Wet Werken Naar Vermogen


1301. Veiligheidsbrillen op sterkte: preventie en Arbowetgeving   29 mei 2024
29 mei 2024  | , , , , ,
... Veiligheidsbrillen op sterkte zijn cruciaal voor de preventie van oogklachten, waarbij de Arbowetgeving uiteraard nageleefd dient te worden. Preventie van oogklachten Oogklachten kunnen ...

1302. Maatregelen tegen slachthuizen die personeel onterecht ontslaan. Wie is de werkgever?   25 mei 2024
25 mei 2024  | NOS-HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... hun personeel op staande voet ontslaan. Dat laat de Centrale Organisatie voor de Vleessector (COV) weten in reactie op een kritische publicatie van de Nederlandse Arbeidsinspectie over ...

1303. Malafide uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet   24 mei 2024
24 mei 2024  | HR-kiosk & ANP  | Andries Bongers  | , , , , , , , , ,
... ook nog. Vaak gaan ze daarna weer aan de slag voor hetzelfde uitzendbureau. Door die onwetendheid stappen werknemers vermoedelijk maar weinig naar de rechter om het ontslag aan te ...

1304. Evaluatie onbelaste reiskostenvergoeding – kabinetsreactie, geen aanpassing   16 mei 2024
16 mei 2024  | HR-kiosk & Salaris Vanmorgen  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... zakelijke reiskosten onbelast vergoeden, in plaats van de kilometervergoeding. Er bestaat geen wettelijke verplichting voor werkgevers om werknemers te compenseren voor hun zakelijke ...

1305. Dit is waarom coaching HR professionals kan helpen bij het verbeteren van hun prestaties    15 mei 2024
15 mei 2024  | , , , , , ,
Coaching is een slimme manier om meer uit jezelf te halen. Iedereen heeft hier baat bij, maar zeker HR professionals kunnen hier veel uit halen. Niet alleen door coaching bij een deskundige te ...

1306. Gaan we vandaag of morgen staken? Of gewoon een eenvoudige oplossing zoeken voor vroegpensioen?   15 mei 2024
15 mei 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , ,
Eerder met pensioen gaat gewoon veel geld kosten, dat is logisch. De vraag is alleen wie moet dat betalen? Het is een rechtvaardige wens om werknemers met een zwaar beroep eerder met pensioen te ...

1307. Chris Woerts is duidelijk geen arbeidsdeskundige en Vandaag Inside geen wetenschappelijk bureau   10 mei 2024
10 mei 2024  | HR-kiosk & Vandaag Inside  | Andries Bongers  | , , , , ,
... afgesloten. Voetbalorganisaties kunnen zich dan nog voorbereiden. Het zou ook kunnen zijn, dat de wetswijziging eerst ingaat bij het aangaan van een nieuwe overeenkomst. Daarbij is de sociale ...

1308. Arbeidsmigranten het bos in (door een lakse overheid). En handhaven, ho maar!   6 mei 2024
6 mei 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... uitzendbureaus die mensen uit o.a. Polen naar Nederland halen, en . . De Gemeenten, die de wet niet goed toepassen of door gebrek aan kennis, de slachtoffers letterlijk gewoon links laten ...

1309. Welke functies zijn nodig in een nieuwe horeca onderneming?   2 mei 2024
2 mei 2024  | , , , , ,
Het starten van een horecaonderneming is een avontuur dat zowel opwindend als uitdagend kan zijn. Bij het opzetten van een nieuw restaurant, café of bar, komt er veel kijken bij het kiezen van de ...

1310. Vrijgestelde werkgevers met gedispenseerde pensioenregelingen – afwijken van BPF-indexaties?   26 april 2024
26 april 2024  | Gommer & Partners Pensioen Advocaten B.V.  | Michiel van Slagmaat  | , , , , , , ,
... bedrijfstakpensioenfonds. De regels hiervoor zijn neergelegd in het Vrijstellings- en Boetebesluit Wet Bpf 2000. Veel redenen bestaan om te kiezen voor vrijstelling. Denk bijvoorbeeld aan concerns ...

1311. Een burn-out. Je hebt het of krijgt het binnenkort   26 april 2024
26 april 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... onveilige situatie is in een onderneming, moet dat met spoed verholpen worden op basis van de Arbowet. Maar wanneer een werknemer terugkeert na een burn-out, wordt vaak niets gedaan om een nieuwe ...

1312. Onderzoek CNV: controledrift domineert werkenden   25 april 2024
25 april 2024  | CNV  | Andries Bongers  | , , , , ,
... procent ervaart Nederland als een dichtgetimmerd land. 44 procent stelt dat van bovenaf (overheid, wetgeving) steeds meer wordt opgelegd hoe ze hun werk moeten doen. Bij ruim een derde voert de ...

1313. Minimumuurloon stijgt per 1 juli 2024 naar € 13,68   23 april 2024
23 april 2024  | Salaris van morgen HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Het wettelijk minimumuurloon gaat per 1 juli 2024 omhoog van € 13,27 naar € 13,68 bruto. Het referentiemaandloon bedraagt per 1 juli 2024 bruto € 2.133,60 per maand. Zie voor de tabellen ...

1314. Bijna 3 op de tien medewerkers voelt zich niet gehoord   17 april 2024
17 april 2024  | Personio  | Andries Bongers  | , ,
Uit een onderzoek van Personio onder meer dan 2000 medewerkers blijkt dat het wantrouwen mede wordt veroorzaakt doordat ze zich niet gehoord voelen door de bedrijfsleiding. Bijna drie op de tien ...

1315. Ingezonden opinie: Achter riskante Pensioenwet zat onverantwoorde machtsstrijd   16 april 2024
16 april 2024  | EW. Magazine  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... paternalisme, verzekerden werknemers van een onbezorgde oude dag. Met de nieuwe Pensioenwet is daar weinig meer van over. De coalitie-onderhandelingen bieden een kans op bezinning, ...

1316. Opnieuw meer zzp'ers, ondanks ontmoediging   11 april 2024
11 april 2024  | NOS / HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... iets aan enige controle gedaan. Ook bewindslieden als Wiebes en Koolmees kwamen met onzinnige wetgeving (DBA) die ook nooit werd toegepast. We zitten nu met een situatie die nauwelijks meer ...

1317. ​​​​​​​Dit zijn 4 redenen waarom het slim is om samen te werken met een afval bedrijf   8 april 2024
9 april 2024  | , , , , ,
... om te gaan met afval en recycling. Bovendien kan een afvalbedrijf je helpen om te voldoen aan de wettelijke voorschriften en regelgeving omtrent afvalbeheer. Dit kan immers leiden tot boetes en ...

1318. Werkgevers ontlopen betaling van transitievergoeding   9 april 2024
9 april 2024  | Andries Bongers  | , , ,
... gebeurt dat vaak niet. Demissionair minister Van Gennip van SZW gaat onderzoeken of daarom een wetswijziging nodig is. Begin dit jaar publiceerde Follow the Money een artikel over de ...

1319. Hoe de juiste programma's kunnen helpen bij HR management   3 april 2024
3 april 2024  | , , , , , ,
... je eens uitproberen hoeveel efficiënter je kunt werken met een HR-systeem? Dan is het goed om te weten dat veel systemen een proefperiode of demoversie hebben. Zo kun je het systeem uitproberen ...

1320. Doorwerken tot je 70ste, mooi niet! Maar tot je 60ste kan ook   28 maart 2024
28 maart 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , , , ,
Ook op je 70ste kun je een bon uitdelen, toch? Niet alleen de politie, maar veel meer werknemers hebben zwaar werk, maar hoe bepaal je dat? Zo’n drieduizend werknemers van de politie voerden ...

1321. Eerste Kamer verwerpt wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie   27 maart 2024
27 maart 2024  | NVP  | Andries Bongers  | , , , , ,
NVP verbaasd over besluit Eerste Kamer Op 26 maart stemde de Eerste Kamer tegen het wetsvoorstel Toezicht gelijke kansen bij werving en selectie. De reactie van de NVP: “Het voorstel had tot ...

1322. Masterclass Mobiliteit: 15 mei   19 maart 2024
19 maart 2024  | HR Academy  | Angeline Brok  | , , , ,
... keuzes, bijvoorbeeld of ze het wagenpark laten inkrimpen of elektrificeren. Daarbij wijzigt de wetgeving per 1 juli 2024, waardoor organisaties de CO2 uitstoot van medewerkers moeten gaan ...

1323. De voordelen van een goede website bij employer branding   19 maart 2024
19 maart 2024  | , , , ,
... zien. Laat een professioneel marketing bedrijf in Amsterdam deze content voor je ontwerpen. Die weten precies waar ze op moeten letten. Nieuwe manieren van recruitment Daarnaast kan een ...

1324. Werken bij de overheid: de belangrijkste voordelen   15 maart 2024
15 maart 2024  | , , , ,
... het beschermen, dienen en vertegenwoordigen van burgers. De banen variëren van het handhaven van wet- en regelgeving, het ontwikkelen van beleid, tot aan het bieden van sociaal-maatschappelijke ...

1325. Kunnen reizen van en naar kantoor tijdens tijdelijk verblijf op een camping worden vrijgesteld als woon-werkverkeer?   1 maart 2024
1 maart 2024  | Angeline Brok  | , ,
Casus 1: Een werknemer verblijft elk weekend in het voorjaar op de camping. Alleen reizen tussen zijn kantoor en woonplaats komen in aanmerking voor vrijstelling als woon-werkverkeer. Casus 2: Een ...


Bekijk items: 1 301 tot 1 325 (4 564 totaal)