2126. |
Actieplan 'Perspectief voor vijftigplussers'
15 juni 2016 16 juni 2016 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Werkloosheid, Asscher ... Kern van de aanpak is om vijftigplussers te ondersteunen bij het vinden van nieuw werk, werknemers wendbaarder te maken en werkgevers minder terughoudend te laten zijn bij het aannemen ... |
2127. |
Liefdesclausule in het personeelsreglement noodzakelijk?
17 juni 2016 20 juni 2016 | www.allesoverhr.nl | Peter Rooze | Personeelsreglement, Relatiebeding, Arbobeleid ... onderzoek (CBS, singles.nl) geeft voor de Nederlands situatie hetzelfde beeld: 11 procent van de werknemers heeft een kortstondige liefdesrelatie, 7 procent doet het zelfs tijdens werktijd op ... |
2128. |
De politiek laat ZZP'ers in de kou staan
17 juni 2016 20 juni 2016 | BNR | Andries Bongers | ZZP, Verplicht verzekerd, Werknemersverzekeringen, Gezagsverhouding ... ondernemer, maar wel richtlijnen die aangeven, wanneer er sprake is van een “verplicht werknemerschap”. ZZP’ers zijn volgens deze criteria geen zelfstandig ondernemer, wanneer er ... |
2129. |
Studiekosten verrekenen met bruto loon?
28 juli 2016 15 juni 2016 | Studiekosten, Verrekening, Onbelast ... van een cliënt inzake het verrekenen van studiekosten bij uit diensttreding: De betreffende werknemers dienen ieder nog de door de werkgever betaalde cursuskosten/lidmaatschappen terug te ... |
2130. |
Aanpak ‘technostress’
1 juni 2016 6 juni 2016 | NOS | Fred Barkhuis | Werkdruk, Werkstress, AWVN ... zich meebrengt. Zo kan het continu ‘aan’ staan voor problemen zorgen voor de gezondheid van werknemers. In Frankrijk en Duitsland zijn al stappen gezet om zogeheten 'technostress' aan te ... |
2131. |
Bijna of nooit ziek? Werknemer wil beloning van werkgever
29 mei 2016 31 mei 2016 | Mercer | Fred Barkhuis | Ziekteverzuim, Bonus Bijna de helft van de werknemers (46%) vindt dat de werkgever meer kan doen om het aantal ziektedagen te verminderen. Vooral het uitkeren van een bonus bij weinig tot geen ziekte zou volgens ... |
2132. |
ATOS straft personeel: scholing betaal je zelf!
8 juni 2016 10 juni 2016 | Andries Bongers | Werkkostenregeling, Scholingsbudget, Fiscaal loon De directie van Ict-bureau Atos Nederland heeft voorgesteld om hun werknemers 10% van het loon in te laten leveren en waarvoor in ruil 2 jaar lang hun eigen bijscholing wordt betaald. Dit heeft ... |
2133. |
Werkgever wijzigt eenzijdig de ploegendiensttoelage
31 mei 2016 2 juni 2016 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Ploegendienst, Ploegentoeslag Werknemers maken bezwaar tegen deze wijziging. Voor eenzijdige wijziging van deze toeslag zou geen grondslag bestaan. Volgens rechtbank Midden-Nederland heeft de werkgever echter voldaan aan het ... |
2134. |
Zelfstandigen positief over eigen inzetbaarheid
24 mei 2016 25 mei 2016 | CBS & TNO | Fred Barkhuis | ZZP, Zelfstandigheid ... ondernemers zonder personeel ervaren minder werkdruk en hebben minder vaak burn-outklachten dan werknemers. Ook zijn ze meer bevlogen, vinden ze hun werk gevarieerder en willen ze later met ... |
2135. |
Helft werkgevers wijt werkloosheid aan 50-plusser zelf
23 mei 2016 24 mei 2016 | Flex Nieuws | Fred Barkhuis | Oudere werknemer, Werkloosheid ... werkgevers vooral aan de instelling van de 50-plusser ligt. Zo zeggen werkgevers over oudere werknemers dat ze star (36%) of te duur (46%) zijn en niet willen ontwikkelen (24%). ... |
2136. |
Rijksoverheid start proef vrijwillig delen van verlof
27 mei 2016 30 mei 2016 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Vakantiedagen, Bovenwettelijk, Asscher Werknemers bij het Rijk kunnen bij wijze van proef bovenwettelijke verlofdagen met collega’s gaan delen. Op die manier kunnen mensen die bovenwettelijke verlofdagen over hebben hun collega’s ... |
2137. |
VU discrimineert oudere werknemers bij reorganisatie
26 mei 2016 27 mei 2016 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling, Leeftijd De Vrije Universiteit (VU) in Amsterdam heeft twaalf oudere medewerkers gediscrimineerd door ze ontslag aan te zeggen. Dat heeft het College voor de Rechten van de Mens vorige week geoordeeld. |
2138. |
Hoge hakken dragen. Of anders: ontslag
25 mei 2016 26 mei 2016 | P&O Actueel e.a. | Fred Barkhuis | Vrouwen, Kleding, Ontslag Mag je een vrouw ontslaan omdat ze weigert hoge hakken te dragen? Ja, dacht PwC in Groot-Brittannië, en dus deden ze het. Een petitie daartegen is inmiddels al bijna 150.000 keer ondertekend. En ... |
2139. |
Rekenkamer plaatst vraagtekens bij belastingvoordeel ‘schaars talent’
26 mei 2016 27 mei 2016 | Algemene Rekenkamer | Fred Barkhuis | 30%-regeling, Belasting, Buitenland ... mogen uitkeren. Het is onduidelijk of de zogenoemde 30%-regeling de beoogde effecten sorteert: (a) werknemers aantrekken met een specifieke deskundigheid die in Nederland schaars is; (b) het ... |
2140. |
Wettelijk minimumloon juli 2016
22 mei 2016 23 mei 2016 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Minimumloon, Minimum jeugdloon ... wettelijk minimumloon worden per 1 juli 2016 met 0,83% verhoogd. Het wettelijk minimumloon voor werknemers van 23 jaar en ouder bij een volledig dienstverband bedraagt per 1 juli 2016 € ... |
2141. |
Werknemer bang om ziekte te melden
19 mei 2016 20 mei 2016 | PW De Gids | Fred Barkhuis | Ziekteverzuim, Reorganisatie, Ontslag, Loopbaan, 100%-grens 1 op de 7 werknemers met een chronische ziekte meldt deze niet bij zijn baas. Uit angst. Zij zijn bang voor baanverlies of gevolgen voor hun loopbaan. |
2142. |
Eindrapportage toezicht Inspectie SZW bij overheidsdiensten
19 mei 2016 19 mei 2016 | Min SZW | Fred Barkhuis | Inspectie SZW, Overheid ... op aandringen van de Inspectie SZW hard gewerkt aan een veilige werkomgeving voor hun werknemers. Daarin is veel verbeterd. Vooral is aandacht besteed aan de aanpak van agressie. ... |
2143. |
Nederlandse vrouw maakt minste kans op managementpositie
19 mei 2016 20 mei 2016 | Management Team | Fred Barkhuis | Vrouwen, Arbeidsparticipatie In Nederland is er sprake van een ondervertegenwoordiging: 26% van de managers is vrouw, het laagste percentage in Europa. Als het aankomt op het aandeel 'vrouw' van grote, beursgenoteerde ... |
2144. |
Werknemers gebruiken veiligheidsmiddelen niet
12 mei 2016 13 mei 2016 | BG Magazine | Fred Barkhuis | Arbobeleid, Preventie, Werknemers ... meer bedrijven schaffen wel de noodzakelijke en wettelijk verplichte veiligheidsmiddelen aan, maar werknemers gebruiken die niet tot ... |
2145. |
Ontslag chauffeur o.m. wegens alcoholgebruik
17 mei 2016 18 mei 2016 | Jurisprudentie | Fred Barkhuis | Alcohol, Ontslag Werknemers - chauffeur - is noch beschikbaar (rijbewijs ingenomen vanwege alcoholgebruik) noch bereid tot het verrichten van de bedongen werkzaamheden (wel passende arbeid). De chauffeur is terecht ... |
2146. |
Moet HRM worden betrokken bij talentmanagement?
12 mei 2016 13 mei 2016 | Mercer | Fred Barkhuis | Talentmanagement, HRM Ja, maar werknemers kijken daar vaak anders tegenaan. |
2147. |
ZZP'er moet toegang krijgen tot Sociale Zekerheid
19 mei 2016 20 mei 2016 | Andries Bongers | ZZP, VAR, Sociale zekerheid, DBA, WWZ, Europese Unie ... en dat de WWZ en de ketenregeling er voor heeft gezorgd dat steeds meer zowel werkgevers als werknemers hiervan de dupe worden, dat had de EC aan Asscher moeten melden. ... |
2148. |
Autoriteit Persoonsgegevens publiceert beleidsregels ‘De zieke werknemer’
5 mei 2016 9 mei 2016 | Autoriteit Persoonsgegevens | Fred Barkhuis | Overheid, Persoonsgegevens, Personeelsdossier De beleidsregels bevatten actuele informatie voor werknemers, werkgevers en andere partijen die gegevens over de gezondheid van (zieke) werknemers verwerken. |
2149. |
Een op drie werknemers ligt wakker van pensioen
29 april 2016 2 mei 2016 | Mercer | Fred Barkhuis | Pensioen, Gepensioneerd, Sparen Bijna een op de drie werknemers maakt zich financiële zorgen over hun pensionering. Toch is ruim een kwart van de werknemers de afgelopen jaren minder gaan sparen voor het pensioen. Een kwart ... |
2150. |
Werk maximaal 25 uur per week
29 april 2016 2 mei 2016 | PW De Gids & Applied Economic and Social Research | Fred Barkhuis | Ouderen, Werktijd, Belasting Onderzoek toont aan dat de cognitieve functie (alle processen die betrokken zijn bij het opnemen en verwerken van informatie) tot 25 uren per week toeneemt. Elk uur dat mensen boven deze grens ... |