| 551. |
Zelfzorg en Informele zorg: Samen Sterker!
13 november 2024 13 november 2024 | ASCIE & PAIZ | Jan H.M. Hendriks | Mantelzorg, Welzijn, Zelfzorg, PAIZ, AI-assistent, Zorgvrager, Zorgverlener, AI, Artificial Intelligence, ASCIE ... mensen die onbetaald zorg en ondersteuning bieden aan hun naasten, vaak zonder daarbij stil te staan bij de impact die dit op hun eigen leven heeft. Dit jaar wil ik echter een bredere visie ... |
| 552. |
Mijn seniorendagen zijn vervallen vanaf 66 jaar. Is dat juist?
6 november 2024 6 november 2024 | Seniorendagen, CAO, Metaal, Vervallen vakantiedagen ... cao partijen daartoe besloten hebben. Ik kan er geen redelijk argument voor vinden. Weliswaar staan de seniorendagen al langer onder druk en zijn deze in z’n algemeenheid niet geoorloofd, ... |
| 553. |
Het salaris in bitcoins? Nee dat mag (nog) niet!
9 november 2024 9 november 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Bitcoin, Cryptomunt, Salaris, Loon, Vermogensbelasting, Ethereum ... bitcoin waard op het moment van uitbetalen? Op het salarisoverzicht komt dan ook loon in natura te staan en dit wordt uitgedrukt in euro's. Wanneer je totale vermogen (en dat is inclusief alle ... |
| 554. |
De HR-afdeling verantwoordelijk voor het pensioengebeuren?
5 november 2024 6 november 2024 | Gommer Advocaten | Gommer Advocaten | Pensioen, HR-manager, Goed werkgeverschap, HR-professionals, Gerechtshof, Rechtspraak ... pensioenregeling bestudeert, zal in kort tijdsbestek een halve liter koffie consumeren. De teksten staan vol juridische begrippen, verwijzingen naar wet- en regelgeving, keuzemogelijkheden welke ... |
| 555. |
Ons personeelstekort wordt erg overdreven vindt prof. Paul de Beer
31 oktober 2024 31 oktober 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Personeelstekort, Laagbetaald, Innoveren, Automatisering, Vakbonden, Minimumloon ... 51% van de Nederlandse werknemers verdient niet meer dan 120% van het minimum loon. Desondanks staan we v.w.b. de hoogte van het minimumloon op de 2e plek in Europa, samen met Duitsland. Zie ... |
| 556. |
Hoe EPD-software de werkdruk van zorgprofessionals verlaagt
30 oktober 2024 30 oktober 2024 | EPD-software, Zorgprofessionals, GGZ, Zorgverleners, Behandelplannen De werkdruk in de zorg is de afgelopen jaren flink toegenomen, en zorgprofessionals staan dagelijks voor de uitdaging om kwalitatieve zorg te bieden binnen beperkte tijd. Eén van de grootste ... |
| 557. |
Prinsjesdag 2024 – pensioen
1 oktober 2024 1 oktober 2024 | Gommer Advocaten | Gommer Advocaten | Pensioen, Wet bedrag ineens, RVU, Regeling vervroegde uittreding, Miljoenennota, Verlofsparen, Drempelvrijstelling, Zwaar werk ... geldt een drempelvrijstelling tot aan de hoogte van de netto AOW-uitkering van een alleenstaande. Aan de zijde van de werknemer geldt wel een belasting in Box 1, al valt die ... |
| 558. |
Ondernemer moet anderhalve ton belasting betalen wegens gratis lunch
20 september 2024 20 september 2024 | HR-kiosk & Volkskrant | Andries Bongers | Maaltijd, Lunch, Bijtelling, WKR, Merknemers ... ondernemer Rob Baan op een belastingheffing van 157 duizend euro en een reeks rechtszaken te staan. Toch gaat hij ermee door. .‘Het gezonde verstand moet overwinnen. Het blijkt uit eerdere ... |
| 559. |
Prinsjesdag, de dag van de plannen van het Kabinet
17 september 2024 17 september 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Prinsjesdag, Troonrede, Kabinet, Visie, Plannen, Doelstellingen ... maar ook een toelichting te geven en te verwijzen naar artikelen in HR-kiosk, waar meer details staan over de wet- en regelgeving. Hier en daar staat ook tussen de plannen door een reactie van ... |
| 560. |
Gratis webinar: ‘Wijzigingen in de Wet toekomst pensioenen – welke rol heeft HR?’
16 september 2024 16 september 2024 | Gommer Advocaten | Andries Bongers | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Bedrijfspensioenfonds, Pensioenregeling ... wachten en welke rol heeft HR tijdens de transitiefase en daarna? Dit zijn de vragen die centraal staan in het webinar van 3 december. Pensioen ontwikkelt zich van sociale arbeidsvoorwaarde naar ... |
| 561. |
Tweede uitspraak Gerechtshof ’s-Hertogenbosch over verplichtstellingsbesluit van Bpf MITT
20 augustus 2024 20 augustus 2024 | Gommer Advocaten | Michiel van Slagmaat | Verplichtstellingsbesluit, Verplichte deelneming, Pensioenfonds, Bedrijfs(tak)pensioenfonds, Gerechtshof, Bpf ... verwerpt deze argumenten, omdat deze begrippen in het Verplichtstellingsbesluit zelf staan gedefinieerd en er geen koppeling met Europees recht is. Definities in de Dikke Van Dale ... |
| 562. |
Moet bij een massaontslag de CEO niet als eerste worden ontslagen?
10 augustus 2024 10 augustus 2024 | HR-kiosk | Andries Bongers | Massaontslag, Visie, Strategie, Doelstellingen, Bezuiniging ... hij de verkeerde richting heeft genomen om vervolgens 60 graden stuur- of bakboord te gaan. Laat staan dat hij eerst actie onderneemt, wanneer het schip al op de klippen is gelopen of gestrand. ... |
| 563. |
HR-functie in toekomstperspectief
11 juli 2024 11 juli 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | HR-evaluatie, Effectmeting, Beleidsthema, Beleidslijnen, HR-visie, Mensgericht, Menskracht, Zorgpraktijk, Ascie ... beweging HR is Menskracht Steeds meer groeit het inzicht dat zorgprofessionals die in hun kracht staan in staat zijn de beste zorg met oog voor welzijn en echte aandacht te leveren. Het verder ... |
| 564. |
Praktijkleren in de Zorg- Deel II
7 juli 2024 7 juli 2024 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | Zorgpraktijk, Academie, ASCIE, Opgaven ... en kunnen elkaar ook verkeerde overtuigingen aanleren. Het is daarom essentieel om open te staan voor kennis van buitenaf, de stem van gebruikers goed te horen en pluriformiteit en ... |
| 565. |
Heeft u de nar-status al?
12 juni 2024 12 juni 2024 | HR-kiosk Personeelbeleid | Andries Bongers | Nar, Ongebonden, Leiderschap ... nar, de fool, de zwerver, de dwaas: Vrijbuiters, die kiezen voor ongebondenheid, maar ook bekend staan als joker. Zijn taak was vroeger het hof en vooral de koning te vermaken. Hij mocht ... |
| 566. |
Malafide uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet
24 mei 2024 24 mei 2024 | HR-kiosk & ANP | Andries Bongers | Malafide uitzendbureau, Uitzendbureau, Koppelbazen, Verzekeringsplicht, WTTA, Wet Toelating Terbeschikkingstelling Arbeidskrachten (WTTA), Arbeidsinspectie, Besluit Bestuurlijke Boeten Belastingdienst, UWV, Gemeenten Uitzendbureaus misbruiken ontslag op staande voet als constructie voor financieel gewin, stelt de Arbeidsinspectie na onderzoek bij dertien uitzendbureaus die arbeidsmigranten hebben werken in de ... |
| 567. |
Dit is waarom coaching HR professionals kan helpen bij het verbeteren van hun prestaties
15 mei 2024 15 mei 2024 | Coaching, HR-professionals, Coachopleiding, Cursus, Patronen, Vaardigheden, Demotivatie ... niet om bepaalde vaardigheden te ontwikkelen, waardoor je op een gegeven moment dreigt stil te staan. Zodra je dit merkt, is het van belang dat je anders naar de situaties leert kijken. Je ... |
| 568. |
Arbeidsmigranten het bos in (door een lakse overheid). En handhaven, ho maar!
6 mei 2024 6 mei 2024 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzendbureau, Waadi, Malafide uitzendbureau, Belastingdienst, UWV, Certificering, Buitenlandse arbeiders, Inlener, Handhaving ... over de erbarmelijke toestand van duizenden buitenlandse werknemers die op straat komen te staan wanneer ze hun baan verliezen. Maar letterlijk het bos in worden gestuurd. Wij schreven 1,5 ... |
| 569. |
Ingezonden opinie: Achter riskante Pensioenwet zat onverantwoorde machtsstrijd
16 april 2024 16 april 2024 | EW. Magazine | Andries Bongers | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Indexering, Rekenrente, Beheerskosten, Goldman Sachs, DNB, Art. 126 van de Pensioenwet., Marktwaardering Onderstaand verhaal is ook een weergave van de vele artikelen die Andries F. Bongers schreef in www-hr-kiosk.nl Pensioenfondsen, ontsproten aan idealistisch paternalisme, verzekerden werknemers ... |
| 570. |
Masterclass Mobiliteit: 15 mei
19 maart 2024 19 maart 2024 | HR Academy | Angeline Brok | Vervoersmobiliteit, Duurzaamheid, Beloningsbeleid, Aantrekkelijk, Werkgeverschap ... talent, en een belangrijk aspect van een duurzaam en aantrekkelijk beloningsbeleid. Organisaties staan voor lastige keuzes, bijvoorbeeld of ze het wagenpark laten inkrimpen of elektrificeren. ... |
| 571. |
Dit is hoe je horecapersoneel werft
2 maart 2024 2 maart 2024 | Horeca, Horecapersoneel, Werven, Online ... Zorg er ook voor dat je een pagina toevoegt aan je website voor alle vacatures die momenteel open staan. Zo kunnen nieuwe kandidaten makkelijker de vacatures vinden. Het belang van een ... |
| 572. |
Finance traineeships: Het pad naar het aantrekken van toptalent
12 februari 2024 12 februari 2024 | Arbeidsmarkt, Traineeship, Finance, Talentpool, Trainingsprogramma ... als werkgevers van keuze voor ambitieuze kandidaten. Het platform voor finance traineeships Staan.nl is een toonaangevend platform dat bedrijven verbindt met getalenteerde professionals in ... |
| 573. |
Invaren in het nieuwe pensioenstelsel
18 januari 2024 18 januari 2024 | Gommer & Partners Pensioen Advocaten B.V. | Michiel van Slagmaat | WTP, Wet Toekomst Pensioenen, Indexatie, Indexatieperspectief, Rendement, Vermogen ... Het indexatieperspectief is in het oude pensioenstelsel vanwege de marktrente onder druk komen te staan en heeft tot maatschappelijke onvrede over dat stelsel geleid. Voor dergelijk stelsel kan ... |
| 574. |
Het gehele HR-Kiosk redactieteam en partners wensen u hele fijne feestdagen en een voorspoedig en gezond 2024
20 december 2023 21 december 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | Arbeidsmarkt, Veranderingen 2024, Wetsvoorstellen ... als commentaar geleverd. Toch is het voor u en ons niet makkelijk hierop verder in te spelen, laat staan erop vooruit te lopen. Wat betekent de rigoureuze verhoging van het minimum loon voor het ... |
| 575. |
CNV: ‘Diplomaterreur’ houdt tienduizenden werklozen van baan
17 november 2023 17 november 2023 | Wel.nl & AD | Andries Bongers | Peuterspeelzaal, Kinderopvang, Diplomaterreur, CNV, Langdurig werklozen Tienduizenden werklozen staan onnodig aan de kant, omdat ze niet het juiste diploma hebben, meldt het AD. Terwijl ze wel over de vaardigheden en ervaring beschikken. Dat is doodzonde vindt vakbond ... |