| 276. |
Moet na afloop van het 4e jaarcontract een 70-jarige in vaste dienst worden genomen?
26 april 2023 11 januari 2022 | Tijdelijke contracten, Onbepaalde tijd, AOW-gerechtigd ... is de vraag in toonaangevend dagblad. Het antwoord is weliswaar correct. “Ja, er volgt dan een contract voor onbepaalde tijd”. Maar wat er niet bij gezegd wordt, is dat het beëindigen van ... |
| 277. |
Moet na afloop van het 4e jaarcontract een 70-jarige in vaste dienst worden genomen?
12 mei 2023 11 januari 2022 | Ontslag, AOW-leeftijd, Opzegtermijn, Onbepaalde tijd ... is de vraag in toonaangevend dagblad. Het antwoord is weliswaar correct. “Ja, er volgt dan een contract voor onbepaalde tijd”. Maar wat er niet bij gezegd wordt, is dat het beëindigen van ... |
| 278. |
WAB: hoge en lage WW-premie, oproepcontract en tijdelijke urenuitbreiding
25 november 2021 26 november 2021 | Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB), Hoge- of Lage WW-premie, Arbeidsovereenkomst, Oproepovereenkomst, Seizoenswerk Werkgevers mogen tot 2023 een vast contract tijdelijk uitbreiden, zonder dat dit een tweede contract of oproepcontract wordt en de lage WW-premie blijven betalen. Bij de behandeling van de Wet ... |
| 279. |
Personeel nodig? CV is compleet achterhaald
20 november 2021 23 november 2021 | Telegraaf HR-kiosk | Andries Bongers | CV, Sollicitatiebrief, Werkervaring, Vacature, Salaris, Marktconform, Autonomie, Ontwikkeling, Functie ... geven toch juist wel de kennis, kunde en ervaringen weer of niet soms? En in de proeftijd en het contract voor bepaalde tijd kan de nieuweling toch bewijzen over de benodigde kennis te ... |
| 280. |
Pas op met het tussentijds verlengen van tijdelijke contracten en draaideurconstructies
29 oktober 2021 29 oktober 2021 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Draaideurconstructie, Bepaalde tijd, Onbepaalde tijd, Arbeidsovereenkomst, Ketenregeling ... Een constructie niet anders dan als een draaideurconstructie Een werkgever die het aangaan van een contract voor onbepaalde tijd wil voorkomen moet bij een tussentijdse verlenging van een bepaalde ... |
| 281. |
Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?
28 augustus 2021 29 augustus 2021 | Volkskrant & HR-kiosk | Andries Bongers | Artificial Intelligence, Doorwerken (na pensionering), Doorwerken, Opzegtermijn, Loondoorbetaling bij ziekte, Ketenregeling ... suggereert dat, "wanneer je wilt doorwerken op je oude dag, in de meeste gevallen een nieuw contract of een aanpassing van het oude contract nodig is". Een ander zegt: “wanneer je als ... |
| 282. |
Nu tijd voor hoger loon en meer vaste contracten
19 augustus 2021 19 augustus 2021 | Accountancy Nieuws | Fred Barkhuis | Vakbond, FNV, Hogere inkomens, 2021 ... werkgevers om de lonen te verhogen en meer zekerheid te bieden aan werknemers door ze een vast contract te geven. Dat zeggen vakbonden CNV en FNV in reactie op de nieuwste groeicijfers van het ... |
| 283. |
AWf-premie per augustus omlaag
13 augustus 2021 13 augustus 2021 | Andries Bongers | AWF, Hoge- of Lage WW-premie ... verlaagd. Het premiepercentage van de lage premie - over loon van werknemers met een vast contract wordt verlaagd van 2,7% naar 0,34%. De hoge premie - over het loon van andere werknemers ... |
| 284. |
Koop de beste relatiegeschenken met behulp van deze tips
24 juni 2021 24 juni 2021 | Relatiegeschenken, Personalisatie ... ooit als het gaat om de producten en diensten die ze kopen. En die keuze houdt niet op als ze een contract met je tekenen. Klantenbehoud is bovendien cruciaal voor duurzame bedrijfsgroei. Het is ... |
| 285. |
Flexwerk terugdringen is een farce en aanpassen van wetgeving zinloos
9 juni 2021 10 juni 2021 | CBS HR-kiosk | Andries Bongers | Waadi, ABU, Flexwerk, Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, CBS, Koppelbazen ... Faseregeling, waarbij werknemers na verloop van een bepaalde periode uiteindelijk een vast contract moet worden aangeboden. Theoretisch klinkt dat best mooi, maar de praktijd is anders. ... |
| 286. |
Bonden ruziën over de uitzend-cao
1 juni 2021 1 juni 2021 | NOS & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzend-cao, ABU, Drie-fasensysteem ... daar niets voor. Opmerkelijk is dat het Fase systeem waarbij werknemers uiteindelijk een vast contract krijgen in de praktijk niets voorstelt, omdat voortijdig het dienstverband wordt ... |
| 287. |
Pensioenfondsen gul met bonussen, maar niet aan de bestuurders zelf
19 mei 2021 20 mei 2021 | Managementsite Nieuwsblad Transport HR-kiosk | Andries Bongers | Bonussen, Pensioenfonds, ABP, Labouchere, Aegon, MN, PMT, PME, Blackrock, Goldman Sachs, OPTAS ... dergelijke Wall Street Wolven aanzienlijke beleggingswinsten te maken, waarbij in de onderliggende contracten met de “Pensioenfondsen” wordt overeengekomen, dat bijvoorbeeld bij een ... |
| 288. |
Een ieder wordt geacht de wet te kennen. Nee toch?
10 mei 2021 10 mei 2021 | HR-kiosk Verder Denken | Andries Bongers | Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegging, Redelijkheidstoets, Zorgplicht, Arbeidsovereenkomst, Opzegbeding ... Maar minder bekend is bijvoorbeeld dat een concurrentiebeding niet bindend is bij een arbeidscontract voor bepaalde tijd. En dat een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd niet door partijen ... |
| 289. |
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tussentijds opzeggen, kan dat?
9 mei 2021 9 mei 2021 | Tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Bepaalde tijd, Voortzetten arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, Opzegging ... dergelijke clausule niet opgenomen. M.a.w. je kunt dus niet tussentijds opzeggen en zult dus het contract volledig moeten uitdienen. Ik vind zelf dat de werkgever onzorgvuldig is geweest om de ... |
| 290. |
Zwangerschap een gezonde ziekte
4 oktober 2016 12 april 2021 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | WAZO, Wulbz, Zwangerschapsverlof, Ziek, Miskraam Zodra er sprake is van zwangerschap raken veel werkgevers in paniek. Moeten we het contract wel aangaan of verlengen en wat moeten wij (als werkgever) doorbetalen bij ziekte? Wat zijn de ... |
| 291. |
Concurrentiebeding wordt bij nieuw contract niet automatisch voortgezet
21 maart 2021 24 maart 2021 | LWA Advocaten | Fred Barkhuis | Concurrentiebeding, 2021 Een concurrentiebeding kan in een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd slechts rechtsgeldig worden overeengekomen als dit aan zware eisen voldoet: Ten eerste moet het concurrentiebeding ... |
| 292. |
Nieuw pensioenstelsel, wijzigingen met instemming (1)
17 maart 2021 17 maart 2021 | Pensioenlogica.nl | Dirk Jan Plate | Pensioenakkoord, Pensioenstelsel, Instemmingsrecht, Uitkeringsovereenkomst, Kapitaalovereenkomst, Premieovereenkomst, Pensioentransitieplan ... kan renderen en de pensioenuitvoerder ook minder risico met de premie-inleg mag nemen. Het nieuwe contract De twee meest gebruikte varianten zullen het nieuwe contract en de verbeterde ... |
| 293. |
Zzp’er wil in vaste dienst, veel twijfel bij recruiters
8 februari 2021 9 februari 2021 | Intermediair | Fred Barkhuis | ZZP-er, Vast contract, 2021, Weerstand, Recruiter Gedwongen door de coronacrisis is een groeiend aantal zzp’ers weer op zoek naar een vaste baan. Maar daarbij lopen ze geregeld tegen vooroordelen van recruiters aan. ‘Ze denken dat zzp’ers ... |
| 294. |
Pensioengerechtigde leeftijd, wanneer bereikt?
15 januari 2021 17 januari 2021 | Gommer&Partners | Mr. Theo Gommer | Pensioengerechtigde leeftijd, Pensioenleeftijd, Gerechtshof, Arbeidsovereenkomst, AOW-leeftijd, Pensioenrichtleeftijd, Pensioenreglement ... en de werkgever te voorkomen, is dan ook raadzaam om te zorgen dat de pensioenleeftijd contractueel helder vaststaat. Pensioenleeftijden Terugkerend naar de zaak bij het Gerechtshof ... |
| 295. |
Pensioentransitie; wie bemoeit zich met wat?
8 januari 2021 8 januari 2021 | Dirk Jan Plate | Pensioen, Pensioentransitie, Pensioentransitieplan ... er in het transitieplan te staan: voor welk pensioenkarakter er voortaan wordt gekozen. Het nieuwe contract, de verbeterde premieovereenkomst, de premie-kapitaalovereenkomst of de ... |
| 296. |
WW-premie betalen als werkgever
15 december 2020 15 december 2020 | WW-premie ... van de WW-premie. De overheid wil werkgevers met deze wet stimuleren om meer werknemers een vast contract aan te bieden. De hoogte van de WW-premie hangt daardoor af van het soort ... |
| 297. |
Arbeidsovereenkomst: dit zijn veelgemaakte fouten
8 december 2020 8 december 2020 | Arbeidsovereenkomst ... meer maatwerk mogelijk. De werkgever en de werknemer zetten allebei hun handtekening onder het contract en geven zo aan dat zij akkoord gaan met de inhoud. Functieomschrijving te specifiek ... |
| 298. |
Jaarplan Inspectie SZW 2021
25 november 2020 25 november 2020 | AWVN | Fred Barkhuis | AWVN, 2021, Jaarplan Werknemers met een laag loon en een flexibel contract en zzp’ers hebben in potentie te maken met oneerlijk werk en uitbuiting. Deze groep werkenden is daarom ook in 2021 een belangrijke doelgroep ... |
| 299. |
Tellen de meeruren (flexuren) mee voor het vaststellen van mijn uitkering bij ziekte?
15 mei 2018 20 november 2020 | Meeruren, Overuren, Ziekte, Loondoorbetaling bij ziekte Vraag Al meer dan 10 jaar werk ik meer dan 40 uur per week terwijl ik een 36-uur contract heb. De uitbetaling van de flexuren waren dus een fijn "extraatje", een soort van stiekem sparen dus. De ... |
| 300. |
Geen herziening WW Werkloosheidswet -premie bij overwerk door coronacrisis
10 november 2020 11 november 2020 | CMWeb | Fred Barkhuis | Wiebes, Sociale voorzieningen, 2020, 2021, Werkloosheid, Premie Parttimers met een vast contract werken door corona vaak meer dan 30 procent over. De werkgever zou als gevolg daarvan de hoge WW-premie voor hen moeten betalen. Het kabinet heeft besloten deze ... |