| 726. |
Ingangsdatum AOW en bedrijfspensioen verschillend
29 februari 2016 2 maart 2016 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Pensioen, AOW, Ingangsdatum ... zij in de jaren dat dat speelt wel genoeg geld/inkomen hebben om rond te komen. Klein beetje boel belangrijk een rekensommetje te maken als je overweegt door te gaan met werken of te ... |
| 727. |
Opzegtermijn en uitzondering bij CAO
19 februari 2016 23 februari 2016 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vaststellingsovereenkomst, Opzegtermijn, Jurisprudentie, CAO, UWV ... opzegtermijn is volgens de CAO 2 maanden, volgens het UWV is de wettelijke opzegtermijn 4 maanden, belangrijk voor de ingangsdatum WW-uitkering. De kantonrechter geeft de werkneemster ... |
| 728. |
On-Page optimalisatie voor zoekmachines: een introductie
29 januari 2016 29 februari 2016 | Romano Groenewoud | Introductie ... makkelijk kunnen vinden, begrijpen en ook kunnen linken aan een bepaald onderwerp. Daarbij is het belangrijk hoe uw website er technisch ‘uitziet’. Een technisch juist ingerichte pagina is ... |
| 729. |
Linkbuilding 101
29 januari 2016 10 februari 2016 | Romano Groenewoud ... ranking door links bouwen Links bouwen is een Search Engine Optimization -proces en één van de belangrijkste factoren voor het bereiken van de top rankings in de zoekresultaten. Bij het bouwen ... |
| 730. |
Vervallen van vakantiedagen
8 januari 2016 1 februari 2016 | Wettelijk verlof, Vakantiedagen (arbeidsrecht) ... eerst na 5 jaar vervallen. Daarbij speelt deze wet alleen maar wanneer er een meningsverschil is. Belangrijk is ook of de werkgever een goed verlofreglement heeft. Dat is sowieso wenselijk, maar ... |
| 731. |
Payrolling belangrijk voor MKB
19 december 2015 21 december 2015 | ABU en VPO | Fred Barkhuis | Payroll, Shared Service Centre, SSC, Waadi 19% van alle ondervraagde bedrijven heeft payrolling nodig om te groeien. Van de ondervraagde mkb-bedrijven is dat zelfs 33%. Opvallend is dat het vooral groeiende bedrijven zijn die behoefte ... |
| 732. |
Hoe zet u e-HRM succesvol op de kaart in uw organisatie?
31 december 2015 31 december 2015 | raet.nl/over-ons/ehrm-succesvol-implementeren | Mark van Tooren | Loon- en inkomstenbelasting ... En natuurlijk omdat medewerkers graag zelf hun HR-zaken willen regelen (68% van hen vindt dit belangrijk). E-HRM succesvol implementeren is niet gemakkelijk. Hoe zet u het in uw organisatie ... |
| 733. |
Bijna kwart miljoen immigranten verwacht in 2016
18 december 2015 18 december 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Immigratie, Bevolkingsgroei ... 2016 zullen er naar verwachting 240 duizend immigranten in de Nederlandse bevolking bij komen. Een belangrijk deel daarvan (70 duizend) is asielmigrant. Dat zijn asielzoekers die zich inschrijven ... |
| 734. |
Gemiste kans: de digitale snelweg voor werven en behouden van talent
27 november 2015 27 november 2015 | Romano Groenewoud | Werken elders, HNW ... geen kwalitatief hoogstaand werk zou kunnen leveren Voordat u over deze zaken nadenkt is het belangrijk om eerst een stap terug te doen en te bepalen óf en in welke vorm een dergelijke ... |
| 735. |
Vragen premieplicht werknemers die in meerdere EU lidstaten werken
5 november 2015 11 november 2015 | Hoge Raad | Fred Barkhuis | Wet arbeid vreemdelingen, WAV, Tewerkstelling, Wetten ... verstaan onder ‘het plegen te verrichten van werkzaamheden in twee of meer lidstaten'. Wel belangrijk want velen in Europa werken dan weer hier en dan weer ... |
| 736. |
Doorwerken tot pensioenleeftijd niet ondersteund door werkgever
23 september 2015 25 september 2015 | HR-kiosk e.a. | Fred Barkhuis | Ouderen, Opleiding Uit onderzoek blijkt dat de meeste werkgevers langer doorwerken tot de pensioenleeftijd niet belangrijk vinden. Dit uit het simpele feit dat op training en scholing voor oudere werknemers wordt ... |
| 737. |
Henk Kraaijenhof helpt Lodewijk Asscher met de strijd tegen de burn-out.
20 oktober 2014 30 september 2015 | Henk Kraaijenhof | Vitaliteit, Burn-out, Stress, Duurzame inzetbaarheid ... van de huid, de spijsvertering, de grootte van onze pupillen, enz. Dit zijn functies die te belangrijk zijn om aan het bewustzijn over de laten. Stel je voor dat je de eigen hartslag op ... |
| 738. |
Recruiters beschadigen het employer brand
22 juni 2015 24 juni 2015 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Employee Benefits Uit het 2015 Talent Trends onderzoek van LinkedIn blijkt dat bestuurders employer branding (zeer) belangrijk vinden. Maar al die inspanningen worden teniet gedaan door één fout die veel ... |
| 739. |
Maandsalaris kennismigranten zonder de eenmalige vakantietoeslag en dertiende maand
9 juni 2015 11 juni 2015 | Meijburg | Fred Barkhuis | Werken elders ... de eenmalige vakantietoeslag en dertiende maand niet (meer) gerekend tot het maandsalaris. Dit is belangrijk omdat tot voor kort deze uitkeringen wel gerekend werden tot de bedragen die een ... |
| 740. |
Kwart werknemers mist nieuwe kennis of vaardigheden
22 mei 2015 27 mei 2015 | CBS | Fred Barkhuis | Opleidingen Van alle werknemers zegt 23 procent dat zij nieuwe kennis of vaardigheden missen die belangrijk zijn om het werk goed te kunnen doen. Werknemers die dit aangeven zijn vaker ziek en hebben veel ... |
| 741. |
Handboek Ondernemen 2015
22 mei 2015 26 mei 2015 | Belastingdienst en Rendement | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting ... van dit handboek. In hoofdstuk 4 geeft de Belastingdienst aan waarom een goede administratie belangrijk is en waaruit een gedegen administratie ... |
| 742. |
Jeuk van Jetta Klijnsma: frustratie maakt zich van mij meester…
29 mei 2015 29 mei 2015 | Hettie Schuring | Schuldhulpverlening, Loonbeslag ... te worden. De goede gemeenten daargelaten, uiteraard. Persoonlijke omstandigheden worden minder belangrijk Veel gemeenten kijken niet meer naar de persoonlijke omstandigheden. Zoals ik al veel ... |
| 743. |
Niet genoeg gehandicapte jongeren voor garantiebanen
5 mei 2015 6 mei 2015 | NRC | Fred Barkhuis | Participatiewet Het aantal gehandicapte jongeren dat voor garantiebanen is aangemeld is zo laag dat een belangrijk onderdeel van de nieuwe Participatiewet dreigt te mislukken. Om te kunnen voldoen aan de eis van ... |
| 744. |
Veel mensen spreken überhaupt geen Duits
28 april 2015 30 april 2015 | Rendement | Fred Barkhuis | Opleidingen Duitsland is voor Nederland nog steeds het belangrijkste exportland. Een goede kennis van de Duitse taal is dan ook zeer belangrijk, zeker voor organisaties die in het grensgebied met Duitsland ... |
| 745. |
Keuzevrijheid in mobiliteit
25 maart 2015 26 maart 2015 | NuJij | Fred Barkhuis | Vervoer Slimmer en schoner reizen: een belangrijk speerpunt voor de ANWB, ook waar het gaat om de eigen medewerkers. De afdeling HRM onderzoekt daarom de mogelijkheden voor duurzame en flexibele regelingen ... |
| 746. |
Pensioenpremie gaat voor de meesten omlaag
13 maart 2015 16 maart 2015 | Volkskrant / DNB | Fred Barkhuis | Pensioen ... dan in 2014. Daarmee hebben de pensioenfondsen de versobering van de pensioenopbouw voor een belangrijk deel doorgegeven aan de ... |
| 747. |
Nieuwe NEN-norm veiligheidskleuren en -tekens
18 maart 2015 18 maart 2015 | NVFN | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandigheden ... in de werkomgeving en in openbare ruimtes, is op 1 maart 2015 gepubliceerd. NEN 3011 is een belangrijk instrument voor het in kaart brengen van de arborisico’s in de risico-inventarisatie ... |
| 748. |
Meer jongeren, vrouwen, allochtonen in pensioenbesturen
20 februari 2015 23 februari 2015 | FNV | Fred Barkhuis | Pensioen De FNV vindt het belangrijk dat er een breed draagvlak is in de besturen. Voor dat draagvlak is diversiteit heel belangrijk. Alle groepen in de maatschappij moeten zich vertegenwoordigd voelen in ... |
| 749. |
440 miljoen voor sectorplannen
11 februari 2015 12 februari 2015 | Nu.nl | Fred Barkhuis | Werkloosheid ... niet voor extra werkgelegenheid zorgen. Maar volgens Asscher is het voorkomen van werkloosheid ook ... |
| 750. |
Populairste vacatures 2014
27 januari 2015 29 januari 2015 | Rendement | Fred Barkhuis | Arbeid ... de meeste werkzoekenden uit op een baan als administratief medewerker. Niet alleen de functie is belangrijk, ook de sector waarin gezocht werd, zegt iets over de situatie op de ... |