| 651. |
Verbod op nevenwerkzaamheden mag vanaf 1 augustus 2022 niet meer
5 mei 2023 28 maart 2022 | Salaris Vanmorgen | Angeline Brok | Verbod, Nevenwerkzaamheden, 2022 ... 1 augustus 2022 de werknemer niet meer verbieden om buiten het werkrooster te gaan werken voor een ander, tenzij er een rechtvaardigingsgrond is. Een beding waarbij de werkgever verbiedt of ... |
| 652. |
Pensioen en echtscheiding – HR opgelet!
3 mei 2023 17 maart 2022 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Echtscheiding, Wet Pensioenverdeling bij echtscheiding, Pensioen, Zorgplicht ... verzocht om rechtstreeks aan de ex-partner uit te betalen op het moment van pensioneren van de andere ex-partner. Gebeurt dat niet, dan moeten de ex-partners onderling verevenen. De oplettende ... |
| 653. |
Studiekosten is op zich al een studie waard
3 mei 2023 7 maart 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Studiekosten, Studiekostenvergoeding, Ontwikkelingsbudget, Ontwikkelingskosten, Studiekostenbeding ... Wanneer mag een werkgever privé studiekosten vergoeden? De studiekosten worden niet al door een ander vergoed; De opleiding is gericht op het vervullen van een beroep nu of in de toekomst; De ... |
| 654. |
Geen vakantietoeslag over de ploegentoeslag – afwijken per cao mag
3 mei 2023 1 maart 2022 | Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Vakantietoeslag, CAO, Ploegentoeslag, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag ... periode daarvoor ook recht heeft op vakantietoeslag over de ploegentoeslag. In die periode golden andere cao’s. De kantonrechter vindt dat er in die cao’s rechtsgeldig is afgeweken van de wet ... |
| 655. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... Medewerkster wordt onder druk gezet om de VSO maar te tekenen en over de oorzaak te zwijgen, want anders wordt ze weer teruggeplaatst in haar functie met dezelfde leidinggevende. Dat vooruitzicht ... |
| 656. |
Fictieve rendementen op vermogen zijn onrechtmatig
26 april 2023 2 februari 2022 | Andries Bongers | Rendement, Vermogen, Onrechtmatig De overheid had geen gebruik mogen maken van een fictief rendement bij de vermogensrendementsheffing, ook wel spaartaks genoemd. Dit volgt uit een uitspraak van de Hoge Raad, waarin korte metten ... |
| 657. |
Thuiswerken is niet nieuw, ook niet als je het hybride werken noemt
3 mei 2023 27 januari 2022 | HR-kiosk Merknemers.nu | Andries Bongers | Thuiswerken, Telewerken, Doelstellingen ... meer deed denken aan een modeverschijnsel, dan een wezenlijk goed onderbouwde nieuwe manier van anders werken. Was in het verleden de bestrijding van de files en de nutteloze reistijd een goed ... |
| 658. |
Plan uw pensioen vóóraf!
3 mei 2023 21 januari 2022 | Pensioenlogica.nl | Dirk Jan Plate | Partnerpensioen, Arbeidsongeschiktheid ... Door middel van een plan dat periodiek wordt onderhouden. Zodra de wensen of de situatie veranderen, vinden er aanpassingen plaats enz. Althans zo zou het moeten zijn. Achteraf bijstellen ... |
| 659. |
Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst?
12 mei 2023 14 januari 2022 | Fase B, Uitzendbureau, Overwerk, Meerwerk ... het feit dat ik het onlogisch vind, kan ik ook een rechtsgrond vinden waarom, vanwege een mogelijk andere definiëring van de overeenkomst, de fase opnieuw zou beginnen. Het blijft ook na ... |
| 660. |
Leasewagenpark uitfaseren?
30 november 2021 30 november 2021 | Merknemers.nu | Esther Flipse | Leaseauto, Woon-werkverkeer, Mobiliteit, Maatschappelijk verantwoord ondernemen We maken tegenwoordig minder woon-werkkilometers en werken meer vanuit huis. Maar ook andere doelstellingen zijn belangrijk om mee te nemen in de keuze om anders om te gaan met het ... |
| 661. |
Waarom zou je je medewerkers een auto van de zaak moeten geven?
23 november 2021 23 november 2021 | Auto van de zaak ... gebruiken van een bedrijfswagen is een waardevol voordeel voor werknemers, vooral voor degenen die anders geen toegang hebben tot een voertuig. Een auto verzekering afsluiten is wel nodig ... |
| 662. |
Belastingplan 2022 en toelichting
2 november 2021 2 november 2021 | Andries Bongers | Belastingplan 2022, Reiskosten, Thuiswerkvergoeding, Fiets van de zaak, Aanpassingen, Tabellen, Toelichting De Belastingplannen voor 2022 m.b.t. arbeid en vergoedingen zijn bekend en ook de toelichting en antwoorden van Staatssecretaris Vijlbrief. Denk aan wijzigingen als: Aanpassingen in de regeling ... |
| 663. |
Met terugwerkende kracht een loonsverhoging, heb ik na ontslag daar nog recht op?
22 oktober 2018 18 oktober 2021 | Terugwerkende kracht, CAO-verhoging, Uitdienst, Ontslag ... Daarnaast nog * factor 1.15. Ik heb deze vraag ook uitgezet bij HR en ik vermoed dat zij met een ander antwoord zullen komen. Mocht het nodig zijn , dan zal ik zeker bij je terugkeren voor nader ... |
| 664. |
Pensioen en echtscheiding – HR opgelet!
19 oktober 2021 19 oktober 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Pensioen, Echtscheiding, Wet verevening pensioenrechten bij scheiding, Verevening, Geregistreerd Partnerschap, Wet Pensioenverdeling bij echtscheiding ... verzocht om rechtstreeks aan de ex-partner uit te betalen op het moment van pensioneren van de andere ex-partner. Gebeurt dat niet, dan moeten de ex-partners onderling verevenen. De oplettende ... |
| 665. |
Mogen de kosten van een laadpaal van de bijtelling worden afgetrokken?
19 september 2021 19 september 2021 | Laadpaal, Installatiekosten, Bijtelling, Cafetariasysteem, Auto van de zaak, Leaseauto Vraag Ik weet dat privé gemaakte kosten voor de “auto van de zaak” die door de werkgever niet vergoed worden wel door de werkgever afgetrokken mogen worden van de bijtelling (zie link). Nu ... |
| 666. |
4000 chauffeurs bij Uber zijn werknemers en die 1 miljoen anderen ook!
13 september 2021 13 september 2021 | ANP HR-kiosk | Andries Bongers | ZZP, Uber, Schijnzelfstandigen Platformbedrijf Uber moet zijn 4000 chauffeurs behandelen als werknemers en niet als zelfstandigen. Dat heeft de rechter in Amsterdam maandag bepaald in een zaak die vakbond FNV had aangespannen. ... |
| 667. |
Recht op achterstallig loon tijdens vakantie over het overwerk
14 september 2021 15 september 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Overwerk, Kantonrechter, Vakantiegeld, Loonbegrip Wat moet worden verstaan onder het begrip loon waarop iemand tijdens zijn vakantie recht heeft? Moet ook (naast bijvoorbeeld ploegentoeslag) rekening worden gehouden met (het gemiddelde) overwerk? ... |
| 668. |
Een 30-urige werkweek: het overwegen waard? JA
16 september 2021 17 september 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Fulltime, Parttime, Afbouwen, Minder werken, work/life-balance, Pensioen ... heeft toch een looptijd van maximaal 30 jaar? Waarschijnlijk zit de drang tot pensioneren in iets anders. Immers, tegen de tijd dat de pensioengerechtigde leeftijd wordt bereikt, gaan werknemers ... |
| 669. |
Thuiswerken is niet nieuw, ook niet als je het hybride werken noemt
10 september 2021 13 september 2021 | HR-kiosk Merknemers.nu | Andries Bongers | Hybride, Thuiswerken, Telewerken, Arbowet ... meer deed denken aan een modeverschijnsel, dan een wezenlijk goed onderbouwde nieuwe manier van anders werken. Was in het verleden de bestrijding van de files en de nutteloze reistijd een goed ... |
| 670. |
Werknemer heeft geen recht op financiële vergoeding als hij na zes maanden ziekte zijn leaseauto moet inleveren
31 augustus 2021 31 augustus 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Auto van de zaak, Leaseauto, Berijdersovereenkomst, Privégebruik, Inleveren In deze casus ging het NB om een specifieke situatie. Art. 7:629 BW (loondoorbetaling bij ziekte) staat niet in de weg aan afspraak dat na zes maanden ziekte van werknemer de leaseauto moet worden ... |
| 671. |
Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?
28 augustus 2021 29 augustus 2021 | Volkskrant & HR-kiosk | Andries Bongers | Artificial Intelligence, Doorwerken (na pensionering), Doorwerken, Opzegtermijn, Loondoorbetaling bij ziekte, Ketenregeling Steeds meer Nederlanders gaan langer door met werken. Van de Nederlanders van 65 jaar of ouder werkte vorig jaar nog 40,6 procent. Ter vergelijking: in 2015 was dat nog een kleine 19 procent en ... |
| 672. |
Nederlands arbeidsrecht van toepassing op Hongaarse chauffeurs
6 augustus 2021 7 augustus 2021 | FNV | Andries Bongers | Arbeidsrecht, Detacheringsrichtlijn, Detachering, Arbeidsovereenkomst, CAO-lonen, BeroepsgoederenCAO Het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden heeft uitspraak gedaan in een langlopende zaak over de arbeidsovereenkomsten van Hongaarse vrachtwagenchauffeurs die in dienst zijn van een Hongaarse ... |
| 673. |
Wat gaat er mogelijk allemaal veranderen in 2022?
11 augustus 2021 12 augustus 2021 | Staatscourant e.a. | Andries Bongers | Belastingplan 2022, STAP-budget, Thuiswerken, Werkkostenregeling, WKR, Prinsjesdag, Bijtelling auto, Reiskosten ... Een stap te ver Niet iedere inwoner van Nederland (je hoeft dus geen werknemer, noch Nederlander te zijn) is in staat om de procedure te volgen. Er zullen dus ook schimmige bureautjes ... |
| 674. |
Is geen-pensioen een optie?
19 juli 2021 20 juli 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Pensioenopbouw, Defined Benefit premieregeling (DB), Bedrijfstakpensioenfonds, Ondernemingspensioenfonds, Ouderdomspensioen ... (van de partner) is geëindigd. Daarmee is het een vervanging van de inkomsten uit loon; andere inkomstenbronnen blijven onaangetast. Pensioen en financiële behoeftes Een gemiddeld ... |
| 675. |
Werkgevers moeten stoppen met vergoeden privékilometers personeel
22 mei 2021 25 mei 2021 | FV Fiscaalvanmorgen | Fred Barkhuis | Werkgevers, Lease-auto, Accijns, BTW, 2021 ... relaties hebben meer praktische oplossingen met mobiliteitsplannen (of al uitgevoerd) waarbij voor ander vervoer wordt gekozen dan de traditionele "auto van de ... |