| 1351. |
Camerabewaking: Onmisbaar voor Moderne Bedrijfsveiligheid
5 maart 2025 5 mei 2025 | Bedrijfsveiligheid, Preventie, Werkprocessen, Personeel, Arbowet, Privacywet, Camerabewaking, Dierenwelzijn, Dierenvervoer, Stalbrand ... steeds belangrijker wordt, speelt camerabewaking een cruciale rol. Dit artikel belicht de voordelen van camerasystemen en hoe ze bijdragen aan een veiligere werkomgeving, met focus op ... |
| 1352. |
Future proof belonen: bouwen aan een wendbaar beloningsbeleid
4 april 2025 3 mei 2025 | HR-kiosk & HR Academy | Andries Bongers | Merknemers, Beloningsbeleid, Modern beloningsbeleid ... hoe je met een flexibel en innovatief beloningsbeleid toptalent aantrekt en behoudt, essentieel voor het succes van je organisatie in een snel veranderende arbeidsmarkt. Leer anticiperen op ... |
| 1353. |
Pensioenjurisprudentie in optima forma: hoe wijzig je een pensioenregeling?
2 mei 2025 2 mei 2025 | Gommer Advocaten | Theo Gommer | Middelloon, Middelloonregeling, Beschikbare premiestelsel, Wet Toekomst Pensioenen, WTP, Collectief beschikbaar premiepensioen ... bestond of een middelloonregeling rechtsgeldig was gewijzigd in een beschikbare premieregeling. Voor zij die onevenredige benadeling als gevolg van de wijziging zouden ondervinden, was een ... |
| 1354. |
Verhoging minimumloon kost supers 228 miljoen extra
30 april 2025 30 april 2025 | FM & Marshoek | Andries Bongers | Minimum Loon, Minimumloon, Supermarkten, Loonkosten, Consument, Consumentenprijzen ... minimumloon kost supermarktondernemers jaarlijks 228 miljoen euro extra. Dat betekent alarm voor de supers. Waar komt die 228 miljoen vandaan? Van Marshoek, een onderzoeksbureau ... |
| 1355. |
Eerste Kamer stemt in met vereenvoudiging banenafspraak
30 april 2025 30 april 2025 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Banenafspraak, Inclusiviteitsopslag, Bonus, Heffing, Aof-premie, Oudere werknemer, LKV, Arbeidsbeperking, Voorhangprocedure, No-riskpolis De Eerste Kamer heeft het voorstel voor de Wet banenafspraak afgedaan als hamerstuk (zonder stemming aangenomen). Het wetsvoorstel moet het voor werkgevers eenvoudiger en aantrekkelijker maken om ... |
| 1356. |
Een belachelijk vooroordeel blijft nog steeds bestaan!
29 april 2025 29 april 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Oudere werknemer, No-riskpolis, UWV, WW-uitkering, WW-uitkeringsduur verlagen Erg frustrerend en oneerlijk wanneer je als 55-plusser niet eens wordt uitgenodigd voor een gesprek, terwijl je wel gekwalificeerd bent voor de job. Dat ouderen meer ziek zijn dan jongeren is een ... |
| 1357. |
Minimumloon wordt verhoogd, maar hoe bereken je nou het minimum maandloon?
28 april 2025 28 april 2025 | HR-kiosk & Roijksoverheid | Andries Bongers | Minimum Loon, Minimumloon, Minimumloon per uur, CAO, Contracturen, Arbeidsuren ... ATV-dagen? Wanneer er duidelijk ATV-dagen zijn, dan behoren die tot de verlofdagen, die meetellen voor de berekening. De wet geeft hier onvoldoende duidelijkheid in of is het gewoon een ... |
| 1358. |
Tot je 70ste werken en ook nog eens invaren?
24 april 2025 24 april 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | IMF, OPTAS, Aegon, DNB, Klaas Knot, Rekenrente Het IMF bepaalt even dat Nederlanders tot hun 70ste moeten doorwerken, maar dat was voor 1917 al. Ook Nederlanders zullen in de toekomst langer moeten doorwerken. Dat betoogt bestuurder Marnix van ... |
| 1359. |
Het koningshuis is niet meer van deze tijd, weg ermee!
23 april 2025 23 april 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Koningsdag, Koningshuis, Oranje ... terrorisme en omverwerping van het regiem. A.s. zaterdag vieren we Koningsdag en niet alleen de voorstanders van het Koningshuis, maar N.B. ook de tegenstanders. Het is gelukkig nog steeds een ... |
| 1360. |
De snelst groeiende banen in Nederland: navigeren door nieuwe eisen in een competitieve markt
23 april 2025 23 april 2025 | i-Gaming, Artificial Intelligence, AI, Arbeidsmarkt, Randstad, Werkgelegenheid, CRUKS-register, Online recruiting ... 2025 duidelijke veranderingen zien. Sommige sectoren groeien echter sneller dan andere. Dit komt vooral door nieuwe technologieën, veranderingen in de bevolkingssamenstelling en veranderende ... |
| 1361. |
Verplichte certificering uitzendbureaus lost het probleem niet op!
22 april 2025 22 april 2025 | HR-kiosk & Rijksoverheid | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Certificering, Uitzendbranche ... van arbeidskrachten (WTTA). Deze wet introduceert een verplicht toelatingsstelsel voor alle ondernemingen die arbeidskrachten ter beschikking stellen, zoals uitzendbureaus en ... |
| 1362. |
Dit kun je doen om je bedrijf duurzamer te maken
18 april 2025 18 april 2025 | Duurzaamheid, Zonnepanelen, Energiebesparing, Duurzaam, Circulaire economie, Water, CO2-uitstoot, Besluit CO2-reductie Duurzaamheid is niet langer een trend, maar een noodzaak voor bedrijven die willen bijdragen aan een betere wereld en tegelijkertijd kosten willen besparen. Een duurzaam bedrijf is niet alleen ... |
| 1363. |
Begrotingsregels worden niet opgerekt, terwijl dit wel gemakkelijk kan
16 april 2025 16 april 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Staatsschuld, CBS, Belastingclaim, Pensioenvermogen, BTW, Loonbelasting ... We lijden onnodig armoe, terwijl we feitelijk helemaal geen staatsschuld hebben. Lees daarvoor: Bewust worden we armer gehouden. Nederland kan onder zeer gunstige voorwaarden geld lenen, ... |
| 1364. |
Neem vaker een stagiaire aan in plaats van een moeizaam sollicitatieproces te starten
16 april 2025 16 april 2025 | HR-kiosk & FD | Andries Bongers | Stagiaire, Stageplek, Stageplaats, Sollicitant, Arbeidsmarkt, Arbeidsmarktkrapte, Functie-eisen ... Die eisen hebben onder andere betrekking op vaardigheden, vakkennis, opleiding en werkervaring. Vooral in sectoren als het openbaar bestuur, verhuur en overige zakelijke diensten, detail- en ... |
| 1365. |
Gratis Openbaar Vervoer is veel te duur! Hoezo?
14 april 2025 14 april 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Metro, Metrolijnen, Gratis Openbaar Vervoer, Privatisering ... van de NS door het Kabinet Kok, de grootste boosdoener is geweest, waardoor je (en dat geldt voor meer bedrijven, neem KLM en Hoogovens) als Nederlandse staat nauwelijks of geen beslissingen ... |
| 1366. |
Kosten besparen én zorgen voor een goede werksfeer: zo doe je dat
14 april 2025 14 april 2025 | Efficiëntie, Werksfeer, Inzicht, Betrokkenheid, Werkomgeving, Efficiency ... bij hun werkgever en presteren beter. Dit betekent minder verloop, minder verzuim en minder kosten voor werving en training. Open communicatie, duidelijke verwachtingen en ruimte voor eigen ... |
| 1367. |
De Impact van de Rijksbegroting 2025 op Arbeidsrecht en HR-Praktijken in Nederland
14 april 2025 14 april 2025 | Rijksbegroting, Werknemersclassificaties, 30%-regeling, Casino, Cruks, Concurrentiebeding ... tot milieurapportage en belastingaanpassingen, de updates weerspiegelen een bredere inzet voor eerlijkheid, transparantie en modernisering op de werkvloer. Dit artikel legt uit wat deze ... |
| 1368. |
Pensioenfondsen beven door beursdrama: ’Compensatie bij overgang naar nieuwe stelsel in gevaar’ Hoezo?
9 april 2025 9 april 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Aandelen, Beheerskosten, Rekenrente, Marktwaarde, DNB, Dijsselbloem, Knot, Crash, Beurscrash In de pers De onrust op de beurs komt voor pensioenfondsen op een hoogst ongelukkig moment. Als de malaise aanhoudt, betekent dat mogelijk dat niet iedereen volledig gecompenseerd kan worden bij ... |
| 1369. |
Arbeidsmigranten, de Overheid en Tv-programma’s
4 april 2025 4 april 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Balkenende, Kok, Melkert, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau ... niet over. Het gaat niet om “vluchtelingen”, maar om arbeiders die legaal in Nederland werken, voor louche malafide uitzendbureaus. Daar is Eddy van Hijum (NSC) voor verantwoordelijk, althans ... |
| 1370. |
Flexibel rijden als ondernemer: dit zijn de opties
1 april 2025 1 april 2025 | Financial lease ... zoal aan kunt denken? In dit blog kom je er meer over te weten. Wie weet geef je flexibel rijden voor jou als ondernemer op korte termijn al een positieve boost. Financial lease: dit is wat je ... |
| 1371. |
Minister: 'onwenselijk' dat personeel Transavia vrij heeft met WW-uitkering
1 april 2025 1 april 2025 | HR-kiosk & NOS Follow the Money | Andries Bongers | Ambulant, Eigen risico, WW-uitkering ... contract. Zij zijn rond de kerst lang vrij, zonder dat het vakantiedagen of veel geld kost. Ook voor Transavia is het voordelig: zij hoeven in een rustigere periode geen mensen in te zetten, ... |
| 1372. |
Tips om gericht te solliciteren op vacatures sociaal domein
30 maart 2025 30 maart 2025 | Sollicitatie, Sociaal domein, Vacature, Vacatures, Motivatie, CV, Sollicitatiegesprek, Uitdagingen Werken in het sociaal domein is niet voor iedereen weggelegd. Het vraagt om betrokkenheid, inlevingsvermogen en de wil om echt verschil te maken voor mensen die ondersteuning nodig hebben. Of je ... |
| 1373. |
Bevrijdingsdag 5 mei: verplichte vrije dag of niet?
26 maart 2025 26 maart 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bevrijdingsdag, CAO, Verlofregeling ... feestdag in Nederland. Maar het is daarmee ook een verplichte vrije dag? Is 5 mei een vrije dag? Voor de meeste bedrijven is 5 mei alleen een betaalde vrije dag in lustrumjaren, dus elke 5 jaar. ... |
| 1374. |
Ondernemerschap blijft volwaardig criterium bij beoordelen schijnzelfstandigheid
28 maart 2025 28 maart 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, VBAR, Werknemer, Ondernemer, ZZP-er, BTW, Hoge Raad De huidige (volkomen onnodige) wet DBA, die in feite een voortzetting is van de wet op de verzekeringsplicht, is vrij duidelijk, maar helaas voor een aantal mensen minder acceptabel. De huidige ... |
| 1375. |
Pensioenfonds voor de Zorg & Welzijn (PFZW) vindt dat de ingangsdatum 1 juli 2026 voor het bedrag ineens te vroeg komt
26 maart 2025 26 maart 2025 | HR-kiosk & PensioenPro | Andries Bongers | Bedrag ineens, 10%-regeling, Pensioenkapitaal, Toeslagen, Middelen, Pensioendatum ... men: Onvoldoende op de hoogte was van alle consequenties De pensioenfondsen er nog niet klaar voor zijn Volgens de wet wordt een deelnemer 9 maanden voor de pensioendatum ingelicht en ... |