| 1276. |
BZK doet eindbod nieuwe CAO voor rijksambtenaren
10 juli 2020 14 juli 2020 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | CAO, Rijksoverheid, Ambtenaren De werkgever Rijk biedt een structurele loonstijging van 0,7% en een eenmalige uitkering van € 225 voor een CAO met een looptijd van een half jaar. Daarmee komt de totale structurele loonstijging ... |
| 1277. |
Het Pensioenakkoord is akkoord!
17 juli 2020 17 juli 2020 | Gommer&Partners | Mr. Theo Gommer | Pensioenakkoord, Pensioenstelsel, Premieregeling, Compensatie, Ondernemingsraad, Art. 27 WOR ... krijgen. Dit kapitaal wordt opgebouwd door (maandelijkse) premies die door werknemer en werkgever worden betaald. Vernieuwend is – sommige bestaande pensioenregelingen droegen al het ... |
| 1278. |
Moet mijn werkgever (uitzendbureau, ABU) mijn uitkering Ziektewet aanvullen?
11 juli 2020 11 juli 2020 | Ziektewet, ABU-cao, UWV, Uitzendbeding, Uitzendovereenkomst, Aanvullende uitkering ... contract met uitzendbeding. Nou is het dat het UWV mijn loon doorbetaalt tot 70% Ik gelezen dat de werkgever verplicht is je loon door te betalen tot 91% het eerste jaar en het 2e jaar tot 80%. ... |
| 1279. |
Loondoorbetaling bij ziekte ook over o.a. bereikbaarheidsdiensten en overwerk
9 juli 2020 9 juli 2020 | Overwerk, Loondoorbetaling bij ziekte, WULBZ, Vakantietoeslag, Beschikbaarheidsdiensten, Stand-by-dienst ... ook tijdens ziekte aanspraak mag maken op die aanvulling van mijn salaris? Is mijn werkgever verplicht mij de overuren te betalen, die ik normaal gesproken maak (een gemiddelde van ... |
| 1280. |
Mag mijn werkgever onbelast een maal per 5 jaar € 1850 vergoeden voor thuiswerkplek?
8 juli 2020 8 juli 2020 | Thuiswerkplek, Thuiskantoor, Telewerkplek, Reiskosten, Vergoeding ... Ook liet het bedrijf de reiskostenvergoeding doorlopen als een tijdelijke thuiswerktoeslag. Een werkgever mag eens in de vijf jaar een belastingvrije vergoeding geven van 1.815 euro inclusief ... |
| 1281. |
Mijn aflopend contract is niet verlengd vanwege coronavirus, blijft dan 30%-regeling bestaan
8 juli 2020 8 juli 2020 | 30%-regeling, Deskundigheidvereiste, Specifiek deskundig, Schaarste ... (mogelijk inmiddels 5 jaren) Dienstverband mag niet langer dan 3 maanden zijn onderbroken U en uw werkgever hebben indertijd al een 30%-regeling toegekend gekregen. Ik neem aan dat de 8 jaren nog ... |
| 1282. |
Werknemers prefereren werken thuis
27 juni 2020 29 juni 2020 | F-Facts | Fred Barkhuis | Thuiswerken, Onderzoek, Werknemers De betrokkenheid van medewerkers bij hun werkgever is tijdens de coronacrisis gegroeid. Tegelijkertijd zijn medewerkers ook zeer tevreden over thuiswerken en staan maar weinigen te trappelen om ... |
| 1283. |
Alweer een pensioenakkoord, maar wat is er nu eigenlijk nieuw aan?
7 juli 2020 7 juli 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | Pensioenakkoord, Rekenrente, Ledenparlement, FNV, Koolmees, Verplichting, Eindloonregeling, Middelloon, Zware beroepen, Woekerpolis, Art. 126, Pensioenwet, Backservice ... te houden, de zogenaamde backservice, was ook meteen van de baan. Een groot voordeel voor de werkgevers. De rekenrente wordt losgelaten Na alle correcties en vage toezeggingen op het ... |
| 1284. |
Wet verbetering Poortwachter i.v.m. COVID-19 (coronavirus)
11 juni 2020 15 juni 2020 | UWV | Fred Barkhuis | Poortwachter, Aanpassen, Coronavirus, 2020 ... dat dit ook van invloed is op de wijze van beoordelen van de re-integratie inspanningen van de werkgever in het kader van de Wet verbetering poortwachter ... |
| 1285. |
We gedogen ondanks vele waarschuwingen jarenlang forse overtredingen van de wet!
18 juni 2020 19 juni 2020 | HR-kiosk Volkskrant | Andries Bongers | Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties, DBA, ZZP-er, Verzekeringsplicht, Privatiseren, Sociale wetgeving ... niet zelfstandig waren, maar feitelijk een werknemer in loondienst, waarvoor de “inlener” (werkgever) was en heffingen en premies zou moeten afdragen. Voor beide partijen lijkt in eerste ... |
| 1286. |
De informatieplicht van werkgevers bij pensioenreglementen
15 juni 2020 15 juni 2020 | Gommer&Partners | Mr. Theo Gommer | Informatieplicht, Pensioenreglement, Arbeidsongeschikt, Arbeidsongeschiktheidspensioen, Gerechtshof, Aansprakelijkheid, Pensioenuitvoerder, Zorgplicht Werkgevers zullen het pensioenreglement van hun werknemers moeten kennen. Het pensioenreglement somt onder meer de rechten van de werknemer jegens de pensioenuitvoerder op. Een werknemer ontvangt ... |
| 1287. |
Werkgever mag mondkapjes voor ov onbelast vergoeden
9 juni 2020 10 juni 2020 | Andries Bongers | Mondkapjes, Onbelaste vergoeding, Onbelaste verstrekking, Openbaar vervoer, Arbowet Werkgevers kunnen mondkapjes die hun werknemers nodig hebben als ze met het openbaar vervoer van en naar het werk willen reizen, onbelast vergoeden. De wet geeft de werknemers echter geen recht op ... |
| 1288. |
Moet over ploegentoeslag ook vakantiegeld worden betaald?
28 mei 2020 28 mei 2020 | Vakantietoeslag, Art.6, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Uitzendbureau, Inlener, Ploegentoeslag, Vakantiegeld ... vakantietoeslag worden betaald en is er voor een uitzendbureau een uitzondering? Ik werk bij deze "werkgever" via een bekend uitzendbureau. Antwoord Over ploegentoeslag moet minimaal 8% ... |
| 1289. |
Uitzendbureaus of koppelbazen?
28 mei 2020 29 mei 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | Koppelbazen, Uitzendbureau, Verzekeringsplicht, Arbowet, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, ABU, UWV, Belastingdienst, Arboportaal ... uitzendbureau beginnen. Vanaf het moment dat je werknemers gaat wegzetten, ben je dus feitelijk de werkgever, die ook verantwoordelijk is voor de loonadministratie. Het gevolg van deze ... |
| 1290. |
Moet buitenlandse werkgever aan werknemers in Nederland wet Minimum Loon toepassen?
26 mei 2020 26 mei 2020 | Stukloon, Eerstedagsmelding, Belastingdienst, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Buitenlandse werkgever, Buitenlandse werknemers ... waar de vraag over gaat werken in Nederland en het “uitzendbureau” is in België gevestigd. De werkgever (uitzendbureau) heeft de werknemers gezegd dat ze in België zouden ingeschreven worden ... |
| 1291. |
Geen vakantiegeld voor half miljoen Nederlanders
16 mei 2020 18 mei 2020 | Metronieuws | Fred Barkhuis | Vakantiegeld, Coronacrisis, Vakbonden, 2020, CNV Meer dan een half miljoen Nederlanders krijgen dit jaar geen vakantiegeld van hun werkgever vanwege de coronacrisis. Ongeveer 11 procent van de werkenden heeft geen idee of het vakantiegeld wordt ... |
| 1292. |
Pensioencompensatie en het pensioentransitieplan
22 mei 2020 24 mei 2020 | Pensioenlogica | Dirk Jan Plate | Pensioentransitieplan, Pensioentransitie, Pensioencompensatie, Uitvoeringsovereenkomst, Compensatieregeling ... bijvoorbeeld € 70.000. De volgende vragen ontstaan: Hoe gaan we dat compenseren? Gaat de werkgever wel volledig compenseren? Ineens of geleidelijk? Nu zijn er allemaal scenario’s ... |
| 1293. |
Renteloze personeelslening niet meer toegestaan, maar de WKR biedt meer voordeel
13 mei 2020 14 mei 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | WKR, Personeelslening, Vrije ruimte, Verruilen Op diverse sites wordt nog steeds vermeld dat de werkgever een renteloze lening mag geven voor o.a. een verbouwing. Helaas is die mogelijkheid per 1 januari 2016 verdwenen. De WKR biedt op dit ... |
| 1294. |
Ken uw pensioenregeling
19 mei 2020 20 mei 2020 | Gommer&Partners | Mr. Theo Gommer | Pensioenregeling, Partnerpensioen, Echtscheiding, Overlijden, Uniform Pensioenoverzicht (UPO), Ontslag, Echtscheidingsconvenant ... Het partnerpensioen op risicobasis is slechts verzekerd zolang u een actief dienstverband bij uw werkgever heeft. Verliest u uw baan, dan kan dat dus betekenen dat uw partner geen ... |
| 1295. |
Thuiswerken: mag mijn werkgever de kosten voor koffie en thee vergoeden?
30 september 2020 7 mei 2020 | Onbelaste verstrekking, Thuiswerkplek, Thuiswerkovereenkomst, Vrije verstrekking Vraag Sinds enkele maanden werk ik thuis als gevolg van Corona. Mag mijn werkgever de kosten voor koffie en thee vergoeden? Antwoord Ja. Dit kan wanneer de werkgever deze als kleine versnaperingen ... |
| 1296. |
Ontslag op staande voet ingetrokken: wie zal dat betalen?
4 mei 2020 6 mei 2020 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag op staande voet, Kantonrechter, Kosten, 2020 ... Hij legt zich niet neer bij het ontslag en maakt kosten om dat duidelijk te maken aan zijn werkgever. Wie moet die kosten betalen wanneer het ontslag wordt ... |
| 1297. |
Wat is de hoogte van het loon dat de werkgever moet betalen tijdens de bevallings- en zwangerschapsperiode in het 2e ziektejaar?
7 mei 2020 7 mei 2020 | WAZO, Zwangerschapsuitkering, Bevallingsuitkering, UWV, Referteperiode, WIA-uitkering, Wet arbeid en zorg ... jaar = 100%, 2e jaar = 70%). In het 2e jaar wordt ze echter ziek a.g.v. zwangerschap en moet de werkgever dit aan het UWV doorgeven en WAZO uitkering aanvragen. Nu is de vraag: moet de ... |
| 1298. |
Diensttijd bij andere werkgever telt onder voorwaarden mee voor jubileum
20 april 2020 21 april 2020 | Ernst & Young | Fred Barkhuis | Diensttijdvrijstelling, 2020 "Voor de vaststelling van de diensttijd gaat u uit van de dienstjaren van uw werknemer bij u als werkgever. U kunt ook rekening houden met dienstjaren bij een eerdere werkgever van de werknemer. ... |
| 1299. |
Werkgever ontspringt de dans bij overtreding Corona-regels
19 april 2020 20 april 2020 | CNV | Fred Barkhuis | Coronavirus, Bedrijven, Controle, 2020, Onveilig Bijna twee miljoen werkenden voelen zich onveilig op de werkvloer. Vooral werkenden in vitale sectoren die buiten het zicht van klanten opereren, zoals de voedselsector en distributiecentra, zijn ... |
| 1300. |
Vakantiegeld wordt boekhoudkundig wel gereserveerd, maar niet in geld op een rekening gestort.
18 april 2020 18 april 2020 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vakantietoeslag, Vakantiebijslag, Vakantiegeld, Wet Minimumloon en Minimumvakantiebijslag, Reservering, Opbouwmethode Volgende maand of uiterlijk in juni moet het vakantiegeld betaald worden. Menige werkgever heeft daar vaak problemen mee en zeker nu in deze crisistijd. Waarover moet het berekend worden en wanneer ... |