1276. |
Hoe de juiste programma's kunnen helpen bij HR management
3 april 2024 3 april 2024 | Werkvloer, Personeelsdossier, HR-systeem, Onboarding, Arbeidscontracten, Functioneringsgesprekken, Digitaal ... je eens uitproberen hoeveel efficiënter je kunt werken met een HR-systeem? Dan is het goed om te weten dat veel systemen een proefperiode of demoversie hebben. Zo kun je het systeem uitproberen ... |
1277. |
Het belastingstelsel moet op de schop, maar zijn de uitgangspunten wel juist?
2 april 2024 2 april 2024 | Andries Bongers | Belastingstelsel, Minimum Loon, Minimumloon, Vermogensbelasting, Loonbelasting, Inkomstenbelasting, Heffingskortingen, Toeslagen ... “'De primaire route om bestaanszekerheid te stutten, loopt via een verhoging van het wettelijk minimumloon en de uitkeringen.' Dat is in lijn met de aanbevelingen van de Commissie ... |
1278. |
Jarenlange fouten en wegkijken bij de NPO worden afgedekt met een “lerend proces”
28 maart 2024 28 maart 2024 | NH nieuws & HR-kiosk | Andries Bongers | NPO, Plan van Aanpak, Omgangscultuur, Personeelsbeleid, Verantwoordelijkheid Het plan van aanpak bij NPO wordt een “lerend proces” genoemd, terwijl raad van bestuur en directeuren hun handen in onschuld blijven wassen. Het rapport geeft een aantal aanbevelingen, die u ... |
1279. |
Doorwerken tot je 70ste, mooi niet! Maar tot je 60ste kan ook
28 maart 2024 28 maart 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vervroegd pensioen, Vroegpensioen, Zwaar werk, Zwaar beroep, Zorg, Politiek, Bouw, Brandweer, Minister Kamp, Koolmees Ook op je 70ste kun je een bon uitdelen, toch? Niet alleen de politie, maar veel meer werknemers hebben zwaar werk, maar hoe bepaal je dat? Zo’n drieduizend werknemers van de politie voerden ... |
1280. |
Eerste Kamer verwerpt wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie
27 maart 2024 27 maart 2024 | NVP | Andries Bongers | Discriminatie, Sollicitatiecode, NVP, Eerste Kamer, College voor de Rechten van de Mens, Arbocatalogus NVP verbaasd over besluit Eerste Kamer Op 26 maart stemde de Eerste Kamer tegen het wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie. De reactie van de NVP: “Het voorstel had tot ... |
1281. |
De voordelen van een goede website bij employer branding
19 maart 2024 19 maart 2024 | Employer branding, Recruitment, Website, Gebruiksvriendelijk, Zoekmachineoptimalisatie ... zien. Laat een professioneel marketing bedrijf in Amsterdam deze content voor je ontwerpen. Die weten precies waar ze op moeten letten. Nieuwe manieren van recruitment Daarnaast kan een ... |
1282. |
Werken bij de overheid: de belangrijkste voordelen
15 maart 2024 15 maart 2024 | Diversiteit, Vacatures, Overheid, Publieke en semipublieke sector, Maatschappelijk ... het beschermen, dienen en vertegenwoordigen van burgers. De banen variëren van het handhaven van wet- en regelgeving, het ontwikkelen van beleid, tot aan het bieden van sociaal-maatschappelijke ... |
1283. |
Bij zwangerschap en bevalling moet de werkgever 6 maanden het loon doorbetalen
2 maart 2024 2 maart 2024 | HR-kiosk & Vandaag Inside | Andries Bongers | Zwangerschap, Zwangerschapsuitkering, Zwangerschapsverlof, Ouderschapsverlof, WULBZ, Wet arbeid en zorg, UWV, Jaarcontract ... De uitkering (100% van het loon) tijdens deze periode wordt betaald door het UWV op basis van de Wet Arbeid en Zorg. Dit zijn dus geen kosten voor de werkgever. De premie voor deze voorziening ... |
1284. |
Dit is hoe je horecapersoneel werft
2 maart 2024 2 maart 2024 | Horeca, Horecapersoneel, Werven, Online Personeel werven voor je horecaonderneming, het blijft lastig. Ben jij ook op zoek naar nieuw of extra personeel en wil het maar niet lukken? Door de juiste aanpak te gebruiken, kan jij als ... |
1285. |
HR-kiosk is wel een nieuwswebsite, maar we geven geen kranten uit
27 februari 2024 27 februari 2024 | Kiosk.nl | Andries Bongers | Kiosk, HR-kiosk, Abonnement, FreeBeans, Krant HR-kiosk.nl staat al jaren hoog in de Google-ranking, waardoor mensen die informatie zoeken over hun eigen pensioen, 1 keer per week contact met ons opnemen, waar hun pensioen blijft. Daar zijn we ... |
1286. |
Bitcoins hebben een imaginaire waarde als een fata morgana in de financiële wereld
29 februari 2024 29 februari 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bitcoins, Kettingbrieven, Cryptomunten, DNB, Piramidespel, Bitcoin, Strafbaar Beleggingsadviseurs raden hebzuchtige zielen aan om grote bedragen te investeren in cryptomunten, waarbij enorme winsten worden voorspeld op basis van oplopende koersen van diverse crypto-coins. ... |
1287. |
Pensioenclaimstichting wacht moeilijke strijd
20 februari 2024 20 februari 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Woekerpolis, Rekenrente, Marktwaarde, Marktrente, Indexering, Pensioen, WTP, Wet Toekomst Pensioenen ... door Minister Jeroen Dijsselbloem (PvdA) nog eens werd aangescherpt, in strijd is met de pensioenwet, die voorschrijft dat de marktwaarde voor indexering gehanteerd moet worden . Lees Onder de ... |
1288. |
Het krachtige wapen van juristen: Effectieve communicatie
19 februari 2024 19 februari 2024 | Rechtszaal, Juristen, Advocatuur, Opleiding, Communicatie, Juridische training Ontwikkel jouw communicatievaardigheden door een juridische opleiding bij OSR te volgen. Effectieve communicatie is dé troef voor succes in de rechtszaal! Het krachtige wapen van juristen: ... |
1289. |
Voordelen van HR systemen gecombineerd met salarisadministratie
15 februari 2024 15 februari 2024 | HR-systemen, Salarisadministratie, HR-Software, Verlofuren, Wervingsproces, Strategische besluitvorming, Rapportage, Transparantie, Geautomatiseerde processen Bedrijven zijn constant op zoek naar manieren om processen te stroomlijnen, fouten te minimaliseren en de efficiëntie te verbeteren. Een populaire tool die organisaties tegenwoordig gebruiken, is ... |
1290. |
Bijna de helft van Nederlandse leidinggevenden maakt zich zorgen om de kwaliteit van de output van werknemers door de toename van GenAI tools
12 februari 2024 12 februari 2024 | Kaspersky | Angeline Brok | Artificial Intelligence, Arbeidsmarkt, Arbeidsprestatie Nieuw Europees onderzoek van Kaspersky legt duidelijk de zorgen bloot van Nederlandse leidinggevenden als het gaat om het gebruik van GenAI tools op de werkvloer. Ook al zien leidinggevenden de ... |
1291. |
Als het gaat om schrapen van belastingen dan valt er bij de gepensioneerden wel wat te halen
13 februari 2024 13 februari 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | AOW, Algemene Ouderdomswet, Heffing, AOW-premie, Loonbelasting ... je hoeft dus geen arbeid te hebben verricht of premie te hebben betaald. Lees: Algemene Ouderdomswet (inleiding) | HR-kiosk.nl Onder het mom: Je moet halen waar het zit Worden dus ... |
1292. |
Fysieke en mentale gezondheidsklachten arbeidsmigranten bijzonder hoog
12 februari 2024 12 februari 2024 | SpecialistenNet | Angeline Brok | Arbeidsmigranten, Fysieke belasting, Mentale gezondheid, Gezondheid In Nederland werken bijna één miljoen arbeidsmigranten, met name in de logistiek, distributie en productie. Belangrijk, want deze groep houdt een groot deel van onze economie draaiende. Door de ... |
1293. |
Finance traineeships: Het pad naar het aantrekken van toptalent
12 februari 2024 12 februari 2024 | Arbeidsmarkt, Traineeship, Finance, Talentpool, Trainingsprogramma In een competitieve arbeidsmarkt is het voor bedrijven van cruciaal belang om getalenteerde en goed opgeleide werknemers aan te trekken en te behouden. Een effectieve manier om dit te bereiken is ... |
1294. |
Overspannen werd burn-out genoemd en nu heet het ‘psychische vermoeidheid door het werk
9 februari 2024 12 februari 2024 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | Burn-out, Overspannenheid, CBS, Psychische vermoeidheid, Psychosociale arbeidsbelasting, Overspannen, Stress, Uitgeblust ... inhield. En hij is er nog wel in gespecialiseerd: „Niemand weet dit. Ook ik niet. En zolang er wetenschappelijk gezien nog zoveel onduidelijk is, kan het aantal mensen dat er last van heeft ... |
1295. |
Het toevoegen van senioren aan jouw werkkracht: Een verstandige zet voor HR manager
12 februari 2024 12 februari 2024 | Openstaande vacatures, Uitzendbureau, Ouderen, Senioren, Actief65Plus Als HR-manager is het aannemen van nieuwe medewerkers een cruciale taak. In een tijd waarin diversiteit en inclusiviteit steeds belangrijker worden, wordt het ook steeds relevanter om te overwegen ... |
1296. |
Onheilspellend bericht “Nul uitzicht op indexatie, miljoenen pensioenen muurvast
2 februari 2024 2 februari 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Rekenrente, Uitkeringsovereenkomst, Woekerpolis, Rendement, Staatsobligaties, Beheerskosten, Wet Toekomst Pensioenen, WTP Het blijkt echter te gaan om slechts 15% van alle pensioenen. Namelijk pensioenen die bij verzekeraars zijn afgesloten, met een uitkeringsovereenkomst. Een uitkeringsovereenkomst is een zekerheid ... |
1297. |
Het vieren van jouw personeel: Persoonlijke en attente geschenken
31 januari 2024 31 januari 2024 | Personeelsgeschenk, Cadeaus, Geschenkenregeling, Personaliseren, Cadeaubon, Teamdynamiek Het laten zien van jouw waardering met een persoonlijk personeelsgeschenk is een krachtige manier om de inzet van jouw personeel te erkennen. Het selecteren van attentvolle cadeaus voor jouw ... |
1298. |
HR-professionals onvoldoende op de hoogte van wet- en regelgeving
25 januari 2024 25 januari 2024 | Visma | Raet | Andries Bongers | Kennis, Arbeidswetgeving, HR-professionals, Vraagbaak De kennis van Nederlandse HR-professionals over de huidige en toekomstige wet- en regelgeving binnen hun vakgebied laat te wensen over. Uit de HR Kennistest van Visma YouServe, waarin meer dan ... |
1299. |
Ziekteverzuim in 2024: verzuim daalt, maar werknemers langer ziek door psychische klachten
19 januari 2024 19 januari 2024 | Arbo Unie | Angeline Brok | Ziekteverzuim, Langdurig ziekteverzuim, Psychisch, Arbo, Arbeidsmarkt Arbo Unie rapporteert een verwachte daling van het ziekteverzuim in 2024, maar met toenemende bezorgdheid over langdurig verzuim door psychische klachten. In 2023 waren er 2,9 miljoen verzuimdagen ... |
1300. |
De risico's van je eigen telefoon zakelijk gebruiken
20 januari 2024 20 januari 2024 | Mobiele telefoon, Zakelijk, Werkomgeving, Beveiligingsrisico, Databeveiliging, Privacy, Werk-privé balans, Richtlijnen, Vergoedingen In de moderne werkomgeving is het gebruikelijk je eigen telefoon ook zakelijk te gebruiken. Het lijkt handig en efficiënt, maar er zijn risico's. Er zijn beveiligingsrisico's, privacyproblemen en ... |