| 1. |
Algoritme
17 april 2018 2 mei 2021 | Algoritme ... Nederlandse doorbraak maakt ai zuiniger Onderzoekers van het Centrum voor Wiskunde en Informatica (CWI) hebben een algoritme ontwikkeld dat ai-toepassingen met een factor honderd tot duizend ... |
| 2. |
Allochtonen
4 januari 2014 29 november 2023 | Allochtonen, Migrant, CBS, Arbeidsmarkt, Asielzoeker, Werken, UWV ... te voeren en een speciaal jaarverslag Wet SAMEN op te stellen en in te leveren bij het CWI, in 2001 had 70 procent aan deze laatst genoemde verplichting voldaan. Mede of dankzij de Wet ... |
| 3. |
Arbeidsrechtelijke fouten
10 maart 2010 24 augustus 2023 | Ontslag, Vernietigbaar ontslag, Kennelijk onredelijk ontslag, Onregelmatig ontslag, Seizoenarbeider, Algemeen verbindend, Aanzegvergoeding, Ontslagaanzegging ... sprake is van vernietigbaar ontslag: de werkgever heeft nagelaten een ontslagvergunning1 bij het CWI resp. de kantonrechter aan te vragen. Ook komt het voor dat de werkgever in strijd met de ... |
| 4. |
Boeken en literatuurlijst
25 april 2023 19 mei 2023 | Literatuur, Vakliteratuur, Boeken Boeken Nooit meer een burn-out Pensioenoplossingen bij ontslag HR met ballen Het Tussenparadijs Wegwijs in de WIA Wilt u een boek bestellen? Klik dan op de foto van het titelblad. Nooit meer een ... |
| 5. |
Drie pijlers
11 maart 2010 24 december 2018 | Pensioen, Drie pijlers, AOW, Pensioenfonds, Pensioenverzekering, Doorsneepremie Inhoud Drie bronnen Vrijwel altijd extra inkomsten naast de AOW Vijf pijlers Merendeel Nederlanders volledig pensioen-onbewust Mijnoverzicht Vrouwen nog steeds op flinke pensioenachterstand Lager ... |
| 6. |
Effectmetingssystematiek
19 mei 2023 19 mei 2023 | KPI, Zorgsector, Vraagstukken, Arbeidsmarkt, Oplossingsrichtingen Inhoud Merken en meten van evalueerbare Zorg Merken en meten van evalueerbare Zorg Inleiding Sinds jaar en dag proberen we met KPI's de Zorg meetbaar te maken door ons doen en laten met meten is ... |
| 7. |
Gedeeltelijk ontslag
20 maart 2009 3 juni 2017 | Beëindiging dienstverband, Gedeeltelijk ontslag, UWV ... tot 2011 Tot 2011 kon een organisatie - getroffen door financiële malaise - bij het UWV (vroeger CWI geheten) een (gedeeltelijke) ontslagvergunning aanvragen. Nadat het UWV de vergunning heeft ... |
| 8. |
Later met pensioen
30 september 2010 10 november 2023 | Pensioen, Uitstel, Doorwerkvereiste, Levensverwachting, 2029, AOW Inhoud Ondernemingspensioen Doorwerkvereiste Voorwaarden Algemene ouderdomswet (AOW) Cijfers 2000 t/m 2018 Tijdelijk geen doorwerkvereiste bij prepensioen Ingangsdata AOW en pensioenrichtleeftijd ... |
| 9. |
Mens en Regionalisering
16 mei 2023 16 mei 2023 | Zorgsector, Huisarts, Netwerk, Bestuurder, Professional, Functiehuis, ONTiE, Gehandicapte, Samenwerking, Actielijnen, Werkafspraken, Opgave, Zelfreflectie Inhoud Project ONTiE uitrol Kansen en mogelijkheden vanuit regionale samenwerking ONTiE Netwerkzorg Regionalisering als gezamenlijke opgave Project ONTiE staat in de steigers Regionale ... |
| 10. |
Menscapaciteit
16 mei 2023 16 mei 2023 | Zorgsector, Regionaal, Duurzaam, Ouderenzorg, Toekomsperspectief, Kwetsbare positie, Doelgroepen Inhoud Regionale Capaciteitsraming DMZ - bijdrage deel II rcDMZ in versnelling Capaciteitsontwikkeling Duurzame Medische Zorg Regionale Capaciteitsraming DMZ Regionale Capaciteitsraming Duurzame ... |
| 11. |
Menskracht
16 mei 2023 16 mei 2023 | Menskracht, Transitie, HR, Loopbaan, Zorgsector, Verpleegkundigen, Ascie, Zeggenschap, Verzorging, Verpleging, Veerkracht, Samenwerken, Zorgprofessionals Inhoud Menskracht in transitie HR wordt HD - deel 1 #hr Menskracht in transitie HR wordt HD - deel II #hr Inspraak en Zeggenschap Verpleging en Verzorging Samenhang als hefboom Inspraak en ... |
| 12. |
Mensontwikkeling
16 mei 2023 26 mei 2023 | Loopbaan, Zorgsector, Ontwikkeling, Opleidingsplan, Leren, Zorgregistraties, Beleidscyclus, Psychologen, Praktijkgestuurd, Professionaliseren, Praktijkleerkompas Inhoud Leer- en loopbaan (zorg)registraties en -administraties De kracht van een regionale beleidscyclus Opleidingsplan GZ Psychologen GOP Flevoland een heugelijk feit GOG-ROSO-FL Praktijkgestuurd ... |
| 13. |
Mensvisie
19 mei 2023 19 mei 2023 | Ontwikkelingen, 2030, Zorgsector, Verpleegkundigen, Ascie Inhoud Van Wereldbeeld naar AIZ-werkbeelden Het Witte Vuur Van Wereldbeeld naar AIZ-werkbeelden Acute en intensive zorg in ontwikkeling op weg naar 2030 Afgelopen week mocht ik (Jan Hendriks) - ... |
| 14. |
Ontslag nemen of krijgen
22 januari 2011 12 juli 2019 | Ontslag, Arbeidsovereenkomst, Opzegging, Ontbinding ... is verder verplicht om voorafgaand een ontslagvergunning1 bij de afdeling Juridische Zaken van het CWI aan te vragen. Heeft de werkgever toestemming ontvangen, dan moet er bij de opzegging nog ... |
| 15. |
Ontslagbescherming (bij ziekte)
20 maart 2009 21 maart 2017 | Burgerlijk Wetboek, Langdurig ziekteverzuim ... hem wel ontslaan. De ontslagvergunning kan men aanvragen bij het Centrum voor Werk en Inkomen (CWI) of bij de kantonrechter (zie onderstaand). Pas nadat is aangetoond dat (gedeeltelijke) ... |
| 16. |
Oorzaken en bestrijding ziekteverzuim
26 mei 2019 19 januari 2024 | Ziekteverzuim, Oorzaken, Rouwverlof, Uitvaart, Overlijden, Begrafenis, Terminaal, Arbo Inhoud Soorten ziekteverzuim hebben kleurtje Belemmerd Verzuimprotocol Overgang groot taboe op het werk Carnavalsverzuim Vallen op werkvloer oorzaak meeste arbeidsongevallen Verzuim met succes ... |
| 17. |
Opleidingsniveau
20 maart 2009 6 januari 2020 | Opleidingen, Opleidingsniveau, Hoogopgeleid, Europa ... te maken en zij kunnen lees- en schrijfproblemen bij medewerkers signaleren en aanpakken. CWI en UWV verspreiden een demoversie van de e-learningmodule 'Moeite met lezen en schrijven'. ... |
| 18. |
Organiseren van HR-functie
17 juli 2023 Organiseren van HR-functie Bij het organiseren van de HR-functie met richting, inrichting en organisatie van mensgerichtheid is menskracht de sleutel. Een mensgerichte HR-visie gaat over de balans ... |
| 19. |
Organiseren van Merken en Meten
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Evalueren Organiseren van Merken en Meten Het verantwoorden van een mensgerichte aanpak draait om merken en meten als de sleutels. Een HR-visie die zich richt op het meetbaar en merkbaar maken van ... |
| 20. |
Organiseren van Sturing
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Sturing Organiseren van Sturing Het organiseren van sturing vereist leiderschap, waarbij persoon, professional en organisatie de sleutels vormen. Een HR-visie die zich richt op mensgericht leiderschap in ... |
| 21. |
Robots nemen werk van mensen over
30 oktober 2017 9 april 2021 | Robot, Werk, Overname Inhoud Nemen robots baan over? Helft beroepsbevolking vervangen door robot Robotisering vernietigt driekwart mbo-banen in financiële sector 40 procent banen op de tocht door opkomst robot ... |
| 22. |
Sociale verzekeringen
20 maart 2009 28 november 2021 | Sociale verzekeringen, Werknemersverzekeringen, Volksverzekeringen, Sectorindeling, Eigenrisicodrager, Ondernemingsraad, WW-premie, Tijdelijke contracten, Onbepaalde tijd, Pensioenpremie, Meldpunt, Dakloos, Onverzekerd ... Aanvragen WW, Toeslagenwet, WWB, WIJ, IOAW en IOAZ UWV (voorheen: Centrum voor Werk en Inkomen CWI) www.werk.nl WWIK (Wet Werk en inkomen kunstenaars) Centrumgemeenten (Alkmaar, Amsterdam, ... |
| 23. |
Vakantiedagen (einde arbeidsovereenkomst)
21 januari 2011 19 maart 2024 | Vakantiedagen, Beëindiging dienstverband, Uitbetalen, Verlofsaldo, Aanzegtermijn, Zorgplicht, Kantonrechter, Min-uren, Einde dienstverband ... voor de in het laatste jaar opgebouwde vakantierechten. Voorwaarde is dat de ex-werknemer bij een CWI als werkzoekende is ingeschreven. Uitbetaling vakantiedagen na 104 weken ziekte Na 104 weken ... |
| 24. |
Wet verbetering poortwachter (WVP)
20 maart 2009 26 oktober 2020 | Arbeidsinactiviteit, Wet Verbetering poortwachter, WVP, Wet Poortwachter, Coronavirus ... functie, is het toegestaan de arbeidsovereenkomst met een langdurige arbeidsongeschikte via het CWI te beëindigen (Ontslagbesluit, artikel 5:2). Uitbreiding doelgroep ... |
| 25. |
Behoud je kostbare werknemer
15 mei 2023 15 mei 2023 | Werknemer De meeste bedrijven hechten veel waarde aan de productiviteit en het welzijn van zijn of haar werknemers. Dit is een belangrijk aspect om er voor te zorgen dat je enerzijds aan de wetten voldoet ... |