| 601. |
HR-kiosk wordt vernieuwd. Informatie nog sneller vindbaar
8 november 2021 9 november 2021 | HR-kiosk Y.Digital | Andries Bongers | Artificial Intelligence, HR-kiosk HR-kiosk maakt kennis over arbeid en wetgeving voor iedereen in Nederland toegankelijk. Deze week introduceert de organisatie haar nieuwste website, voorzien van de laatste inzichten op het gebied ... |
| 602. |
Belastingplan 2022 en toelichting
2 november 2021 2 november 2021 | Andries Bongers | Belastingplan 2022, Reiskosten, Thuiswerkvergoeding, Fiets van de zaak, Aanpassingen, Tabellen, Toelichting ... van thuiswerkkosten, De daling van de WW-premies De werkgeversheffing in de Zorgverzekeringswet, De invoering van de UWV-uitkering bij ouderschapsverlof per 2 augustus, De mogelijke ... |
| 603. |
Pas op met het tussentijds verlengen van tijdelijke contracten en draaideurconstructies
29 oktober 2021 29 oktober 2021 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Draaideurconstructie, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd, Arbeidsovereenkomst, Ketenregeling Sinds 1 januari 2020 bepaalt de wet dat vanaf de dag dat tussen dezelfde partijen arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd elkaar (met tussenpozen van ten hoogste zes maanden) hebben opgevolgd en ... |
| 604. |
Kinderarbeid en werkslaven in Amsterdam?
16 oktober 2021 16 oktober 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Stageplek, Leer-werkstage, Stageplaats We maken veel ophef over kinderarbeid en werkslaven in India, maar in Amsterdam kunnen ze er ook wat van. Onder de noemer van een stageplek doen jongeren een paar jaar onbetaalde arbeid bij ... |
| 605. |
Moet de werkgever het loon doorbetalen tijdens de operatie en de herstelperiode van een buikwandcorrectie
13 december 2017 18 oktober 2021 | Loondoorbetaling bij ziekte, Operatie, Cosmetisch ... functie (pedagogisch behandelaar) en dezelfde CAO (gehandicaptenzorg) wel gedeeltelijk de ziektewet in mogen. Kunt u me helpen? Heb ik nog ergens recht op? De eerste twee weken heb ik echt niks ... |
| 606. |
Ruim kwart startersvacatures vraagt meer dan 3 jaar werkervaring
27 september 2021 28 september 2021 | CVster | Andries Bongers | Startersvacatures, Starters, Vacatures, Werkervaring, Arbeidsmarkt Net afgestudeerd: Wat zijn je kansen op de arbeidsmarkt? Bij ruim een kwart van alle startersvacatures op mbo- hbo- of wo-niveau wordt om meer dan drie jaar werkervaring gevraagd. Dit en meer ... |
| 607. |
Boetes voor illegale tewerkstelling in pakketbezorging
21 september 2021 22 september 2021 | Inspectie SZW | Fred Barkhuis | Boete, Illegaal, Pakketbezorgers In de pakketbezorging zijn voor overtredingen van de Wet arbeid vreemdelingen in 2019 onlangs forse boetes opgelegd door de Inspectie SZW. Zowel een pakketbedrijf- (subcontractor) als één van de ... |
| 608. |
Voor de thuiswerkplek geldt niet de uitgebreide Arbeidsomstandighedenregeling
23 september 2021 23 september 2021 | HR-kiosk&Salarisnet | Andries Bongers | Thuiswerkplek, Thuiswerken, Arbowet, Arbeidsomstandighedenwet ... publicaties wordt m.b.t. vereisten van de thuiswerkplek verwezen naar de Arbeidsomstandighedenwet waarbij een vrij uitgebreide lijst van voorzieningen en eisen worden genoemd. Voor de ... |
| 609. |
Een grondige hervorming is in feite herstel en handhaving van bestaande wetgeving
2 september 2021 2 september 2021 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Schijnzelfstandigen, Minimum Loon, Uitzendwerk, Vaste baan, Arbeidsvoorwaarden, Minderheidskabinet, ZZP-er ... de eerste plaats is het geen grondige hervorming, maar een herstel van of handhaving van bestaande wetgeving. Daarbij is het (wanneer er een minderheidkabinet komt) beslist geen regeerakkoord, ... |
| 610. |
Aantrekkelijke werkcultuur en een modern belonings- en arbeidsvoorwaarden beleid, hoe?
27 augustus 2021 30 augustus 2021 | HR Academy | Andries Bongers | Modern beloningsbeleid, Werkcultuur, Autonomie, Binden en boeien, Arbeidsvoorwaardenbeleid Het binden en boeien van medewerkers vraagt – naast een aantrekkelijke werkcultuur – om een modern belonings- en arbeidsvoorwaardenbeleid. Een beleid dat invulling geeft aan de autonomie en ... |
| 611. |
Percentage niet ingevulde werkdiensten bijna verdubbeld sinds eerste stap openingsplan
26 augustus 2021 26 augustus 2021 | Dyflexis | Andries Bongers | Vacatures, Openstaande vacatures Met name in sectoren horeca en productie en warehousing worden diensten niet ingevuld Sinds de eerste stap van het openingsplan op 28 april (week 17) - waarin de avondklok verdween en winkels en ... |
| 612. |
Wat gaat er mogelijk allemaal veranderen in 2022?
11 augustus 2021 12 augustus 2021 | Staatscourant e.a. | Andries Bongers | Belastingplan 2022, STAP-budget, Thuiswerken, Werkkostenregeling, WKR, Prinsjesdag, Bijtelling auto, Reiskosten ... maatregelen die betrekking hebben op loon en arbeid.. Ieder jaar wordt wel iets gewijzigd aan de wetgeving rondom arbeid en belasting. De vraag is dan wel: wat er wordt toegevoegd en wat komt ... |
| 613. |
Traditionele rolverdeling lijkt meer bepalend bij inkomensdaling moeders dan aanbod kinderopvang
5 augustus 2021 5 augustus 2021 | Centraal Planbureau (CPB) | Fred Barkhuis | Kinderen, Kinderopvang, 2021 Nederlandse vrouwen leveren flink in op hun inkomen als ze kinderen krijgen, terwijl dat niet geldt voor mannen. Het Centraal Planbureau onderzocht twee mogelijke oorzaken: beschikbaarheid van ... |
| 614. |
Is geen-pensioen een optie?
19 juli 2021 20 juli 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Pensioenopbouw, Defined Benefit premieregeling (DB), Bedrijfstakpensioenfonds, Ondernemingspensioenfonds, Ouderdomspensioen Nederland heeft een bijzonder systeem als het aankomt op pensioenopbouw voor werknemers. Naar schatting neemt 80% van hen deel aan een verplichtgesteld bedrijfstakpensioenfonds. Het overige deel ... |
| 615. |
Reiskostenvergoeding wordt thuiswerkbudget, maar vraag niet aan de Belastingdienst om te veranderen
10 juli 2021 13 juli 2021 | Merknemers.nu | Andries Bongers | Werkkostenregeling, Budget, Budgetmodel, Flexibele arbeidsvoorwaarden, Thuiswerken, Thuiswerkplek, Thuiswerkovereenkomst, Vrije ruimte, WKR, Thuiswerkvergoeding ... ruimte uit 1,18% blijven bestaan. Wat ik mis is de creativiteit in het toepassen van de huidige wetgeving. Wanneer je als werkgever vindt dat de medewerker thuis ook bij de koffieautomaat een ... |
| 616. |
Mag in een cafetariasysteem de gehele toeslag worden ingezet?
5 juli 2021 5 juli 2021 | Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Vakantietoeslag, Vakantiegeld, WML, Budgetsysteem, Cafetariasysteem, Bronnen (flexibele arbeidsvoorwaarden) ... beweren dat de toeslag tot 8% van het minimum loon niet mag worden ingezet, omdat dit volgens de wet Minimum Loon en Vakantietoeslag (WML) voorgeschreven is. Antwoord In principe kan de totale ... |
| 617. |
Kabinet staat aangepaste arbeidsvoorwaarden toe om startups te steunen.
7 juni 2021 8 juni 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Kennismigrant, Startsalaris, Start-up, Aandelen Kabinet staat aangepaste arbeidsvoorwaarden toe om startups te steunen. Startups mogen afwijken van beloningsregels die gelden voor buitenlands personeel. Jonge bedrijven met een innovatief ... |
| 618. |
Flexwerk terugdringen is een farce en aanpassen van wetgeving zinloos
9 juni 2021 10 juni 2021 | CBS HR-kiosk | Andries Bongers | Waadi, ABU, Flexwerk, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, CBS, Koppelbazen ... wegzetten bij een aspergekwekerij. Veel van die bureaus houden zich maar minimaal aan de arbeidswetgeving of hebben uitzonderingen opgenomen om maar zo weinig mogelijk te hoeven betalen. ... |
| 619. |
Live online masterclass - Modern belonen voor onderscheidend werkgeverschap
2 juni 2021 3 juni 2021 | HR-Academy | Andries Bongers | Beloningsbeleid, Arbeidsvoorwaarden, Strategisch belonen, Modern beloningsbeleid Talent binnen halen én houden met uw beloningsbeleid Het binden en boeien van medewerkers vraagt – naast een aantrekkelijke werkcultuur – om een modern belonings- en arbeidsvoorwaardenbeleid. ... |
| 620. |
Vroegpensioen regelen per sector
20 mei 2021 21 mei 2021 | OR-net | Fred Barkhuis | Pensioen, Vervroegd pensioen, Sectoraal, 2021, FNV Wie buiten werkt, in ploegendiensten of nachtdiensten en fysiek zware arbeid verricht, moet eerder met pensioen kunnen gaan. Daartoe kan elke sector een lijst maken met zware beroepen. Dat is de ... |
| 621. |
Steeds meer afspraken over thuiswerken als arbeidsvoorwaarde
8 mei 2021 10 mei 2021 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Thuiswerken, Arbeidsvoorwaarden, 2021, Vakbonden, CAO Thuiswerken staat bovenaan de lijstjes bij het cao-overleg. Zowel bij werkgevers als werknemers. Maar niet alleen in de cao’s. Ook via de or worden hierover afspraken gemaakt zo blijkt uit ... |
| 622. |
Mag een leaseovereenkomst eenzijdig worden beëindigd?
21 april 2021 21 april 2021 | HR-kiosk | Andries Bongers | Auto van de zaak, Leaseauto, Leasecontract, Arbeidsvoorwaarden, Arbeidsovereenkomst In het verleden werd een auto van de zaak of leaseauto meestal alleen toegekend wanneer er sprake was van ambulant werk. De laatste jaren werd de auto van de zaak toegekend als een onderdeel van de ... |
| 623. |
Niet bang voor hoogtes
19 april 2021 21 april 2021 | BN De Stem | Fred Barkhuis | Vacatures, Hoogte, Bang De bouw van een woontoren, het onderhoud aan een windmolen of het plaatsen van een airco op het dak van een distributiecentrum. Het is dagelijks werk dat in de toekomst eerder meer dan minder ... |
| 624. |
Mag je onderscheid maken bij thuiswerkfaciliteiten?
23 april 2021 23 april 2021 | Thuiswerkplek, Thuiswerken, Faciliteiten, Werkplek, Gelijkheidsbeginsel Vraag Mag je verschillend beleid voor verschillende doelgroepen implementeren als het om thuiswerk faciliteiten gaat? Wij willen voor medewerkers die 2 dagen of meer dagen thuiswerken wel een ... |
| 625. |
17 585 asielzoekers en nareizigers in 2020
15 april 2021 16 april 2021 | UNHCR | Fred Barkhuis | Asielzoeker, 2020, Nareizigers In 2020 vroegen 19.132 mensen asiel aan in Nederland. Dit is een daling ten opzichte van voorgaande jaren. In 2019 waren er 29.435 asielzoekers in Nederland en in 2018 vroegen 30.380 mensen asiel ... |