Autonomie


26. Ambtenaren die thuis werken eenzamer en minder betrokken   10 oktober 2018
15 oktober 2018  | HR Praktijk  | Fred Barkhuis  | ,
Het vaak geclaimde voordeel van thuiswerken, namelijk dat de bevlogenheid toeneemt vanwege grotere autonomie, is er niet bij thuiswerkende ambtenaren. Ook denken top managers te rooskleurig over de ...

27. De arbeidsmarkt raakt oververhit - Is dat zo en wat doen we er aan?   28 april 2023
9 november 2022  | Financieel Management  | Andries Bongers  | , ,
... productieproces. Daarnaast is er in bepaalde kringen een overdreven overlegcultuur zonder enige autonomie, denk aan de Overheid en Zorg. Waarom zijn er bijvoorbeeld op het Ministerie van ...

28. Een burn-out. Je hebt het of krijgt het binnenkort   26 april 2024
26 april 2024  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... resultaten hebben bereikt door verantwoordelijkheden te downsizen naar het laagste niveau. Gewoon autonomie creëren en respect voor de medewerker. In de visie, strategie en doelstellingen niet ...

29. Gehandicaptenzorg: uitstroom stoppen en instroom bevorderen, maar vooral capaciteitsprobleem oplossen   2 oktober 2023
2 oktober 2023  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , , , , , , , , ,
... te tonen zijn: Geef regelmatig feedback aan medewerkers over hun prestaties. Bied ruimte voor autonomie, zodat medewerkers zich gewaardeerd voelen in hun bijdrage aan de organisatie. ...

30. HNW heeft potentie tot minder burnout en meer toewijding   17 januari 2015
19 januari 2015  | P&O Actueel  | Fred Barkhuis  | , ,
Werknemers die meer mogelijkheden hebben tot telewerken en die meer autonomie in hun werk ervaren, zitten beter in hun vel. Ze hebben minder te maken met emotionele uitputting en ze hebben meer ...

31. Ja,  gezondheid en geluk wensen we elkaar toe, maar ook vertrouwen is hard nodig   1 januari 2021
2 januari 2021  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
... doelstellingen duidelijk, uitdagend, maar ook acceptabel zijn vanuit een autonome beleving? Autonomie en vertrouwen zijn de bindmiddelen voor succes We zien dat veel organisaties binnen ...

32. Lekker veel mensen onder je, is de wens van ieder leidinggevende, toch?   13 mei 2020
13 mei 2020  | HR-kiosk BG-Magazine  | Andries Bongers  | , , ,
... betrokkenheid, communicatie en productiviteit. Vrijwel nooit komen werkplezier, gezondheid en autonomie als onderwerpen naar voren. Lang geleden schreef ik al over de voordelen van ...

33. Live online masterclass - Modern belonen voor onderscheidend werkgeverschap   2 juni 2021
3 juni 2021  | HR-Academy  | Andries Bongers  | , , ,
... – om een modern belonings- en arbeidsvoorwaardenbeleid. Een beleid dat invulling geeft aan de autonomie en persoonlijke wensen van de medewerker én de bedrijfsvoering ondersteunt. Tijdens ...

34. Milieu vraagt om creativiteit en niet om voortzetting van klassieke oplossingen   8 juni 2018
8 juni 2018  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... per week thuis kunnen werken. De hiërarchische structuren en de bazencultuur laten echter meer autonomie niet toe, maar dat is meer een gebrek aan (zelf)vertrouwen en duidelijke ...

35. Miranda Langedijk in gesprek met Andries Bongers   9 oktober 2011
9 oktober 2011
Over blijvend leren en de noodzaak van actuele kennis, Het Nieuwe Werken, flexibiliteit en autonomie, het runnen van 'je eigen winkel', het managen van wit, zwart en grijs ziekteverzuim en het ...

36. Modern belonen voor onderscheidend werkgeverschap   26 april 2021
27 april 2021  | HR-Academy  | Andries Bongers  | , , , ,
... – om een modern belonings- en arbeidsvoorwaardenbeleid. Een beleid dat invulling geeft aan de autonomie en persoonlijke wensen van de medewerker én de bedrijfsvoering ondersteunt. Tijdens ...

37. Ondersteunde ICT een succesvoorwaarde voor zelfsturende teams in de zorg   3 april 2014
3 april 2014  | Peter Rooze  | ,
... organisaties in de zorg deze organisatievorm. Zelfsturende teams zijn een organisatievorm waarbij autonomie een belangrijke rol speelt. Deze autonomie wordt altijd begrensd door het kader ...

38. Onderzoek CNV: controledrift domineert werkenden   25 april 2024
25 april 2024  | CNV  | Andries Bongers  | , , , , ,
... controledrift. Een volstrekt verkeerde ontwikkeling: een toenemend aantal werkenden dreigt hun autonomie kwijt te raken. Dit is ook funest voor de creativiteit op werkvloer en raakt het ...

39. Personeel nodig? CV is compleet achterhaald   20 november 2021
23 november 2021  | Telegraaf HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... blijkt dat medewerkers vooral uitdagingen in hun werk belangrijk vinden, ontwikkeling en autonomie, waarom dat nou niet aangestipt. Tenzij er natuurlijk helemaal geen uitdaging is. Niet ...

40. Personeelstekort? Niet meer maar juist minder doen is de oplossing!   28 april 2023
26 september 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , ,
... en snel dood. Platte organisaties In de jaren ’70 werd een nieuwe methodiek ingevoerd waarbij autonomie het toverwoord was. Platte organisaties, kleine units, grote verantwoordelijkheid, ...

41. Persoonlijk werkplan heeft positieve effecten voor WW’ers   13 februari 2018
15 februari 2018  | UWV  | Fred Barkhuis  | , , ,
Het ervaren van autonomie, het hebben van heldere doelen en het ontvangen van feedback zijn belangrijke componenten van motivatie en werkzoekgedrag. UWV biedt daarom vanaf mei 2017 het persoonlijke ...

42. Snel naar wendbaar beloningsbeleid in crisistijd!   21 september 2020
23 september 2020  | AWVN / De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , ,
... naar een daarop aangepast arbeidsvoorwaardenpakket, waarbij flexibiliteit, ontwikkeling én autonomie de arbeidsomstandigheden dermate positief kunnen beïnvloeden dat kostenreductie niet ...

43. Thuiswerken is niet nieuw, ook niet als je het hybride werken noemt   10 september 2021
13 september 2021  | HR-kiosk Merknemers.nu  | Andries Bongers  | , , ,
... Professionals zijn al gemotiveerd. De productiviteit en kwaliteit komen vanzelf. Delegeer en werk autonomie in de hand. Waarom? Omdat échte professionals trots willen zijn op hun werk. ...

44. Thuiswerken is niet nieuw, ook niet als je het hybride werken noemt   3 mei 2023
27 januari 2022  | HR-kiosk Merknemers.nu  | Andries Bongers  | , ,
... Professionals zijn al gemotiveerd. De productiviteit en kwaliteit komen vanzelf. Delegeer en werk autonomie in de hand. Waarom? Omdat échte professionals trots willen zijn op hun werk. ...

45. Thuiswerken zorgt voor stijging gezondheidsproblemen   2 november 2020
2 november 2020  | , , , , , , ,
... behoefte aan een vast ritme en structuur, terwijl de ander weer goed gedijt bij meer ownership en autonomie. Wel vinden veel mensen het prettig om contact te hebben met collega's. Alleen al de ...

46. Uitgelicht: duurzame inzetbaarheid   15 mei 2023
15 mei 2023  | 
... in de organisatie, het takenpakket of de functie. Werkgeluk van medewerkers hangt van factoren als autonomie (vrijheid bij het invullen van de taken), relaties, positieve energie (flow) en ...

47. Vaste contracten leveren op termijn niet het beste resultaat op voor de samenleving   20 oktober 2016
20 oktober 2016  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
... op straat komen te staan. Veel werknemers zou je vanuit hun betrokkenheid, professionaliteit en autonomie met een ondernemer kunnen vergelijken. Daar hoef je, al dan niet gedwongen, geen ...

48. Verbondenheid van werknemers met bedrijf of organisatie,   13 november 2023
13 november 2023  | CBS & TNO  | Andries Bongers  | , ,
... hetzelfde bedrijf werken, voelen zich ook meer verbonden met hun werkgever. Ook een hoge mate van autonomie komt de verbondenheid ten goede. Dat meldt het CBS op basis van de Nationale Enquête ...

49. Verplicht solliciteren demotiveert vaak   26 juni 2016
27 juni 2016  | UWV Kennisverslag 2016-5  | Fred Barkhuis  | , ,
... deze intrinsiek gemotiveerde WW’ers. Zij voelen zich daardoor gecontroleerd en beperkt in hun autonomie. Een overweging is om deze WW’ers meer keuzevrijheid te geven bij hun ...

50. Voor en tegen thuiswerken   16 oktober 2020
19 oktober 2020  | AWVN  | Fred Barkhuis  | ,
... een positief effect, blijkt uit tal van onderzoeken. Hogere concentratie, minder afleiding, meer autonomie, betere mogelijkheden om het werk over de dag te spreiden zodat de werk en privé ...


Bekijk items: 26 tot 50 (54 totaal)