751. |
Na mijn 65ste ben ik in dienst bij een BV, maar krijg geen loondoorbetaling bij ziekte
5 oktober 2015 7 januari 2016 | ZVW, Loondoorbetaling bij ziekte, Wulbz ... ik bij ziekte en of een ongeluk, geen uitkering ontvang , tijdelijk of langer. Antwoord: U dient onderscheid te maken tussen twee verschillende wetten. De Zvw premie betaalt u als bijdrage voor ... |
752. |
Ontslagroute vanaf 1 januari 2016 gewijzigd
22 december 2015 24 december 2015 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Ontslag, AOW-leeftijd De werkgever moet de arbeidsrelatie met een werknemer die de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt, eerst beëindigen voordat toestemming wordt verleend om een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde ... |
753. |
De Wet Tegemoetkoming Loondomein (WTL) een nieuw wangedrocht?
2 januari 2016 12 januari 2016 | Andries Bongers | Wet Tegemoetkoming Loondomein, WTL, Loonkosten ... Provisie en Bonussen tellen niet mee voor het bepalen van het minimum loon. Kan het UWV dit onderscheid maken? Kan het UWV deze informatie uit de Polisadministratie halen? Want voor het ... |
754. |
Versnelde ingangsdatum AOW
19 december 2015 21 december 2015 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Pensioen, AOW-leeftijd U bent geboren na 30 september 1950 en voor 1 augustus 1951? Zo ja, dan krijgt u de AOW-uitkering als u 66 jaar en 6 maanden oud bent. |
755. |
AOW-leeftijd terug naar 65?
20 december 2015 21 december 2015 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Algemene Ouderdomswet, AOW Rechtbank Noord-Nederland bepaalde in zijn uitspraak van 25 november 2015 dat de verhoging van de AOW-ingangsdatum een ongeoorloofde inbreuk is op het eigendomsrecht. Deze uitspraak leverde veel ... |
756. |
Mag een pensioenbedrijf een pensioen maar zo wijzigen?
5 oktober 2015 17 december 2015 | Instemmingsrecht, Pensioenreglement, Indexeringsclausule Mag een pensioenbedrijf (een verzekeraar) een pensioen zomaar wijzigen van eindloon naar middelloon? Antwoord: Niet het pensioenbedrijf, dus de verzekeraar (Zwitserleven of NN of een andere ... |
757. |
Veranderingen per 1 januari 2016 (pensioen)
27 november 2015 1 december 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Pensioen, Wetten, Pensioenregister De AOW-leeftijd* gaat vanaf 2016 omhoog naar 66 jaar in 2018 en 67 jaar in 2021, als iemand met prepensioen of VUT gaat, kan hij door de verhoging van de AOW-leeftijd te maken krijgen met een ... |
758. |
Toch AOW-pensioen met 65 jaar!
11 december 2015 15 december 2015 | Andries Bongers | AOW, AOW-gat, Pensioen Hoop op AOW met 65 jaar? “Hoop op AOW met 65 jaar” kopte een hoofdartikel in de Telegraaf van woensdag 9 december 2015, naar aanleiding van een uitspraak van de Rechtbank in Leeuwarden. Een ... |
759. |
Aantal bijstandsuitkering voor het eerst in 6 jaar stabiel
30 november 2015 1 december 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Wet Werk en Bijstand, Wwb, Sociaal minimum, Sociale voorzieningen, Bijstand Eind september 2015 waren er 442 duizend bijstandsgerechtigden tot de AOW-leeftijd, net zoveel als een half jaar eerder. Tot begin 2015 is het aantal bijstandsgerechtigden gedurende ruim zes jaar ... |
760. |
Meer sociale ongelijkheid door stijging AOW-leeftijd
14 oktober 2015 15 oktober 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Algemene Ouderdomswet, AOW Het plan van het kabinet om de AOW-leeftijd mee te laten stijgen met de levensverwachting kan leiden tot meer sociaaleconomische ongelijkheid. Nederlanders worden weliswaar ouder, maar lang niet ... |
761. |
Fusiegedragsregels gewijzigd
11 oktober 2015 13 oktober 2015 | Fusie, Overname, SER | Fred Barkhuis | Fusie, Overname, SER ... het gezichtspunt van de in de onderneming werkzame personen. Een andere reden is het feit dat het onderscheid tussen profit en non-profit is ... |
762. |
In loondienst doorwerken na AOW-leeftijd
22 september 2015 22 september 2015 | Redactie HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | AOW-leeftijd, Arbeidsovereenkomst Op verzoek herhalen wij een vorig bericht. Vanaf 2016 verandert nogal wat: 1. De werkgever betaalt het loon bij ziekte zes weken door 2. De werkgever heeft minder re-integratieverplichtingen 3. Een ... |
763. |
Henk Kraaijenhof helpt Lodewijk Asscher met de strijd tegen de burn-out.
20 oktober 2014 30 september 2015 | Henk Kraaijenhof | Vitaliteit, Burn-out, Stress, Duurzame inzetbaarheid ... op hun vork nemen dan ze eigenlijk aankunnen. Dit gaat zich op den duur wreken. Vier resources Ik onderscheid vier beschikbare resources: de fysieke resources, kort gezegd je fysieke conditie of ... |
764. |
Discriminatie bij uitnodiging voor sollicitatiegesprek
11 september 2015 15 september 2015 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling Oudere werknemers en werknemers met een migrantenachtergrond worden twee keer minder vaak uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek dan autochtone Nederlanders onder de 35 jaar. De uitkomsten ... |
765. |
Duurzame inzetbaarheid: maak gebruik van de inzichten van Pieter van den Hoogenband
23 september 2015 18 september 2015 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Sport, Burn-out, Stress foto: wikipedia Duurzame inzetbaarheid gaat niet alleen over hoe je gezond de pensioengerechte leeftijd haalt, maar ook over levenslust. Vitaliteit of levenslust is de basis voor een leven lang ... |
766. |
Tal van regels arbeidsovereenkomst vanaf AOW-leeftijd
25 augustus 2015 27 augustus 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst Een van de regels: de werkgever mag aan de werknemer vanaf de AOW-leeftijd niet minder dan het minimumloon betalen. En er zijn nog 20 regels meer. |
767. |
AOW leeftijd definitief versneld omhoog
7 juni 2015 8 juni 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | AOW De Eerste Kamer heeft op 2 juni 2015 ingestemd om de AOW-leeftijd versneld te verhogen. De AOW leeftijd gaat vanaf 2016 naar 66 jaar in 2018 en 67 jaar in 2021. |
768. |
Land van herkomst mag onderzoek naar bijstandsfraude bepalen
20 mei 2015 22 mei 2015 | Rechtennieuws | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit De Centrale Raad van Beroep heeft geoordeeld dat gemeenten bij preventief fraudeonderzoek wel onderscheid mogen maken naar land van herkomst van de bijstandsgerechtigden. Onderscheid maken naar ... |
769. |
Schoonmaakbedrijf schaft jeugdloon af
30 april 2015 4 mei 2015 | DJM Bedrijfsdiensten | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht Per juli 2015 zal schoonmaakbedrijf DJM Bedrijfsdiensten geen onderscheid meer maken tussen jeugdlonen en het loon van zogenaamd vak-volwassen medewerk(st)ers. Hiermee hoopt DJM Bedrijfsdiensten ... |
770. |
Nederlanders zien niets in flexibele arbeidsmarkt
23 april 2015 24 april 2015 | Accountancyvanmorgen | Fred Barkhuis | Arbeid Er is bij Nederlanders veel weerstand tegen het doorwerken op oudere leeftijd, het 'leven lang leren' en het flexibeler moeten gaan werken. Ruim twee derde van de Nederlanders staat negatief ... |
771. |
'Ouwelullendagen' kosten Belastingdienst 800 manjaren
18 april 2015 21 april 2015 | NOS / ANP | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling Door de extra vrije dagen voor oudere werknemers blijft er bij de Belastingdienst jaarlijks enorm veel werk liggen. Het gaat om werk dat door 800 ambtenaren in een jaar kan worden gedaan. |
772. |
WKR: Locatie onderscheid bij personeelsfeesten blijft toch bestaan
23 maart 2015 24 maart 2015 | PWC / Belastingdienst | Fred Barkhuis | WKR Maaltijden en consumpties in het kader van een extern gehouden personeelsfeest met een consumptief karakter, zijn volgens de Belastingdienst (toch weer) niet vrijgesteld. De werkgever kan deze ... |
773. |
Oudere wordt onbetaalbaar
9 maart 2015 10 maart 2015 | Elsevier | Fred Barkhuis | Belonen Werknemers op leeftijd zijn duur door de combinatie van hoge salarissen en dure seniorenregelingen. Nu zij langer blijven werken, wordt de gouden kooi waarin zij zitten voor werkgevers een steeds ... |
774. |
Steeds meer jonge vrouwen in grote steden
7 februari 2015 12 februari 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Categorieen werknemers Jonge vrouwen trekken al jaren in toenemende mate naar de grote stad om te werken of te studeren. Na hun studie blijven zij daar vaak wonen. Vooral Utrecht is populair. Daar wonen 138 jonge vrouwen ... |
775. |
Werknemers steeds ouder bij pensionering
6 februari 2015 9 februari 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Pensioen De gemiddelde leeftijd waarop werknemers met pensioen gaan is in 2014 verder opgelopen tot 64,1 jaar. Dat is 0,2 jaar hoger dan in 2013 en 0,5 jaar hoger dan in 2012. Het aantal gepensioneerden is ... |