Ziekte


376. Jaarlijkse CAO-afspraken   30 juli 2019
1 augustus 2019  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | , ,
... van het loongebouw, duurzame inzetbaarheid, afstand tot de arbeidsmarkt en loondoorbetaling bij ziekte en arbeidsongeschiktheid. Zie CAO-afspraken 2018, Infographic of Volledig ...

377. CNV oneens met minimaal 16 euro ZZP-ers   23 juni 2019
27 juni 2019  | CNV  | Fred Barkhuis  | , , ,
... en kweek je een categorie B-werknemers: werknemers zonder ontslagbescherming, loondoorbetaling bij ziekte, pensioen en ...

378. Burn-out toch niet officieel erkend als ziekte   8 juni 2019
11 juni 2019  | NOS  | Fred Barkhuis  | , ,
... WHO heeft een fout gemaakt bij de communicatie over de nieuwe catalogus met ziekten, symptomen en oorzaken van letsel zo meldt NOS. In eerste instantie vermeldde de ...

379. Verboden gezondheidsvragen in sollicitatieprocedures, en toch ...   16 mei 2019
20 mei 2019  | CKA  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
In de Wet op de medische keuringen staat dat vragen stellen aan sollicitanten over hun gezondheid niet is toegestaan. Niet in de gesprekken en in sollicitatieformulieren. En toch worden deze vragen ...

380. Moet er over de extra uren boven mijn basiscontract ook ploegentoeslag worden betaald?   10 april 2019
10 april 2019  | , , , ,
... over de contracturen of ook over de extra uren “ziekengeld” officieel Loondoorbetaling bij ziekte (De wet WULBZ) betaald worden? Ja, ook dat moet ook. In jouw geval ben je dus parttimer ...

381. Koolmees over transitievergoeding na langdurige ziekte   17 februari 2019
19 februari 2019  | CM  | Fred Barkhuis  | , , , , , ,
Bij ministeriële regeling zullen nadere regels worden gesteld over de aanvraag- en beslistermijn. Deze Regeling compensatie transitievergoeding wordt binnenkort gepubliceerd. De publicatie van ...

382. Duidelijkheid over compensatie transitievergoeding na ziekte   12 februari 2019
14 februari 2019  | Salaris Net  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Het CNV vindt het positief dat de oplossing voor slapende dienstverbanden klaarligt. Nu moet minister Koolmees ook de laatste drempel weghalen en de impasse definitief doorbreken.

383. Kennisverslag UWV: WIA-prikkels werken   12 februari 2019
15 februari 2019  | UWV  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
... is het dus veel belangrijker of de WIA-aanvrager nog een werkgever heeft na 2 jaar ziekte, dan of hij wel of niet een uitkering toegekend ...

384. Ontduiken ontslagvergoeding na twee jaar ziekte verleden tijd   13 februari 2019
15 februari 2019  | De Volkskrant  | Fred Barkhuis  | , , , , ,
Werkgevers mogen zieke werknemers niet oneindig in dienst houden om daarmee het betalen van de ontslagvergoeding te ontlopen. Een zorginstelling die dat probeerde, moet een zieke arts van de ...

385. 10 dagen kraamverlof voor vaders   29 januari 2019
30 januari 2019  | Diverse bronnen  | Fred Barkhuis  | , ,
... Werkgevers zullen over die periode minstens het loon moeten betalen dat wordt uitgekeerd bij ziekte. Naast de regelgeving over kraamverlof zijn er meer ...

386. Kleine werkgever krijgt compensatie voor loondoorbetaling bij ziekte   9 januari 2019
11 januari 2019  | Rendement, Telegraaf  | Andries Bongers  | , ,
Voor veel (kleine) werkgevers is de twee jaar durende loondoorbetalingsplicht bij ziekte een zware last gebleken. Eerder was het plan van het kabinet om de loondoorbetalingsplicht voor werkgevers ...

387. Geen pensioen voor Wajongers!   21 januari 2019
21 januari 2019  | HR-kiosk Vraagbaak  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... loopt een werkgever geen enkel risico, wanneer de Wajonger onverhoopt mocht uitvallen vanwege ziekte (No-risk polis). Ook mag de werkgever het loon afstemmen op de arbeidsprestatie. Wordt de ...

388. Voorstel loondoorbetalingsverplichting zieke werknemers voor kleine ondernemers   20 december 2018
21 december 2018  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | , , , ,
... het voor kleine werkgevers makkelijker, duidelijker en goedkoper maken om loon door te betalen bij ...

389. Midden- en kleinbedrijf ontlasten van de verplichte loondoorbetaling bij ziekte   29 november 2018
30 november 2018  | VNO-NCW & MKB  | Fred Barkhuis  | , ,
Het kabinet moet nog voor de kerst komen met maatregelen die het midden- en kleinbedrijf ontlasten bij de verplichte loondoorbetaling bij ziekte. Daarnaast moet werken meer lonen.

390. Alcoholverslaving is ziekte, ontslag niet toegestaan   12 november 2018
15 november 2018  | OR-Net, Jurisprudentie en Russell Advocaten  | Fred Barkhuis  | , , , ,
... van de werknemer een rol speelt, gaat het in de eerste plaats om de vraag of sprake is van een ziekte of van een incident op het werk waarbij alcoholgebruik betrokken is. Daarnaast is relevant ...

391. Zieke werknemer moet auto van de zaak inleveren   14 november 2018
15 november 2018  | Tubantia  | Fred Barkhuis  | , , ,
De uitspraak: de auto dient per 1 december 2018 ingeleverd te worden. Het netto inkomen van de werknemer stijgt doordat de bijtelling voor privégebruik niet meer wordt verrekend en de zieke ...

392. Een derde oudere ZZP'ers in bouw onverzekerd   23 oktober 2018
25 oktober 2018  | MSN, Nu en Trouw  | Fred Barkhuis  | ,
Slechts een derde van de zelfstandige bouwvakkers is verzekerd tegen ziekte of ongevallen. In 2010 was dat nog meer dan 70 procent. Dure premies en hoge eisen van verzekeringsmaatschapppijen spelen ...

393. Is er een subsidieregeling voor statushouders (asiel) die aan het werk gaan?   12 april 2019
21 september 2018  | , , , ,
... het bedrijfsleven is, of wanneer men een statushouder aanneemt er een vangnetregeling is bij ziekte of arbeidsongeschiktheid. Ook wil ik graag weten of er een subsidieregeling is voor ...

394. Koolmees is volledig de weg kwijt, maar vaart ook zonder kompas   20 augustus 2018
21 augustus 2018  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
... werknemer Koolmees maakt zich ook zorgen over het feit dat ZZP-ers vaak onverzekerd zijn voor o.a. ziekte en al helemaal niet voor een pensioen sparen (de OESO had hem daarop gewezen). Onze ...

395. Wat is de gebruikelijke ploegentoeslag voor een 2-ploegendienst?   22 oktober 2018
21 juni 2018  | , , , ,
... Ook in de regeling is het van belang om een “afbouwregeling” te hebben en wat doe je bij ziekte etc. Let op: Over de toeslag moet ook 8% vakantietoeslag worden betaald. Maar laten we ons ...

396. Mag de werkgever mij bij ziekte 70% van het maximum dagloon betalen?   15 mei 2018
8 mei 2018  | ,
Vraag Ik heb een contract voor 40 uur (vast) maar krijg al vijf jaar ook de uren tot en met 50 uur (die ik wekelijks heb gewerkt) uitbetaald als overwerk. Dit staat ook zo op mijn salarisstrook. ...

397. Werknemers voelen zich te verantwoordelijk om zich ziek te melden   11 april 2018
12 april 2018  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , ,
... grootbedrijf en zelfs 65 procent van het mkb bevestigt dat dit de reden is dat medewerkers ondanks ziekte toch komen ...

398. Mogen wij vakantie uren inhouden bij werknemer die tijdens ziekte met vakantie gaat?   15 mei 2018
19 april 2018  | , , ,
... deze verlofdagen zonder problemen gewoon inhouden als vakantie? Antwoord Als een werknemer in zijn ziekteperiode op vakantie gaat, dan mag de werkgever ook zonder toestemming van de werknemer ...

399. Jurisprudentie nul-urencontract bij ziekte   5 maart 2018
6 maart 2018  | Jurisprudentie & PW  | Fred Barkhuis  | , ,
... is het van groot belang dat de invalkracht ook echt alleen wordt ingezet bij bijvoorbeeld ziekte van vaste medewerkers of in situaties buiten de normale pieken. Is dit niet het geval dan ...

400. Heb ik recht op een transitievergoeding bij een 2e spoortraject?   8 augustus 2017
17 maart 2018  | , , ,
... Er is een wetsvoorstel om werkgevers een tegemoetkoming te geven voor gevallen, waarbij na 2 jaar ziekte (en loondoorbetaling) ontslag zou volgen. Dat wetsvoorstel voor compensatie van de ...


Bekijk items: 376 tot 400 (533 totaal)