951. |
Steeds vaker ziek van verveling op het werk, hoe dan?
20 juni 2025 20 juni 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Intrinsieke motivatie, Ziekteverzuim, Bore-out, Verzuimdagen, Persoonlijke doelstelling, Functioneringsgesprek, AI, Burn-out ... op je werk. Het overkomt steeds meer mensen. Volgens de Arbo Unie is het aantal gevallen in vier jaar tijd vervijfvoudigd. Het werk zou te weinig uitdaging bieden en te saai zijn, is de ... |
952. |
Jaarcongres HRM in de Zorg Dinsdag 23 september 2025 – Congrescentrum 1931, ‘s-Hertogenbosch
19 juni 2025 19 juni 2025 | Jaarcongres, Zorgsector, Hosts, Leiderschap Al 19 jaar hét jaarcongres voor & door HR-, bestuur/directie, zorg- en lijnmanagers werkzaam in de care en cure. Je bent in één dag op de hoogte van de actuele veranderingen van de ... |
953. |
Hoe ervaren mensen de kansenongelijkheid in Nederland?
16 juni 2025 16 juni 2025 | CBS & ANP | Andries Bongers | Kansenongelijkheid, Ongelijkheid, Inkomensongelijkheid, Armoede, Arbeidsmarkt, CBS, Inkomen, Sociale ongelijkheid ... beleven ze hun eigen situatie? Deze vragen staan centraal in het onderzoek Belevingen dat het CBS jaarlijks uitvoert. Voorbeelden van onderwerpen die in eerdere onderzoeken aan bod kwamen, zijn ... |
954. |
Klaas Knot en Financial Stability Board
15 mei 2023 14 juni 2025 | Knot, FSB, Goldman Sachs, DNB ... president van de directie van de Europese Centrale Bank Mario Draghi in diens poging om in het najaar van 2012 een derde, omvangrijke langetermijn herfinancieringsoperatie in gang te kunnen ... |
955. |
Inlenersbeloning
10 juni 2025 10 juni 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Inlenersbeloning, Inlenersaansprakelijkheid, Malafide uitzendbureau, Uitzendkracht, Ketenaansprakelijkheid Inmiddels bestaat al 10 jaar de wet op de inlenersbeloning. In het kort: Uitzendkrachten die onder de inlenersbeloning vallen hebben recht op dezelfde arbeidsvoorwaarden als de werknemers die in ... |
956. |
Overstap naar nieuw stelsel drijft kosten pensioenfondsen flink op
6 juni 2025 6 juni 2025 | HR-kiosk & ANP | Andries Bongers | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Beheerskosten, Rendement, Marktwaarde ... op kosten. Bij de grootste vijf fondsen liepen de kosten voor pensioenuitvoering in het afgelopen jaar met een vijfde op naar in totaal 637,2 miljoen euro, schrijft het FD. Vooral bij ... |
957. |
Wat we van IBM kunnen leren: Iedere organisatie heeft een paar wilde ganzen nodig
5 juni 2025 5 juni 2025 | HR-kiosk & HR-Praktijk | Andries Bongers | IBM, Conduct Guide Lines, Rules, IBM Fellows, Open Door ... Søren Kierkegaard. Dat verhaal gaat over een man die wilde ganzen begint te voeren die ieder jaar in de herfst naar het zuiden trekken om daar te overwinteren. Naarmate de jaren verstrijken, ... |
958. |
Vier op de vijf werknemers vinden hybride werken een belangrijke arbeidsvoorwaarde
2 juni 2025 2 juni 2025 | HR-kiosk & Salarisnet | Andries Bongers | Thuiswerken, Telewerken, Hybride, Persoonlijke doelstelling, Bedrijfsstrategie, Thuiswerkgolf, Merknemers, Consultancy ... niet óf we het doen. De vraag is: doen we het wel goed? Hybride werken bestaat al meer dan dertig jaar. Toch wordt het in veel organisaties nog steeds behandeld alsof het iets nieuws of ... |
959. |
In het basisonderwijs wordt teveel verdiend!
28 mei 2025 28 mei 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Basisonderwijs, Deeltijd, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Arbeidstijden, Fulltime, Gelijke behandeling, Gelijke beloning ... meer te betalen kunnen leerkrachten nog minder gaan werken. De kwaliteit van het onderwijs holt jaar in jaar uit achteruit. Misschien meer betalen op basis van resultaten? Het is uiteindelijk ... |
960. |
Verjaring aansprakelijkheid betalen pensioenpremies
28 mei 2025 28 mei 2025 | Gommer Advocaten | Mr. Suus van Ingen | Betalingsonmacht, Bedrijfstakpensioenfonds, Pensioenpremie, Pensioenplicht, Kantonrechter, Hoofdelijke aansprakelijkheid, Verjaring, Verjaringstermijn, Bestuurdersaansprakelijkheid, Verplichtstellingsbesluit, Verplichtstelling ... aanmelden van en premie betalen voor de werknemers van de vennootschap. In augustus 2019 werden de jaarstukken van de vennootschap (2016 t/m 2018) toegestuurd. Aan de hand waarvan opnieuw een ... |
961. |
IBM vervangt honderden HR-medewerkers door AI
22 mei 2025 22 mei 2025 | HR-kiosk & HR-Praktijk | Andries Bongers | Techrevolutie, AI, Artificial Intelligence, Kunstmatige intelligentie, HR, IBM, Afvloeiingsregeling, Herplaatsen, Vacature ... meldden dat het computerbedrijf schat dat bijna een derde van de backoffice functies over vijf jaar opgepakt wordt door kunstmatige intelligentie (AI), hetgeen neerkomt op 26.000 functies. ... |
962. |
Overheid betaalde recordbedrag voor extern personeel, waar ze juist op wil bezuinigen
21 mei 2025 21 mei 2025 | HR-kiosk & Nieuwsuur | Andries Bongers | Externen, Uitbesteden, ZZP-er, Consultants, Interim manager, Personeelsbudget, Inhuur De Nederlandse overheid heeft vorig jaar een recordbedrag van 3,7 miljard uitgegeven aan de inhuur van consultants, interim-managers en vooral ICT'ers. Het kabinet wil deze uitgaven met ongeveer ... |
963. |
Geef met aandacht: zo kies je het relatiegeschenk dat blijft hangen
16 mei 2025 16 mei 2025 | Relatiegeschenk, Duurzaamheid, Samenwerking, Partnerschap ... een persoonlijk jubileum voelt oprechter dan een generiek pakket in december. Wacht niet tot de jaarlijkse decemberdrukte als jouw relatie eerder in september tien jaar klant is. Door het ... |
964. |
Moeten we voor alle eenvoudige zaken, zoals rouwverlof, een wet maken?
14 mei 2025 14 mei 2025 | HR-kiosk & IBM | Andries Bongers | Rouwverlof, Beloning, Opleiding, Carrierepad, Conduct Guide Lines, Terminaal Ik werkte 30 jaar bij IBM Toen ik in 1969 begon als onervaren salesman, werd ik door familieleden gewaarschuwd dat het een keihard Amerikaans bedrijf zou zijn. IBM bleek echter een bedrijf met een ... |
965. |
Normerende Regeling Werkgebonden Personenmobiliteit voor werkgevers per 30 juin a.s.
8 mei 2025 8 mei 2025 | HR-kiosk & RVO | Andries Bongers | Rapportageverplichting, Woon-werkverkeer, Besluit CO2-reductie, CO2-uitstoot, RVO, Rijksdienst voor Ondernemend Nederland ... Met deze regelgeving wil de overheid in 2030 een vermindering van 1 megaton CO2-uitstoot per jaar realiseren, alsof een rapportage dat kan bewerkstelligen, terwijl veel werkgevers allang een ... |
966. |
Dit is het verschil in salaris tussen traditionele mannen- en vrouwenberoepen
7 mei 2025 7 mei 2025 | MKB Servicedesk & Van Spaendonck Groep | Andries Bongers | Gelijke beloning, Loonkloof, Mannenberoepen, Vrouwenberoepen, Openbaar bestuur, MKB ... Maar er is ook een positieve noot: de salarissen in vrouwenberoepen groeiden het afgelopen jaar sterker dan in mannenberoepen. Tussen januari 2024 en januari 2025 stegen de lonen in de ... |
967. |
Pensioenjurisprudentie in optima forma: hoe wijzig je een pensioenregeling?
2 mei 2025 2 mei 2025 | Gommer Advocaten | Theo Gommer | Middelloon, Middelloonregeling, Beschikbare premiestelsel, Wet Toekomst Pensioenen, WTP, Collectief beschikbaar premiepensioen ... gaat die voorgenomen wijziging niet door en wordt de uitvoering van middelloonregeling met één jaar verlengd. In 2016 legt Aon een nieuw instemmingsverzoek voor aan haar ondernemingsraad (OR). ... |
968. |
Een belachelijk vooroordeel blijft nog steeds bestaan!
29 april 2025 29 april 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Oudere werknemer, No-riskpolis, UWV, WW-uitkering, WW-uitkeringsduur verlagen ... blijkt een oudere herintreder veel loyaler dan een zogenaamde ideale werknemer van rond de 30 jaar. No-risk polis Enige jaren terug was er niet alleen voor WIA-gerechtigden, maar ook voor ... |
969. |
Eerste Kamer stemt in met vereenvoudiging banenafspraak
30 april 2025 30 april 2025 | HR-kiosk & Rendement | Andries Bongers | Banenafspraak, Inclusiviteitsopslag, Bonus, Heffing, Aof-premie, Oudere werknemer, LKV, Arbeidsbeperking, Voorhangprocedure, No-riskpolis ... 1 januari 2026 kunnen werkgevers voor elke werknemer uit de doelgroep banenafspraak (infographic) jaarlijks tot € 2.000 loonkostenvoordeel (LKV) krijgen, zolang de arbeidsbeperkte werknemer in ... |
970. |
Minimumloon wordt verhoogd, maar hoe bereken je nou het minimum maandloon?
28 april 2025 28 april 2025 | HR-kiosk & Roijksoverheid | Andries Bongers | Minimum Loon, Minimumloon, Minimumloon per uur, CAO, Contracturen, Arbeidsuren ... om minimum maandloon te berekenen is: Bij het maandbedrag gaan we uit van 261 werkbare dagen per jaar in 2025. De formule is: (minimumuurloon) x (uren fulltime werkweek) / 5 x 261 / 12. ... |
971. |
Tot je 70ste werken en ook nog eens invaren?
24 april 2025 24 april 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | IMF, OPTAS, Aegon, DNB, Klaas Knot, Rekenrente ... In 1917 besloot de toenmalige Tweede Kamer dat de pensioengerechtigde leeftijd (tot dat moment 70 jaar) verlaagd moest worden naar 65 jaar. Daar was een goede reden voor: de meeste werknemers ... |
972. |
Neem vaker een stagiaire aan in plaats van een moeizaam sollicitatieproces te starten
16 april 2025 16 april 2025 | HR-kiosk & FD | Andries Bongers | Stagiaire, Stageplek, Stageplaats, Sollicitant, Arbeidsmarkt, Arbeidsmarktkrapte, Functie-eisen ... personeel. Uit onderzoek van het UWV blijkt dat 71 procent van de werkgevers in de afgelopen twee jaar sollicitanten in dienst heeft genomen die niet volledig aan de gestelde functie-eisen ... |
973. |
Pensioenfondsen beven door beursdrama: ’Compensatie bij overgang naar nieuwe stelsel in gevaar’ Hoezo?
9 april 2025 9 april 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Aandelen, Beheerskosten, Rekenrente, Marktwaarde, DNB, Dijsselbloem, Knot, Crash, Beurscrash ... hoge rendementen maakten van hun beleggingen, het vermogen van het ABP verdrievoudigde in 18 jaar tijd, mocht daar niet mee gerekend worden vanwege de zogenaamde rekenrente. Maar nu de ... |
974. |
Bevrijdingsdag 5 mei: verplichte vrije dag of niet?
26 maart 2025 26 maart 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bevrijdingsdag, CAO, Verlofregeling ... dag? Voor de meeste bedrijven is 5 mei alleen een betaalde vrije dag in lustrumjaren, dus elke 5 jaar. Dat is zo afgesproken in de meeste cao’s. Voor het laatst was 5 mei dus een vrije dag in ... |
975. |
Minister: 'onwenselijk' dat personeel Transavia vrij heeft met WW-uitkering
1 april 2025 1 april 2025 | HR-kiosk & NOS Follow the Money | Andries Bongers | Ambulant, Eigen risico, WW-uitkering ... Follow the Money (FTM). Door een 'piek-dalcontract' kunnen Transavia-werknemers 46 weken per jaar werken en 6 weken per jaar niet. Over die laatste weken ontvangen ze 75 procent van hun ... |