287. |
Schuldenpreventie
11 april 2013 30 september 2025 | Schuldpreventie, Loonbeslag, Schuldsanering, Armoede, Loon- en inkomstenbelasting, Sociale Raadsvrouw, Financiele, Onbelaste verstrekking, Schenkingen, Beslagvrije voet, Reglement, CBS, Sociaalfonds, Stichting, Incassobureaus ... bij de zorgverzekeraar en het CAK kwijtgescholden. De regeling kan op deze wijze bijdragen aan mogelijke oplossingen voor mensen die onder bewind staan. (Bron: Rijksoverheid, 4 jul. 2019) ... |
| 288. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... betalingsuitstel Belastingdienst KLM verlengt tijdelijke contracten niet Overzicht alle mogelijke regelingen begin april 2020 Het coronavirus; kijk wat voor u de gevolgen zijn Uitstel ... |
| 289. |
Bedrag ineens weer uitgesteld. Nu tot 1 januari 1929
12 juni 2026 12 juni 2026 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bedrag ineens, Uitvoeringsproblemen, Fiscale consequenties ... Wij hebben al eerder gewezen op de fiscale consequenties voor de deelnemer en vooral ook de mogelijke impact op de toeslagen. Lees daarvoor het eerder geschreven artikel. Bijzonder is het ... |
| 290. |
Waarom stressgerelateerd verzuim een HR-probleem is dat andere oplossingen vraagt
13 juni 2026 13 juni 2026 | Stressgerelateerd verzuim, Stressbeleid, Arbobeleid, Arbeidsomstandigheden, Gesprekstraining, Bedrijfsmaatschappelijk werker, Verzuimprotocol, Verzuimpreventie Psychische klachten In 2023 registreerde het CBS dat psychische klachten verantwoordelijk waren voor ruim een derde van het langdurig verzuim in Nederland. Dat cijfer is geen verrassing meer voor ... |
| 291. |
Tand laten verwijderen: tips voor een snel herstel
28 mei 2026 28 mei 2026 | Kies trekken, Verstandskies, Tandarts, Extractie, Verdoving, Tandvlees, Infectie ... krijg je meestal uitleg van de tandarts over het verloop van de behandeling, de verdoving en de mogelijke napijn. Zorg vooraf dat je voldoende zachte voedingsmiddelen in huis hebt, zoals soep, ... |
| 292. |
Geluidsoverlast bij dakkapellen voorkomen
28 mei 2026 28 mei 2026 | Dakkapel, Geluidscomfort, Geluidsoverlast, Onderhoud, Aannemer, Ontwerpkeuze ... kan asymmetrische beglazing, met verschillende glasdiktes, effectiever zijn dan twee gelijke glasbladen. Gelaagd glas met een akoestische folie kan aanvullend bijdragen aan demping, ... |
| 293. |
De EU verplicht alle EU-landen tot loontransparantie
27 mei 2026 27 mei 2026 | HR-kiosk | Andries Bongers | Loontransparantie, Salarisschalen, Functiebeschrijving, Functieclassificatie, EU-richtlijn, Werkervaring, Parttime, Privacywet ... moeten voor medewerkers transparanter worden en in gelijkwaardige functies moet er sprake zijn van gelijke beloning. De nieuwe regelgeving rondom loontransparantie brengt voor HR flink wat ... |
| 294. |
OM Duitsland vervolgt bestuurders Nederlands uitzendbureau voor 'woekerhuur'
18 mei 2026 18 mei 2026 | HR-kiosk & Nieuwsuur | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Certificering, Arbeidsmigranten Het Openbaar Ministerie in het Duitse Kleve, net over de grens bij Nijmegen, vervolgt drie Nederlandse bestuurders van een uitzendbureau in de vleessector. Extreem hoge huur Het OM verdenkt ze van ... |
| 295. |
Congres organiseren als strategisch HR-instrument
7 maart 2026 7 maart 2026 | Congres, Ontwikkeling, Betrokkenheid, Cultuur, Logistieke planning ... om organisatorische kaders goed te bewaken. Denk aan: Budgetverantwoording Transparantie in kosten Gelijke toegang voor medewerkers Veiligheid en inclusiviteit Ook fiscale aspecten, zoals ... |
| 296. |
Meer indirecten en arbeidsinactieven aan de slag
29 januari 2026 3 februari 2026 | HR-kiosk & Annemarie van Gaal | Andries Bongers | Vrijwilligerswerk, Deeltijd, Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, Ziekteverzuim, Werknemerstevredenheid ... (geeft teveel gedoe), maar constateren daardoor ook niet bijtijds dat het hoge ziekteverzuim een gelijke score laat zien met de ontevredenheid. ... |
| 297. |
De opkomst van crypto als secundaire arbeidsvoorwaarde
24 januari 2026 24 januari 2026 | Crypto, Arbeisvoorwaarde ... komt de wetgeving in beeld. Beloning moet voldoen aan regels rond minimumloon, transparantie en gelijke behandeling. Crypto kan daarom niet zomaar in plaats van salaris worden gegeven. Fiscaal ... |
| 298. |
Massaclaim in de maak tegen uitzenders na onderbetaling.
10 december 2025 10 december 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Massaclaim, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Gelijke beloning, Wet Gelijke Beloning (WBGL), Inlenersbeloning, Certificering De Stichting Eerlijk Werk laat weten een massaclaim voor te bereiden tegen de uitzendsector. Het is niet de eerste stichting, die dit nastreeft, terwijl in feite de ambtelijke organisaties ... |
| 299. |
Belangrijke ontwikkelingen voor HR in 2026
9 december 2025 10 december 2025 | Angeline Brok | HR-beleid, Arbeidsrecht 2026, Wetgeving 2026, Gelijke beloning, Schijnzelfstandigheid, Flexwerk, Sociale veiligheid, Pensioenwetgeving, Compliance, Arbeidsmarktontwikkelingen, Beloningsbeleid, Merknemers ... zijn dan in voorgaande jaren. Veel onderwerpen waar al langere tijd over gesproken werd – zoals gelijke beloning, schijnzelfstandigheid, sociale veiligheid, pensioen en de positie van ... |
| 300. |
Wet Loontransparantie EU
24 november 2025 24 november 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Loontransparantie, Functiewaarderingssystemen, Equalpay, Loonkloof ... op basis van de nieuwe EU-richtlijn loontransparantie. Werkgevers moeten dan laten zien hoe zij gelijke beloning garanderen en ongerechtvaardigde verschillen corrigeren. In geen enkele cao of ... |