| 701. |
Gerechtshof: fondsen moeten btw in rekening brengen over hele pensioenpremie
29 oktober 2025 29 oktober 2025 | HR-kiosk & PensioenPro | Andries Bongers | BTW, Pensioenpremie, Gerechtshof, Gezondheidszorg, Onderwijs, Loonkosten BTW over pensioenpremie? Pensioenfondsen moeten over de hele pensioenpremie btw innen bij werkgevers en afdragen aan de fiscus, oordeelt hof Arnhem-Leeuwarden. Voor werkgevers in onder meer ... |
| 702. |
Goed werkgeverschap & pensioen
21 oktober 2025 21 oktober 2025 | Gommer Advocaten | Mr. Theo Gommer | Goed werkgeverschap, Pensioenovereenkomst, Artikel 7:611 BW, Pensioenwet, Zorgplicht In elke (financiële) overeenkomst staan onduidelijkheden. Als een overeenkomst beperkt is, missen er vaak 'afspraken'. Is de overeenkomst heel uitgebreid, dan kan overal over gediscussieerd ... |
| 703. |
De rol van HR bij verandering: hoe werkgevers mensgericht kunnen reorganiseren
20 oktober 2025 20 oktober 2025 | Outplacement, Loopbaancoaching, Re-integratie, Mensinnovatie, Mensgericht beleid, Re-integratiebureau, Spoor 2 traject, Loondoorbetaling, Vergrijzing Arbeidsmarkt verandert De arbeidsmarkt verandert in een tempo dat veel organisaties nauwelijks kunnen bijbenen. Technologische innovaties, personeelstekorten, veranderende klantbehoeften en ... |
| 704. |
Gratis parkeren tijdens vakantie, is geen nihilwaardering
14 oktober 2025 14 oktober 2025 | Belastingdienst & HR-kiosk | Andries Bongers | Auto van de zaak, Parkeren, Parkeergelegenheid Een werkgever is eigenaar van een voor consumenten toegankelijke parkeergelegenheid waar tegen betaling kan worden geparkeerd. De werkgever is voornemens om haar werknemers toe te staan daar ... |
| 705. |
Ziekteverzuim weer even hoog als in de jaren ’90. Zijn de kosten nog te dragen?
14 oktober 2025 14 oktober 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Ziekteverzuim, Wulbz, Personeelsbeleid, Verzekeraar, UWV, Loondoorbetaling bij ziekte Ziekteverzuim Het ziekteverzuim in de jaren ’90 was exorbitant hoog, N.B. in sectoren waar veilig wordt gewerkt, zoals de Zorg en de Overheid. Het laagste ziekteverzuim constateerde ik in mijn ... |
| 706. |
Salaris onderhandeling in HR: waarom het zo vaak misgaat en hoe het beter kan
1 oktober 2025 1 oktober 2025 | Salaris, Salarisonderhandelingen, Retentie, Motivatie, Inzetbaarheid, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Talent, Krapte, Vergrijzing, Wendbaarheid Salaris blijft één van de meest gevoelige onderwerpen binnen HR. Zelfs ervaren HR-professionals, die dagelijks gesprekken voeren over arbeidsvoorwaarden, vinden het lastig wanneer het gesprek ... |
| 707. |
Omroepen EO, Human en VPRO vormen samen nieuw omroephuis
30 september 2025 30 september 2025 | HR-Kiosk & NOS | Andries Bongers De publieke omroepen EO, Human en VPRO gaan samen een omroephuis oprichten in het nieuwe publieke bestel. De omroepen gaan niet fuseren, maar zullen intensiever gaan samenwerken. Eerder dit jaar ... |
| 708. |
'Prestatiedruk bedreigt welzijn': waarschuwt de Raad voor Voksgezondheid & Samenleving
30 september 2025 1 oktober 2025 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Prestatiedruk, Welzijn, Mentale gezondheid, Burn-out, Burn-outklachten, Psychische aandoening 'Prestatiedruk bedreigt welzijn': adviesraad waarschuwt voor hypernerveuze samenleving De mentale gezondheid van Nederlanders staat zwaar onder druk, waarschuwt de Raad voor Volksgezondheid & ... |
| 709. |
44% mkb-ondernemers ziet leren en ontwikkelen als deel van de oplossing voor het personeelstekort
29 september 2025 29 september 2025 | PR-bureau HvdM, Thijs Ros | Andries Bongers | Personeelstekort, Leren op de werkvloer, Leerlingenovereenkomst, Leerlingstelsel, Kennis, Ervaring, Leercultuur, Werkplezier Leren op de werkvloer Leren op de werkvloer kan deel van de oplossing zijn voor personeelstekort, vergrijzing en stagnerende productiviteit Steeds meer mkb-ondernemers krijgen te maken met ... |
| 710. |
HR-strategieën om talent aan te trekken én te behouden
27 september 2025 27 september 2025 | HR-strategie, Werkgeversmerk, Talent, Groeimogelijkheden, Ontwikkeling, Flexibele werktijden, Thuiswerken, Zakelijke lening ... je uitstraling naar buiten. Kandidaten oriënteren zich breed en doen grondig onderzoek voordat ze solliciteren. Een sterk werkgeversmerk dat uitstraalt waar je als bedrijf voor staat, maakt een ... |
| 711. |
Besluit verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties in consultatie
19 september 2025 19 september 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR Internetconsultatie Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is een internetconsultatie gestart over het Besluit verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties. Het besluit geeft nadere ... |
| 712. |
Beloningstrends in startups versus corporates
19 september 2025 19 september 2025 | Aandelenopties, Share Appreciation Rights (SAR), Cryptomunt, Cryptovaluta, Crypto-incentives, Flexibele beloningspakketten Creatieve vormen van belonen De manier waarop medewerkers beloond worden door hun werkgever, verandert razendsnel. Corporates houden graag vast aan traditionele pakketten met een vast salaris, ... |
| 713. |
Onboarding voor nieuwe medewerkers die blijft hangen
16 september 2025 16 september 2025 | Onboarding, Verwelkomen, Inwerken, Onboardingproces, Kennismaken, Normen en waarden Het welkom heten van nieuwe medewerkers is een belangrijk onderdeel van onboarding. Des te sneller nieuwe collega’s zich thuis voelen, des te sneller durven ze zich optimaal te ontwikkelen en in ... |
| 714. |
De nieuwe wet zorgt ervoor dat we nu een groot personeelstekort hebben
15 september 2025 15 september 2025 | HR-kiosk & Brisk | Andries Bongers | Wet op de verzekeringsplicht, Gezagsverhouding, Handhavingsmoratorium, Convenant, Eigenrisicodrager, Schijnzelfstandigen, ZZP-er, Privatisering Nieuwe wet, hoezo? In een Tv-interview verklaart een leidinggevende in de Zorg dat de nieuwe wet de oorzaak is van het toenemende personeelstekort. Ik doe een laatste poging om nog eens een keer ... |
| 715. |
Kantoorruimte huren in Amsterdam: tips voor ondernemers
11 september 2025 11 september 2025 | Kantoorruimte, Huren, Werkplek, Werkomgeving, Flexibele werkplekken, Netwerken Waarom kiezen voor kantoorruimte in Amsterdam? Amsterdam is niet alleen de hoofdstad van Nederland, maar ook een bruisend centrum voor bedrijven en ondernemers. De stad staat bekend om zijn ... |
| 716. |
De vernieuwde NVP Sollicitatiecode is er!
4 september 2025 4 september 2025 | HR-kiosk & NVP | Andries Bongers | Sollicitatiecode, NVP, Coaching ... in sollicitatieprocedures, sluit nu nog beter aan bij de arbeidsmarkt van vandaag én morgen. Solliciteren anno nu Solliciteren gaat sneller, digitaler en roept nieuwe vragen op. Denk aan het ... |
| 717. |
ZZP-ers worden niet uitgenodigd voor de jubileum- of afscheidsborrel
28 augustus 2025 28 augustus 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | ZZP, Kleine consumpties, Vrije ruimte, WKR, Gezagsverhouding, Borrel, Jubilea Werkgevers zijn huiverig of verbieden ZZP-ers om op een gezamenlijke borrel te komen, omdat dit een reden zou kunnen zijn om aan te nemen dat hier sprake is van schijnzelfstandigheid. Eerst; hoe ... |
| 718. |
De uitverkoop van pensioenfondsen en hun vermogens is al lange tijd aan de gang
26 augustus 2025 26 augustus 2025 | HR-kiosk & FD & John Donovan | Andries Bongers | BlackRock, Goldman Sachs, Shell, WTP, Agnes Joseph, ABP, Paul Rosenmöller, DNB, Wilma Berkhout Onteigening van miljarden aan pensioenvermogens Van relatief kleine pensioenfondsen zoals van de Havenarbeiders maakten wij al melding, maar in onderstaande berichten kunt u lezen hoe het Shell ... |
| 719. |
Verhoging van het minimum loon met 25%, wie betaalt dat uiteindelijk?
19 augustus 2025 19 augustus 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Minimumloon per uur, Minimumuurloon, Minimum Loon, Toeslagen, Heffingskortingen, Loongebouw In het partijprogramma stelt GroenLinks-PvdA voor om de minimumuurlonen te verhogen van € 14,40 naar € 18,00. Dat is een verhoging van 25%! Maar wat doe je dan binnen je loongebouw met de ... |
| 720. |
Voetballers zijn soms sterren, maar wanneer ze worden ontslagen zijn het gewone verdrietige werknemers
9 augustus 2025 9 augustus 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vitesse, Faillissement, UWV, WW-uitkering, Betalingsonmacht, Crisisheffing Vitesse is feitelijk gewoon failliet, alhoewel het faillissement officieel nog uitgesproken moet worden. De betalingen aan de spelers zullen binnenkort stoppen of zijn al gestopt. Er zal een ... |
| 721. |
Concurrentie voor advocatenkantoren: bedrijven doen meer juridisch werk zelf
5 augustus 2025 5 augustus 2025 | HR-kiosk & FD | Andries Bongers | Merknemers, AI, Artificial Intelligence, Kunstmatige intelligentie, Juridisch werk, Advocatenkantoor, Consultancy Steeds meer bedrijven handelen juridisch werk intern af, mede dankzij AI en de inzet van eigen juristen, wat de kosten drukt. Vooral in de specialismen data en privacy stijgt de vraag naar ... |
| 722. |
Slimmer en efficiënter werken met AI
29 juli 2025 29 juli 2025 | Artificial Intelligence, AI, Kunstmatige intelligentie, Prompt, Handboek Praktisch handboek AI kan ingewikkeld lijken, maar met Slimmer en efficiënter werken met AI laat Larisse Buijze zien dat je geen techneut hoeft te zijn om er toch veel uit te halen. Dit ... |
| 723. |
Comité ZZP dient een klacht in bij Ombudsman en ACM
29 juli 2025 29 juli 2025 | HR-kiosk & Comité ZZP | Andries Bongers | ZZP, DBA, Wet op de verzekeringsplicht, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, Koolmees, Wiebes Het Comité ZZP roept haar leden en medestanders op om samen een klacht in te dienen bij zowel de Nationale Ombudsman als de ACM omdat zij onrechtvaardig worden behandeld. Hieronder staat een ... |
| 724. |
Hotelgroep Essendi versterkt ESG-inspanningen met samenwerking met Workplace Pride
29 juli 2025 29 juli 2025 | Essendi, PINK-feest, LGBTQIA+-inclusie, Workplace Pride Essendi en INK Hotel Amsterdam vieren 10 jaar Pride met vernieuwde inzet voor inclusie Amsterdam, 24 juli 2025 - Essendi, een toonaangevende hoteleigenaar en -exploitant in Europa, kondigt tijdens ... |
| 725. |
De toekomst is alleen maar treurig, maar was vroeger alles beter? Doemdenken is een wetenschap.
27 juli 2025 27 juli 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Armoe, UWV, Pensioengerechtigde leeftijd, AI, Artificial Intelligence, Arbeidsbureau, Pensioen, Doemdenken Natuurlijk was vroeger niet alles beter, maar het voelt wel zo. We zijn nu constant aan het doemdenken en vooral instituten met vele deskundigen zijn daar goed in. De aarde vergaat volgens ... |