| 401. |
Wet Werk en Zekerheid; dossieropbouw en verbetertraject
11 mei 2023 20 maart 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Personeelsbeleid, Dossier, Verbetertraject Sinds de invoering in 2015 van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) is een dossier waaruit het disfunctioneren blijkt nog meer een noodzakelijkheid. Een kantonrechter zal dit dossier willen inzien om te ... |
| 402. |
De Wet Werk en Zekerheid (WWZ) eist bij ontslag niet alleen een gedegen dossier maar ook een verbetertraject
26 april 2023 18 maart 2023 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Verbeterplan, Verbetertraject, Ontslagvergoeding, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Billijke vergoeding, Dossier Een ontslagvergoeding van 1 miljoen euro! Een conservenfabriek ontslaat een van haar directeuren op voor haar terechte redenen. De werkgever vergeet echter 2 zaken, namelijk de werknemer tijdig op ... |
| 403. |
Niet op afspraken bedrijfsarts komen – redelijke grond voor ontslag
12 mei 2023 27 februari 2023 | Salaris Vanmorgen | Angeline Brok | Bedrijfsarts, Ontslag Een werknemer heeft zich op 21 oktober 2022 ziekgemeld. Een van haar verplichtingen is om op het afgesproken tijdstip aanwezig te zijn op de afspraak met de bedrijfsarts of zich 24 uur van te ... |
| 404. |
Qatar aan de Maas
26 april 2023 24 december 2022 | HR-kiosk & Een Vandaag | Andries Bongers | UWV, Arbeidsmigranten, Dakloos, Verplicht verzekerd, Sociale wetgeving 500 arbeidsmigranten dakloos in Nederland! Arbeidsmigranten in Qatar zijn er vaak beroerd aan toe. Deze toestanden werden de afgelopen maanden door ons luidkeels veroordeeld en leidden bijna tot ... |
| 405. |
Wijziging van de pensioenregeling ter uitvoering Regeerakkoord
3 mei 2023 21 december 2022 | Gommer & Partners Pensioen Advocaten B.V. | Michiel van Slagmaat | Pensioenakkoord, Wet Toekomst Pensioenen, WTP, Beschikbare premiestelsel De kabinetsformatie duurde historisch lang en dat schept hoge verwachtingen. Het resultaat van het coalitieakkoord 2021-2025 is een naadloze anticipatie op het PensioenAkkoord. De insteek luidt ... |
| 406. |
Minimumloon stijgt 1 januari 2023 met € 178 per maand
9 mei 2023 11 oktober 2022 | HR Rendement | Andries Bongers | Minimumloon, 2023 Het minimumloon stijgt per 1 januari 2023 met 8,05%, met daarbovenop de reguliere indexatie. Werkgevers moeten daardoor in de eerste helft van 2023 aan werknemers van 21 jaar en ouder met een ... |
| 407. |
Schriftelijke aanzegging verplicht bij beëindiging overeenkomst voor bepaalde tijd
9 mei 2023 18 oktober 2022 | Andries Bongers | Aanzegging, Verplicht, Beëindiging dienstverband, Bepaalde tijd Als een werkgever de tijdelijke arbeidsovereenkomst van een werknemer niet schriftelijk maar mondeling aanzegt, moet hij de werknemer een aanzegvergoeding betalen. Ook als de werknemer geen nadeel ... |
| 408. |
Vrije ruimte WKR in 2023 naar 1,92 procent of zelfs 3%?
9 mei 2023 6 oktober 2022 | Andries Bongers | Vrije ruimte, WKR, 2023 ... 400.000 van de fiscale loonsom te verhogen met 0,22%- punt. De Tweede Kamer heeft echter aan het einde van de Algemene politieke beschouwingen een motie aangenomen om eenmalig deze vrije ruimte ... |
| 409. |
Minimumloon gaat per 1 juli 2022 omhoog met 1,8%
5 mei 2023 10 mei 2022 | Overheid | Andries Bongers | Minimumloon, 2022, Loonstijging Het minimumloon stijgt per 1 juli 2022 met 1,8%. Werkgevers moeten daardoor in de tweede helft van dit jaar aan werknemers van 21 jaar en ouder met een fulltime dienstverband minimaal € 1.756,20 ... |
| 410. |
Heeft een werknemer bij re-integratie 2e spoor en detachering recht op een transitievergoeding. En wat is de hoogte van het loon tijdens de detachering?
11 mei 2023 20 mei 2022 | 2e Spoor, Detachering, Hoogte, Integratie, Loon, Re-integratie, Recht, Transitievergoeding, Werknemer Vraag Ik lees bij u op de website dat een werknemer bij re-integratie tweede spoor ook recht kan hebben op een transitievergoeding. Mijn casus is specifiek: ik ben gedetacheerd bij een andere ... |
| 411. |
Kan een nabetaling gekort worden op de WIA-uitkering?
11 mei 2023 19 april 2022 | Nabetaling, WIA-uitkering, Korting, Dagloonberekening, Polisadministratie, Bezwaarschrift, Centrale Raad van Beroep Vraag Ik heb sinds 2006 een gedeeltelijke WIA-uitkering met daarnaast een 12 -urig dienstverband. Sinds 24 maart 2021 ben ik volledig ziek en stroom zoals het er nu uitziet over een jaar uit. Nu ... |
| 412. |
Studieschuld terugbetalen aan werkgever en nog belastingaftrek?
11 mei 2023 22 april 2022 | studieschuld, Terugbetalen, Werkgever Vraag Begin 2019 ben ik met een opleiding gestart en in 2021 heb ik deze opleiding afgerond. Mijn werkgever heeft deze studie ten bedrage van € 28.500,00 betaald en we hebben een termijn ... |
| 413. |
Studieschuld terugbetalen aan werkgever en nog belastingaftrek?
5 mei 2023 22 april 2022 | Studieschuld, Werkgever, Inkomstenbelasting Vraag Begin 2019 ben ik met een opleiding gestart en in 2021 heb ik deze opleiding afgerond. Mijn werkgever heeft deze studie ten bedrage van € 28.500,00 betaald en we hebben een termijn ... |
| 414. |
Studiekosten is op zich al een studie waard
3 mei 2023 7 maart 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | Studiekosten, Studiekostenvergoeding, Ontwikkelingsbudget, Ontwikkelingskosten, Studiekostenbeding ... een beroep nu of in de toekomst; De werkgever heeft de vergoeding toegezegd of verstrekt voor het einde van het kalenderjaar waarin de kosten worden gemaakt. Eventueel kunnen deze studiekosten ... |
| 415. |
Het kabinet versoepelt het thuiswerkregime. Is dat nou verstandig of naïef?
5 mei 2023 15 februari 2022 | Andries Bongers | Kabinet, Thuiswerken, Versoepelingen ... 21 procent het liefst weer (bijna) elke dag naar de kantoorlocatie gaat. Na twee jaar lijkt er een einde te komen aan ‘zoveel mogelijk thuiswerken’, ‘thuiswerken tenzij’ en ‘thuiswerken ... |
| 416. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... in haar functie met dezelfde leidinggevende. Dat vooruitzicht beangstigt haar zo, dat ze ten einde raad en tegen haar zin, de VSO tekent. Uiteraard blijft ze met een ... |
| 417. |
Het einde van de kantoortuin?
21 september 2021 23 september 2021 | SKEPP | Fred Barkhuis | Kantoortuin, Corona, 2021 Momenteel is er weinig keus. Kantoren staan veelal leeg en een groot deel van de kantoormedewerkers werkt momenteel volledig vanuit huis. Maar gaan we straks, als het weer kan, massaal terug naar ... |
| 418. |
Einde levensloopregeling: gevolgen voor pensioenopbouw in november en december
17 september 2021 20 september 2021 | ABP | Fred Barkhuis | Levensloopregeling, Pensioenopbouw, 2021 Bent u momenteel met levensloopverlof en bent u ook na 1 november 2021 nog met verlof? Dan wordt uw levensloopverlof in november en december gezien als ‘normaal’ onbetaald verlof. Dit heeft ... |
| 419. |
Per 25 september einde aan 1,5-meterregels
13 september 2021 13 september 2021 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Corona, Kabinet, 2021, Anderhalvemeter, Verdwijnen Na anderhalf jaar verdwijnt de anderhalvemetermaatregel op zaterdag 25 september. Besloten is evenwel dat de mondkapjesplicht in het openbaar vervoer voorlopig gehandhaafd blijft. In culturele ... |
| 420. |
Einde algemene coronasteun op 1 oktober 2021
31 augustus 2021 31 augustus 2021 | Wolters Kluwer | Fred Barkhuis | Corona, Kabinet, Steun, 2021, Einde Het kabinet stopt per 1 oktober met de algemene steunmaatregelen die vanwege de coronacrisis in het leven waren geroepen. Dit betekent dat de regelingen NOW, TVL, Tozo, TONK en diverse fiscale ... |
| 421. |
Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?
28 augustus 2021 29 augustus 2021 | Volkskrant & HR-kiosk | Andries Bongers | Artificial Intelligence, Doorwerken (na pensionering), Doorwerken, Opzegtermijn, Loondoorbetaling bij ziekte, Ketenregeling Steeds meer Nederlanders gaan langer door met werken. Van de Nederlanders van 65 jaar of ouder werkte vorig jaar nog 40,6 procent. Ter vergelijking: in 2015 was dat nog een kleine 19 procent en ... |
| 422. |
RVU, 20.000 werknemers zullen gebruik gaan maken van deze regeling
19 augustus 2021 19 augustus 2021 | AWNV | Fred Barkhuis | RVU, 2021, Vervroegd uittreden ... gebruikgemaakt van de RVU-vrijstellingsregeling; de verwachting is dat dit aantal tegen het einde van jaar zal zijn opgelopen tot 2.500. (Bron: AWVN, 13 aug. ... |
| 423. |
De vervroegd uittredende werknemer – en zijn/haar partner(s)
17 augustus 2021 17 augustus 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | RVU, Pensioenakkoord, Partnerpensioen, Pensioendatum, Wet Toekomst Pensioenen, Regeling vervroegde uittreding ... direct na beëindiging dienstverband, in een uitruilmogelijkheid voorziet wanneer op dat moment (einde dienstverband/einde WW-uitkering) geen partnerpensioen was verzekerd. In dat geval kan tot ... |
| 424. |
Een zieke medewerker? De gevolgen op een rij
16 juli 2021 19 juli 2021 | OAZ | Fred Barkhuis | Werkgever, Kosten, Arbeidsongeschiktheid ... of zij bij het UWV voor een WIA-keuring. Voor jou als werkgever komt op dat moment weliswaar een einde aan het doorbetalen van het loon, maar niet aan de ... |
| 425. |
Is geen-pensioen een optie?
19 juli 2021 20 juli 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Pensioenopbouw, Defined Benefit premieregeling (DB), Bedrijfstakpensioenfonds, Ondernemingspensioenfonds, Ouderdomspensioen ... wordt omarmd, maar het pensioenbewustzijn van veel werknemers blijkt nog summier. Tegen het einde van de werkzame rit verdiept men zich hier pas in. Maatwerk is dan gedeeltelijk onbenut ... |