Managers


101. Heftige protesten dat budgetten in de Zorg en Onderwijs worden gekort   19 december 2024
19 december 2024  | HR-kiosk & CBS Follow the Money  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
Opinie
... vele graaiers, de zogenoemde zorgcowboys: gehaaide ondernemers, listige consultants en graaiende managers, die zichzelf verrijken door misbruik en vooral door fraude in de wet- en regelgeving ...
102. ​​​​​​​Waarom duurzame inzetbaarheid een strategische prioriteit moet zijn   3 december 2024
3 december 2024  | , , , , , ,
... en kennisoverdracht spelen een grote rol om hen betrokken en gemotiveerd te houden. Hoe HR-managers kunnen bijdragen aan duurzame inzetbaarheid HR-managers spelen een sleutelrol bij het ...
103. Baas weert oudere werknemer, die weer vaker voor een dichte deur komt   16 juli 2024
16 juli 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , ,
Opinie
Wie werkt zoekt en boven de 55 jaar is, merkt het verschil. Bedrijven (lees HR-managers) zijn weer huiverig om ouderen in dienst te nemen. Werkgevers vallen weer terug in oude patronen ...
104. 2005 en 2015  waren rampjaren! Convenanten, wetgeving en moratoria, maar handhaven ho maar!   23 juni 2024
23 juni 2024  | HR-kiosk & De Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , , , , , , ,
Opinie
... bleef jarenlang volhouden dat de wet het gewenste resultaat zou opleveren. D66 volgt mening van HR-managers: iedereen een vaste baan! | Controle van UWV naar Belastingdienst In 2005 werd besloten ...
105. Het toevoegen van senioren aan jouw werkkracht: Een verstandige zet voor HR manager   12 februari 2024
12 februari 2024  | , , , ,
... gekwalificeerde kandidaten. Ze begrijpen de unieke behoeften van oudere werkzoekenden en kunnen HR-managers helpen bij het vinden van de juiste kandidaat voor hun vacatures. Flexibiliteit en ...
106. Is een blijfgesprek niet gewoon een goed functioneringsgesprek?   17 januari 2024
17 januari 2024  | Trends in HR  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
Opinie
... worden? Feedback over de leidinggevenden: wat waardeer je in je leidinggevenden en wat mis je? “Managers zijn vaak één van de redenen dat een medewerker vertrekt. Daarom mogen zij zich wel ...
107. Gehandicaptenzorg: uitstroom stoppen en instroom bevorderen, maar vooral capaciteitsprobleem oplossen   2 oktober 2023
2 oktober 2023  | ASCIE  | Jan H.M. Hendriks  | , , , , , , , , , , ,
Opinie
... en uiteindelijk tot het zoeken naar een andere baan met minder druk. Het is essentieel dat HR-managers deze problemen serieus nemen en op zoek gaan naar manieren om de werkdruk te verlagen. ...
108. Dit is wat HR kan en moet doen bij zware financiële tijden in de onderneming   31 augustus 2023
31 augustus 2023  | , , , , , , ,
... van het personeel. In plaats van te bezuinigen op opleidingsbudgetten, kan HR samen met managers kijken naar welke nieuwe vaardigheden waardevol kunnen zijn voor de onderneming in de ...
109. Internetbeheer voor werknemers is nu een hr-probleem   16 mei 2023
16 mei 2023  | ,
... die veel werknemers op kantoor moeilijk kunnen weerstaan. De trends zijn verontrustend voor HR-managers: Volgens IDC Research is 30 tot 40 procent van de internetactiviteiten van werknemers ...
110. Hoe kun je persoonlijke ervaringen met een managementsysteem koppelen?   15 mei 2023
15 mei 2023  | 
... in je dagelijks leven op het werk. Persoonlijke ervaringen helpen je om betere leiders en managers te worden door je te helpen jezelf en je teams te verbeteren. Bovendien zijn ...
111. Stappen om ervoor te zorgen dat je personeel vitaal blijft   15 mei 2023
15 mei 2023  | ,
... factoren die kunnen bijdragen aan dit soort verloop, waaronder het salaris, de kwaliteit van de managers en de voordelen die werknemers ontvangen. Het kan daarom een goed idee zijn om te ...
112. 3 miljoen werkenden ervaren intimidatie op werkvloer   9 mei 2023
25 november 2022  | RTL Nieuws  | Angeline Brok  | , ,
Nieuws
Bijna drie miljoen werkenden hebben soms te maken met kleinerend of vernederend gedrag door managers. 40 procent wordt soms geconfronteerd met verbale agressie op het werk, 22 procent heeft te ...
113. Pensioen? Ben ik daar verantwoordelijk voor?   1 mei 2023
28 juli 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
Opinie
... is. Uit diverse onderzoeken en ervaringen blijkt dat het kennisniveau van de werkgevers (lees HR Managers) in veel gevallen tekort schiet. De beleggingen vielen tegen en de kosten waren toch ...
114. De Algemene Nabestaanden Wet (ANW) bestaat niet meer, met vaak armoede als gevolg!   1 mei 2023
2 juni 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , ,
Opinie
... ook dat laatste zet geen zoden aan de dijk. Geen enkel besef Wat velen (en ook constateer ik HR-managers) namelijk niet beseffen, is dat het nabestaandenpensioen van een pensioenfonds of ...
115. Anw-hiaat: een verborgen en onbekende inkomensval-kuil   1 mei 2023
2 juni 2022  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , ,
Opinie
... van de premie kan fiscaal voordelig tegen inlevering van bruto loon. De meeste werkgevers (HR-Managers) attenderen hun medewerkers hier echter niet op of nog erger, hebben zelf totaal geen ...
116. Zo werk je goed samen in een internationaal team   24 juni 2021
24 juni 2021  | ,
... personeelsbestand op te bouwen. Met die trend is er een verschuiving gekomen in de manier waarop managers hun teams leiden en ermee omgaan. Een team dat bestaat uit werknemers uit diverse landen ...
117. Demotie maakt duurzaam inzetbaar.   19 mei 2021
19 mei 2021  | Pensioenlogica.nl  | Dirk Jan Plate  | , , , , , , , ,
Opinie
... (pensioen) gaat naar beneden; en taboe dat op demotie ligt. Interessant voor werkgevers, HR-managers, ondernemingsraden en individuele werknemers. Om de aandacht erbij te houden begin ik ...
118. Slachtoffers ransomware betalen losgeld   4 april 2021
6 april 2021  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
In Nederland gaf 47 procent van de ondervraagden aan losgeld te hebben betaald om opnieuw toegang tot data te krijgen. Hierbij gaf 38 procent aan dat het betalen van het losgeld niet tot een ...
119. Ja,  gezondheid en geluk wensen we elkaar toe, maar ook vertrouwen is hard nodig   1 januari 2021
2 januari 2021  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Nieuws
... enige tijd ook weer wordt afgeschaft, omdat medewerkers niet te controleren zijn, toch? Of omdat managers zo graag controleren? Maar waarom zou je controleren, wanneer de persoonlijke ...
120. Verandermanagement; maatgevend voor het succes van e-HRM   16 oktober 2020
22 oktober 2020  | Jon de Vries  | , ,
Opinie
... Niet op orde zijn van de data Gewenning aan de nieuwe mogelijkheden en rolinvulling zowel voor HR, managers en bovenal de medewerkers. In onderstaand figuur zijn de verschillende paden van de ...
121. 10 ontwerpprincipes voor effectieve HR-processen   16 oktober 2020
15 oktober 2020  | Bas Driel  | , , ,
Opinie
... en voortgangsbewaking mogelijk, heldere afhandeltermijnen noodzakelijk (voor alle partijen, ook managers: meeste gestelde helpdeskvragen gaan over voortgang van mutaties). Een manager kijkt ...
122. Burn-out-behandelingen zelden effectief   8 augustus 2020
10 augustus 2020  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , ,
Nieuws
Burn-out-coach is geen beschermd beroep, maar toch bestaat de indruk dat ervaringsdeskundigen een burn-out effectief kunnen behandelen.
123. Gebruik leasefiets valt zwaar tegen   9 juli 2020
10 juli 2020  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
Fietsen, met of zonder elektrische aandrijving, is populair. Toch rijdt op dit moment slechts een procent van de werkende Nederlanders een zakelijke fiets of e-bike.
124. Evolutie van het wervingsproces in tijden van Corona   19 juni 2020
25 juni 2020  | Managers Online  | Fred Barkhuis  | , , ,
Nieuws
Hoewel de mogelijkheid om thuis te werken een voordeel is dat veel werknemers waarderen, hebben veel bedrijven een gebrek aan infrastructuur om die mogelijkheid aan te bieden zonder dat 'de normale ...
125. Van buzz (mode) woorden naar de 3+1 dominante technologieën in het HRTech landschap?   9 juni 2020
9 juni 2020  | HR Tech Review  | Mark van Assema  | , , , , , ,
Opinie
... Tech landschap is een gevarieerd landschap met technologie voor veel verschillende doeleinden. HR-managers kennen de grote spelers in dat landschap wel, maar op basis van data-netwerkanalyses kun ...


Bekijk items: 101 tot 125 (236 totaal)