Contract

426.	Teveel belasting betaald. Eventueel middelen. 9 januari 2016 2 januari 2016 \| Nulurencontract, Belasting, Belastingdienst Vraagbaak Vraag In december 2014 ben ik aangenomen met een 0 uren contract met uitbetaling in de maand na de gewerkte maand (december gewerkt en in januari betaald). Deze uitbetaling is hierdoor niet in de ...

427.	Ik werk bijna 2 jaar bij dezelfde organisatie en eerst via een uitzendbureau. Zijn ze verplicht mij aan te nemen? 5 oktober 2015 23 december 2015 \| Uitzendbureau, Ketenregeling, Opvolgend werkgeverschap Vraagbaak ... (zelfde werk en werkplek). Eerst 2x 3 maanden via een uitzendbureau en daarna 2x een jaarcontract. Dit laatste contract loopt bijna af. Zijn ze verplicht mij aan te nemen (4 contracten ...

428.	Geen verplicht vast contract seizoenwerkers 2 december 2015 4 december 2015 \| Redactie HR-kiosk e.a. \| Fred Barkhuis \| Arbeidsvoorwaarden, Tewerkstelling, Werken elders Nieuws Landbouwbedrijven hoeven seizoenwerkers niet direct een vast contract aan te bieden als die binnen zes maanden na afloop van een klus weer aan de slag gaan. Dat zijn werkgevers en werknemers in de ...

429.	Ik heb de laatste 5 jaar in Nederland gewerkt waarbij de 30% regeling van toepasssing is 5 oktober 2015 4 december 2015 \| 30%-regeling, Specifiek deskundig Vraagbaak ... Ik ben vrijgesteld van werk, maar wordt nog steeds betaald voor de komende 11 maanden tot mijn contract zal worden beëindigd. Kom ik ook in aanmerking voor de 30% regeling tijdens het ...

430.	Moet de werkgever vakanties doorbetalen bij een contract voor onbepaalde tijd met uitgestelde prestatieplicht? 5 oktober 2015 30 november 2015 \| Uitgestelde prestatieplicht, Vakantietoeslag, Ketenregeling, Arbeidspatroon Vraagbaak Ik ben werkzaam als A-verpleegkundige op basis van een contract voor onbepaalde tijd met uitgestelde prestatieplicht. Ik heb daarbij gedurende het gehele jaar een vast arbeidspatroon van 3 dgn per ...

431.	Universiteit ontduikt flexwet met 'knutselcontracten' 12 november 2015 16 november 2015 \| Volkskrant \| Fred Barkhuis \| Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst Nieuws ... nieuwe dienstverbanden onder de aangescherpte flexwet uit te komen. Docenten krijgen wel een vast contract, maar bijvoorbeeld slechts voor één lesdag per week. Voor hun overige werktijd houden ...

432.	Ik heb bij mijn werkgever een leerlingencontract gehad. Is de ketenregeling dan van toepassing 5 oktober 2015 12 november 2015 \| Ketenbepaling, Uitzendbureau, Leerlingenovereenkomst, Detacheringsovereenkomst Vraagbaak Ik heb bij mijn werkgever een leerlingcontract gehad die 2 jaar duurde. Hierna een 3 maanden contract via een uitzendburo. Dit is omgezet na 3 maanden in een detacheringscontract van een jaar en ...

433.	Ik ben een lening aangegaan bij mijn werkgever 5 oktober 2015 4 november 2015 \| Voorschot, Voorschot op het loon, Lening, Woningverbetering Vraagbaak ... overeengekomen is dat ik deze met € 250,- incl. de rente maandelijks aflos. Vraag 1: in het contract staat 6% rente per jaar. Nu wordt mij verteld dat dit per maand is i.v.m. het feit dat ...

434.	Moeten we bij een ZZP-er rekening houden met de keten? 5 oktober 2015 27 oktober 2015 \| ZZP-er, Ketenaansprakelijkheid, Ketenbepaling, Ketenregeling, Verzekeringsplicht Vraagbaak ... toepassing wanneer u een medewerker eerst via een uitzendbureau in dienst neemt en aansluitend een contract voor onbepaalde tijd aanbiedt. In dat geval telt de periode als uitzendkracht mee voor ...

435.	Wanneer is een concurrentiebeding rechtsgeldig? 14 oktober 2015 15 oktober 2015 \| Jurisprudentie \| Fred Barkhuis \| Concurrentiebeding, Wet Werk en Zekerheid Nieuws Een concurrentiebeding in een tijdelijk contract is volgens de WWZ alleen rechtsgeldig als er een zwaarwegend belang is. Maar wat is in de ogen van de rechter zwaarwegend?

436.	Wet Bescherming Persoonsgegevens en onzorgvuldig mee omgaan 8 januari 2016 16 oktober 2015 \| Wbp, Wet Bescherming Persoonsgegevens, Persoonsgegevens Vraagbaak ... is het nu strafbaar om betrokkenen niet in te lichten" Mijn vriendin heeft kort geleden een nieuw contract gekregen met haar gegevens waaronder ook deels mijn gegeven (straat en adres) en haar ...

437.	Loondoorbetaling bij ziekte. Tegen welk percentage? 8 januari 2016 13 oktober 2015 \| Wulbz, Loondoorbetaling Vraagbaak ... geeft is over welk loon de "loondoorbetaling" moet worden berekend. En ook of bij een NUL-uren contract er wel "ziekengeld" betaald moet worden. In de Vraagbaak (FAQ) heb ik een paar gevallen ...

438.	Toename flexibele arbeid 18 september 2015 21 september 2015 \| CBS \| Fred Barkhuis \| Arbeidsrelatie, Flexibele, CBS, 2015 Nieuws ... vooral oproep-, inval- en uitzendkrachten en ook tijdelijke werknemers met uitzicht op een vast ...

439.	Kantonrechter: vierde contract is arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd 31 juli 2015 3 augustus 2015 \| P&O Actueel \| Fred Barkhuis \| Personeel & Organisatie Nieuws Nadat tussen de werkgever en de werknemer drie tijdelijke contracten zijn uitgediend, regelt de werkgever dat de werknemer in dienst treedt bij een payroll-/uitzendwerkgever. De kantonrechter heeft ...

440.	Jurisprudentie aanzegtermijn 18 juni 2015 19 juni 2015 \| Jurisprudentie \| Fred Barkhuis \| WWZ Nieuws Een onderneming voldoet aan de wettelijke aanzegtermijn als bij het aangaan van een tijdelijk contract is vastgelegd dat de arbeidsovereenkomst niet verlengd zal worden, zie betreffende ...

441.	Ontslagbescherming in Nederland zowel boven- als ondergemiddeld 7 juni 2015 9 juni 2015 \| CBS & TNO \| Fred Barkhuis \| Ontslag Nieuws Hoewel Nederland geldt als een van de Europese landen met de hoogste arbeidsbescherming voor mensen met een vast contract, zijn mensen met een flexibele arbeidsrelatie hier het minst beschermd.

442.	Gelijke arbeidsvoorwaarden payroller 8 juni 2015 10 juni 2015 \| Trouw / NOS \| Fred Barkhuis \| Personeel & Organisatie Nieuws ... met een wetsvoorstel dat dit mogelijk moet maken. Kern van het plan is dat mensen met een flexibel contract, zoals payrollers, net als mensen in vaste dienst ook recht krijgen op bijvoorbeeld ...

443.	Heeft seizoenarbeider recht op contract? 22 mei 2015 26 mei 2015 \| PW De Gids & jurisprudentie \| Fred Barkhuis \| Werken elders Nieuws Een werkgever die al 10 jaren dezelfde seizoenarbeider inhuurt, zet deze ineens aan de kant. De kantonrechter oordeelt dat de werkgever ook voor dit seizoen de werknemer een baan moet aanbieden ...

444.	Flexwerker komt niet meer aan vaste baan 14 april 2015 15 april 2015 \| De Volkskrant en UWV \| Fred Barkhuis \| Arbeidsovereenkomst Nieuws Mensen met een tijdelijk contract vinden steeds minder vaak een vaste baan. Dat komt niet alleen door de economische crisis, maar ook doordat bedrijven de voordelen van flexibele contracten hebben ...

445.	Allochtoon erg slecht af op Nederlandse arbeidsmarkt 22 maart 2015 23 maart 2015 \| Volkskrant \| Fred Barkhuis \| Categorieen werknemers Nieuws ... de EU zit thuis zonder betaald werk. De hoge werkloosheid komt mede doordat zij vaker een flexibel contract hebben dan ...

446.	Jurisprudentie min-max contract 12 februari 2015 13 februari 2015 \| Jurisprudentie \| Fred Barkhuis \| Employee Benefits Nieuws Een werkgever moet het contract van een werknemer die al zes jaar op een contract van minimaal 5 en maximaal 40 uur per week werkt, aanpassen naar een minimum van 20 uur per week, oordeelt de ...

447.	Werknemer is geen kostenpost 17 februari 2015 18 februari 2015 \| OverSalarisadministratie \| Fred Barkhuis \| Arbeidsovereenkomst Nieuws Minister Asscher verwijt de werkgeversorganisaties dat ze "ageren tegen het vaste contract, tegen loondoorbetaling bij ziekte en soms zelfs tegen de CAO''.

448.	Perspectiefverklaring biedt kansen op hypotheek 12 februari 2015 16 februari 2015 \| Randstad \| Fred Barkhuis \| Flexibele arbeidsvoorwaarden Nieuws Twee miljoen Nederlanders, heeft een tijdelijk contract of werkt als ZZP-er. Banken zijn huiverig om hen een hypotheek te geven. Randstad, Vereniging Eigen Huis en Obvion ontwikkelden de ...

449.	Transitievergoeding: aanzegverplichting vergeten 4 februari 2015 6 februari 2015 \| P&O Actueel \| Fred Barkhuis \| Transitievergoeding Nieuws ... totaal, en de werknemer werkt gewoon door, dan wordt het gezien als een voortzetting van het contract onder dezelfde voorwaarden met een maximale duur van één ...

450.	Transitievergoeding betalen als een tijdelijk contract niet wordt verlengd? 20 januari 2015 21 januari 2015 \| Rijksoverheid \| Fred Barkhuis \| Transitievergoeding Nieuws ... als de arbeidsovereenkomst 2 jaar of langer heeft geduurd. Dit geldt ook als u een tijdelijk contract dat 2 jaar of langer heeft geduurd niet ...

Bekijk items: 426 tot 450 (476 totaal)