351. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... om de inkomstenbelasting, vennootschapsbelasting, omzetbelasting en loonbelasting. Eventuele verzuimboetes voor het niet op tijd betalen van belastingen, hoeven niet te worden betaald. Het ... |
352. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 18 juli 2025 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte, Wet meer zekerheid flexwerk Inhoud Inleiding flexibele arbeidsovereenkomst Dienstbetrekking Flexibele schil Payrollen Contracting Overeenkomst van opdracht (OVO) Oproepovereenkomst Voorovereenkomst Diverse ... |
353. |
In 2025 bij schijnzelfstandigheid nog geen boete krijgen van de Belastingdienst
10 oktober 2025 10 oktober 2025 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Schijnzelfstandigen, ZZP, Werknemer, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, Wet DBA Langdurig traineren van handhaving van een wet sinds 2006, geeft tegenstanders de mogelijkheid om te suggereren dat de wet onduidelijk is. (gotspe!) Aangenomen motie Een aangenomen motie verzocht ... |
354. |
Verzuim bij overgang en menstruatie
19 september 2025 19 september 2025 | EstroCare for Work & HR-kiosk | Andries Bongers | Overgang, Menstruatieverlof, Ongesteldheid Verzuim verminderen? Kun je verzuim verminderen of is het beter om gewoon begrip te tonen en ruimte te verschaffen. Elke vrouw krijgt er op een bepaald moment mee te maken: de overgang. In deze ... |
355. |
Advies over wetsvoorstel beperken compensatieregeling transitievergoeding
26 september 2025 26 september 2025 | HR-kiosk & Raad van State | Andries Bongers | Transitievergoeding, Langdurige arbeidsongeschiktheid, Compensatieregeling, UWV Afschaffen van compensatieregeling transitievergoeding alleen voor grote werkgevers De afdeling advisering van de Raad van State heeft op 17 september 2025 het advies vastgesteld over het ... |
356. |
Van arbo tot welzijn
12 september 2025 12 september 2025 | Arbovoorziening, Vitaliteitsprogramma’s, Arbo- en RI&E-beleid, Employee experience, Luchtkwaliteit, Welzijn en vitaliteit, Gezonde lucht, Luchtreiniger, Schone lucht ... is de afgelopen jaren sterk veranderd. Waar de focus vroeger vooral lag op contracten, verlof en verzuimregistratie, gaat het nu steeds meer om het creëren van gezonde, duurzame en inspirerende ... |
357. |
Verslaving op de werkvloer: herkennen en helpen
4 september 2025 4 september 2025 | Verslaving, Alcohol, Drugs, Ziekteverzuim, Stemmingswisselingen, Openheid, Veiligheid ... signalen die kunnen duiden op een beginnend probleem. Denk aan onverklaarbaar frequent ziekteverzuim, plotselinge veranderingen in gedrag of prestaties en het vermijden van sociale contacten ... |
358. |
Betrokkenheid meten is niet genoeg
26 augustus 2025 26 augustus 2025 | Treams, Employer branding, Medewerkersbetrokkenheid, Medewerkersonderzoek, HR-Software, Data-gedreven, Betrokkenheid Zo vertaal je HR-data naar concrete actie Het meten van de medewerkersbetrokkenheid is de eerste stap naar een florerende onderneming. In de praktijk blijkt echter dat veel organisaties hier ... |
359. |
Waarom ergonomische bureaustoelen essentieel zijn op de werkvloer
22 juli 2025 22 juli 2025 | Ergonomie, Ergonomische accessoires, Werkhouding, Offeco, Bureaustoel, Ziekteverzuim ... comfort van hun medewerkers direct invloed heeft op productiviteit, vitaliteit en zelfs het ziekteverzuim binnen het bedrijf. Een van de belangrijkste elementen hierin? Een ergonomische ... |
360. |
Situatie rond de WIA is onhoudbaar volgens Piet Fortuin (CNV)
11 juli 2025 11 juli 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Ziekteverzuim, Langdurig ziekteverzuim, WIA, WAO, Wulbz, Autonomie, Medewerkerstevredenheidsonderzoek, Tevredenheidsonderzoek Het is niet voor het eerst dat Fortuin zorgen uit over toegenomen ziekteverzuim. Volgens Fortuin is het een maatschappelijk drama geworden. We hebben in het verleden de regels aangescherpt en ... |
361. |
Integratie van crypto in de financiële strategie van bedrijven
11 juli 2025 11 juli 2025 | Cryptomunt, Cryptovaluta, Bitcoin, Cryptocurrency, Beleggingen, Betaalmiddel, Digitale valuta De opkomst van cryptocurrencies zal niemand ontgaan zijn. Daarom is het geen verrassing dat ook het bedrijfsleven zich heeft verdiept in de voordelen van digitale munten. Steeds meer ondernemingen ... |
362. |
De invloed van technologie op het werkpleklandschap
1 juli 2025 1 juli 2025 | Printer, 3D-printen, Werkplek, Werkpleklandschap, Gedragsverandering, Opleidding In de moderne werkplek is technologie een onmiskenbare speler. De impact ervan raakt elk aspect van ons werk — van projectmanagement tot communicatie en zelfs de manier waarop we onze documenten ... |
363. |
Gerichte vrijstelling voor aflossing studieschuld?
17 juni 2025 17 juni 2025 | Andries Bongers Er komt geen gerichte vrijstelling voor het aflossen van een studieschuld van de werknemer. Zo’n introductie ligt niet voor de hand, licht demissionair staatssecretaris Van Oostenbruggen van ... |
364. |
Steeds vaker ziek van verveling op het werk, hoe dan?
20 juni 2025 20 juni 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Intrinsieke motivatie, Ziekteverzuim, Bore-out, Verzuimdagen, Persoonlijke doelstelling, Functioneringsgesprek, AI, Burn-out ... verlofdagen, op zo’n 1.500 miljoen werkdagen en daarvan zijn er (veel jongelui) wel zo’n 8900 verzuimdagen i.v.m.verveling = 0,000006 % ! Moet je je daar zo druk over maken? Jazeker wel, want ... |
365. |
Begrotingsregels worden niet opgerekt, terwijl dit wel gemakkelijk kan
16 april 2025 16 april 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Staatsschuld, CBS, Belastingclaim, Pensioenvermogen, BTW, Loonbelasting Vergelijk ons begrotingstekort met de zuidelijke landen We hebben in de EU nauwelijks een begrotingstekort maar ook relatief de minste schulden. Onze staatsschuld wordt niet volgens normale ... |
366. |
Kosten besparen én zorgen voor een goede werksfeer: zo doe je dat
14 april 2025 14 april 2025 | Efficiëntie, Werksfeer, Inzicht, Betrokkenheid, Werkomgeving, Efficiency ... ziek, blijven langer bij hun werkgever en presteren beter. Dit betekent minder verloop, minder verzuim en minder kosten voor werving en training. Open communicatie, duidelijke verwachtingen en ... |
367. |
Slaat de balans af en toe niet gewoon door?
27 maart 2025 27 maart 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Werk-privé balans, Autonomie, Verlof, Vakantietoeslag, Vakantiedagen, Werk, Privé Een balans hoort in evenwicht te zijn Wanneer je een balans probeert te vinden tussen werk en privé, zul je regelmatig het gewicht van het product en de eisen van de organisatie moeten aanpassen. ... |
368. |
Innovatie met veiligheidsoplossingen
25 maart 2025 25 maart 2025 | Innovatie, Veiligheidsplan, Veiligheid, Arbowet, Risicomanagement, Arbeidsinspectie ... en pletgevaar zijn reële risicofactoren. Door dergelijke ongevallen heb je niet alleen met verzuim te maken, maar de Nederlandse Arbeidsinspectie kan, als blijkt dat je geen goede ... |
369. |
Rekenrente en malversaties
18 maart 2025 18 maart 2025 | HR-kiosk & Agnes Joseph | Andries Bongers | Rekenrente, Marktrente, Voorziening, DNB, WTP, Agnes, Agnes Joseph, Rendement, Beheerskosten, Vermogen, Marktwaarde Malversaties? Malversaties is wellicht in te groot woord, want daarmee zou ik suggereren dat er bewust fraude wordt gepleegd. Maar hoe moet het dan genoemd worden, wanneer o.a. de DNB de ... |
370. |
Bewust worden Nederland armer gehouden dan we feitelijk zijn
14 maart 2025 14 maart 2025 | HR-kiosk & De Volkskrant | Andries Bongers | Arm, Begrotingstekort, Staatsschuld, Pensioenvermogen, Vordering op lange termijn Bewust worden Nederland armer gehouden dan we feitelijk zijn, wat is hier de reden van? Meerdere keren heb ik aangehaald dat we nog een aanmerkelijke belastingclaim hebben op het totale ... |
371. |
Hoe je als werkgever met privéproblemen van je medewerkers om kunt gaan
12 maart 2025 12 maart 2025 | Privé, Privéproblemen, Bewindvoering, Budgetbeheer, Privéleven, Bedrijfspsycholoog ... maar toch is dit een aspect van het werk. Het doel van een bedrijfspsycholoog is namelijk verzuim beperken en ervoor zorgen dat de relatie tussen werkgever en werknemer optimaal is. En ... |
372. |
Wetsvoorstel voor verplichte gedragscode gepubliceerd
25 februari 2025 25 februari 2025 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Gedragscode, Gedrag, Veiligheid, Gedrag en veiligheid, Wetsvoorstel, Merknemers In 2019 werd een verplichte gedragscode niet noodzakelijk gevonden, maar nu wel? Werkgevers met minimaal 10 werknemers worden verplicht om een gedragscode ongewenst gedrag op te stellen. Dat is ... |
373. |
Wat je niet krijgt kun je ook niet belasten. Jubileumuitkering schrappen?
21 februari 2025 21 februari 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Diensttijdvrijstelling, Diensttijdregeling, Jubileumuitkering, Onbelaste vergoeding 1 Euro per dag Het kabinet overweegt (overigens op voorspraak van het Ministerie van Financiën, (lees Belastingdienst) om de jubileumuitkering te schrappen. De jubileumuitkering wordt ook wel ... |
374. |
Gaat het kabinet sleutelen aan de diensttijduitkering?
17 december 2024 17 december 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Diensttijdvrijstelling, Jubileumuitkering, Onbelast, Ministerie van Financiën Al sinds 1940 bestaat de diensttijdvrijstelling, waardoor een werkgever aan werknemers die ten minste 25 jaar en 40 jaar in dienst zijn één brutomaandsalaris belastingvrij kan geven. Onlangs ... |
375. |
Akkoord over vroegpensioen bij zwaar beroep, maar belangrijke details ontbreken
22 oktober 2024 22 oktober 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | RVU, Vroegpensioen, Zwaar beroep, CAO, VPR, Hijum, Vakbonden, Ministerie SZW, Drempelvrijstelling ... Ze maakt zich zorgen mensen met een zwaar beroep en wijst op UWV-cijfers over toenemend verzuim bij 60-plussers. Ook het feit dat de gezonde levensverwachting van rijkere en armere ... |