| 1526. |
Paar honderd duizend personeelstekorten en wat doen we eraan?
25 april 2023 24 maart 2023 | Andries Bongers | Personeelstekort ... meer ambtenaren En waarom zitten er op de Ministeries zoveel ambtenaren (die het allemaal zo goed weten) richtlijnen te maken, terwijl ze zelf direct inzetbaar zijn in de Zorg, Onderwijs, ... |
| 1527. |
Wet Werk en Zekerheid; dossieropbouw en verbetertraject
11 mei 2023 20 maart 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Personeelsbeleid, Dossier, Verbetertraject Sinds de invoering in 2015 van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) is een dossier waaruit het disfunctioneren blijkt nog meer een noodzakelijkheid. Een kantonrechter zal dit dossier willen inzien om te ... |
| 1528. |
Zorgen over uitbuiting Oekraïense vluchtelingen in Nederland
11 mei 2023 22 maart 2023 | NOS | Andries Bongers | Minimum Loon, Vluchteling Meer dan tien uur werken per dag, voor minder dan het minimumloon. Ontslagen worden na een maand en dan ook nog zonder salaris op straat worden gezet. Het overkwam een Oekraïense man van ... |
| 1529. |
De Wet Werk en Zekerheid (WWZ) eist bij ontslag niet alleen een gedegen dossier maar ook een verbetertraject
26 april 2023 18 maart 2023 | HR-kiosk & RTL Nieuws | Andries Bongers | Verbeterplan, Verbetertraject, Ontslagvergoeding, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Disfunctioneren, Billijke vergoeding, Dossier ... toe van 1 miljoen euro. Dat lijkt veel, maar lees de casus eens. Casus Sinds de invoering van de Wet werk en zekerheid (WWZ) in 2015 is een dossier waaruit het disfunctioneren blijkt nog meer ... |
| 1530. |
Is het pensioenvoorstel van Sander eerlijker of niet?
26 april 2023 16 maart 2023 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | Pensioen ... dupe kunnen zijn van het voorstel dat juist beoogde de financiële kloof in Nederland te dichten. Wet Toekomst Pensioenen Tot slot nog een blik op de zeer nabije toekomst: de Wet toekomst ... |
| 1531. |
Meerdere voorstellen tot aanpassing van o.a. de ketenbepaling en de controle op zelfstandigen
12 mei 2023 14 maart 2023 | Andries Bongers | Ketenbepaling, Vast contract, Wetgeving, Schijnzelfstandigen, DBA, Verzekeringsplicht, Sociale wetgeving ... werd gesuggereerd dat werknemers eerder een vast contarct zouden krijgen bij aanpassing van de wetgeving, maar het tegenovergestelde gebeurde. De aanscherping van de controle op de ... |
| 1532. |
Iedereen een extra pensioenpotje en heel wat belastingvoordeel
25 april 2023 9 maart 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenpotje, Banksparen, Lijfrente, Premievrij, Pensioen ... mag wel uitgaan van een AOW-bedrag van om en nabij de 1000 euro per maand dat er nog bij komt. Onwetend Jarenlange ervaring leert mij, dat 80% van Nederland nauwelijks weet of men überhaupt wel ... |
| 1533. |
CNV: bijna twintig procent werknemers gemonitord door werkgever
12 mei 2023 28 februari 2023 | CNV | Angeline Brok | CNV, Monitor, Werknemers, GPS-systeem, Werkzaamheden ... procent weet de werkgever via een GPS-systeem waar de werknemer zich bevindt. Bijna een kwart laat weten dat de monitoring van zijn of haar werkzaamheden de afgelopen jaren toeneemt en vier op de ... |
| 1534. |
Veel bedrijven zetten scholingsbudget niet in voor personeel: ‘Mensen vaak niet op de hoogte’
12 mei 2023 27 februari 2023 | AD | Angeline Brok | Bedrijven, Scholingsbudget, Personeel, Onbenut Bedrijven stellen meer geld ter beschikking aan hun personeel voor scholing en ontwikkeling, maar dat budget blijft vaak grotendeels onbenut. |
| 1535. |
Moet over een aanvulling op het salaris vakantietoeslag (vakantiegeld) worden betaald?
11 mei 2023 24 februari 2023 | Salaris, Vakantiegeld, Vakantietoeslag ... extra wordt betaald, vanwege het uitvoeren van meer taken etc. Het is geen uitzondering die in de wet (WML) genoemd staat. Zie: Vakantietoeslag (hr-kiosk.nl) Over deze aanvulling moet dus gewoon ... |
| 1536. |
Het STAP-budget beantwoordt nog steeds niet aan het doel waarvoor het is opengesteld?
25 april 2023 25 februari 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | STAP-budget, Arbeidsmarktpositie De kritiek die wij hadden op het STAP-budget (een STAP te ver) is met de komende aanpassingen zeker niet minder geworden. Nog steeds kunnen nutteloze studies gratis gevolgd worden en intituten ... |
| 1537. |
Stagepact MBO 2023-2027: stage lopen mag geen geld meer kosten
12 mei 2023 21 februari 2023 | Ministerie van Onderwijs | Andries Bongers | Stage, MBO, 2023, 2027 Mbo’ers krijgen een passende onkostenvergoeding. Dat is één van de maatregelen in het ‘Stagepact MBO 2023-2027’, waarin verschillende partijen harde afspraken hebben gemaakt om de positie ... |
| 1538. |
CNV: Zieke werknemer voelt steeds meer druk van de baas
12 mei 2023 20 februari 2023 | CNV / Salaris Vanmorgen | Angeline Brok | CNV, Ziekteverzuim, Druk Bijna een kwart van de werkgevers zet zieke werknemers steeds meer onder druk om snel te komen werken. 28% schakelt hiervoor externe bureaus in. Bij de helft belt de werkgever na een paar dagen op ... |
| 1539. |
Jarenlang wegkijken
25 april 2023 18 februari 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Arbeidsongeschiktheidsverzekering, ZZP, Verzekeringsplicht, Privatisering ... een belangrijke inkomstenbron beconcurreerd worden door ZZP-ers en het Kabinet schuift een nieuwe wet DBA gelijk aan de oude voor zich uit, zoals vele problemen die dit land telt. ... |
| 1540. |
Zorgen over de ZZP-explosie? Welnee een jarenlange smeulende veenbrand!
25 april 2023 17 februari 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Randstad, Wiebes, Koolmees, Wet DBA, Verzekeringsplicht ... doelen niet heeft gehaald. Al vele jaren waarschuw ik voor het permanent niet controleren van de wettelijke status van de ZZP-ers. Al vanaf 2006 (nadat de controle van het UWV naar de ... |
| 1541. |
Heb als werkgever oog voor schuldenproblemen
12 mei 2023 14 februari 2023 | AD | Angeline Brok | Werkgever, Schulden, Problemen Medewerkers wisselen sneller van baan. Vorig jaar koos een op de vijf voor een nieuwe uitdaging. UWV noemt het streven naar een betere werk-privébalans als een oorzaak. Geen of minder stress wil ... |
| 1542. |
Privé problemen op de werkvloer. Hoe ga je daar meer om en is loonbeslag misschien te voorkomen?
12 mei 2023 9 februari 2023 | Andries Bongers | Privé, Problemen, Werkvloer, Loonbeslag In HR-kiosk is veel aandacht besteed aan loonbeslag en wat mag en kan wel en wat niet. Maar is het ook te voorkomen? En zijn er misschien signalen die in de richting van ernstige privéproblemen ... |
| 1543. |
Uitstel Omgevingswet zorgt ook voor uitstel besluit CO2-reductie
10 mei 2023 3 februari 2023 | Angeline Brok | Omgevingswet, Uitstel, CO2 De invoering van de Omgevingswet is voor de vijfde keer uitgesteld. De controversiële en veelomvattende wet kan vanwege de complexe ict-infrastructuur niet op 1 juli worden ingevoerd. Minister De ... |
| 1544. |
Werkgevers betalen in 2023 meer loonkosten per minimumloner
10 mei 2023 30 januari 2023 | Angeline Brok | Werkgevers, 2023, Loonkosten De directe loonkosten van een minimumloner van 21 jaar of ouder stijgen in 2023 naar ruim € 2.408 per maand (in 2022 circa € 2.182 per maand). De verhoging van het minimumloon heeft voor veel ... |
| 1545. |
Warmtebonus moet werknemer helpen huis te verduurzamen
25 april 2023 31 januari 2023 | CNV&HR-kiosk | Andries Bongers | Warmtebonus, Verduurzamen, WKR, Energiekosten Vakbond CNV pleit voor een bij cao geregelde ‘warmtebonus’ voor werknemers. Met de eenmalige uitkering van minimaal € 2.000 zouden werknemers hun woning kunnen verduurzamen en zo hun ... |
| 1546. |
5 miljoen mensen krijgen zorgtoeslag
10 mei 2023 24 januari 2023 | Angeline Brok | Zorgtoeslag Voor de meeste mensen zal de zorgpremie komend jaar weer een stuk(je) hoger zijn. Gelukkig is de zorgtoeslag in 2023 ook hoger en komen meer mensen hiervoor in aanmerking. Wat verandert er voor ... |
| 1547. |
Bedrijven geven eigen secundaire arbeidsvoorwaarden maar net een voldoende
10 mei 2023 25 januari 2023 | HR Praktijk | Angeline Brok | Bedrijven, Arbeidsvoorwaarden, Secundaire arbeidsvoorwaarden, Tertiaire arbeidsvoorwaarden Uit het jaarlijkse Benefits Benchmark Report van HR-platforms YourCampus, Figures en 7people blijkt dat werkgevers vooral traditionele arbeidsvoorwaarden inzetten om personeel te boeien en te ... |
| 1548. |
Hoe ouder, hoe beter
26 april 2023 24 januari 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Oudere werknemer, Y-generatie ... beroepen. Dus neem eens een oudere aan of ga in ieder geval een sollicitatiegesprek beginnen. Meer weten? Lees dan dit artikel uit ... |
| 1549. |
Toekomstige duurzame inzetbaarheid onder de WTP
25 april 2023 18 januari 2023 | Gommer&Partners | Mr. Suus van Ingen | Duurzame inzetbaarheid, Wet Toekomst Pensioenen, WTP ... werknemers naar hun pensioendatum een uitdaging zijn. Met de (verwachte) inwerkingtreding van de Wet toekomst pensioenen (WTP) op 1 juli 2023, staat de inhoud van arbeidsvoorwaarden en de ... |
| 1550. |
Niet behalen omzettargets onvoldoende voor ontslag wegens disfunctioneren
26 april 2023 17 januari 2023 | Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Disfunctioneren, Ontslag, Ontbinding, Ongeschiktheid, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Verbetertraject, Verbeterplan ... in voldoende mate in de gelegenheid heeft gesteld zijn functioneren te verbeteren. Verbeterplan De wet bepaalt niet op welke wijze de werkgever de werknemer in de gelegenheid moet hebben gesteld ... |