| 351. |
Voor je werk of privé een auto financieren
23 februari 2026 23 februari 2026 | Lease-auto, Auto van de zaak, Private lease, Auto financieren, Lening auto ... De auto is dan direct je eigendom. Je betaalt de lening terug via een vast maandbedrag, met een vaste rente en een vaste looptijd. Zo weet je precies waar je aan toe bent. Private lease Bij ... |
| 352. |
Nieuw kabinet wil uitkeringen voor hoge inkomens fors verlagen
9 februari 2026 9 februari 2026 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Maximumdagloon, Toeslag, WW-uitkering, Premiedifferentiatie, Werkgeverslasten, Arbeidsparticipatie, Uitkeringsgerechtigde, Hoge- of Lage WW-premie, Hans Vijlbrief ... contracten 7,74%. Een aanzienlijk verschil dat de werkgever zou moeten stimuleren om meer vaste overeenkomsten af te sluiten. Ook wil het nieuwe Kabinet de uitkeringsduur van 2 jaar ... |
| 353. |
Meer indirecten en arbeidsinactieven aan de slag
29 januari 2026 3 februari 2026 | HR-kiosk & Annemarie van Gaal | Andries Bongers | Vrijwilligerswerk, Deeltijd, Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, Ziekteverzuim, Werknemerstevredenheid ... werk In 2024 waren er 175 duizend werkenden die in hun huishouden te weinig geld hadden. Na de vaste lasten blijft er niet genoeg over voor basisbehoeften als eten, kleren en sociale ... |
| 354. |
De opkomst van crypto als secundaire arbeidsvoorwaarde
24 januari 2026 24 januari 2026 | Crypto, Arbeisvoorwaarde ... Een medewerker kan dan een deel van een bonus of extra beloning omzetten, zonder dat het vaste loon wordt aangetast. Die nuance is belangrijk voor zowel motivatie als juridische ... |
| 355. |
Vast personeel is gewoon een ramp
16 december 2025 16 december 2025 | HR-kiosk & Telegraaf | Andries Bongers | Narstatus, Vast contract, Vast dienstverband, Arbeidsovereenkomst voor een korte termijn, Vaste overeenkomst, Leiderschap, Leider, Beloningsbeleid, Merknemers ... gewoon in of uitsluitend met arbeidsovereenkomsten voor een korte termijn. Medewerkers met een vaste overeenkomst hebben grote nadelen: Je kunt ze bijna niet ontslaan Bij ziekte moet je ze ... |
| 356. |
Werknemers hebben het te comfortabel, ze willen nooit meer weg en daar moeten we vanaf’
28 november 2025 28 november 2025 | HR-kiosk & De Ondernemer | Andries Bongers | Vaste dienst, Arbeidsmarkt, Flexibele arbeidsovereenkomst, Uitzendkracht, Arbeidsproductiviteit, Transitievergoeding, Omscholing Werknemers in vaste dienst liggen aan gouden kettingen. Het belemmert de broodnodige flexibiliteit van de arbeidsmarkt en remt arbeidsproductiviteit. Ondernemer Michiel Muller (Picnic) wil dat er ... |
| 357. |
Waarom bijtelling je HR-kosten stuurt
19 november 2025 27 november 2025 | Bijtelling, EV-regels, Financial lease, Youngtimer, Drempel, EV, Elektrische auto ... dat voor zakelijk financial lease? Met zakelijk financial lease verdeel je de investeringslast in vaste maandbedragen en beheer je de balanspost. De bijtelling komt daar als bruto-netto-effect ... |
| 358. |
Geen tijd voor recruitment? Een interim recruiter is vaker de oplossing dan je denkt
18 november 2025 18 november 2025 | Recruitment, Vacatures, Employer branding, Wervingscampagne, Functieprofiel, Recruitmentproces ... niet hebt, is het inhuren van een interim recruiter een slimme en effectieve oplossing. Geen vaste uitbreiding van je team, maar tijdelijk wél de recruitmentkracht die je nodig hebt. Bij ... |
| 359. |
Transitievergoeding berekenen bij ziekte of arbeidsconflict
6 november 2025 6 november 2025 | Transitievergoeding, Arbeidsconflict, Ontslagvergoeding, Arbeidsjurist, Arbeidsrecht, Ontslagvoorwaarden, Vaststellingsovereenkomst ... het berekenen van de vergoeding wordt niet alleen je salaris meegenomen, maar ook je vakantiegeld, vaste bonussen en andere structurele looncomponenten zoals een dertiende maand. Het maakt dus ... |
| 360. |
Hoe werknemersgegevens stilletjes de bedrijfscultuur veranderen
29 oktober 2025 29 oktober 2025 | Thuiswerkers, Transparantie, Digitale controle, Digitale werkplekken, i-Gaming, Welzijnsprogramma's, Spreadsheetoefening, Bedrijfscultuur, Crypto-beloningssystemen, Blockchain-systeem, Betrokkenheidsscore ... voor geld of voordelen. Een vergelijkbaar systeem zie je al jaren in de gokwereld, waar crypto een vaste waarde is geworden. iGaming specialist Chris Hemmelder geeft enkele crypto casino tips in ... |
| 361. |
Belastingvriendelijke beloning voor overwerk en overuren, maar wat zijn overuren en wat is overwerk?
22 oktober 2025 22 oktober 2025 | Taxvrij.nl & HR-kiosk | Andries Bongers | Vrije ruimte, Overwerk, Meerwerk, Bijzonder tarief, Aanslag IB Hieronder een artikel, waarbij ik nogal wat vraagtekens zet Ze zijn niet altijd favoriet bij de medewerkers, de extra uren of overuren. Uit Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) blijkt ... |
| 362. |
Uitbesteden van de loonadministratie: zo borg je controle en compliance
17 oktober 2025 17 oktober 2025 | Salarisadministratie, Mutaties, Aanleverspecificaties, Loonadministratie, Verwerkersovereenkomst, Loonadministratie uitbesteden, Koppeling, HR-systeem, Tijdregistratie, Integraties met HR ... formulier of HR-systeem, verplichte velden, bewijsstukken en verantwoordelijke rollen. Werk met vaste cut-off data voor aanlevering en controle, communiceer die jaarkalender breed en koppel ... |
| 363. |
44% mkb-ondernemers ziet leren en ontwikkelen als deel van de oplossing voor het personeelstekort
29 september 2025 29 september 2025 | PR-bureau HvdM, Thijs Ros | Andries Bongers | Personeelstekort, Leren op de werkvloer, Leerlingenovereenkomst, Leerlingstelsel, Kennis, Ervaring, Leercultuur, Werkplezier ... een onderdeel van het werk. Is evalueren nog niet ingebed in je organisatie? Zorg dan voor vaste momenten om te bespreken wat goed gaat en wat beter kan. Dat kan in een één-op-één ... |
| 364. |
Advies over wetsvoorstel beperken compensatieregeling transitievergoeding
26 september 2025 26 september 2025 | HR-kiosk & Raad van State | Andries Bongers | Transitievergoeding, Langdurige arbeidsongeschiktheid, Compensatieregeling, UWV ... Daarnaast kan een beperking van de werkgeversverplichtingen bij ziekte ertoe bijdragen dat meer vaste dienstverbanden worden aangeboden. Slapende dienstverbanden Volgens de Afdeling advisering ... |
| 365. |
De freelancer-economie dwingt HR om snelheid en flexibiliteit in betalingen te heroverwegen
24 september 2025 24 september 2025 | Fintech-partijen, Freelancer-economie, Digitale betaalmethoden, Gig-werkers, Real-time betalingen, Digitale wallets ... hoe bedrijven hun personeelszaken moeten regelen. Het oude ritme van maandelijkse uitbetalingen en vaste systemen sluit niet meer aan bij deze nieuwe realiteit. Freelancers verwachten snelle en ... |
| 366. |
Beloningstrends in startups versus corporates
19 september 2025 19 september 2025 | Aandelenopties, Share Appreciation Rights (SAR), Cryptomunt, Cryptovaluta, Crypto-incentives, Flexibele beloningspakketten ... van het beloningspakket. Dit betekent dat werknemers de mogelijkheid krijgen om tegen een vaste, vaak lage prijs aandelen van het bedrijf te kopen zodra de onderneming verder groeit of ... |
| 367. |
Kantoorruimte huren in Amsterdam: tips voor ondernemers
11 september 2025 11 september 2025 | Kantoorruimte, Huren, Werkplek, Werkomgeving, Flexibele werkplekken, Netwerken ... kantoren bieden vaak meer ruimte en zijn geschikt voor bedrijven die behoefte hebben aan een vaste locatie. Flexibele werkplekken zijn ideaal voor ondernemers die af en toe een plek nodig ... |
| 368. |
Onderzoeksraad voor de Veiligheid wil arbeidsmigrant in vaste dienst voor veiliger werkomgeving
3 september 2025 3 september 2025 | HR-kiosk & NOS | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Certificering, Uitzendkracht, Arbeidsmigranten, Belastingdienst ... misstanden bestaan al jaren. Studies en adviezen lossen dat niet op OVV wil arbeidsmigrant in vaste dienst voor veiliger werkomgeving? En dat zou het probleem oplossen? De OVV heeft studies ... |
| 369. |
De pensioenhervorming – wijzigingen in het partnerpensioen
14 augustus 2025 14 augustus 2025 | Gommer Advocaten | Linda Evers | Partnerpensioen, Anw-hiaat, Nabestaandenpensioen, Wezenpensioen, Echtscheiding, Overlijden, Ex-partner, Wet Toekomst Pensioenen, Wtp ... van de uitkering is gemaximeerd op 20% van het pensioengevend salaris en wordt uitgekeerd tot een vaste leeftijd van 25 jaar (bij een ‘volle’ wees is het maximaal 40%). Het wezenpensioen was ... |
| 370. |
HR en ondernemerschap: waarom steeds meer professionals kiezen voor een BV
3 juli 2025 3 juli 2025 | BV, Besloten Vennootschap (BV), Ondernemerschap, Zelfstandig ondernemer, Bedrijfsvorm Waarom een BV? Steeds vaker kiezen HR-professionals ervoor om het vaste dienstverband in te ruilen voor zelfstandig ondernemerschap. Daarbij wint de BV, ook wel besloten vennootschap, aan ... |
| 371. |
Inlenersbeloning
10 juni 2025 10 juni 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Inlenersbeloning, Inlenersaansprakelijkheid, Malafide uitzendbureau, Uitzendkracht, Ketenaansprakelijkheid ... de inlenersbeloning vallen hebben recht op dezelfde arbeidsvoorwaarden als de werknemers die in vaste dienst zijn bij het inlenende bedrijf. Jammer dat voor een aantal wetsregels de inlener ... |
| 372. |
Waarom aantrekkelijke werkgevers sneller de juiste mensen aantrekken
3 juni 2025 3 juni 2025 | Recruitment, Arbeidsvoorwaarden, Arbeidsomstandigheden, Herkenning, Aantrekkelijk, Personeelsverloop, Werknemerstevredenheid, Exitinterview, Exitgesprek ... ligt zelden aan de inhoud van het werk, maar eerder aan het verschil in verwachting en ervaring. Vaste medewerkers die langer blijven, zoeken juist dat: een omgeving die klopt, zelfs als hij ... |
| 373. |
Voor als je even niet kunt werken: van deze slimme oplossingen wil jij op de hoogte zijn
6 mei 2025 6 mei 2025 | Arbeidsongeschiktheid, Broodfonds, Ziekte, Werkhervatting, Bedrijfsarts, Buffer, AOV, Arbeidsongeschiktheidsverzekering ... je overbruggen met je spaargeld? Voor zelfstandigen is het aan te raden minimaal zes maanden aan vaste lasten als persoonlijke noodbuffer aan te houden. Combineren voor maximale zekerheid Steeds ... |
| 374. |
De Impact van de Rijksbegroting 2025 op Arbeidsrecht en HR-Praktijken in Nederland
14 april 2025 14 april 2025 | Rijksbegroting, Werknemersclassificaties, 30%-regeling, Casino, Cruks, Concurrentiebeding ... van de WW-premies Het systeem van gedifferentieerde WW-premies is aangepast om het aanbieden van vaste contracten te stimuleren. Per 1 januari 2025 bedraagt het lage premiepercentage 2,74% en ... |
| 375. |
Uitspraak Hoge Raad geeft ZZP-ers valse hoop
24 februari 2025 24 februari 2025 | HR-kiosk & ZZPnederland | Andries Bongers | ZZP, Hoge Raad, Verzekeringsplicht, Wet op de verzekeringsplicht, Wet DBA, Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, VBAR, Inlener, Uitzendbureau ... Raad helemaal niet over. Bij het bepalen of er sprake is van een arbeidsovereenkomst, geldt geen vaste rangorde tussen de verschillende meewegende factoren. Ondernemerschap is daarbij een ... |