| 201. |
Wet Werk en Zekerheid; dossieropbouw en verbetertraject
11 mei 2023 20 maart 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Personeelsbeleid, Dossier, Verbetertraject ... (WWZ) is een dossier waaruit het disfunctioneren blijkt nog meer een noodzakelijkheid. Een kantonrechter zal dit dossier willen inzien om te beoordelen of de werkgever kan aantonen dat de ... |
| 202. |
De Wet Werk en Zekerheid (WWZ) eist bij ontslag niet alleen een gedegen dossier maar ook een verbetertraject
26 april 2023 18 maart 2023 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Verbeterplan, Verbetertraject, Ontslagvergoeding, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Billijke vergoeding, Dossier ... zaken, namelijk de werknemer tijdig op zijn fouten te wijzen en een verbetertraject te starten. De kantonrechter kent de werknemer een billijke vergoeding toe van 1 miljoen euro. Dat lijkt veel, ... |
| 203. |
Niet op afspraken bedrijfsarts komen – redelijke grond voor ontslag
12 mei 2023 27 februari 2023 | Salaris Vanmorgen | Angeline Brok | Bedrijfsarts, Ontslag Een werknemer heeft zich op 21 oktober 2022 ziekgemeld. Een van haar verplichtingen is om op het afgesproken tijdstip aanwezig te zijn op de afspraak met de bedrijfsarts of zich 24 uur van te ... |
| 204. |
Niet behalen omzettargets onvoldoende voor ontslag wegens disfunctioneren
26 april 2023 17 januari 2023 | Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Disfunctioneren, Ontslag, Ontbinding, Ongeschiktheid, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Verbetertraject, Verbeterplan ... hangt af van de omstandigheden van het geval (HR 14 juni 2019, ECLI:NL:HR:2019:933). Oordeel kantonrechter De kantonrechter oordeelt in deze zaak dat de arbeidsovereenkomst van werknemer ... |
| 205. |
De ‘Gehaktballenuitspraak’ is voer voor discussie
9 mei 2023 15 december 2022 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat ... valt aan te duiden. Het verschil van inzicht leidt tot de vervolgstap om de kwestie aan de kantonrechter voor te leggen. De discussie laat zich tot de volgende inzicht kwesties vertalen: ... |
| 206. |
Collectiviteit en solidariteit – het ongedefinieerde begrip om een beroep op verjaring te doorboren
26 april 2023 1 december 2022 | Gommer&Partners | Mr. Theo Gommer | Verjaringstermijn, Aanmeldplicht, Bedrijfspensioenfonds, Bedrijfstakpensioenfonds ... beroept zich op de korte verjaringstermijn van vijf jaren. In eerste aanleg oordeelt de kantonrechter dat de redelijkheid en billijkheid zich verzetten tegen een beroep op verjaring. De ... |
| 207. |
Mag mijn werkgever vanwege een collectieve bedrijfssluiting van 2 weken mijn vakantiedagen inhouden, terwijl ik ziek was.
11 mei 2023 24 mei 2022 | Ziek, Collectieve vakantieperiode, Collectieve bedrijfssluiting, Verlofdagen ... ingehouden, is wellicht niet eens zo relevant. In een soortgelijke kwestie oordeelde zowel de Kantonrechter als het Hof in beroep, dat een werknemer expliciet moet instemmen, dat in dit geval ... |
| 208. |
Verplicht eerder aanwezig op je werk? Baas moet betalen
5 mei 2023 12 april 2022 | RTL Nieuws / AD | Angeline Brok | Arbeidstijd, Verplicht, Werkzaamheden ... te kunnen uitvoeren. "Deze tien minuten zijn aan te merken als arbeidstijd", concludeert de kantonrechter. Dat betekent dat Teleperformance de werknemer nu bijna 2900 euro moet betalen aan ... |
| 209. |
Geen vakantietoeslag over de ploegentoeslag – afwijken per cao mag
3 mei 2023 1 maart 2022 | Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Vakantietoeslag, CAO, Ploegentoeslag, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag ... de nieuwe cao’s (ook) recht heeft op vakantietoeslag over de ploegentoeslag. Wat oordeelt de kantonrechter? Op grond van de cao voor KLM-grondpersoneel hebben werknemers die onder de ... |
| 210. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... eens uitlichten. Tot 2016 kon de werkgever een ontslagvergunning bij het UWV aanvragen of via de kantonrechter toestemming voor een ontslag regelen. Vanaf 1-1-2016 kon alleen voor twee ... |
| 211. |
Geen tewerkstellingsvergunning. Is ontslag op h-grond van ‘illegale’ werknemer terecht?
2 december 2021 2 december 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Verblijfsvergunning, Werkvergunning, H-grond, Ontslag, Kantonrechter, Tewerkstelling Wanneer het verblijfsdocument van een werknemer van Ghanese afkomst niet wordt verlengd door de IND, gaat hij tegen dat besluit in beroep. Hij mag de uitkomst hiervan in Nederland afwachten, maar ... |
| 212. |
Gepensioneerden gaan strijd aan: ’Pensioenfonds PMT heeft geld genoeg
1 november 2021 1 november 2021 | Telegraaf HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioengerechtigden, PMT, Koopkracht, Inflatie, Indexatie, Kantonrechter Gepensioneerden van het Pensioenfonds Metaal en Techniek (PMT) hebben sinds 2009 bijna een kwart aan koopkracht verloren, doordat hun pensioenen al die tijd niet aan de inflatie zijn aangepast en ... |
| 213. |
Pas op met het tussentijds verlengen van tijdelijke contracten en draaideurconstructies
29 oktober 2021 29 oktober 2021 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Draaideurconstructie, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd, Arbeidsovereenkomst, Ketenregeling ... arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Met een beroep op deze uitspraak oordeelde de Haagse kantonrechter recent dat het wijzigen van de looptijd van een arbeidsovereenkomst, gedurende de ... |
| 214. |
Moet de werkgever het loon doorbetalen tijdens de operatie en de herstelperiode van een buikwandcorrectie
13 december 2017 18 oktober 2021 | Loondoorbetaling bij ziekte, Operatie, Cosmetisch ... maakt geen onderscheid naar de aard en oorzaak van de ziekte.” In een enkel geval oordeelde de kantonrechter dat bij een cosmetische ingreep (puur op verfraaiing van het uiterlijk) de dagen ... |
| 215. |
Recht op achterstallig loon tijdens vakantie over het overwerk
14 september 2021 15 september 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Overwerk, Kantonrechter, Vakantiegeld, Loonbegrip Wat moet worden verstaan onder het begrip loon waarop iemand tijdens zijn vakantie recht heeft? Moet ook (naast bijvoorbeeld ploegentoeslag) rekening worden gehouden met (het gemiddelde) overwerk? ... |
| 216. |
Linked-In berichten over het corona-beleid leiden tot ontslag
9 september 2021 9 september 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Transitievergoeding, Coronabeleid, Kantonrechter, Ontslag ... van werkgever niet verlangd kan worden om de arbeidsovereenkomst voort te zetten). Wat oordeelt de kantonrechter? ... |
| 217. |
Dga-loon mag toch lager zijn dan wettelijk minimumloon
22 juli 2021 23 juli 2021 | ABAB | Fred Barkhuis | DGA, Inkomen, Kantonrechter Het loon van een directeur-grootaandeelhouder (dga) moet voldoen aan de regels van het gebruikelijk loon. Recent oordeelde rechtbank Gelderland dat het loon van een dga lager mag zijn dan het ... |
| 218. |
Geding m.b.t. de arbeids- en rusttijdenregeling
22 juni 2021 23 juni 2021 | OR-net | Fred Barkhuis | Arbeidstijden, Rusttijd, Ondernemingsraad, Kantonrechter ... is voorgelegd op grond van artikel 27 lid 1 sub b van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). De kantonrechter heeft een andere mening dan de voornoemde ... |
| 219. |
Demotie maakt duurzaam inzetbaar.
19 mei 2021 19 mei 2021 | Pensioenlogica.nl | Dirk Jan Plate | Demotie, Burgerlijk Wetboek, Commissie Gelijke Behandeling, Discriminatie, Disfunctioneren, Hoge Raad, Levensfase, RVU, Verlofsparen ... zelf hun certificering regelen. Zij betalen deze zelf of laten dit door hun inlener betalen. De kantonrechter vindt echter dat het uitzendbureau fout zit. Artikel 7:611a BW en de daarbij ... |
| 220. |
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tussentijds opzeggen, kan dat?
9 mei 2021 9 mei 2021 | Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Bepaalde tijd, Voortzetten arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegging ... onderhandelen over een beëindiging van het dienstverband met wederzijds goedvinden, of Kan de kantonrechter verzoeken om de arbeidsovereenkomst tussentijds te beëindigen. Beëindiging met ... |
| 221. |
UBO-register blijft in stand na uitspraak kort geding
18 maart 2021 22 maart 2021 | CM | Fred Barkhuis | UBO-register, 2021, Kantonrechter Het UBO-register blijft voorlopig in stand. Privacy First maakte een zaak aanhangig tegen het omstreden openbare register van grootaandeelhouders bij de KvK. Een rechter wilde het register niet ... |
| 222. |
Uitzendkrachten hebben recht op volledige transitievergoeding
11 maart 2021 12 maart 2021 | CNV | Fred Barkhuis | Uitzendkracht, Ontslag / Transitievergoeding, 2020, 2021, Kantonrechter ... waarna het uitzendbureau een kleine transitievergoeding toekende van enkele honderden euro’s. De kantonrechter dacht er anders ... |
| 223. |
Eisen te stellen aan zerobeleid
25 februari 2021 25 februari 2021 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Alcohol, Kantonrechter, 2021, Zerotolerance ... uitspraak van rechtbank Noord-Holland hield het ontslag op staande voet geen stand aangezien de kantonrechter van mening was dat het zerotolerancebeleid niet voldoende kenbaar was gemaakt ... |
| 224. |
Passende functie weigeren? Transitievergoeding kan vervallen
26 februari 2021 26 februari 2021 | ANWN | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Kantonrechter, Jurisprudentie, 2021 Een werknemer wiens functie vervalt en die meerdere keren een aanbod voor passende arbeid weigert, loopt het risico om het recht op de transitievergoeding te verliezen. |
| 225. |
Horeca sleept Staat voor de rechter om heropening af te dwingen
23 februari 2021 23 februari 2021 | Metronieuws | Fred Barkhuis | Kantonrechter, Horeca, Corona De horeca is al maanden grotendeels dicht. Cafés zijn volledig gesloten, restaurants zijn alleen open voor afhaal. De steunmaatregelen van de overheid zijn volgens KHN welkom, maar bij lange na ... |