826. |
Stimulering reiskostenvergoeding fiets
13 juni 2018 14 juni 2018 | Tax live | Fred Barkhuis | Fiets, Reiskostenvergoeding, Renteloze lening, Tweede Kamer Werkgevers kunnen werknemers die fietsen naar het werk een reiskostenvergoeding van 19 cent per kilometer geven. Dit zou in veel gevallen nog niet gebeuren. Deze vergoeding kan ook worden ingezet ... |
827. |
Vast werk groeit sterker dan flexwerk
19 mei 2018 22 mei 2018 | CBS | Fred Barkhuis | Flex, Vaste dienst, Groei, 2018 In het eerste kwartaal was het aantal werknemers met een vaste arbeidsrelatie 124 duizend hoger dan een jaar eerder, een groei van 2,4 procent. Het aantal werknemers met een flexibele ... |
828. |
Shell moet stoppen met flex
18 mei 2018 21 mei 2018 | De Volkskrant | Fred Barkhuis | Flexibele arbeidsovereenkomst, Vast dienstverband, Wereld, Vakbonden, Flex Vakbondsafgevaardigden uit tal van landen dringen erop aan dat Shell een einde maakt aan flexwerk. Wereldwijd zijn er dubbel zoveel flexwerkers als vaste medewerkets bij Shell. |
829. |
De disfunctionerende werknemer als moneymaker voor advocaten en als hoofdbreker voor HR gaat verdwijnen
22 mei 2018 29 mei 2018 | LWA Lieshout Westerhout Advocaten | Peter Rooze | Disfunctioneren, Ontslag, App, Verbetertraject Als het aan Lieshout Westerhout Advocaten (LWA) ligt behoren weinig kansrijke procedures tegen disfunctionerende werknemers binnenkort tot de verleden tijd. LWA heeft namelijk een HR tool ... |
830. |
Een derde Poolse werknemers na 5 jaar nog in Nederland
8 mei 2018 9 mei 2018 | CBS | Fred Barkhuis | Polen, Nederland, Vaste baan, WW-uitkering ... Na het eerste jaar vertrokken 26,8 duizend Polen. Van deze blijvers had 11 procent in 2015 een vaste baan, 58 procent had een flexibele aanstelling, 31 procent had geen baan. Van deze laatsten ... |
831. |
Ontslag op staande voet dan automatisch geen transitievergoeding?
14 mei 2018 15 mei 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ontslag op staande voet, Transitievergoeding, Dringende reden, Ernstig verwijtbaar handelen, 2018 Het bestaan van een dringende reden voor ontslag betekent niet dat een werknemer die terecht op staande voet is ontslagen zijn recht op de transitievergoeding heeft verspeeld. Dit is wel het geval ... |
832. |
Moet er over overwerk en ploegentoeslag ook vakantietoeslag worden betaald?
30 januari 2018 15 mei 2018 | WML, Ploegentoeslag, Vakantiegeld, Vakantietoeslag ... staat, moet er dus ook vakantietoeslag over worden betaald. Ja, over de ploegentoeslag, die een vaste uitkering is, moet gewoon vakantietoeslag worden betaald. Zie ook: ... |
833. |
Hoera, deze maand wordt de vakantietoeslag betaald, maar waarover wordt het berekend?
12 mei 2018 16 mei 2018 | HR-kiosk | Andries Bongers | Vakantiegeld, Vakantietoeslag, Loon, Heffingskorting, Overwerk ... die afhankelijk is van een prestatie (winst, beoordeling) telt dus niet mee, maar een vaste 13e maand weer wel. Het is dus heel belangrijk wat er over een "eindejaars" is afgesproken. ... |
834. |
Wordt een spaartegoed gekort op de Wajonguitkering?
15 mei 2018 15 mei 2018 | Wajong, Korting, Spaargeld, Pensioensparen Vraag Onze dochter heeft een Wajong uitkering. Nu wil ze gaan sparen voor een soort pensioen. Maar waar is dat het beste? Als ze zelf spaart wordt ze gekort op de uitkering. Als je een echt ... |
835. |
Wetsvoorstel Zorg- en Affectieschade aangenomen
13 april 2018 16 april 2018 | Rechtennieuws | Fred Barkhuis | Overlijden, Affectieschade, Eerste Kamer ... en ouders komen in aanmerking voor een vergoeding van affectieschade. Het is een regeling met vaste bedragen tussen de 12.500 en 20.000 euro, te betalen door de partij die aansprakelijk is ... |
836. |
Hoogste billijke vergoeding tot nu toe
16 april 2018 18 april 2018 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | 'Billijke' vergoeding, Ontslag, UWV, Rechtbank, Non-actiefstelling Medewerker krijgt een dag nadat zijn leidinggevende ontslag heeft genomen bericht dat zijn functie is vervallen en wordt per direct op non-actief gesteld. De werknemer eist bijna een miljoen van ... |
837. |
Alleen zorgvuldige toepassing maakt variabele beloning effectief
16 april 2018 17 april 2018 | Consultancy | Fred Barkhuis | Bonus, Effectief, Variabele beloning ... terwijl dat niet het geval is. Denk bijvoorbeeld aan tekengeld, gegarandeerde bonussen of een vaste 13e maand ... |
838. |
Jaarverslag UWV 2017
12 april 2018 13 april 2018 | UWV | Fred Barkhuis | Jaarverslag, 2017, UWV, Werkloosheid ... met een tijdelijk dienstverband. In de komende jaren zal naar verwachting ook het aantal vaste dienstverbanden ... |
839. |
Flex onevenredig duur onder wetsvoorstel Koolmees
11 april 2018 12 april 2018 | NBBU | Fred Barkhuis | Flex, Duur, Wetsvoorstel, Koolmees Het is duidelijk dat onder dit wetsvoorstel het vaste dienstverband moet worden gestimuleerd en flex duurder moet worden. Is flex onder dit kabinet ook weer een containerbegrip waar naar hartenlust ... |
840. |
Moet de werkgever over de ploegentoeslag vakantiegeld betalen?
15 mei 2018 22 april 2018 | Ploegentoeslag, Vakantiegeld, Vakantietoeslag Vraag Sinds 02-06-2014 ben ik werkzaam bij een retailer binnen de afdeling Interne Beveiliging op een distributiecentrum. Wij hebben een eigen Cao. In de Cao behoort onze afdeling tot de categorie ... |
841. |
Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) in internetconsultatie
9 april 2018 10 april 2018 | Min SZW | Fred Barkhuis | Koolmees, Arbeidsmarkt, Balans, Wet arbeidsmarkt in balans Het kabinet wil het voor werkgevers aantrekkelijker maken om mensen in vaste dienst te nemen. Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid komt daarom met een pakket aan maatregelen die ... |
842. |
Doorgeleende uitzendkrachten recht op zelfde loon werknemers
29 maart 2018 30 maart 2018 | NH nieuws | Fred Barkhuis | Uitzendkracht, Loon, Werknemers, Uitzendbureau Uitzendkrachten hebben recht op hetzelfde loon als vergelijkbare vaste werknemers. Het maakt daarbij niet uit of ze via een ingewikkelde constructie zijn ingehuurd. |
843. |
Wanneer mag de werkgever een bril onbelast vergoeden?
15 mei 2018 24 maart 2018 | Bril, Onbelaste vergoeding, Arbowet Vraag Wat houdt het precies in: speciale, met de desbetreffende arbeid verband houdende, oogcorrectiemiddelen in Arbo besluit artikel 5.11? Antwoord Een normale bril wordt fiscaal niet meer gezien ... |
844. |
Wetsvoorstel graaiende bankiers
17 maart 2018 19 maart 2018 | HartvanNederland | Fred Barkhuis | Belonen, Bovenmatig, Bankiers, Raad van State ... door de minister van Financiƫn. Daarnaast moet de sluiproute worden gedicht waardoor het vaste deel van bankierssalarissen kan worden uitgekeerd in bijvoorbeeld ... |
845. |
g-company heeft geen eigen kantoor
10 maart 2018 12 maart 2018 | MT | Fred Barkhuis | Kantoor, Klant, Kantoorruimte, Virtueel Alleen de mensen in loondienst hebben een vaste werkplek, zoals de helpdeskmedewerkers, de officemanagers en het softwareteam. De rest is aan ons gebonden als partner, dat zijn in wezen ondernemers ... |
846. |
Wanneer ik al 3 jaren 40 uur per week werk, met een contract van 36 uur, heb ik dan feitelijk een contract voor 40 uren?
13 april 2018 16 maart 2018 | Rechtsvermoeden, Vast contract, 40, 36 ... tussentijds voor de duur van 1 jaar te wijzigen naar 40 uur per week. Wettelijk gezien heb je: Een vaste overeenkomst Een overeenkomst van 40 uur per week Dat de oorspronkelijke werktijd 36 uur ... |
847. |
Mijn bonus is via de vrije ruimte van de WKR uitbetaald. Moet ik dit opgeven aan de Belasting?
15 mei 2018 20 maart 2018 | WKR, Onbelaste vergoeding, Bonus Vraag Ik lees overal alleen maar hoe de WKR in elkaar zit voor de ondernemer, niet hoe de werknemer daarmee om moet gaan. Nu is mijn bonus & provisie in 2017 uitbetaald via WKR, maar in de ... |
848. |
Salarisverhoging voor ING-topman van 50%
11 maart 2018 12 maart 2018 | Diverse bronnen | Fred Barkhuis | Bovenmatig, Bank, Commissaris, Rutte III, Periodieke salarisverhoging ... Ralph Hamers krijgt er vanaf 2018 jaarlijks extra aandelen bij ter hoogte van 50 procent van zijn vaste salaris van 1,75 miljoen euro. Omdat er aan die uitkering geen prestatiedoelen zijn ... |
849. |
Re-integratie fiasco, gevolgen: ontslag plus transitie- en billijke vergoeding
28 februari 2018 1 maart 2018 | PW & Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Re-integratie, Burn-out, Billijke vergoeding, Ontslag / Transitievergoeding, Kantonrechter Een werkgever vindt dat een werkneemster zich voldoende heeft ontwikkeld voor een nieuwe functie. Zij weigert de functie. Gevolg: burn-out en een rechtszaak. Al met al een leerzaam verhaal. |
850. |
Moet de werkgever de glazen van een beeldschermbril vergoeden?
5 oktober 2015 17 maart 2018 | Arbowet, Arboregeling, Werkplek, Beeldschermwerk, Beeldschermbril Moet een werkgever op grond van art 44 Arbowet de glazen van een beeldschermbril volledig vergoeden? Antwoord: In de Arbowet staat dat een werkgever het werk zo veel als mogelijk moet organiseren ... |