| 376. |
Heb ik recht op een transitievergoeding bij een 2e spoortraject?
11 mei 2023 21 juli 2022 | Re-integratie, Transitievergoeding, Tweede spoor ... u in feite ontslag en dient uw werkgever u de zogenaamde Transitievergoeding te betalen. Er is een wetsvoorstel om werkgevers een tegemoetkoming te geven voor gevallen, waarbij na 2 jaar ziekte ... |
| 377. |
Ziekteverzuim boven de 10%, waar zou dat nou aan liggen?
1 mei 2023 22 juni 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Ziekteverzuim ... (was n.b. eerst 2 wachtdagen) door de werkgever te laten betalen tot uiteindelijk 2 jaar, tegen wettelijk 70% loon, maar meestal het eerste jaar 100% en het tweede jaar 70%. De werkgever werd ... |
| 378. |
Heeft een werknemer bij re-integratie 2e spoor en detachering recht op een transitievergoeding. En wat is de hoogte van het loon tijdens de detachering?
11 mei 2023 20 mei 2022 | 2e Spoor, Detachering, Hoogte, Integratie, Loon, Re-integratie, Recht, Transitievergoeding, Werknemer ... hij in principe ontslagen en heeft hij recht op een transitievergoeding. Op dit moment is er een wetsvoorstel, waarbij de huidige werkgever deze transitievergoeding terug zou kunnen krijgen. De ... |
| 379. |
Het is zover: veel coronabeperkingen vervallen vandaag
5 mei 2023 25 februari 2022 | NOS | Angeline Brok | Corona, Maatregelen ... vervalt. De regering maakte de versoepelingen bekend tijdens de persconferentie op 15 februari. Kwetsbare mensen Het loslaten van de maatregelen is trouwens niet voor iedereen goed nieuws. Voor ... |
| 380. |
Grensoverschrijdend seksueel gedrag door je leidinggevende en dan zelf ontslagen worden
3 mei 2023 17 februari 2022 | HR-kiosk | Angeline Brok | Grensoverschrijdend, Geheimhouding, Vaststellingsovereenkomst, Ontslag op staande voet, Vertrouwenspersoon, Bedenktijd ... wat had de werkneemster kunnen doen of wat had de vertrouwenspersoon haar kunnen adviseren? Vele wetsartikelen bij ontslag In het onderhavige geval zijn meerdere wetsartikelen van toepassing. ... |
| 381. |
NS: vanaf 7 februari minder treinen door personeelstekort
26 april 2023 1 februari 2022 | Telegraaf | Angeline Brok | Personeelstekort, Nederlandse Spoorwegen (NS), Treinen De NS laat vanaf 7 februari minder treinen rijden, omdat er steeds meer medewerkers van de NS thuiszitten door ziekte of omdat ze vanwege de coronaregels in quarantaine moeten. „Door tijdelijk ... |
| 382. |
Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst?
12 mei 2023 14 januari 2022 | Fase B, Uitzendbureau, Overwerk, Meerwerk ... Rechtsvermoeden arbeidsduur Overigens nu je geruime tijd meer uren hebt gemaakt, is er een ander wetsartikel waarin wordt gesteld dat, wanneer je minstens 3 maanden volgens een structureel ... |
| 383. |
Ook tijdens ziekte volledig loon op vakantiedagen
26 april 2023 20 december 2021 | Telegraaf | Andries Bongers | Ziekte, Vakantiedagen, Loon Wie langdurig arbeidsongeschikt is krijgt na een tijdje vaak nog 70% van het salaris. Maar zodra diegene vakantiedagen opneemt, moet 100% worden betaald. Dat blijkt uit een uitspraak van het ... |
| 384. |
Kabinet breidt coronasteun voor ondernemers uit: herstart NOW, verhoogde TVL en langer belastinguitstel
30 november 2021 30 november 2021 | Rijksoverheid / Salaris Vanmorgen | Andries Bongers | Coronacrisis, Noodfonds Overbrugging Werkgelegenheid (NOW), TVL, Steunpakket, Kabinet Om het aantal contacten tot een minimum te beperken en daarmee de verspreiding van het coronavirus een halt toe te roepen, zijn de coronamaatregelen vanaf 28 november 2021 verder aangescherpt. Het ... |
| 385. |
Veel daklozen krijgen niet de zorg waar zij recht op hebben
2 december 2021 3 december 2021 | EenVandaag & HR-kiosk | Andries Bongers | Dr. Slockers, UZI-pas, Onverzekerden, Zorginstanties, Dakloos, Meldpunt ... te staan (liggen). Voor hen ontbreekt vaak medische zorg, terwijl zij nu juist onder de meest kwetsbare omstandigheden (gedwongen) moeten leven. Zodra zij zorg nodig hebben, blijkt dat deze ... |
| 386. |
Belastingplan 2022 en toelichting
2 november 2021 2 november 2021 | Andries Bongers | Belastingplan 2022, Reiskosten, Thuiswerkvergoeding, Fiets van de zaak, Aanpassingen, Tabellen, Toelichting ... van thuiswerkkosten, De daling van de WW-premies De werkgeversheffing in de Zorgverzekeringswet, De invoering van de UWV-uitkering bij ouderschapsverlof per 2 augustus, De mogelijke ... |
| 387. |
Moet de werkgever het loon doorbetalen tijdens de operatie en de herstelperiode van een buikwandcorrectie
13 december 2017 18 oktober 2021 | Loondoorbetaling bij ziekte, Operatie, Cosmetisch ... functie (pedagogisch behandelaar) en dezelfde CAO (gehandicaptenzorg) wel gedeeltelijk de ziektewet in mogen. Kunt u me helpen? Heb ik nog ergens recht op? De eerste twee weken heb ik echt niks ... |
| 388. |
Werknemer heeft geen recht op financiële vergoeding als hij na zes maanden ziekte zijn leaseauto moet inleveren
31 augustus 2021 31 augustus 2021 | Salaris van morgen HR-kiosk | Andries Bongers | Auto van de zaak, Leaseauto, Berijdersovereenkomst, Privégebruik, Inleveren In deze casus ging het NB om een specifieke situatie. Art. 7:629 BW (loondoorbetaling bij ziekte) staat niet in de weg aan afspraak dat na zes maanden ziekte van werknemer de leaseauto moet worden ... |
| 389. |
Werken na pensioenleeftijd, zijn er wel consequenties?
28 augustus 2021 29 augustus 2021 | Volkskrant & HR-kiosk | Andries Bongers | Artificial Intelligence, Doorwerken (na pensionering), Doorwerken, Opzegtermijn, Loondoorbetaling bij ziekte, Ketenregeling ... eeuw nog geen 10 procent. Dat blijkt uit cijfers van het CBS (Centraal Bureau voor de Statistiek). Wettelijk stopt een arbeidsovereenkomst niet bij de AOW-leeftijd, tenzij . . . In een artikel in ... |
| 390. |
De vervroegd uittredende werknemer – en zijn/haar partner(s)
17 augustus 2021 17 augustus 2021 | Gommer&Partners | Michiel van Slagmaat | RVU, Pensioenakkoord, Partnerpensioen, Pensioendatum, Wet Toekomst Pensioenen, Regeling vervroegde uittreding ... partnerpensioen vóór de pensioendatum enkel op risicobasis gefinancierd kan worden. De concept-wettekst van de Wet Toekomst Pensioenen geeft in art. 55 lid 4 aan: “Indien de ... |
| 391. |
Wat mag wel?
16 juni 2021 16 juni 2021 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Boete, Privacy, 2021 Nog steeds wordt er door diverse werkgevers naar de medische achtergrond van de ziekte bij medewerkers gevraagd terwijl dit niet is toegestaan. Werkgevers geven in een recent onderzoek aan behoefte ... |
| 392. |
Na vakantie in quarantaine: loondoorbetaling of niet
19 mei 2021 19 mei 2021 | AWVN | Fred Barkhuis | Loon, Doorbetalen, Corona, 2021 De zomervakantie zit eraan te komen. Nu de coronamaatregelen steeds verder worden versoepeld, is de kans groot dat Nederlanders weer massaal naar het buitenland vertrekken. Wat als een werknemer op ... |
| 393. |
Hoogste ziekteverzuim werknemers in 17 jaar
28 mei 2021 28 mei 2021 | CBS | Fred Barkhuis | Ziekteverzuim, Record, 2021, CBS, Verzuim Het ziekteverzuim onder werknemers van bedrijven en overheid is in 2020 gestegen tot 4,7 procent, het hoogste sinds 2003. Dit betekent dat van elke duizend te werken dagen er 47 werden verzuimd ... |
| 394. |
Duizenden zieke werknemers kunnen niet re-integreren door corona
8 mei 2021 10 mei 2021 | HR Praktijk | Fred Barkhuis | Re-integratie, Corona, 2021 Nu deze crisis al een jaar duurt, zitten duizenden zieke werknemers in de knel. Zij kunnen niet re-integreren door corona. Het gevolg is dat duizenden mensen de grens van twee jaar ziekte ... |
| 395. |
De 104 weken loondoorbetalingsplicht bij ziekte geldt maar één keer
25 april 2021 26 april 2021 | LWA Advocaten | Fred Barkhuis | Doorbetalen, Ziekte, 2012 Op een werkgever rust de wettelijke plicht om bij ziekte van een werknemer maximaal 104 weken het loon gedeeltelijk door te betalen. Die loondoorbetalingsverplichting kan met maximaal een jaar ... |
| 396. |
Doorbetaald verlof bij miskraam of doodgeboorte
12 april 2021 13 april 2021 | NOS & 4Nieuws | Andries Bongers | Miskraam, Doodgeboorte, Zwangerschap, Zwangerschapsuitkering, WAZO ... voor de partner van de echtgenote, omdat de echtgenote al op grond van zowel de WAZO als de Ziektewet via het UWV een uitkering kan krijgen. De uitkering wordt dan door de werkgever ... |
| 397. |
Intrekken conceptbesluit werken na de AOW
25 maart 2021 26 maart 2021 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd, 2021, AOW, Intrekken De overgangsmaatregel bij de Wet Werken na de AOW kan niet per 1 april 2021 vervallen. Dat betekent onder meer dat de periode van loondoorbetaling bij ziekte niet per 1 april 2021 van dertien ... |
| 398. |
Werkgeverschap weer aantrekkelijk maken
21 maart 2021 24 maart 2021 | MKB | Fred Barkhuis | Aantrekkelijk, Werkgever, 2021 De VVD vindt dat er in wet- en regelgeving meer onderscheid moet worden gemaakt in grootte van bedrijven. ‘Kleine bedrijven worden door dezelfde mal gedrukt als grote bedrijven. Zo wil de VVD ... |
| 399. |
Zwangerschap een gezonde ziekte
4 oktober 2016 12 april 2021 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | WAZO, Wulbz, Zwangerschapsverlof, Ziek, Miskraam ... en een zwangerschaps- en bevallingsuitkering van het UWV van 16 weken. Dit is geregeld in de Wet arbeid en zorg (WAZO). De werkgever vraagt deze uitkering aan en ontvangt de uitkering van ... |
| 400. |
Lagere Aof-premie kleine werkgevers
6 maart 2021 9 maart 2021 | AWVN | Fred Barkhuis | Aof, 2022, Wet financiering sociale verzekeringen (Wfsv), Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) Het wetsvoorstel – op 2 september 2020 ingediend – is onderdeel van eerder gemaakte afspraken over loondoorbetaling bij ziekte. Met het wetsvoorstel wil het kabinet kleine werkgevers financieel ... |