| 876. |
Het is juridisch toegestaan om bestaande pensioenaanspraken in stand te laten binnen het oude systeem.
23 april 2026 23 april 2026 | Gommer Advocaten | Linda Evers | WTP, Invaren, IBM, Wet Toekomst Pensioenen, DB-regeling, DC-regeling, Gommer ... te maken door middel van overgangsrecht. Daardoor is er ruimte voor flexibiliteit, met name voor werknemers die nu deelnemen aan een stijgende premiestaffel. Bestaande werknemers kunnen onder ... |
| 877. |
Kabinet overweegt om om onbelaste kilometervergoeding te verhogen
17 april 2026 17 april 2026 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Km-vergoeding, Gerichte vrijstelling, LKV, Reiskostenvergoeding ... verhogen van € 0,23 naar € 0,25 per kilometer. Hiermee krijgen werkgevers de mogelijkheid om werknemers onbelast een hogere vergoeding te geven. Er klinkt al kritiek op de plannen. Redactie: ... |
| 878. |
Werkloosheid in maart licht gedaald, volgens CBS
16 april 2026 16 april 2026 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Werkloosheid, Werklozen, CBS, Betaald werk, Bijstand, WW-uitkering ... Redactie: Het totaal aantal werklozen is volgens CBS tweemaal zoveel als het aantal werknemers met een WW-uitkering. Tel daar nog eens bij het aantal werklozen, die in de Bijstand ... |
| 879. |
Er zijn veel misverstanden over AOW-voorstellen en beloningen en heffingen
10 april 2026 10 april 2026 | HR-kiosk | Andries Bongers | AOW-premie, Heffingen, Beloning, Noodvoorziening, Inkomensplaatje, Drees ... gaan betalen Niet alleen dat het gaat om vele misverstanden, maar ook bijvoorbeeld het idee om werknemers met lage lonen minder loonbelasting te laten betalen, terwijl deze groep nauwelijks ... |
| 880. |
Heinen is een soort Scrooge, die op zijn vermogen blijft zitten, terwijl hij de “armen” makkelijk zou kunnen ondersteunen
28 maart 2026 28 maart 2026 | HR-kiosk | Andries Bongers | WIA, Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof), Staatsschuld, Begrotingstekort, Vrijheidsbelasting ... worden echter niet door de regering gedragen, maar door de premies die werkgevers ophoesten. Werknemers betalen overigens al sinds vele jaren geen premies volksverzekering meer. Daarbij komt ... |
| 881. |
Woon-werkverkeer wordt onbetaalbaar! En dat laten we voorlopig zo?
26 maart 2026 26 maart 2026 | HR-kiosk | Andries Bongers | Woon-werkverkeer, Reiskostenvergoeding, Onbelaste vergoeding, Thuiswerken ... oplossing (1) zijn er weer partijen die vinden dat het voordeel dan ook terecht komt bij werknemers die het niet nodig hebben. Die hebben een punt. Maar wanneer we de onbelaste ... |
| 882. |
Vragen en antwoorden die al decennia geleden zijn beantwoord.
23 maart 2026 23 maart 2026 | HR-kiosk & LinkedIn | Andries Bongers | Assessment, Woon-werkverkeer, Reiskosten, WKR, Vrije ruimte ... kan worden betaald of eenmaal in de 4 jaar een fiets kan worden vergoed. En vooral dat juist deze werknemers geen “auto van de zaak” hebben. Mag je dan een sollicitant een extra onbelaste ... |
| 883. |
Werkloosheid in februari 4,1 procent volgens CBS, maar klopt dat wel?
19 maart 2026 19 maart 2026 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Werkloos, UWV, Werkloosheidswet, Bijstandswet, Beroepsbevolking, Banen, CBS ... als werkloos aanmerkt, verschilt echter aanmerkelijkj met de wijze waarop het UWV het aantal werknemers met een WW-uitkering vaststelt. Eind februari telde UWV 205.470 WW-uitkeringen. Dat is ... |
| 884. |
Wat zijn de Kabinetsplannen m.b.t. de WIA?
23 februari 2026 23 februari 2026 | HR-kiosk & CNV | Andries Bongers | WIA, WGA, IVA, Maximumdagloon ... en werkloosheid worden onderuit gehaald. Wanneer je de uitkeringen omlaag brengt gaan werknemers sneller aan het werk! ... |
| 885. |
Sollicitanten voldoen geregeld niet aan functie-eisen – werkgevers leiden nieuwe werknemers nu maar zelf op
20 februari 2026 23 februari 2026 | HR-kiosk & UWV | Andries Bongers | Karakter, Human Resources Management, Stageplaats, Carrièrepad, Vaardigheden, Werkervaring, Ervaring, Stageplek, Sociaal Maatschappelijk, MVO Deze kop klinkt (voor mij) eigenlijk als: We zijn nu wel (met tegenzin) gedwongen om werknemers zelf op te leiden, waarbij niet gedacht wordt, dat gemakzucht van de afgelopen jaren geleid heeft ... |
| 886. |
Werkloosheid ook in januari 4,0 procent, volgens CBS
19 februari 2026 19 februari 2026 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Werkloosheid, UWV, WW-uitkeringen ... alle mensen tussen 15 en 75 jaar, die geen geregistreerde baan hebben meetelt, terwijl het aantal werknemers dat een ww-uitkering geniet van het UWV, nog net geen 2% ... |
| 887. |
Op tandvlees naar de finish
16 februari 2026 16 februari 2026 | HR-kiosk & Telegraaf | Andries Bongers | UWV, WIA, Vroegpensioen, Zwaar werk ... voor een groot deel misbruikt en dat is niet de schuld van de uitkeringsgerechtigden! Wanneer werknemers door hun werk of andere omstandigheden vroegtijdig moeten afhaken, hoort daar een ... |
| 888. |
Kaalslag
14 februari 2026 16 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | WW-maatregelen, Werkloosheidsuitkering, CNV, FNV ... Fey. "We zien dat er veel ontslagen zijn en dat de werkloosheidscijfers oplopen. Met name oudere werknemers hebben het daardoor lastig op de arbeidsmarkt, die gaan zich sneller zorgen maken of ... |
| 889. |
Werkgever wijkt af van advies bedrijfsarts: wat betekent dit voor werknemer en HR?
13 februari 2026 13 februari 2026 | Ziekteverzuim, Bedrijfsarts, Verzuim- en re-integratieproces, Werkdruk, Sancties, UWV, Duurzame inzetbaarheid Ziekteverzuim is voor geen enkele organisatie eenvoudig. Werknemers willen herstellen, werkgevers willen continuïteit en HR zit vaak precies daartussenin. Een spanningsveld dat in de praktijk ... |
| 890. |
Per 2026 al geen rapportageplicht mobiliteit voor mkb, is voorlopig onjuist
6 februari 2026 9 februari 2026 | HR-kiosk & Ministerie Infrastructuur en Waterstaat | Andries Bongers | Werkgebonden personenmobiliteit, WPM, Woon-werkverkeer, Zakelijk reizen ... kracht per 1 januari 2026 geschrapt voor het mkb. Alleen organisaties met minimaal 250 werknemers moeten straks nog jaarlijks rapporteren over het woon-werkverkeer en zakelijke verkeer ... |
| 891. |
Nieuw kabinet wil uitkeringen voor hoge inkomens fors verlagen
9 februari 2026 9 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Maximumdagloon, Toeslag, WW-uitkering, Premiedifferentiatie, Werkgeverslasten, Arbeidsparticipatie, Uitkeringsgerechtigde, Hoge- of Lage WW-premie, Hans Vijlbrief ... Hij zou in 2029 moeten ingaan en gaat ook voor dan al lopende uitkeringen gelden. Dit betekent dat werknemers die al een uitkering hebben nogmaals gekort worden? Afgelopen jaar hadden 77.500 ... |
| 892. |
Pensioenbedrag ineens weer opnieuw uitgesteld
6 februari 2026 6 februari 2026 | HR-kiosk & Personeelsnet | Andries Bongers | Bedrag ineens, Pensioen Er is veel enthousiasme om werknemers de mogelijkheid te bieden om bij hun pensionering 10 procent ineens te laten opnemen van hun gespaarde pensioen. Helaas lukt het maar niet om deze maatregel ... |
| 893. |
Het Aof-premie overschot is opgelopen tot ruim €40 miljard
3 februari 2026 3 februari 2026 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof), Overschot, Ziektewet ... (Aof). Deze premie is essentieel voor het financieren van uitkeringen voor werknemers die volledig of langdurig ziek of arbeidsongeschikt zijn. De Aof-premie bestaat uit ... |
| 894. |
Meer indirecten en arbeidsinactieven aan de slag
29 januari 2026 3 februari 2026 | HR-kiosk & Annemarie van Gaal | Andries Bongers | Vrijwilligerswerk, Deeltijd, Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, Ziekteverzuim, Werknemerstevredenheid ... WGA 272.000 2,62% Niet 100% afgekeurd en mogelijk nog inzetbaar WW 195.400 204.000 1,91% Werknemers die een WW-uitkering genieten Deeltijd 4.787.000 4.325.000 46,75% < 35 uur per week ... |
| 895. |
Werknemers hebben terecht uitbreiding van werkuren gevraagd
29 januari 2026 29 januari 2026 | Rechtbank Gelderland & Mr. Andre van Oosten | Andries Bongers | WAA, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA) Werknemers hebben geen misbruik van recht gemaakt door om urenuitbreiding te verzoeken op basis van de Wet Aanpassing Arbeidsduur (Waa). Evenmin is gebleken van zwaarwegende bedrijfs- of ... |
| 896. |
Gerechtshof: Bepaalde Uber-chauffeurs zijn in principe zelfstandige ondernemers, wordt veelal verkeerd begrepen
27 januari 2026 27 januari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | ZZP, Gerechtshof, Uber, FNV, Wet op de verzekeringsplicht, DBA, Schijnzelfstandigen ... FNV de rechtszaak die de bond in 2020 aanspande tegen Uber. Volgens de bond zijn Uber-chauffeurs werknemers en zou Uber ze moeten betalen volgens de taxi-cao. Het gerechtshof gaat niet mee in ... |
| 897. |
De opkomst van crypto als secundaire arbeidsvoorwaarde
24 januari 2026 24 januari 2026 | Crypto, Arbeisvoorwaarde ... groeit de behoefte aan onderscheidende beloningsvormen die aansluiten bij een nieuwe generatie werknemers. Die zoektocht leidt steeds vaker naar digitale alternatieven. Denk aan flexibele ... |
| 898. |
Onderzoekers: Informeel karakter van hybride werken wordt probleem
22 januari 2026 22 januari 2026 | HR-kiosk & HR-Praktijk Signaal | Andries Bongers | Thuiswerken, Hybride, Thuiswerkovereenkomst, Thuiswerkreglement ... zijn voor een ergonomisch goed ingerichte thuiswerkplek én voor het psychosociale welzijn van werknemers die hybride werken. Advies van HR-kiosk is al jaren: maak een thuiswerkreglement en ... |
| 899. |
Wanneer dringt de wankele economische situatie in Nederland eindelijk door?
15 januari 2026 15 januari 2026 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Personeelstekort, Ambtenaren, Werk-privé balans, Banken, Wulbz, MKB, Deeltijd, Toeslagen, Werkloosheid ... van werkloosheid? Onrustige arbeidsmarkt Op zich is er wel een onrustige arbeidsmarkt, waar veel werknemers nog steeds met een ideaal beeld zich menen te kunnen veroorloven privé als ... |
| 900. |
Theo Gommer: ‘Op naar de echte pensioentoekomst’
13 januari 2026 13 januari 2026 | Gommer Advocaten & InFinance | Mr. Theo Gommer | Pensioentoekomst, Pensioentransitie, Compensatieregeling, Spreidingstermijn, Belast advies, Communicatie, WTP, Belastingdienst, Pensioeninkomen, Employability, Advocaatkosten ... en AI, om het zo lang mogelijk zinvol en leuk vol te houden. Tot en na pensioendatum. Werknemers vinden dat lastig, maar ook werkgevers missen nog wel eens de actuele kijk op de ... |