426. |
Flexibele arbeidsovereenkomst
6 januari 2010 7 november 2023 | Arbeidsovereenkomst, Arbeidsrelatie, Flexibele arbeidsovereenkomst, Flexcontract, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Wulbz, Nulurencontract, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte ... by-pass Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) in internetconsultatie Kritiek werkgevers- en werknemersorganisaties op wetsvoorstel Wab Cijfers 2018 Shell moet stoppen met flex Doorstroom flex naar ... |
427. |
Maatregelen Kabinet
15 juni 2020 15 maart 2022 | Coronacrisis, 2020, 2021, Fraude, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), Voorschot, Omzetdaling, Omzetbelasting, Bezwaar, Tozo-regeling ... Dringend aanpassingen in economisch noodpakket nodig TOFA verlengd Tegemoetkoming amateursportorganisaties voor omzetverlies in coronatijd Landelijke invoering coronavirus-app CoronaMelder ... |
428. |
Neem vaker een stagiaire aan in plaats van een moeizaam sollicitatieproces te starten
16 april 2025 16 april 2025 | HR-kiosk & FD | Andries Bongers | Stagiaire, Stageplek, Stageplaats, Sollicitant, Arbeidsmarkt, Arbeidsmarktkrapte, Functie-eisen ... met als doel om medewerkers snel stappen te laten maken in hun ontwikkeling. Een voorbeeld: Een organisatie introduceert nieuwe software die geïntegreerd is met bestaande IT-systemen. De meest ... |
429. |
Kosten besparen én zorgen voor een goede werksfeer: zo doe je dat
14 april 2025 14 april 2025 | Efficiëntie, Werksfeer, Inzicht, Betrokkenheid, Werkomgeving, Efficiency ... slim te besparen en tegelijkertijd te investeren in een gezonde en prettige werkomgeving, kunnen organisaties een sterke, toekomstbestendige basis leggen. Beide doelen versterken elkaar namelijk ... |
430. |
Future proof belonen: bouwen aan een wendbaar beloningsbeleid
4 april 2025 4 april 2025 | HR-kiosk & HR Academy | Andries Bongers | Merknemers, Beloningsbeleid, Modern beloningsbeleid ... en innovatief beloningsbeleid toptalent aantrekt en behoudt, essentieel voor het succes van je organisatie in een snel veranderende arbeidsmarkt. Leer anticiperen op trends en voldoe aan de ... |
431. |
Tips om gericht te solliciteren op vacatures sociaal domein
30 maart 2025 30 maart 2025 | Sollicitatie, Sociaal domein, Vacature, Vacatures, Motivatie, CV, Sollicitatiegesprek, Uitdagingen ... van het sociaal domein Het sociaal domein is breed en voortdurend in beweging. Gemeenten en organisaties zoeken professionals die niet alleen beschikken over de juiste opleiding en ... |
432. |
Slaat de balans af en toe niet gewoon door?
27 maart 2025 27 maart 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Werk-privé balans, Autonomie, Verlof, Vakantietoeslag, Vakantiedagen, Werk, Privé ... te vinden tussen werk en privé, zul je regelmatig het gewicht van het product en de eisen van de organisatie moeten aanpassen. Wanneer je dit niet doet ontstaan er misverstanden, conflicten en ... |
433. |
Niet de puinhoop in de organisatie, maar onbewezen, ongewenst gedrag
14 maart 2025 14 maart 2025 | HR-kiosk & Follow the money | Andries Bongers | Grensoverschrijdend gedrag, Organisatiestructuur, Opinion survey, Tevredenheidsonderzoek, Ongewenst gedrag ... anders dan eerdere verhalen over grensoverschrijdend gedrag in Hilversum. Een gestructureerde organisatie Al meer dan een jaar geleden hebben wij geschreven over de puinhoop in de organisatie ... |
434. |
Bewust worden Nederland armer gehouden dan we feitelijk zijn
14 maart 2025 14 maart 2025 | HR-kiosk & De Volkskrant | Andries Bongers | Arm, Begrotingstekort, Staatsschuld, Pensioenvermogen, Vordering op lange termijn ... betaald. In het verleden heb ik mijn boekhouddiploma’s gehaald en geleerd dat de schuld van een organisatie wordt weergegeven door een optelsom van de schulden op korte en lange termijn en de ... |
435. |
Wat je niet krijgt kun je ook niet belasten. Jubileumuitkering schrappen?
21 februari 2025 21 februari 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Diensttijdvrijstelling, Diensttijdregeling, Jubileumuitkering, Onbelaste vergoeding ... genoemd. Wanneer een medewerker 25 en ook bij 40 jaar in een bedrijf (of zelfs in een soortgelijke organisatie) heeft gewerkt, dan mag de werkgever een onbelaste uitkering verstrekken van maximaal ... |
436. |
Ministers krijgen al 10 jaar geen grip op UWV: nieuwe minister moest onlangs nog een onwettige regeling terugdraaien
18 februari 2025 18 februari 2025 | HR-kiosk & Een Vandaag | Andries Bongers | UWV, WIA, Belastingdienst, WWZ, Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Polisadministratie, ZZP, Toeslagenaffaire, Toeslagen, Camps, Banencarrousel ... NVP na enquête en Maarten Camps De NVP (Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement en Organisatie Ontwikkeling) deed indertijd een persbericht uit, waarin de nieuwe wetgeving WWZ ... |
437. |
NPO moet bezuinigen, maar lost het ook de personeelsproblemen op?
12 februari 2025 12 februari 2025 | HR-kiosk & RTL Boulevard | Andries Bongers | Lerende organisatie, Personeelsbeleid, Effectiviteit, NPO, Bezuiniging, Werknemerstevredenheid, Tijdelijke contracten ... Vanwege het jarenlange ruime budget heeft de NPO nooit aan een meer effectieve structuur van de organisatie hoeven te sleutelen en nog steeds is er een enorme “overlap” in dubbelfuncties. ... |
438. |
Rechter vernietigt ontslag na “lanterfanten” onder werktijd
10 februari 2025 10 februari 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Thuiswerken, Thuiswerkovereenkomst, Functioneringsgesprek, Ontslag op staande voet, Persoonlijke doelstelling, Rapport van onvoldoende prestatie ... werk wordt verricht. Een aantal jaren geleden werden functioneringsgesprekken bij kleine en grote organisaties afgeschaft. Het was maar een gedoe vonden men, zoals bij Centraal Beheer. Ik heb een ... |
439. |
Nederland heeft helemaal geen staatsschuld
4 februari 2025 4 februari 2025 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Staatsschuld, EU, CBS, Pensioenvermogen, Uitgesteld loon, Pensioen ... beoordelen van de overheidsfinanciën van de lidstaten.” De staatsschuld bestaat zoals in iedere organisatie uit de vorderingen en verplichtingen op korte en lange termijn Ten eerste is pensioen ... |
440. |
Kies voor duurzaamheid: relatiegeschenk met impact
3 februari 2025 3 februari 2025 | Relatiegeschenk, Duurzaamheid, Geschenken, Geschenkenregeling ... ook aan het milieu en aan de maatschappij. Medewerkers voelen zich vaak ook meer verbonden met een organisatie die zulke waarden uitdraagt naar buiten toe. Door een duurzaam cadeau zoals dus een ... |
441. |
De belangrijke rol van payroll binnen organisaties
28 januari 2025 28 januari 2025 | Payroll, Salarisadministratie, HR-professionals, Payroll professional, Efficiency, Talentontwikkeling, Payrollondersteuning Het goed beheren van de salarisadministratie is essentieel voor iedere organisatie. Payroll gaat veel verder dan alleen het uitbetalen van salarissen. Het omvat alle processen rondom ... |
442. |
Lening voor een fiets aflossen met bruto loon?
6 januari 2025 6 januari 2025 | Vrije ruimte, Fietsenplan, Fiets van de zaak, Renteloze lening, WKR ... of verstrekkingen, zoals een fietsregeling worden gefinancierd. Vrije ruimte beperkt Bij een organisatie waar woon-werk verkeer voor een groot deel met de fiets gebeurt, bijvoorbeeld in de ... |
443. |
Hoe digitale innovatie de toekomst van HR verandert
19 december 2024 19 december 2024 | Artificial Intelligence, AI, Digitale transformatie, Digitale informatie ... AI oplossingen zijn voor bedrijven een hot topic. Niet gek, ze helpen om de efficiëntie binnen organisaties te verhogen. Dit vermindert de kans op menselijke fouten en verhoogt de snelheid ... |
444. |
Verlofuren doneren aan Serious Request
13 december 2024 13 december 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Serious Request, Doneren, Verlof, Belastingvrij ... Serious Request? Om dit belastingvrij te kunnen doen, moeten medewerkers niet hun verlof aan de organisatie verkopen en het netto bedrag (misschien nog maar de helft) over laten maken, maar ... |
445. |
Reizen van huis naar klant in de Thuiszorg
9 december 2024 9 december 2024 | Woon-werkverkeer, Reiskosten, Thuiszorg, Arbeidstijdenwet, Werktijden, Actiz, EU-richtlijn ... reisuren bepaalt. Loon is een arbeidsvoorwaardelijke afspraak die tussen werkgever en werknemers(organisatie) gemaakt wordt. De uitspraak heeft dus geen rechtstreeks gevolg voor de hoogte van ... |
446. |
Top Employers Institute wint NVP HR Award 2024, dé prijs voor het beste HR-beleid
29 november 2024 29 november 2024 | NVP | Andries Bongers | NVP, Employee Wellbeing, HR-beleid ... HR-beleid heeft bewezen succesvol te zijn. Dit jaar heeft de deskundige vakjury gekeken naar hoe organisaties zich op het gebied van Employee Wellbeing voortdurend weten aan te passen aan de ... |
447. |
De zorgsector zit in onzekerheid nu een deel van de zzp'ers volgend jaar mogelijk stopt.
29 november 2024 29 november 2024 | MSN.com en NU | Andries Bongers | Zorgsector, ZZP, Wet op de verzekeringsplicht, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, DBA, Belastingdienst, Schijnzelfstandigen ... moeilijk te overzien. "Sommigen gaan in loondienst, maar anderen stoppen ermee", denkt de beroepsorganisatie voor het zorgpersoneel NU'91. In 2005 werd besloten om de controle op de ... |
448. |
Inclusief werkgeverschap en de rol van HR-professionals
23 november 2024 23 november 2024 | WSD, Werving en selectie, Inclusief werkgeverschap, Sociaal ontwikkelbedrijf, Onderscheidend werkgeverschap, Bewustwording, Inclusieve arbeidsmarkt, Inclusiviteit ... om het benutten van talenten, ongeacht beperkingen, achterstanden of andere uitdagingen. Voor organisaties blijft dit vaak een abstract begrip. Hoe vertaal je deze ambitie naar concrete ... |
449. |
Mag je werknemers verbieden om bepaalde kleding te dragen?
23 november 2024 23 november 2024 | Werkkleding, Werkvloer, Bedrijfsbelang, Kleding, Kledingvoorschrift, Veiligheidsvoorschriften ... sommige gevallen kan een werkgever kleding verbieden die niet past bij de normen en waarden van de organisatie. Stel dat een kledingmerk zoals C.P. Company wordt geassocieerd met een bepaalde ... |
450. |
We leven in een fata morgana, een imaginaire wereld
22 november 2024 22 november 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Bitcoin, Schijnwereld, Cryptovaluta, FNV, WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Faillissement, Inflatie, Knot, Draghi ... De Nederlandse werknemers, die daar werkten waren niet in dienst van de FNV, maar van de organisatie in Zwitserland. Nederland had geen verdrag met Zwitserland, waardoor aan het einde ... |