| 376. |
Gezond en veilig werk bij nieuwe zorginstellingen
4 september 2016 6 september 2016 | Min SZW | Fred Barkhuis | Inspectie SZW, Zorg, Werkdruk, Agressie Van half september tot eind december 2016 voert de Inspectie SZW inspecties uit bij nieuwe zorginstellingen. Daarbij controleert ze of deze werkgevers hun beleid voor gezond en veilig werk op orde ... |
| 377. |
Succesfactoren doorgang belastingherziening
9 augustus 2016 10 augustus 2016 | CPB | Fred Barkhuis | Belastingstelsel, Veranderingen Grote belastinghervormingen worden regelmatig omgezet in beleid, maar vaak ook niet. Het CPB heeft onderzocht hoe dat komt. Vier factoren zijn van doorslaggevend belang: verankering in het ... |
| 378. |
ZZP'er moet toegang krijgen tot Sociale Zekerheid
19 mei 2016 20 mei 2016 | Andries Bongers | ZZP, VAR, Sociale zekerheid, DBA, WWZ, Europese Unie De Europese Commissie doet aan Nederland een aanbeveling om de positie van de ZZP’ers te verbeteren. De ZZP’er zou makkelijker toegang moeten krijgen tot de sociale zekerheid. Ook moeten ... |
| 379. |
Autobrief II / voorgenomen beleid autoheffing 2017 t/m 2020
18 februari 2016 18 februari 2016 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Auto, Belasting, 2017, 2020 Het wetsvoorstel geeft informatie over de Bijtelling privégebruik en Tarieven MRB en BPM. Verandering hangen in de lucht. En als de Tweede en Eerste Kamer niet opschieten, is startjaar 2017 niet ... |
| 380. |
De Wet Tegemoetkoming Loondomein (WTL) een nieuw wangedrocht?
2 januari 2016 12 januari 2016 | Andries Bongers | Wet Tegemoetkoming Loondomein, WTL, Loonkosten Het kabinet heeft weer eens een oud paard van stal gehaald. Een loonkostensubsidie voor lage lonen, waarbij de bestaande subsidieregelingen met € 1000 worden verlaagd, worden door het Kabinet ... |
| 381. |
Prijs HRTop100 Award 2015
19 december 2015 22 december 2015 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Personeelsbeleid, Winnaar, Prijs De jury wees Irene Verdie unaniem als winnaar 2015 aan. Irene Vernie is HR Director bij cosmeticamerk Rituals. Zij is heel goed in staat de essentie van wat Rituals wil zijn naar klanten toe, te ... |
| 382. |
Position paper t.b.v. ‘IBO Zelfstandigen zonder personeel’
4 november 2015 6 november 2015 | CPB | Fred Barkhuis | Zelfstandige zonder personeel, ZZP'er, ZZP-er, Belastingdienst Deze notitie gaat in op de achtergrondkenmerken van ZZP-ers, de oorzaken van hun opkomst, sociaaleconomische gevolgen van de opkomst van ZZP-ers en overwegingen bij optimaal beleid. |
| 383. |
Streep door te hoge Arboboetes
8 oktober 2015 9 oktober 2015 | Raad van State | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandigheden, Boete, Arbo Voor de tweede keer in korte tijd kapittelt de Raad van State het beleid van de minister van SZW: de Arboboetes zijn vaak onredelijk en onevenredig. Een deel van de boetes zal daarom moeten worden ... |
| 384. |
Risicomanagement
28 juli 2015 30 juli 2015 | PW De Gids | Fred Barkhuis | Werken elders Bedrijven sturen steeds vaker werknemers naar het buitenland. Met name in opkomende economieën kunnen daar risico's aan verbonden zijn. De meeste bedrijven hebben daar nog geen beleid voor gemaakt. |
| 385. |
Demotie steeds meer gemeengoed in personeelsbeleid
7 juli 2015 10 juli 2015 | ADP | Fred Barkhuis | Belonen Demotie is bij steeds meer Nederlandse organisaties standaard onderdeel van het HR-beleid. En hoewel in mindere mate dan vorig jaar, vragen werkgevers hun medewerkers nog steeds om concessies te ... |
| 386. |
Jeuk van Jetta Klijnsma: frustratie maakt zich van mij meester…
29 mei 2015 29 mei 2015 | Hettie Schuring | Schuldhulpverlening, Loonbeslag Enige jaren geleden, kwamen mensen voor je zitten met een zak vol papieren, je zocht het uit, gooide alle gegevens in de computer, keek ze in hun mooie blauwe of bruine ogen, stelde een paar ... |
| 387. |
CPB brengt effecten arbeidsmarktbeleid in kaart
29 april 2015 1 mei 2015 | CPB | Fred Barkhuis | Arbeid Minder loondoorbetaling bij ziekte kost werkgelegenheid. Het terugbrengen van de maximale WW-duur naar drie jaar eveneens. Vooral fiscaal beleid gericht op moeders met jonge kinderen vergroot de ... |
| 388. |
Stimuleren arbeidsparticipatie door belastinghervormingen beperkt mogelijk
30 april 2015 1 mei 2015 | NOS | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Er zijn nog wel een paar mogelijkheden om de arbeidsparticipatie, en daarmee het aantal banen. Beleid dat zich richt op jonge moeders heeft in potentie het meeste effect. Daarnaast kunnen ... |
| 389. |
Bedrijven passen beleid aan na oordeel over discriminatie
13 april 2015 15 april 2015 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Gelijke behandeling 83% van de organisaties die te maken kregen met een uitspraak van het College voor de Rechten van de Mens ondernam actie na zo’n uitspraak terwijl die geen juridische status heeft. |
| 390. |
Privacy is toch zo moeilijk nie? Een korte reflectie vanuit de regels en de markt
16 december 2013 16 april 2015 | Marco de Zeeuw | Gedrag en veiligheid, Privacy Zembla heeft weer eens toegeslagen in Verzuimland. Met een paar rake klappen waren ditmaal de inkomensverzekeraars aan de beurt. Zij blijken massaal uw medische gegevens te verzamelen waar dit ... |
| 391. |
Fenomeen schijnzelfstandige reactie op falend beleid
21 december 2014 24 december 2014 | ZZP Barometer | Fred Barkhuis | ZZP-er In zijn ZZP Barometer column geeft Wessel Sr. van Alphen duidelijk zijn mening over schijnzelfstandigheid. Hij wijst hier met een vinger naar de overheid, die volgens hem zelf de oorzaak is van ... |
| 392. |
Werkgevers grijpen in tegen werkstress
16 november 2014 18 november 2014 | Arboimpactservice | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandighedenwet Grote werkgevers ontwikkelen in toenemende mate preventief beleid om excessieve werkstress te verminderen en de burnout-risico's beheersbaar te houden. |
| 393. |
Nieuw sociaal stelsel nodig
22 oktober 2014 24 oktober 2014 | AWVN | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Het stelsel van sociale zekerheid moet grondig worden gerenoveerd zodat alle werkenden hierop een beroep kunnen doen, ongeacht de vorm van hun werkcontract. Dit leest u in het rapport van de AWVN ... |
| 394. |
VEEL SPEELRUIMTE VOOR WERKGEVERS BIJ INZET VAN FLEXIBELE ARBEID
4 november 2014 4 november 2014 | Persbericht De Burcht | Flexwet Bedrijven hebben veel speelruimte als het gaat om de inzet van flexibele arbeid en de relatie die zij aangaan met flexibel werkenden. Hoewel de omgeving waarin bedrijven functioneren – zoals de ... |
| 395. |
Wetsvoorstel Wet aanpak schijnconstructies (minimumloon)
8 augustus 2014 12 augustus 2014 | ScherpinArbeidsrecht | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht Minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft in een brief aan de Tweede Kamer een update gegeven van het beleid ten aanzien van schijnconstructies. |
| 396. |
Onderzoeksprijs Gedragsbewust Beleid
6 juni 2014 10 juni 2014 | Panteia | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie Betty Feenstra van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties mocht de prijs van 25.000 euro in ontvangst nemen. Haar voorstel is om te onderzoeken hoe we oudere Rijksambtenaren ... |
| 397. |
Wet werk en zekerheid invullen met 7+8+8-regel
7 mei 2014 8 mei 2014 | HR-Rendement | Fred Barkhuis | Flexwet Als het wetsvoorstel Werk en zekerheid in werking treedt, heeft dit directe gevolgen voor het HR-beleid. De ketenbepaling verandert, een proeftijd is bij korte contracten niet meer mogelijk en er ... |
| 398. |
Duurzame inzetbaarheid, wat is dat?
17 april 2014 22 april 2014 | Min SZW | Fred Barkhuis | Arbeidsmarkt De term duurzame inzetbaarheid (DI-beleid) heeft alles te maken met ‘betrokkenheid’, ‘gezondheid’, 'motivatie' en ‘ontwikkeling’ van personeel. Min SZW bracht over dit onderwerp het ... |
| 399. |
In beslagname bedrijfswagen in verband met niet betaalde privéboetes
22 april 2014 22 april 2014 | Hettie Schuring | Schuldpreventie Laatst gaf ik de jaarlijkse presentatie voor de NVP, waarin het ging over Loonbeslagen en schulden van werknemers en de noodzaak hierop beleid te maken. Ik had het in deze presentatie ook over de ... |
| 400. |
Beleidsregels boeteoplegging WAADI aangepast
25 februari 2014 28 februari 2014 | Min SZW | Fred Barkhuis | Buitenlandse arbeiders Het beleid voor boeteoplegging op grond van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (WAADI) is aangepast voor zelfstandigen met een bv. De maatregel voorkomt boeteoplegging aan een ... |