Ontslag Kantonrechter


51. Deregulering beoordeling arbeidsrelaties (inleiding) (DBA)   22 oktober 2016
12 maart 2024  |  , , , , , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (DBA) > Deregulering beoordeling arbeidsrelaties (inleiding) (DBA)
... toezichthouders zorg Is met het oprichten van een B.V. een modelovereenkomst overbodig? Ontslagen werknemer kan ontslag aanvechten Opdrachtgever mag premie werknemersverzekeringen niet ...
52. Detachering   20 maart 2009
6 mei 2023  |  , , , , , ,
Werken elders > Detachering
... te garanderen van de lidstaat waar de dienst wordt uitgevoerd (met uitzondering van ontslagrecht en aanvullende bedrijfspensioenregelingen). Ook verduidelijkt de richtlijn dat ...
53. Diensttijdvrijstelling   20 maart 2009
9 augustus 2020  |  , , , , , ,
Beloningscomponenten en vergoedingen > Diensttijdvrijstelling
... zijn. M.a.w. wanneer een werknemer in zijn eerste dienstverband 12 jaar in dienst is geweest en na ontslagname na een paar jaar opnieuw 13 jaar bij de werkgever heeft gewerkt, voldoet dit ...
54. Drugs   20 mei 2015
4 september 2020  |  ,
Arbeidsrecht > Arbeidsomstandigheden > Drugs
Inhoud Drugsbeleid Alcohol en drugs reden voor ontslag? Shell Moerdijk betrapt tientallen medewerkers op drugs Alcohol- of drugscontrole moet eerst langs OR Uniper trekt alcohol- en ...
55. Eindheffing werknemers 55 jaar en ouder   13 maart 2010
9 november 2017  |  , , ,
Beëindiging dienstverband > Ontslag via de kantonrechter > Eindheffing werknemers 55 jaar en ouder
... zie deze subrubriek. Eindheffing Vanaf 1 januari 2006 moeten werkgevers in het kader van (ontslag)regelingen voor vervroegde beëindiging van het dienstverband voor werknemers van 55 jaar ...
56. Exit-coaching   4 oktober 2009
28 januari 2018  |  , ,
Beëindiging dienstverband > Exit-coaching
Inhoud Outplacement Loopbaanbegeleiding Opleidingsbureau Mediator (ontslagzaken) Arbeidsrechtadvocaten Het begeleiden van werknemers aan wie ontslag is aangezegd, is in eerste instantie een taak ...
57. Exit-regeling   8 april 2010
3 juni 2017  |  , ,
Beëindiging dienstverband > Exit-regeling
... worden bedongen. Een exit-regeling is het op voorhand afspraken maken over de hoogte van de ontslagvergoeding in het geval de arbeidsovereenkomst in de toekomst op enig moment zal eindigen. ...
58. Flexibele arbeidsovereenkomst   6 januari 2010
7 november 2023  |  , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Flexibele arbeidsovereenkomst
... Dit kantoor geeft geen verdere invulling aan het werkgeverschap, als het werk stopt is de ontslagvergunning om bedrijfseconomische reden snel geregeld. Meer over payrolling treft u aan in ...
59. Flexibiliteit   20 maart 2009
7 april 2021  |  , , , , ,
Employee Benefits > Flexibiliteit
... biedt ondernemingen de ruimte voor bestendige arbeidsverhoudingen, waardoor het verloop (ontslag) kan worden beperkt en investeringen in de verbetering van de kwaliteit van de werknemers ...
60. Flexwet (1999)   22 januari 2011
1 maart 2018  |  ,
Arbeidsrecht > Wetten flexibiliteit en zekerheid > Flexwet (1999)
... Vooraf aan het bespreken van de proeftijd, arbeidscontracten voor bepaalde en onbepaalde tijd en ontslag, is het van belang stil te staan bij belangrijke artikelen van de Wet flexibiliteit en ...
61. Functienaam   13 november 2011
4 september 2018  |  ,
Belonen > Functiewaardering > Functienaam
... gewezen werknemer tot schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging en/of kennelijk onredelijk ontslag wordt afgewezen. Voorafgaande aan het sluiten van de beëindigingsovereenkomst heeft ...
62. Gedragscode   24 maart 2011
30 april 2019  |  , ,
Gedrag en veiligheid > Gedragscode
... de werknemer. Is er van de kant van de werkgever onvoldoende onderbouwing dan riskeert hij bij het ontslag naast de transitievergoeding nog een forse 'billijke' vergoeding . IT-professional ...
63. Goed werkgeverschap   15 april 2019
25 augustus 2023  |  , ,
Arbeid > Goed werkgeverschap
... Als werkgever moet je zorgvuldig te werk gaan bij het nemen van besluiten, bijvoorbeeld een ontslag. Je hebt onder meer de plicht om onderzoek te doen, werknemers goed en volledig te ...
64. H-grond   15 april 2017
2 december 2021  |  , , , , , , , , , ,
Arbeidsrecht > Ontslag > H-grond
Inhoud Acht wettelijke redenen voor ontslag Wat houdt H-grond in? Jurisprudentie Verkeersgevaarlijke piloot mag niet worden ontslagen Meerdere ontslaggronden tezamen volwaardige ontslaggrond ...
65. Individuele maatregelen   18 maart 2020
3 mei 2021  |  , , , , , , , , , , , , , , ,
Coronavirus > Individuele maatregelen
... INHOUD Kunnen werknemers gedwongen worden zich te laten vaccineren? Mag een werknemer worden ontslagen, omdat deze zich niet wil laten vaccineren? In een zorgorganisatie kan ingeënt zijn ...
66. Inleiding   1 januari 2012
17 oktober 2023  |  , , , , , ,
Arbeidsrecht > Uitzendarbeid > Inleiding
... ING Met het voortijdig ontslaan van uitzendkrachten proberen bedrijven op grote schaal de nieuwe ontslagregels te ontlopen die op 1 juli ingaan in Nederland. Ze lozen trouwe uitzendkrachten om ...
67. Lente-akkoord uitgelekt (mei 2012)   17 mei 2012
, , ,
Veranderingen > Kunduz- c.q. Lente-akkoord 2012 > Lente-akkoord uitgelekt (mei 2012)
... geinvesteerd. • De kosten van het persoonsgebonden budget worden met 150 miljoen verlaagd. Ontslagprocedure en -vergoeding • Het ontslag wordt straks achteraf getoetst en niet vooraf, ...
68. Loonbeslag   20 maart 2009
16 juli 2023  |  , , , , , , , , , , , , ,
Loon- en inkomstenbelasting > Loonbeslag
... zorgverzekering Beslagvrije voet Verplichtingen werkgever Meerdere schuldeisers Cumulatief ontslag Einde vordering Ontslag Loonbeslag bevordert ziekteverzuim Privéproblemen op de ...
69. Loonbetaling   4 maart 2011
19 mei 2021  |  , ,
Arbeidsrecht > Loonbetaling
... Invoering SEPA Werkgevers hebben begrip voor de loondoorbetalingsverplichting bij ziekte Ontslag nemen na te late of onjuiste salarisbetaling Te laat betalen geen overtreding Wet ...
70. Mediation   17 december 2013
9 november 2018  |  , , ,
Beëindiging dienstverband > Mediation
... tegens, in dergelijke gevallen zal de sfeer, ongeacht de uitkomst, niet veel beter maken. En een ontslagzaak zit er vaak aan te komen. De laatste jaren zien we steeds vaker de hulp van mediator ...
71. Non-actiefstelling   10 maart 2010
21 februari 2024  |  , , , , , ,
Arbeidsrecht > Ontslag > Non-actiefstelling
... het eerdere onzorgvuldig handelen de kantonrechter zich daarenboven uitspreken voor een hogere ontslagvergoeding. Andere baan Uit jurisprudentie (2009) blijkt dat een werknemer die op ...
72. Omscholing   14 juli 2016
15 april 2021  |  , ,
Arbeid > Arbeidsmarkt > Omscholing
Inhoud Ontslag door functieverval; gaat niet zomaar Begroting 2015 Begroting 2016 Transitievergoeding bij ontslag Scholingsvouchers werkzoekenden Sites Overstap voor administratief medewerkers ...
73. Ondernemingsraad (inleiding)   20 maart 2009
28 oktober 2021  |  , , , , , ,
Ondernemingsraad > Ondernemingsraad (inleiding)
... arbeidspools, in- en outsourcing, ongelijkheid van arbeidsvoorwaarden, flexibele arbeidstijden en ontslagvergoedingen. (Bron: SER / Medezeggenschap: Ontwikkelingen in de 21e eeuw) Nationale ...
74. Ondernemingsraad (rechten)   20 maart 2009
31 maart 2021  |  , , , , , ,
Ondernemingsraad > Ondernemingsraad (rechten)
... Met de Wor grip houden op digitalisering Adviesrecht or over beloning bestuurders Adviesrecht ontslag directeur Instemmingsrecht bij aanstelling keuringsarts Werktijdverkorting, ...
75. Ontbindende voorwaarden   19 oktober 2009
21 maart 2017  |  ,
Arbeidsrecht > Arbeidsovereenkomst > Ontbindende voorwaarden
... van een ontbindende voorwaarde: de ontbindende voorwaarde mag niet strijdig zijn met het ontslagstelsel; het intreden van de ontbindende voorwaarde is niet afhankelijk van het ...


Bekijk items: 51 tot 75 (253 totaal)