1701. |
Jurisprudentie zwaarwegend belang bij concurrentiebeding
4 april 2016 5 april 2016 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Concurrentiebeding, Wet Werk en Zekerheid, Kantonrechter ... het beding blijkt welke zwaarwegende belangen het bedrijf heeft en waarom deze belangen volgens de werkgever een uitzondering op de hoofdregel ... |
1702. |
Meldprocedure Klokkenluidersregeling
31 maart 2016 1 april 2016 | Stibbe & BDO | Fred Barkhuis | Klokkenluider, Meldprocedure, Misstanden Een werkgever 'in de regel' met meer dan 50 medewerkers is verplicht een procedure in te stellen voor het melden van een vermoede misstand binnen zijn organisatie. Is in een organisatie geen ... |
1703. |
Studiekosten alleen terugbetalen als werknemer zelf dienstverband beëindigt?
27 maart 2016 31 maart 2016 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Opleidingsbeding, Arbeidsovereenkomst ... hoeft ook niet terugbetaald te worden (bruto), wanneer het tijdelijke dienstverband niet door de werkgever wordt verlengd. ... |
1704. |
Handhavingsconvenant horizontaal toezicht
15 maart 2016 17 maart 2016 | Belastingdienst | Fred Barkhuis | Belastingdienst, Convenant, 2016 ... op basis van wederzijds vertrouwen een goede en open relatie met de belastingplichtige (werkgever/organisatie) opbouwen. Een nieuwe versie (maart 2016) van de 'Leidraad Horizontaal ... |
1705. |
Aanmelden eigenrisicodrager 13 weken tevoren
15 maart 2016 16 maart 2016 | HR-kiosk | Fred Barkhuis | Eigenrisicodrager, Verzekeren, Ziekteverzuim Een jaarlijks terugkerende gebeurtenis, de werkgever meldt zich aan als eigenrisicodrager WGA of Ziektewet, stapt er uit of laat alles zoals het is. Het aanmelden kan 2 keer per jaar, per 1 januari ... |
1706. |
Zaak Zonder Perspectief, van gedogen naar onvermogen
11 maart 2016 20 maart 2016 | Andries Bongers | DBA, VAR-verklaring, Handreiking, Verplicht verzekerd ... (nog steeds) bestaande wetgeving van 1953. Uitgangspunt van deze wet is dat iedereen die voor een werkgever werk verricht werknemer in de zin van de Sociale wetgeving is. Uitzonderingen werden ... |
1707. |
Is de werkgever verplicht de individuele werknemer voor te lichten bij overgang Pensioenfonds?
16 maart 2016 16 maart 2016 | Pensioenfonds, Waardeoverdracht, Pensioenwet, Pensioenbrief ... Belonen 2015” heb ik de nieuwe pensioenwet nog eens uitgelegd. Het mag duidelijk zijn dat de werkgever verplicht is iedere medewerker individueel in/voor te lichten. Natuurlijk mag de ... |
1708. |
Gezondheidsgegevens verkregen via wearables verboden
9 maart 2016 11 maart 2016 | Autoriteit Persoonsgegevens | Fred Barkhuis | Privacy, Wearables, 183-regeling ... via wearables gestaakt. De bedrijven hadden aan de werknemers een armband gegeven waarmee de werkgever inzicht kreeg in de hoeveelheid beweging van de werknemers. Dit is in strijd met de Wet ... |
1709. |
Transitievergoeding na twee jaar ziekte toch schrappen?
10 maart 2016 11 maart 2016 | Nu.nl | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Arbeidsongeschikt, Asscher Asscher: 'Als een werkgever zich aantoonbaar goed heeft ingespannen om iemand toch weer aan het werk te krijgen, zou die de transitievergoeding niet hoeven te betalen. Of in ieder geval een veel ... |
1710. |
Studiekosten terugbetalen; bruto of netto?
5 april 2016 15 maart 2016 | Studiekosten, Aftrekpost, Drempel, Terugbetalen, Middelen ... per 1 mei 2016 uit dienst en moet de helft van de kosten van de opleiding terug betalen aan mijn werkgever. Ik ga de komende maanden niet werken (sabbatical) dus ik wil de studiekosten graag in ... |
1711. |
Aanmelden eigenrisicodrager 13 weken tevoren
8 maart 2016 10 maart 2016 | HR-kiosk | Fred Barkhuis | Verzekeren, Eigenrisicodrager, UWV Ieder jaar hetzelfde, je op tijd aan- of afmelden als eigenrisicodrager. De werkgever kan zich 2 keer per jaar starten als eigenrisicodrager. Per 1 januari en per 1 juli. De aanvraag moet 13 weken ... |
1712. |
Arbocatalogus weer actueel
25 februari 2016 29 februari 2016 | A+O fonds | Fred Barkhuis | Arbocatalogus, Arbeidsomstandigheden, 2016 De Arbocatalogus Rijk is uitgebreid met nieuwe informatie en concrete handreikingen om veilig en gezond te werken. De informatie is bedoeld voor zowel werknemers als werkgever. |
1713. |
Telt de WGA-hiaat uitkering mee voor de inkomenstoets van de Toeslagenwet?
1 maart 2016 1 maart 2016 | Toeslagenwet, WGA-hiaat verzekering, Inkomenstoets ... van 40 %. De uitkering bedraagt € 427,- bruto per maand. De WGA-hiaat uitkering van mijn ex-werkgever bedraagt € 562,31 bruto per maand en dan heb ik ook nog een toeslag van het UWV van ... |
1714. |
Moet achterstallige pensioenpremie van bruto loon worden ingehouden
4 april 2016 27 februari 2016 | Pensioenpremie, Brutoloon, Middeling Vraag Mijn werkgever heeft gedurende 8 jaar verzuimd het werknemersdeel van de pensioenpremie in te houden. Dit wordt nu gecorrigeerd. Er wordt nu gedurende ca. 2 jaar maandelijks een bedrag van ... |
1715. |
Opzegtermijn en uitzondering bij CAO
19 februari 2016 23 februari 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vaststellingsovereenkomst, Opzegtermijn, Jurisprudentie, CAO, UWV Werkneemster en werkgever hebben een vaststellingsovereenkomst gesloten, de arbeidsovereenkomst wordt met wederzijds goedvinden beëindigd. De opzegtermijn is volgens de CAO 2 maanden, volgens het ... |
1716. |
Formulieren voor indienen verzoek
10 februari 2016 11 februari 2016 | Staatscourant | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, UWV, Staatscourant UWV heeft voor de werkgever formulieren vastgesteld voor het indienen van een verzoek om een verklaring overbruggingsregeling transitievergoeding alsmede voor het doen van een melding collectief ... |
1717. |
UWV informeert de gemeente bij ziekte werknemer
5 februari 2016 8 februari 2016 | UWV | Fred Barkhuis | No-riskpolis, Arbeidsongeschikt, UWV, Gemeente Tot 2016 moest de werkgever zelf aan de gemeente doorgeven dat zij de loonkostensubsidie moesten stoppen. Sinds 1 januari 2016 doet UWV deze melding. De loonkostensubsidie stopt dan automatisch. |
1718. |
Mag de tijd van doktersbezoek in mindering gebracht worden op verlofsaldo?
10 februari 2016 10 februari 2016 | Verzuim, Doktersbezoek, Verlofregeling, Kortverzuim ... bij een cao. Sinds kort worden doktersuurtjes etc. van onze vakantiedagen afgehaald. Mag mijn werkgever dat doen? Antwoord Het is niet gebruikelijk dat de noodzakelijke uren voor ... |
1719. |
Transitievergoeding en Bijzonder Tarief
9 februari 2016 9 februari 2016 | Transitievergoeding, Bijzonder tarief, Middeling ... heeft een relatief aanzienlijk bedrag ontvangen aan Transitievergoeding bij het ontslag. De werkgever heeft hier het Bijzonder Tarief op toegepast. Is dit correct en hoe kan de teveel ... |
1720. |
Helft bedrijven failliet na brand
4 februari 2016 5 februari 2016 | Rabobank | Fred Barkhuis | Faillissement, Collectief ontslag, Insolventie Als een bedrijf afbrandt, is er vijftig procent kans dat de werkgever binnen twee jaar failliet is. De belangrijkste reden is het feit dat het verzekeringsprogramma niet aansluit bij het bedrijfs- ... |
1721. |
Lift mee op het succes van www.hr-kiosk.nl
8 februari 2016 9 februari 2016 | Peter Rooze | Content ... is www.hr-kiosk.nl begonnen uit de overtuiging dat een goede arbeidsrelatie alleen bestaat als de werkgever en de werknemer weten wat hun rechten en plichten zijn. Inmiddels beslaat ... |
1722. |
Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA): de nieuwe kleren van de keizer
8 februari 2016 8 februari 2016 | Andries Bongers | DBA, Arbeidsovereenkomst, ZZP, Arbeidsrecht ... staat een voorbeeld van zo’n “Modelovereenkomst” VOORBEELD MODELOVEREENKOMST ALGEMEEN | GEEN WERKGEVERSGEZAG Opgesteld door de Belastingdienst nr. 9015550000-06 | 19 – 10 – 2015 Een ... |
1723. |
Waar kan ik mijn pensioenrechten achterhalen?
1 februari 2016 3 februari 2016 | Pensioenregister, Pensioenrechten ... http://www.pensioenregister.nl/ Verder raden wij u aan deze vraag te stellen bij uw gewezen werkgever in de periode 21 augustus 2007 tot 21 januari 2009. Wij nemen aan dat u nog wel weet ... |
1724. |
Kan mijn tijdelijk contract na 24 maanden verlengd worden?
1 februari 2016 1 februari 2016 | Ketenbepaling, Ketenregeling, Transitievergoeding ... B (gehele andere functie/functiegroep). Nu is mijn contract verlengd t/m 31/3/2016 en heeft mijn werkgever aangegeven dat het contract niet verlengd kan worden i.v.m. de ketenbepaling. Wat is er ... |
1725. |
Vervallen van vakantiedagen
8 januari 2016 1 februari 2016 | Wettelijk verlof, Vakantiedagen (arbeidsrecht) ... wettelijk ondersteund? In dat geval kan ik met deze tekst een onenigheid met mijn werkgever beëindigen. Antwoord JA, dit is de weergave van de wet. Let vooral op de uitleg in het ... |