Bedrijf


876. Is de werkgever verplicht de prijscompensatie volledig door te voeren?   1 februari 2016
1 februari 2016  | , , ,
Vraagbaak
... boven de grens van 120% in de salarisschaal zitten, mag dat? Wij zijn een Transport en Logistiek bedrijf met 300 werknemers. Wij hebben sinds kort een Ondernemingsraad. De directie heeft deze ...
877. Auto van de zaak en brandstofkosten buitenland   8 januari 2016
29 januari 2016  | , ,
Vraagbaak
... te vergoeden door de werkgever, gezien deze enkel een kassiersfunctie heeft mbt de leasewagen? Ons bedrijf is overgenomen en de nieuwe eigenaar geeft aan dat het voor de werkgever fiscaal ...
878. Wie in uw bedrijf is BHV-er?   14 januari 2016
18 januari 2016  | Manutan & NovioData  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Bijna de helft van de Nederlanders heeft nog nooit een ontruiming geoefend op het werk. Daarnaast weet ongeveer een derde niet waar de EHBO-koffer ligt, waar de brandblusser hangt of wie er ...
879. Ontslag bij klein bedrijf is vaak anders dan bij groot bedrijf   19 december 2015
22 december 2015  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
In een rechtszaak - klein bedrijf met 5 werknemers - blijkt dat de werkgever iemand wil ontslaan. Mede omdat het om een klein bedrijf gaat, oordeelt de rechter dat voortzetting van de ...
880. Oud-medewerkers tellen mee voor vrije ruimte   18 december 2015
18 december 2015  | HLB  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
... Dit geldt bijvoorbeeld voor een ontslagvergoeding, het kerstpakket, korting voor producten van het bedrijf en een eventuele VUT- of pensioenuitkering. ...
881. Ondernemingen rechtsstreeks financieren die een bedrijfsschool hebben   28 november 2015
30 november 2015  | HR-kiosk e.a.  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
... plaatsvinden met het rechtstreeks bekostigen van bedrijven die MBO-scholieren opleiden binnen hun bedrijf. Het rechtstreeks bekostigen van bedrijven mag (nog) niet. Het gaat om bedrijven die ...
882. Ik heb de laatste 5 jaar in Nederland gewerkt waarbij de 30% regeling van toepasssing is   5 oktober 2015
4 december 2015  | ,
Vraagbaak
... gewerkt en sinds 2011 is de 30% regeling van toepassing. Als gevolg van veranderingen in mijn bedrijf werd mijn functie overbodig en val ik onder het sociaal plan. van 11 maanden van ...
883. 5 mei is bij ons geen feestdag. De bestuurder besluit om zonder overleg afdelingen vrij te geven   5 oktober 2015
26 november 2015  | , , ,
Vraagbaak
Ons bedrijf heeft geen cao en 5 mei is volgens ons handboek geen feestdag en de bestuurder heeft zonder overleg met de pvt besloten om bepaalde afdelingen vrij te geven. Mag de bestuurder dit doen ...
884. Klachten opgelopen buiten werk, werkgever toch aansprakelijk   21 oktober 2015
23 oktober 2015  | Arbeidsomstandigheden, Beroepsziekte, Arbowet, RSI (muisarm)  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Een veel voorkomend fenomeen: hoewel de klachten van buiten het werk komen, wordt het bedrijf aansprakelijk gesteld. Jurisprudentie kan daarom verhelderend zijn.
885. Zijn buitenlandse studenten die met een Erasmus Programma aan de slag willen, gebonden aan de Nederlandse Wetgeving?   5 oktober 2015
10 oktober 2015  | 
Vraagbaak
... scheiden: De vergoeding van de Erasmusbeurs (dat zal dus € 200,00 zijn). De vergoeding die het bedrijf betaalt waar stage wordt gelopen. Ad 1 Is in feite een bijdrage in de extra kosten van ...
886. Inlenersvergoeding na 26 weken   8 januari 2016
8 oktober 2015  | ,
Vraagbaak
... 25-2-2015 42 weken gewerkt als management assistent uitzendkracht fase A via Randstad bij een bedrijf. Ik lees nu dat ik na 26 weken in aanmerking had kunnen komen voor de inlenersvergoeding. ...
887. Ons land is een kenniseconomie, maar wat heeft HR daarmee te maken?   18 september 2015
6 oktober 2015  | Redactie HR-kiosk  | Andries Bongers  | 
Opinie
... zijn we ons veel te weinig van bewust. Vandaag zag ik het fantastische nieuws dat een Nederlands bedrijf een doorbraak heeft gepleegd in de ontwikkeling van een nieuwe cholesterolbestrijder. Een ...
888. Liever ZZP-er dan bedrijf met personeel   2 september 2015
4 september 2015  | KvK  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... 2014. Dit wijst op de trend dat het gemakkelijker is om alleen te beginnen dan als ‘klassiek’ bedrijf, waar personeel voor in dienst moet worden genomen en waarvoor veel investeringen moeten ...
889. Charter Diversiteit   10 september 2015
11 september 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... op alle niveaus, respect, tolerantie en eerlijke kansen kenmerken een inclusieve cultuur van het bedrijf of de organisatie. Dit is een verantwoordelijkheid van werkgevers én werknemers. Aan ...
890. Psychologische EHBO-cursus   14 augustus 2015
17 augustus 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Een EHBO-doos is in ieder bedrijf aanwezig en veel werknemers zijn getraind in reanimeren. Maar wat als hulpverleners werknemers tegenkomen met psychische problemen. Gepleit wordt een GGZ EHBO ...
891. Bedrijf dat personeel fit houdt, krijgt geld   30 juli 2015
3 augustus 2015  | AD  | Fred Barkhuis  | ,
Nieuws
Er komt een speciaal geldpotje waarmee bedrijven hun personeel langer gezond, gemotiveerd en goed inzetbaar moeten houden. Minister Asscher heeft vanaf oktober 2015 22 miljoen euro Europees geld te ...
892. Meer vernieuwende afspraken in CAO's   8 juli 2015
21 juli 2015  | AWVN  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... helft van de in 2015 afgesloten CAO's is een afspraak vastgelegd over grotere flexibiliteit voor bedrijf en/of werknemers (zie laatste alinea betreffende ...
893. Vrouwen in de boardroom verlagen de kans op faillissement   10 juli 2015
16 juli 2015  | HR Praktijk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Wie de kans op faillissement voor zijn bedrijf wil minimaliseren, doet er goed aan de genderverdeling van het management onder de loep te nemen. Een overwicht van mannen zorgt voor een hoger risico ...
894. Frauduleuze bestuurder harder aangepakt   26 juni 2015
30 juni 2015  | CMWeb en KNB  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Een malafide bestuurder van een bedrijf wordt harder en effectiever aangepakt. Zo komen in het strafrecht meer mogelijkheden om fraudeurs te vervolgen, ook als een bedrijf nog niet daadwerkelijk ...
895. Reparatiebedrijf twee maanden stilgelegd   24 april 2015
28 april 2015  | Min SZW  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Een bedrijf uit Limburg dat o.a. containers repareert mag de komende twee maanden geen werkzaamheden verrichten aan containers. Het bedrijf heeft twee maal de Wet minimumloon overtreden.
896. Aantal hybride auto’s blijft stijgen   17 april 2015
20 april 2015  | CBS  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... In 2014 kwamen er ruim 30 duizend nieuwe hybrides bij, driekwart hiervan werd aangeschaft door een bedrijf. ...
897. WerkgeversServicepunt (Quotumregeling)   3 april 2015
7 april 2015  | UWV  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... weten welk werk iemand met een ziekte of handicap én weinig opleiding kan doen binnen zijn bedrijf, dan kan hij bij het WerkgeversServicepunt kosteloos een bedrijfsadvies inclusieve ...
898. Inlenersbeloning is 30 maart j.l. ingegaan   2 april 2015
3 april 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... hebben dezelfde arbeidsvoorwaarden als de werknemers die in vaste dienst zijn bij het inlenende bedrijf. Pas op voor de boete als men in gebreke ...
899. Arbo in bedrijf 2014   11 maart 2015
13 maart 2015  | Rendement / Inspectie SZW  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
... komen hun verplichtingen uit de arbowetgeving niet na. Dat blijkt uit het rapport ‘Arbo in bedrijf 2014’ van de Inspectie SZW. Zo heeft meer dan de helft van de werkgevers geen ...
900. Adecco veroordeeld wegens discriminerende selecties   2 maart 2015
3 maart 2015  | Allesoverhr.nl  | Fred Barkhuis  | 
Nieuws
Uitzendbureau Adecco is door het hof van beroep van Brussel veroordeeld wegens discriminatie bij het aanwerven van personeel. Het bedrijf moet 25.000 euro schadevergoeding betalen.


Bekijk items: 876 tot 900 (957 totaal)