Organisaties


76. Muziek op het werk   30 april 2014
29 oktober 2020  |  ,
Arbeidsrecht > Arbeidsomstandigheden > Muziek op het werk
... iedere muziek(soort) geschikt bij te werken Op sommige werkplekken staat de radio aan, in andere organisaties sluiten medewerkers zich met een hoofdtelefoon af van hun rumoerige collega's. Maar, ...
77. Ondernemings- en bedrijfstak CAO   20 maart 2009
24 februari 2018  |  , ,
CAO > Ondernemings- en bedrijfstak CAO
Inhoud Afsluiten CAO Ondernemings- en bedrijfstakorganisaties Cijfers Looptijd CAO verlopen Onderhandelingen Verschillende CAO's binnen een organisatie Bedrijfstak-CAO niet gelijk aan ...
78. Exit-interview   14 mei 2011
27 oktober 2018  |  , ,
Personeel & Organisatie > Exit-interview
... het gesprek? Multiple choice vragenlijst Afsluiting exit-interview Procedure Inhoud gesprek In organisaties voert (meestal) een PO-functionaris een gesprek met de werknemer voordat hij ...
79. Wet Werk en Zekerheid (Concurrentiebeding)   16 mei 2015
18 maart 2025  |  , , ,
Arbeidsrecht > Wetten flexibiliteit en zekerheid > Wet Werk en Zekerheid > Wet Werk en Zekerheid (Concurrentiebeding)
... dat de meeste HR-professionals zich hier nog niet op voorbereiden, ondanks de mogelijke impact op organisaties. 39 Procent van de HR-professionals heeft een concurrentiebeding opgenomen in hun ...
80. CAO duurzame inzetbaarheid   12 november 2016
23 juli 2017  |  ,
Arbeidsrecht > Arbeidsomstandigheden > Duurzame inzetbaarheid > CAO duurzame inzetbaarheid
... opleiding, kwalificaties, ervaring, bredere inzetbaarheid); bijdragen aan de ontwikkeling van/naar organisaties met functies, functiereeksen en loopbaanpaden die aansluiten bij de mogelijkheden en ...
81. Smartengeld   20 maart 2009
19 januari 2020  |  , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Smartengeld
... bestempeld als 'rijk', waardoor ze vermogensbelasting betalen. Een opvallende coalitie van organisaties - het Verbond van Verzekeraars, Slachtofferhulp Nederland en de Vereniging van ...
82. Hoog werkgerelateerd verzuim onder jongeren   11 juli 2023
11 juli 2023  |  , , , , ,
Arbeidsinactiviteit > Ziekteverzuim > Hoog werkgerelateerd verzuim onder jongeren
... situatie met de krapte op de arbeidsmarkt en de vaak hoge prestatiedruk is het van belang dat organisaties veel aandacht besteden aan mentaal welzijn om zo werkstress te verminderen en ...
83. Eerstedagsmelding   20 maart 2009
13 maart 2018  |  , , , , ,
Loon- en inkomstenbelasting > Eerstedagsmelding
... werknemer die minder dan 183 dagen* in Nederland werkt. * Een wijdverspreid misverstand bij organisaties die personeel inlenen vanuit het buitenland, is dat er pas belastingplicht bestaat ...
84. Borgen van opleidingen   23 augustus 2012
1 april 2018  |  , , , ,
Opleidingen > Borgen van opleidingen
... of onzichtbare kennis. Die ‘grijze’ kennis ontdekken en koesteren wordt de uitdaging voor veel organisaties. Tijdig werk maken van kennisborging is de boodschap. Uw oudere medewerkers kunnen u ...
85. Datalekken   31 maart 2018
26 januari 2021  |  ,
Gedrag en veiligheid > Privacy > Datalekken
... 5500 datalekmeldingen: waar gaat het mis? Evaluatie meldplicht datalekken na 1 jaar Weinig organisaties voorbereid op nieuwe privacyregels Nieuwe regels voor bedrijven Geheimhoudingsplicht ...
86. Bedrijfsparen   20 maart 2009
12 maart 2018  |  , , ,
Bedrijfsparen > Bedrijfsparen
... opleidingsbudgetten uitbetalen op naam van werknemers. Dit is een unieke mogelijkheid voor organisaties om op een fiscaal aantrekkelijke en eigentijdse wijze te werken aan de inzetbaarheid ...
87. Definitie en samenhang duurzame inzetbaarheid   12 november 2016
7 juli 2018  |  , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsomstandigheden > Duurzame inzetbaarheid > Definitie en samenhang duurzame inzetbaarheid
... Duurzame inzetbaarheid, ook wel levensfasebewust personeelsbeleid wordt steeds belangrijker voor organisaties en personeel. Maar wat is duurzame inzetbaarheid? Ieder zich respecterende ...
88. Prestatiebeloning   20 maart 2009
3 december 2018  |  , , ,
Belonen > Prestatiebeloning
... Beter is het te spreken over het geheel van processen, methodes, systemen en meetwaarden dat organisaties helpt prestaties te optimaliseren, een systeem van prestatiebeloning kan daar ...
89. Sabbatical leave   20 maart 2009
1 augustus 2020  |  , , , , , ,
Vakantie en verlof > Sabbatical leave
... minder Sabbatical leave; maximaal verlof sparen Financiering De afgelopen jaren zijn bij veel organisaties regelingen getroffen die werknemers in staat stelden tijd of geld te sparen om in de ...
90. HR catalogus - 10   10 juli 2023
... regioprofielen biedt unieke inzichten in hoe we samen verder kunnen. Arbeidsmarktimpuls In veel organisaties wordt de arbeidsmarkt gezien als iets externs. In het 'nieuwe' HR zijn de interne en ...
91. Toename werkgelegenheid   30 oktober 2017
30 oktober 2017  |  ,
Arbeid > Arbeidsmarkt > Robots (arbeidsmarkt) > Toename werkgelegenheid
... en kunnen zij bijvoorbeeld hun rol als business partner beter gaan invullen. KPMG helpt organisaties om de juiste keuzes te maken op het gebied van Finance Robotics, en heeft ervaringen ...
92. Pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid   20 maart 2009
23 november 2023  |  , , , , ,
Pensioenen > Pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid
... voor hebben. NB: Uit het Nationaal Beloningsonderzoek 2014 bleek dat 73% van de deelnemende organisaties voor arbeidsongeschiktheid verzekerd was, 27% was niet-verzekerd Ondergrens Als ...
93. Personeelsfonds   20 maart 2009
13 maart 2018  |  , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Personeelsfonds
... Wat is een personeelsfonds Oude regeling Werkkostenregeling Naslag Wat is een personeelsfonds Organisaties zijn vrij een personeelsfonds ook wel sociaal fonds of 'lief-en-leed-pot' genoemd, ...
94. Veiligheid   30 augustus 2019
11 maart 2025  |  , , ,
Gedrag en veiligheid > Veiligheid
... de zogenoemde Veiligheidsladder (NEN Safety Culture Ladder) om het veiligheidsbewustzijn van organisaties meetbaar, inzichtelijk en vergelijkbaar te maken. Dat betekent dat bouwbedrijven die ...
95. Verzekeringen   20 maart 2009
9 mei 2017  |  , , , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Verzekeringen
... bestaat uit drie pijlers: AOW van overheid, evt. bedrijfspensioen (collectieve verzekering) en organisaties kennen privé afgesloten lijfrentes* e.d. Prepensioen Vervallen op 1 januari 2006, ...
96. Subsidies en fiscale zaken duurzame inzetbaarheid   12 november 2016
28 oktober 2020  |  , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsomstandigheden > Duurzame inzetbaarheid > Subsidies en fiscale zaken duurzame inzetbaarheid
... stijgt. Tegelijkertijd vragen economische en technologische ontwikkelingen om wendbaarheid van organisaties. Het blijft dan ook belangrijk om in mensen te investeren zodat ze fit blijven, werk ...
97. Arbeidskosten   15 augustus 2018
19 januari 2024  |  ,
Arbeid > Arbeidskosten
... bedragen gemiddeld 17,4% van de omzet. (Bron: L1nda, 2015) Arbeidskosten naar bedrijfstak Organisaties zijn dit jaar maandelijks 21 euro meer kwijt aan algemene lasten voor een werknemer ...
98. Veroudering beroepsbevolking   4 januari 2014
9 oktober 2024  |  , , , , ,
Categorieen werknemers > Vergrijzing > Veroudering beroepsbevolking
... en zien bij een jonge organisatie misschien meer carrièremogelijkheden dan binnen oudere organisaties waar de paden platgetreden zijn en de kaarten geschud. Zelfs als jonge bedrijven een ...
99. HR catalogus - 4   10 juli 2023
... van processen en het slimmer, flexibeler en dynamischer inrichten van de organisatie. Zorgorganisaties streven naar een meer mensgerichte aanpak bij het organiseren van innovatie op de ...
100. Dertiende maand   20 maart 2009
24 oktober 2019  |  , , , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Dertiende maand
... jarenlang werd uitgekeerd en waarbij geleidelijk aan sprake werd van verkregen recht. In sommige organisaties wordt de dertiende maand nog steeds afhankelijk gesteld van de gemaakte winst. NB: ...


Bekijk items: 76 tot 100 (796 totaal)