| 1426. |
Hoe digitale innovatie de toekomst van HR verandert
19 december 2024 19 december 2024 | Artificial Intelligence, AI, Digitale transformatie, Digitale informatie ... Van het automatiseren van administratieve taken tot het gebruik van kunstmatige intelligentie voor wervingsprocessen. In dit artikel vertellen we je meer over de mogelijkheden van AI op de ... |
| 1427. |
Hoe bevorder je het welzijn van je werknemers?
19 december 2024 19 december 2024 | Welzijn, Werkplek, Werk-privé balans, Gezondheid, Waardering, Persoonlijke groei, Persoonlijke ontwikkeling ... is een noodzaak. Gelukkige werknemers zijn betrokken, productiever en gezonder. Maar hoe zorg je ervoor dat je team zich goed voelt? Hier zijn concrete tips die je vandaag nog kunt toepassen. Zorg ... |
| 1428. |
Heftige protesten dat budgetten in de Zorg en Onderwijs worden gekort
19 december 2024 19 december 2024 | HR-kiosk & CBS Follow the Money | Andries Bongers | Budget, Zorgsector, Onderwijsbudget, CBS, Follow the money, Zorg, Onderwijs, Zorgcowboys, Bezuinigen ... dat de inkomsten tegen zullen vallen, dan wordt gekeken of er meer inkomsten gegenereerd, maar vooral waar kosten bespaard kunnen worden c.q. effectiever, meer efficiënt gewerkt kan worden. ... |
| 1429. |
Gaat het kabinet sleutelen aan de diensttijduitkering?
17 december 2024 17 december 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Diensttijdvrijstelling, Jubileumuitkering, Onbelast, Ministerie van Financiën ... brutomaandsalaris belastingvrij kan geven. Onlangs heeft het ministerie van Financiën de regeling voor het eerst geëvalueerd en daar komt de vrijstelling niet goed uit. Het is nogal discutabel ... |
| 1430. |
Personeelsmanagers schamen zich voor onzinfuncties
16 december 2024 16 december 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Personeelstekort, Beroepsbevolking, Mismatch, Ontslaggolf ... dat de arbeidsmarkt te maken heeft met krapte en dat dit de eerstkomende jaren zal aanhouden. Onze voorspelling is dat dit wel een heel snel kan omslaan. In eerste instantie is er al jaren een ... |
| 1431. |
Avans zegt het verwijt te betreuren, maar is hiermee de zaak afgedaan?
16 december 2024 16 december 2024 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Avans, Schikking, Verpleegkundigen, Rechter ... partijen een bedrag opschrijven dat ze bereid waren te accepteren. De rechter koos uiteindelijk voor de som van 100.000 euro. Dat bedrag wordt verdeeld over veertien verpleegkundigen. Een van ... |
| 1432. |
Eindafrekening korten op WIA-uitkering
13 december 2024 13 december 2024 | UWV, WIA, Nabetaling, Vakantiedagen, Korting ... aan de104 weken ziek en is mijn uitkering verhoogd to 80 -100%. Het UWV heeft dus de loonbetaling voor mijn werkgever overgenomen. Mijn werkgever heeft mij een VSO aangeboden met inachtname van ... |
| 1433. |
Essentiële verzekeringen tijdens een bouwproject
12 december 2024 12 december 2024 | Verzekeringen, Bouwproject, Aansprakelijkheidsverzekering, Werkmateriaalverzekering, Opstalverzekering, Transportverzekering, Arbeidsongeschiktheidsverzekering ... is de aansprakelijkheidsverzekering. Deze verzekering beschermt je tegen schadeclaims die voortkomen uit letsel of schade aan eigendommen van derden tijdens de bouwwerkzaamheden. Denk ... |
| 1434. |
Wat betekent de wet DBA voor jou als ZZP-er?
11 december 2024 11 december 2024 | ZZP, DBA, VBAR, Belastingdienst, Schijnzelfstandigen, Wet DBA ... een regeling die bedoeld is om schijnzelfstandigheid tegen te gaan. Simpel gezegd: de overheid wil voorkomen dat mensen als ZZP’er werken als het eigenlijk logischer is dat ze loondienst zouden ... |
| 1435. |
Praktische tips voor het aantrekken en behouden van goede mensen
10 december 2024 10 december 2024 | Werkomgeving, Voorziening, Arbeidsvoorwaarden, Bedrijfslunch, Flexibele werktijden, Teamuitje, Fiets van de zaak ... ondernemer weet je hoe belangrijk het is om goede mensen in je team te hebben. Maar hoe zorg je ervoor dat ze niet alleen voor je komen werken, maar ook blijven? Het antwoord ligt in een ... |
| 1436. |
Reizen van huis naar klant in de Thuiszorg
9 december 2024 9 december 2024 | Woon-werkverkeer, Reiskosten, Thuiszorg, Arbeidstijdenwet, Werktijden, Actiz, EU-richtlijn ... hof stelde ook dat de uitspraak met onmiddellijke ingang van kracht is. De uitspraak is bedoeld voor werknemers zonder vaste werkplek, die vanuit huis naar verschillende locaties moeten reizen. ... |
| 1437. |
Historisch besef om de huidige wetgeving te begrijpen
5 december 2024 5 december 2024 | HR-kiosk & Reader's Digest | Andries Bongers | Pensioengerechtigde leeftijd, Ouderdomspensioen, Algemene Ouderdomswet, AOW, Anw, Belastingdienst, GAK, UWV, Wet op de verzekeringsplicht, Malafide uitzendbureau ... leden van het Kabinet ontbeert het daaraan. Ik heb een aantal vragen op een rijtje gezet. U mag ze voor u zelf beantwoorden Ik geef ook op een andere pagina de antwoorden en de toelichting. ... |
| 1438. |
Antwoorden op historische vragen
5 december 2024 5 december 2024 | Pensioengerechtigde leeftijd, Ouderdomswet, Algemene Ouderdomswet, AOW, Gezagsverhouding, Wet op de verzekeringsplicht, GAK, UWV, Belastingdienst, Anw, Certificering, Malafide uitzendbureau, Convenant, Inlener ... terwijl de levensverwachting met meer dan 10 jaar is toegenomen. Ja, er bestond al een pensioen voor alle werknemers, die daarvoor verzekerd waren. De werkgever betaalde de premie in de vorm ... |
| 1439. |
€ 73 miljoen naar uitbreiding van SLIM-regeling
3 december 2024 3 december 2024 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | SLIM-regeling, Subsidie, Arbeidsmarktkrapte ... de arbeidsmarktkrapte in ‘cruciale’ sectoren terug te dringen, wordt de Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen (SLIM) uitgebreid met een tijdelijke ... |
| 1440. |
Heb jij je vaststelling goed gecheckt?
4 december 2024 4 december 2024 | Vaststellingsovereenkomst, VSO, Ontslag, ARAG ... nadelige gevolgen heeft. Een kleine fout of overhaaste beslissing kan immers grote gevolgen hebben voor je toekomst. In deze blogpost bespreken we stap voor stap hoe je ervoor zorgt dat je ... |
| 1441. |
Waarom duurzame inzetbaarheid een strategische prioriteit moet zijn
3 december 2024 3 december 2024 | Duurzame inzetbaarheid, Vergrijzing, Werkplezier, Bijscholing, Flexibele werktijden, fysieke gezondheid, Professionele ontwikkeling ... Het is ook de mentale fitheid, professionele ontwikkeling en werkplezier. Het doel is om ervoor te zorgen dat medewerkers gedurende hun loopbaan in staat blijven om productief werk te ... |
| 1442. |
De zachte landing duurt al bijna 9 jaar
2 december 2024 2 december 2024 | HR-kiosk & Salarisnet | Andries Bongers | ZZP, Wet op de verzekeringsplicht, VBAR, Belastingdienst, Handhavingsmoratorium Onder deze kop schrijft, Mr. Stan Rethans, voorzitter Kennisgroep cao van de Belastingdienst het volgende: Al jaren is sprake van een handhavingsmoratorium. Dat betekent kort door de bocht gezegd ... |
| 1443. |
De zorgsector zit in onzekerheid nu een deel van de zzp'ers volgend jaar mogelijk stopt.
29 november 2024 29 november 2024 | MSN.com en NU | Andries Bongers | Zorgsector, ZZP, Wet op de verzekeringsplicht, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, DBA, Belastingdienst, Schijnzelfstandigen Per 1 januari gaat de Belastingdienst handhaven en controleren of zzp'ers niet worden ingehuurd voor werk dat eigenlijk in dienstverband zou moeten worden uitgevoerd. De omvang van de gevolgen is ... |
| 1444. |
Top Employers Institute wint NVP HR Award 2024, dé prijs voor het beste HR-beleid
29 november 2024 29 november 2024 | NVP | Andries Bongers | NVP, Employee Wellbeing, HR-beleid ... de deskundige vakjury gekeken naar hoe organisaties zich op het gebied van Employee Wellbeing voortdurend weten aan te passen aan de uitdagingen van vandaag en morgen. De jury was onder de ... |
| 1445. |
Mag je werknemers verbieden om bepaalde kleding te dragen?
23 november 2024 23 november 2024 | Werkkleding, Werkvloer, Bedrijfsbelang, Kleding, Kledingvoorschrift, Veiligheidsvoorschriften ... eigen stijl behouden. Maar hoe ver mag een werkgever gaan in het stellen van regels rondom kledingvoorschriften? En mag je bepaalde kleding verbieden? Vrijheid en bedrijfsbelangen Werknemers ... |
| 1446. |
Inclusief werkgeverschap en de rol van HR-professionals
23 november 2024 23 november 2024 | WSD, Werving en selectie, Inclusief werkgeverschap, Sociaal ontwikkelbedrijf, Onderscheidend werkgeverschap, Bewustwording, Inclusieve arbeidsmarkt, Inclusiviteit ... mensen vinden door uiteenlopende omstandigheden niet zomaar een baan. Inclusief werkgeverschap kan voor hen het verschil maken. Maar wat houdt dit precies in en welke rol speelt een sociaal ... |
| 1447. |
We leven in een fata morgana, een imaginaire wereld
22 november 2024 22 november 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Bitcoin, Schijnwereld, Cryptovaluta, FNV, WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Faillissement, Inflatie, Knot, Draghi ... terwijl vele deskundigen hebben gewaarschuwd, dat we van de regen in de drup zullen komen. Voorzitter FNV Tuur Elzinga, die eveneens akkoord ging met het nieuwe pensioenstelsel, ondanks ... |
| 1448. |
Vrije ruimte omhoog per 1-1-2025
19 november 2024 19 november 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vrije ruimte, WKR, 2025 ... vrije ruimte in de werkkostenregeling bedraagt nu 1,92% tot een loonsom van € 400.000 en 1,18% voor het loon boven € 400.000. Het amendement stelt voor om per 1 januari 2025 het percentage ... |
| 1449. |
Belastingvrij doneren hoe doe je dat?
18 november 2024 18 november 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Belastingvrij, Verlof, Doneren, Verklaring ... maar gewoon het verlof afschrijven. Laat eventueel de medewerker een verklaring tekenen. Een voorbeeld voor een verklaring. Pas de tekst zelf ... |
| 1450. |
De verborgen arbeidsmarkt Zorg: We gaan het pas zien als we het door krijgen
16 november 2024 16 november 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | ascie, Zorg, Mensgericht, Mensgericht organiseren, Resultaatgericht Organiseren, Innoveren, Arbeidsmarkt ... Zorg geheimen herbergt die we nog niet kunnen en/of willen zien. De afgelopen maanden ben ik vooral ook op zoek gegaan naar andersdenkende HR-sparringspartners. BMC werd zo’n spiegelaar ... |