Langer Doorwerken


801. Ik heb de laatste 5 jaar in Nederland gewerkt waarbij de 30% regeling van toepasssing is   5 oktober 2015
4 december 2015  | ,
... op de Nederlandse arbeidsmarkt niet of slechts schaars aanwezig is. Als tijdens de uitzending niet langer wordt voldaan aan het schaarste- en deskundigheidsvereiste, kan de Belastingdienst na vijf ...

802. Wet vrijlating lijfrenteopbouw en inkomsten uit arbeid   25 november 2015
26 november 2015  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | , , ,
... die ZZP-er worden, krijgen door de nieuwe regels na het beëindigen van de arbeidsovereenkomst langer de tijd om te beslissen of zij willen blijven deelnemen aan hun voormalige ...

803. Compromis, m.i.v. 1 januari 2016 geen inkorting ww-uitkering   25 november 2015
26 november 2015  | Volkskrant  | Fred Barkhuis  | , ,
... gaan de komende twee jaar maximaal 70 euro per jaar betalen om na ontslag recht te houden op een langer lopende werkloosheidsuitkering, tot maximaal 38 maanden. Daarmee wordt inkorting van de ...

804. Sectorplannen 1,2 miljard uitgegeven en 150.000 mensen geholpen   23 november 2015
23 november 2015  | Rijksoverheid  | Fred Barkhuis  | , , ,
... euro geïnvesteerd in de sectorplannen. Mensen konden zich omscholen, werden ondersteund zodat zij langer gezond kunnen blijven werken en werden begeleid naar ander ...

805. Gemiste kans: de digitale snelweg voor werven en behouden van talent   27 november 2015
27 november 2015  | Romano Groenewoud  | ,
... te zijn. De verwachting is dat deze vorm van werken enorm zal groeien Digitale nomaden die al langer actief zijn hebben al een indrukwekkend portfolio opgebouwd en zullen ondanks hun hogere ...

806. Onderzoek CPB verkorting van twee jaar loondoorbetalingsplicht   5 november 2015
9 november 2015  | CPB  | Fred Barkhuis  | , , ,
Bijna alle varianten leiden volgens het Centraal Planbureau tot een lastenverzwaring. De enige variant zonder een noemenswaardig negatief effect is die waarbij de loondoorbetalingsplicht beperkt ...

807. Asielzoekers langer dan 3 maanden in dienst nemen   24 oktober 2015
26 oktober 2015  | Asielzoeker, Arbeidsmigratie, Arbeidsmarkt, Tewerkstelling  | Fred Barkhuis  | , ,
De algemene regel voor buitenlanders die een werkgever langer dan drie maanden in dienst neemt, geldt de gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Voor een asielzoeker is evenwel dat ...

808. Doorwerken tot pensioenleeftijd niet ondersteund door werkgever   23 september 2015
25 september 2015  | HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | ,
Uit onderzoek blijkt dat de meeste werkgevers langer doorwerken tot de pensioenleeftijd niet belangrijk vinden. Dit uit het simpele feit dat op training en scholing voor oudere werknemers wordt ...

809. Ik ben een lening aangegaan bij mijn werkgever   5 oktober 2015
4 november 2015  | , , ,
... loon betaald en wordt het daarom van uw bruto loon ingehouden. Maar een voorschot over een periode langer dan een loonperiode wordt door de fiscus als een lening aangemerkt en moet dus de ...

810. Akkoord Eerste Kamer doorwerken AOW-ers   1 oktober 2015
5 oktober 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , ,
Op 22 september 2015 is de Eerste Kamer akkoord gegaan met het wetsvoorstel doorwerken na de AOW. In de paragraaf staat een samenvatting van de regels die voor hen van toepassing zijn.

811. De kantonrechtersformule terug van (even) weggeweest?   13 oktober 2015
14 oktober 2015  | HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | ,
Wanneer het dienstverband langer dan twee jaar heeft geduurd, heeft de medewerker bij ontslag recht op een transitievergoeding. In bijzondere gevallen kan de kantonrechter ook nog een billijke ...

812. Loondoorbetaling kleine werkgevers bij ziekte wordt één jaar   3 oktober 2015
6 oktober 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | , , ,
Kleine ondernemers gaan korter loon doorbetalen bij ziekte. De werknemers gaan er niet op achteruit, in het tweede jaar betaalt het UWV het loon. Om dat te bekostigen betalen werkgevers een premie, ...

813. In loondienst doorwerken na AOW-leeftijd   22 september 2015
22 september 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | ,
Op verzoek herhalen wij een vorig bericht. Vanaf 2016 verandert nogal wat: 1. De werkgever betaalt het loon bij ziekte zes weken door 2. De werkgever heeft minder re-integratieverplichtingen 3. Een ...

814. Kritiek FME op werkgeverslasten   11 september 2015
15 september 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | 
Werkgeversorganisatie FME heeft forse kritiek op de duur van de WGA-premie en de transitievergoeding. Dit alles is door de overheid onvoldoende ingeschat. Het kan toch niet de bedoeling zijn dat ...

815. Doorbeleggen premiepensioenregeling   1 september 2015
3 september 2015  | Redactie HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | 
Staatssecretaris Klijnsma van Sociale Zaken werkt aan twee wetsvoorstellen om langer beleggen mogelijk te maken bij mensen met een modern premiepensioen. Het wetsvoorstel kan op zijn vroegst op 1 ...

816. Oudere landurige werkloze vindt geen werk   19 augustus 2015
24 augustus 2015  | CBS e.a.  | Fred Barkhuis  | 
... werkloosheid gedaald. Dit geldt vooral voor de kortdurige werkloosheid. Voor langdurig werklozen (langer dan een jaar ) is er geen verbetering, in tegendeel, 44 procent van alle werklozen is ...

817. Bedrijf dat personeel fit houdt, krijgt geld   30 juli 2015
3 augustus 2015  | AD  | Fred Barkhuis  | ,
Er komt een speciaal geldpotje waarmee bedrijven hun personeel langer gezond, gemotiveerd en goed inzetbaar moeten houden. Minister Asscher heeft vanaf oktober 2015 22 miljoen euro Europees geld te ...

818. Loondoorbetalingsverplichting bij ziekte   10 juni 2015
11 juni 2015  | Panteia  | Fred Barkhuis  | 
Werkgevers zijn in Nederland gebonden aan de loondoorbetalingsverplichting, de kosten kunnen behoorlijk hoog zijn. Desondanks is er in Nederland vrijwel geen werkgever die de loonbetaling aan een ...

819. Robots kunnen (bijna) alles overnemen   31 mei 2015
5 juni 2015  | Allesoverhr.nl  | Fred Barkhuis  | 
In het ‘Tweede Machine Tijdperk’ zijn veertien jobs misschien niet langer gereserveerd voor menselijke en betaalde werknemers. We noemen er een: Toyota heeft een robot ontwikkeld die dankzij ...

820. Pensioenmythe twee: pensioen is moeilijk!   28 mei 2015
28 mei 2015  | Pieter Marres  | , ,
... die het risico van onstuimige beurskoersen indammen en het risico (!) dat we in de toekomst nóg langer leven. Kortom, voor bijna elke situatie kunt u wel een groen blokje toevoegen, haast alles ...

821. Minder loonsancties in 2014   8 mei 2015
12 mei 2015  | UWV  | Fred Barkhuis  | 
In het Jaarverslag UWV 2014 staan onder andere cijfers over het aantal toegekende en beëindigde uitkeringen. Opvallend is dat het aantal loonsancties (doorbetalingsplicht werkgever bij ...

822. Pool en Bulgaar minder vaak werkloos   29 april 2015
1 mei 2015  | SCP / Pienk  | Fred Barkhuis  | 
... in Nederland er de laatste jaren op vooruitgegaan. Steeds meer van hen hebben werk. Maar hoe langer ze in Nederland zijn, des te minder ze zich thuis ...

823. Fiscus vraagt parkeergegevens niet meer op   29 april 2015
1 mei 2015  | Drimble  | Fred Barkhuis  | 
De fiscus vraagt bij parkeerpasaanbieders niet langer gegevens op over het parkeergedrag om zo de rittenregistratie te controleren. De algemeen directeur van de Belastingdienst stelt dat de ...

824. Nederlanders zien niets in flexibele arbeidsmarkt   23 april 2015
24 april 2015  | Accountancyvanmorgen  | Fred Barkhuis  | 
Er is bij Nederlanders veel weerstand tegen het doorwerken op oudere leeftijd, het 'leven lang leren' en het flexibeler moeten gaan werken. Ruim twee derde van de Nederlanders staat negatief ...

825. Sneller doorwerken in de trein met 4G-WiFi   22 april 2015
23 april 2015  | Rendement  | Fred Barkhuis  | 
Vanaf juli 2015 moeten reizigers gebruik kunnen maken van het snelle 4G-Wifi-netwerk in de trein. De NS begint op korte termijn met het vervangen van de voorzieningen zodat Wifi in de trein over de ...


Bekijk items: 801 tot 825 (892 totaal)