| 376. |
Loonsom (werkkostenregeling)
17 februari 2012 14 april 2018 | Werkkostenregeling, WKR, Loonsom, Vrije ruimte, Gerichte vrijstelling, Noodzakelijkheidscriterium, Gebruikelijkheidstoets Inhoud Forfaitair Berekening loonsom Naslag Forfaitair De werkkostenregeling heeft een forfaitair karakter, dit betekent dat er zal een vrijstelling (ook wel vrije ruimte) geldt van 1,2% van de ... |
| 377. |
Forse strop leaserijder is nog veel erger
10 mei 2012 In de Telegraaf van 10 mei 2012 wordt het privé gedeelte van de leaseauto beschreven. In het akkoord staat dat ALLE leaserijders ongeacht of ze nu wel of niet meer dan 500 km privé ... |
| 378. |
Aanwezigheidsdienst
12 juli 2010 10 maart 2017 | Aanwezigheidsdiensten, Arbeidstijdenwet, Arbeidstijd Inhoud Oproepbaar Berekening Regels Oproepbaar Een aanwezigheidsdienst houdt in dat de werknemer op zijn werkplek oproepbaar bent om na oproep zo snel mogelijk aan het werk te gaan. Een ... |
| 379. |
Telewerkregeling
23 oktober 2014 Met de WKR in het vooruitzicht zoeken werkgevers naar de fiscale voordelen om zich zelf en werknemers te plezieren. Zoals een goed werkgever betaamt is het uitgangspunt een hoger loon en minder ... |
| 380. |
Handschoenen
4 oktober 2017 27 februari 2019 | Arbo, Handschoenen, RI&E Inhoud Inleiding De juiste handschoen maakt echt het verschil Inleiding Hoe zorgt u dat uw werknemers de juiste handbescherming dragen bij werken met chemische stoffen? Of preciezer: de juiste ... |
| 381. |
Leaseauto of kilometervergoeding
2 augustus 2010 18 oktober 2021 | Lease-auto, Leaseauto, Kilometervergoeding, Kosten, Bijtelling, Auto van de zaak, Eigen bijdrage, Privégebruik Inhoud Uitgangspunten bij het kiezen Werkgeverskosten Kosten werknemer Nog een berekening Uitgangpunten bij het kiezen Een werkgever staat voor de keuze om aan een ambulante werknemer een a. ... |
| 382. |
Employee Benefits (inleiding)
20 maart 2009 17 november 2017 | Employee Benefits, Arbeidsvoorwaarden, Verzekering, Personal Benefits Statement ... van de vorige eeuw in Best het Batadorp voor zijn werknemers. Eind negentiende eeuw bouwde de Nederlandse Gist- en Spiritusfabriek (later Gist-Brocades en thans onderdeel van DSM) al een ... |
| 383. |
Esther Flipse
20 april 2020 Esther Flipse Esther is consultant eigentijds beloningsbeleid. Hoe ziet eigentijds beloningsbeleid eruit en wat zijn innovatieve, slimme manieren om het werkgeversmerk te versterken? Met mijn meer ... |
| 384. |
Europa
2 maart 2019 11 december 2020 | Duurzaam, Europa Inhoud Duurzame ontwikkelingsdoelen (SDG's) dichterbij gekomen Nederlandse werkgevers voorlopers op het gebied van duurzame inzetbaarheid EU: in 2030 een derde energie duurzaam EU wil (nog) ... |
| 385. |
HR&business
7 december 2016 HR & Business Magazine is een lezenswaardig tijdschrift van en door HR professionals. Een blad dat je graag leest om de luchtig gebrachte nieuwsfeiten afgewisseld met verdiepingen in het vak. ... |
| 386. |
Discriminatie
28 september 2018 28 maart 2021 | Mannen, Vrouwen, Gelijke beloning, Discriminatie ... fictie? Loonkloof mannen - vrouwen illegaal? Vrouwen minder vaak benaderd door recruiters HR-kiosk Nederlandse investeerders steken amper geld in start-ups van vrouwen Niet aangenomen wegens ... |
| 387. |
Marktwaarde
20 maart 2009 25 augustus 2017 | Belonen, Marktwaarde, Beloningsonderzoek ... marktwaarde, komen voor zover bekend nauwelijks voor. Gedifferentieerd belonen naar marktwaarde Nederlandse bedrijven neigen steeds vaker naar het belonen van hun werknemers volgens het ... |
| 388. |
Loon uit vroegere dienstbetrekking
20 maart 2009 13 maart 2018 | Loon uit vroegere dienstbetrekking, Nabetaling, Ontslagvergoeding, Loon- en inkomstenbelasting Inhoud Voorbeelden Inhoudingen Naslag Loon uit vroegere dienstbetrekking in vrije ruimte (WKR) Voorbeelden Een (nieuwe) werknemer kan nog inkomsten ontvangen uit de periode dat hij nog niet in ... |
| 389. |
Psychologisch onderzoek
26 september 2012 3 juni 2017 | Psychologisch onderzoek, Reorganisatie Inhoud Blijven of ontslag In strijd met de wet Gezondheidsvragen horen niet thuis in psychologisch onderzoek Blijven of ontslag Bij reorganisaties moeten werknemers soms opnieuw solliciteren naar ... |
| 390. |
Vakantiedagen (stuwmeer voorkomen)
21 januari 2011 12 december 2023 | Vakantiedagen, Stuwmeer (verlof), Sparen, Verjaring, Anti-oppotbeding, Vervallen vakantiedagen, Vakantiedagen (bovenwettelijk) ... de wekelijkse arbeidsduur niet te boven gaat. Cijfers Vakantiedagen sparen is gemeengoed in het Nederlandse bedrijfsleven. Volgens een publicatie eind 2010 hadden Nederlandse werknemers ... |
| 391. |
Benutten fiscale mogelijkheden
14 maart 2011 3 februari 2016 Op deze pagina wordt een aantal argumenten genoemd waarom flexibel belonen zowel voor de individuele werknemer als voor de werkgever interessant kan zijn of zelfs een must is. Inspelen op ... |
| 392. |
Hoofdlijnennotitie woon-werkverkeer
22 juli 2012 Woon-werkverkeer In onze paragraaf Overzicht Lente-akkoord en aangenomen wetten kon u al lezen dat de onbelaste reiskostenvergoeding wordt afgeschaft en ook het tot dusverre onbelaste privégebruik van ... |
| 393. |
Organiseren van Sturing
12 juni 2023 17 juli 2023 | Organiseren, Sturing, Zorgpraktijk, Opgaven Organiseren van Sturing Het organiseren van sturing vereist leiderschap, waarbij persoon, professional en organisatie de sleutels vormen. Een HR-visie die zich richt op mensgericht leiderschap in ... |
| 394. |
Organisatie
21 maart 2018 6 januari 2020 | UWV, Organisatie ... van het UWV. UWV is verder houder van de polisadministratie, een van de basisregistraties van de Nederlandse overheid. UWV beoordeelt of een werknemer/verzekerde recht heeft op een uitkering ... |
| 395. |
Gebouwen, bouwen
2 maart 2019 18 januari 2020 | Duurzaam, Gebouw ... voor Ondernemend Nederland, 3 aug. 2017) Bouwsector kiest onherroepelijk voor de toekomst De Nederlandse bouw neemt zijn eigen toekomst grondig op de schop. Op 10 juli 2018 tekenden zo'n 50 ... |
| 396. |
HR catalogus - 1
10 juli 2023 Organisatie van HR Visie Visieontwikkeling HR gaat over de koers, richting, zienswijzen en opvattingen met betrekking tot menskracht op alle niveaus binnen de organisatie. Het betreft de focus op ... |
| 397. |
Benchmark
19 maart 2016 27 oktober 2018 | Benchmarking, HRM, Vergelijkingsmethode, KPI Inhoud Inleiding Voorbeelden HRM onderzoek Momentopname Organisaties Inleiding Benchmark (Engels voor ijkpunt) of benchmarking is het vergelijken van de kwaliteit en prestaties van een organisatie ... |
| 398. |
Invoering in Nederland
13 maart 2011 13 mei 2015 | Nederland ... Een derde van de overige werkgevers overweegt dat. Van alle Europese landen bieden de meeste Nederlandse werkgevers zo’n pakket, Italianen het minst (Bron: Mercer, nov. 2009). Voorbeelden ... |
| 399. |
O&O fonds
19 juli 2019 19 juli 2019 | O&O fonds, CAO, Pensioen, Pensioenakkoord Inhoud Inleiding Pensioenen Inleiding Een O&O fonds* is een stichting die door sociale partners bestuurd wordt: een samenwerking van werkgevers- en werknemersorganisaties. Deze fondsen hebben ... |
| 400. |
Verschillen tussen ontslag UWV en kantonrechter
22 februari 2010 3 juni 2017 | Beëindiging dienstverband, Ontslag, UWV, Kantonrechter Inhoud Woord vooraf Verschillen Wet werk en zekerheid Woord vooraf Met de komst van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) die per 1 januari 2015 of later is ingegaan, heeft deze rubriek uitsluitend ... |