| 1001. | 
Mag de werkgever de zelfbetaalde brandstof van mijn bijtelling aftrekken?
  2 april 2019 2 april 2019 | Lease-auto, Auto van de zaak, Brandstofkosten, Bijtelling, Verruilen Vraag Ik heb een leaseauto (auto van de zaak) met tankpas voor benzine. Ik ben een week per jaar vrijwilliger voor een organisatie waarvoor ik moet rijden. Deze organisatie krijgt diesel auto’s ...  | 
| 1002. | 
Testen op drugs en alcohol alleen toegestaan bij wet
  22 maart 2019 25 maart 2019 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Autoriteit Persoonsgegevens, Alcohol, Ondernemingsraad, Kantonrechter Het tijdens werktijd testen van werknemers op alcohol, drugs en geneesmiddelen is alleen toegestaan als er voor een bepaald beroep specifieke wetgeving geldt. In de meeste gevallen is het verboden, ...  | 
| 1003. | 
Controle accountantsbureaus op werkstress en werkdruk
  17 maart 2019 18 maart 2019 | Inspectie SZW | Fred Barkhuis | Accountant, Werkstress, Werkdruk, Inspectie SZW Een goede aanpak van PSA is niet alleen wettelijk verplicht, maar kan de werkgever ook veel geld besparen (verzuim, vervanging, inproductiviteit). Tijdens de inspecties wordt gecontroleerd of de ...  | 
| 1004. | 
Basisschool De Leister Igge duurzaamste bouwproject 2018
  27 februari 2019 1 maart 2019 | F-Facts | Fred Barkhuis | Duurzaam, Gebouw, Energie Het gebouw van De Leister Igge was niet meer geschikt om les in te geven. Omdat nieuwbouw was uitgesloten werd gezocht naar andere mogelijkheden. Tijdens de zomervakantie werd het gebouw ...  | 
| 1005. | 
Koolmees over transitievergoeding na langdurige ziekte
  17 februari 2019 19 februari 2019 | CM | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Koolmees, UWV, 2020, Voorlichting, Kamervragen, Langdurige ziekte Bij ministeriële regeling zullen nadere regels worden gesteld over de aanvraag- en beslistermijn. Deze Regeling compensatie transitievergoeding wordt binnenkort gepubliceerd. De publicatie van ...  | 
| 1006. | 
Duidelijkheid over compensatie transitievergoeding na ziekte
  12 februari 2019 14 februari 2019 | Salaris Net | Fred Barkhuis | Transitie, Koolmees, Ziekte, Vergoeding, CNV Het CNV vindt het positief dat de oplossing voor slapende dienstverbanden klaarligt. Nu moet minister Koolmees ook de laatste drempel weghalen en de impasse definitief doorbreken.  | 
| 1007. | 
Gemengde (ondeskundige) reacties op uitleg Koolmees over rekenrente
  5 oktober 2018 1 maart 2019 | Andries Bongers | Rekenrente, Marktwaardering, Indexering De minister van Sociale Zaken zei tijdens het congres van de Pensioenfederatie er verbaasd over te zijn dat nog veel directeuren van pensioenfondsen voor een verhoging pleiten. ‘Ook wij willen ...  | 
| 1008. | 
Mantelzorger zoekt flexibele baas
  13 februari 2019 15 februari 2019 | SCP, NRC en De Telegraaf | Fred Barkhuis | Mantelzorg, Flexibel, Baas, Onderzoek, scp Mantelzorgers met een baan hunkeren naar flexibelere werktijden en meer begrip van hun baas en collega’s. Het zou hun leven dragelijker maken. Dat blijkt uit een onderzoek van het Sociaal en ...  | 
| 1009. | 
Kennisverslag UWV: WIA-prikkels werken
  12 februari 2019 15 februari 2019 | UWV | Fred Barkhuis | WIA, Uitkering, Onderzoek, Dienstverband, Werkgever, Kennisverslag ... is het dus veel belangrijker of de WIA-aanvrager nog een werkgever heeft na 2 jaar ziekte, dan of hij wel of niet een uitkering toegekend ...  | 
| 1010. | 
Ontduiken ontslagvergoeding na twee jaar ziekte verleden tijd
  13 februari 2019 15 februari 2019 | De Volkskrant | Fred Barkhuis | Transitievergoeding, Ontslag, Ontduiken, Kantonrechter, Werkgevers, Zieke werknemer Werkgevers mogen zieke werknemers niet oneindig in dienst houden om daarmee het betalen van de ontslagvergoeding te ontlopen. Een zorginstelling die dat probeerde, moet een zieke arts van de ...  | 
| 1011. | 
Drie amendementen Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB)
  12 februari 2019 14 februari 2019 | Zeker Fiscaal | Fred Barkhuis | Wet arbeidsmarkt in balans, Amendement, Proeftijd, Eerste Kamer, Land- en tuinbouw Tijdens de stemming op 5 februari zijn drie amendementen aangenomen betreffende 1. Werkgevers in land- en tuinbouw, 2. Maximale proeftijd van vijf maanden en 3. Bijbaantjes van jongeren tot 21 jaar.  | 
| 1012. | 
Meer aandacht voor vervangende zorg bij mantelzorg
  3 februari 2019 6 februari 2019 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Mantelzorg, Gemeenten, Respijtzorg Respijtzorg is vervangende zorg waarbij iemand anders de zorg tijdelijk overneemt van een mantelzorger. Op die manier krijgt de mantelzorger even vrije tijd en kan op adem komen. In de praktijk ...  | 
| 1013. | 
Studenten TU Delft presenteren acht innovatieve robots
  30 januari 2019 1 februari 2019 | Emerce | Fred Barkhuis | Robot, Innovatief, Demo Een robot die onkruid wiedt, een robot die met een camera naar de diepzee afreist, en een robot die blauwalg uit het water vist. Deze en nog vijf andere robots waren woensdag 30 januari 2019 te ...  | 
| 1014. | 
10 dagen kraamverlof voor vaders
  29 januari 2019 30 januari 2019 | Diverse bronnen | Fred Barkhuis | Kraamverlof, Vaderschapsverlof, Europees parlement ... Werkgevers zullen over die periode minstens het loon moeten betalen dat wordt uitgekeerd bij ziekte. Naast de regelgeving over kraamverlof zijn er meer ...  | 
| 1015. | 
Feestdagen en schoolvakanties 2019 en 2020
  2 januari 2019 8 januari 2019 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Vakantiedagen, Feestdagen, Schoolvakanties, Bouwvakvakantie De feestdagen, schoolvakanties en andere vrije dagen zijn bijgewerkt tot en met 2020.  | 
| 1016. | 
Kleine werkgever krijgt compensatie voor loondoorbetaling bij ziekte
  9 januari 2019 11 januari 2019 | Rendement, Telegraaf | Andries Bongers | Verzuim-ontzorgverzekering, Wulbz, Loondoorbetaling bij ziekte Voor veel (kleine) werkgevers is de twee jaar durende loondoorbetalingsplicht bij ziekte een zware last gebleken. Eerder was het plan van het kabinet om de loondoorbetalingsplicht voor werkgevers ...  | 
| 1017. | 
Geen pensioen voor Wajongers!
  21 januari 2019 21 januari 2019 | HR-kiosk Vraagbaak | Andries Bongers | AOW-franchise, Franchise, Deeltijd, Arbeidsprestatie, Wajong, Wajonger, No-riskpolis ... loopt een werkgever geen enkel risico, wanneer de Wajonger onverhoopt mocht uitvallen vanwege ziekte (No-risk polis). Ook mag de werkgever het loon afstemmen op de arbeidsprestatie. Wordt de ...  | 
| 1018. | 
FNV’ers vrij op 1 mei, CNV’ers op hun verjaardag
  23 december 2018 24 december 2018 | Nederlands Dagblad | Fred Barkhuis | FNV, CNV, Schoonmaker, Dag van de arbeid FNV viert dat schoonmakers voortaan vrij zijn op 1 mei, de Dag van de Arbeid. Maar het christelijke CNV heeft niet zoveel met die dag. Dus mogen werknemers in plaats daarvan ook vrij op hun ...  | 
| 1019. | 
Werkgevers regelen sabbatical steeds minder
  2 januari 2019 7 januari 2019 | BNR | Andries Bongers | Sabbatical, Verlofregeling, Verlofreglement, Levensloopregeling Steeds minder grote werkgevers hebben iets geregeld voor werknemers die een sabbatical willen. Dat blijkt uit een analyse van het Top Employers Institute onder 66 grote werkgevers in Nederland. ...  | 
| 1020. | 
Voorstel loondoorbetalingsverplichting zieke werknemers voor kleine ondernemers
  20 december 2018 21 december 2018 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Kleine werkgever, Loondoorbetaling bij ziekte, Koolmees, CAO, 2022 ... het voor kleine werkgevers makkelijker, duidelijker en goedkoper maken om loon door te betalen bij ...  | 
| 1021. | 
3FM Serious Request 2018 en het doneren van verlof
  20 december 2018 21 december 2018 | HR-kiosk | Andries Bongers | Verlof, Onbelast, Vakantiedagen (bovenwettelijk), Serious Request De vijftiende editie van dit het evenement vindt in een nieuwe stijl plaats, zonder Glazen Huis. Het evenement wordt georganiseerd in samenwerking met het Rode Kruis. Gedurende de actieweek ...  | 
| 1022. | 
Midden- en kleinbedrijf ontlasten van de verplichte loondoorbetaling bij ziekte
  29 november 2018 30 november 2018 | VNO-NCW & MKB | Fred Barkhuis | MKB, Loondoorbetaling, Ziekte Het kabinet moet nog voor de kerst komen met maatregelen die het midden- en kleinbedrijf ontlasten bij de verplichte loondoorbetaling bij ziekte. Daarnaast moet werken meer lonen.  | 
| 1023. | 
Verruiming adoptieverlof vanaf 2019
  29 november 2018 3 december 2018 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Adoptieverlof, 2019, UWV, Maximumdagloon Werknemers die een kind adopteren of een pleegkind in huis nemen, hebben recht op adoptie- of pleegzorgverlof. Het verlof gaat van 4 naar 6 weken en geldt voor beide ouders.  | 
| 1024. | 
Vrijwilligerswerk tijdens WW-uitkering in 2019 verruimd
  29 november 2018 3 december 2018 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Werkloosheid, Vrijwilliger, Vrijwilligersvergoeding, WW-uitkering, 2019, Koolmees Wie een WW-uitkering ontvangt, heeft vanaf 1 januari 2019 meer mogelijkheden om vrijwilligerswerk te doen. Dan kunnen mensen met een WW-uitkering ook vrijwilligerswerk doen bij organisaties of ...  | 
| 1025. | 
Het tijdens sollicitatie niet melden medische beperkingen kan leiden tot ontslag
  28 november 2018 29 november 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Sollicitatie, Medische vragen, Ontslag Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter. Het is niet de werkgever die tekort is geschoten maar de werknemer. Die heeft in de sollicitatieprocedure zijn beperkingen niet gemeld.  |