701. |
Slimmer en efficiënter werken met AI
29 juli 2025 29 juli 2025 | Artificial Intelligence, AI, Kunstmatige intelligentie, Prompt, Handboek ... handboek is bedoeld voor zelfstandig ondernemers en zzp’ers die meer willen bereiken in minder tijd. Geen theorieën, maar concrete voorbeelden en toepassingen. Van teksten schrijven ... |
702. |
De toekomst is alleen maar treurig, maar was vroeger alles beter? Doemdenken is een wetenschap.
27 juli 2025 27 juli 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Armoe, UWV, Pensioengerechtigde leeftijd, AI, Artificial Intelligence, Arbeidsbureau, Pensioen, Doemdenken ... kijken. Waarom kunnen we de welvaart van nu niet waarderen en willen we steeds meer en ook steeds minder? Laten we eens een stukje terug gaan in de tijd In 1917 besloot de Tweede Kamer dat de ... |
703. |
Waarom ergonomische bureaustoelen essentieel zijn op de werkvloer
22 juli 2025 22 juli 2025 | Ergonomie, Ergonomische accessoires, Werkhouding, Offeco, Bureaustoel, Ziekteverzuim ... Een medewerker die fysiek goed ondersteund wordt, voelt zich energieker, is beter gefocust en minder snel vermoeid. Dit komt ten goede aan de prestaties én het werkplezier. Minder ... |
704. |
AOW voor het eerst meer dan de helft bekostigd uit belastinggeld
16 juli 2025 16 juli 2025 | HR-kiosk & CBS | Andries Bongers | AOW-premie, Heffing, Arbeidskorting, Algemene heffingskorting ... middelen oftewel belastinggeld. Dit betekent dat premie-inkomsten de AOW-uitkeringen steeds minder dekken. Dit meldt het CBS op basis van nieuwe cijfers over 2024 van de ... |
705. |
De helft van Nederland betaalt helemaal geen loonbelasting!
9 mei 2023 13 juli 2025 | CBS | Andries Bongers | Nederland, Loonbelasting, Heffingskorting, AOW-premie, Schijventarief ... invloed zijn op de percentages. Aantallen werknemers Inkomen per jaar % min.loon 2018 2019 2020 % Minder dan € 10.000 44 2.010,7 1.951,0 1.873,0 € 10.000 tot € 20.000 89 3.393,2 3.283,4 ... |
706. |
Situatie rond de WIA is onhoudbaar volgens Piet Fortuin (CNV)
11 juli 2025 11 juli 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Ziekteverzuim, Langdurig ziekteverzuim, WIA, WAO, Wulbz, Autonomie, Medewerkerstevredenheidsonderzoek, Tevredenheidsonderzoek ... en soms ook nog gevaarlijke trips maken om na thuiskomst eens goed bij te komen. Steeds minder werknemers houden van hun werk(gever) en de vlucht in ziekte bij een bedrijf waar men niet ... |
707. |
Integratie van crypto in de financiële strategie van bedrijven
11 juli 2025 11 juli 2025 | Cryptomunt, Cryptovaluta, Bitcoin, Cryptocurrency, Beleggingen, Betaalmiddel, Digitale valuta ... te zijn. Beleggen in cryptocurrencies is niet altijd succesvol Het is waar dat digitale munten minder onderhevig zijn aan inflatie en doorgaans in waarde stijgen. Maar er zitten ook risico’s ... |
708. |
Oorzaak en gevolg, PC-privé werd 20 jaar geleden afgeschaft
9 juli 2025 9 juli 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Internetdichtheid, Pc-privé, Werkkostenregeling, WKR, Vrije ruimte ... te verstrekken. Volgens staatsecretaris Wiebes was de regeling vooral bedoeld om de werkgever minder administratieve lasten te geven, maar feitelijk was het een ordinaire fiscale ... |
709. |
Payroll: De voordelen en overwegingen voor jouw onderneming
10 juli 2025 10 juli 2025 | Payroll, Salarisadministratie, Loonadministratie, Arbeidsovereenkomst ... ervoor dat alles van A tot Z geregeld is, waardoor jij als werkgever wordt ontzorgd. 2. Risicovermindering Met een payrollbedrijf loop je minder risico’s betreffende arbeidscontracten, ... |
710. |
Schijnzelfstandigheid zzp’ers: bewijslast voor werkgever in wetsvoorstel
9 juli 2025 9 juli 2025 | HR-kiosk & HR-Praktijk | Andries Bongers | Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR, ZZP, Wet DBA Uurloon bepalend? Zelfstandigen die voor minder dan 36 euro per uur werken, kunnen vanaf medio volgend jaar makkelijker afdwingen dat zij als werknemer worden behandeld. Is de VBAR wel een nieuwe ... |
711. |
HR en ondernemerschap: waarom steeds meer professionals kiezen voor een BV
3 juli 2025 3 juli 2025 | BV, Besloten Vennootschap (BV), Ondernemerschap, Zelfstandig ondernemer, Bedrijfsvorm ... Dit zorgt ervoor dat zelfstandig ondernemende HR-specialisten veiliger kunnen ondernemen en minder risico lopen op financieel gebied. Fiscale voordelen van een BV voor HR-professionals Op ... |
712. |
Waarom een waterfles met logo een goede eerste indruk achterlaat
23 juni 2025 23 juni 2025 | Relatiegeschenk, Give-away, Branding, Uitstraling, Waterfles ... Op die manier geef je mensen iets bruikbaars met jouw logo erop. Waterflessen worden namelijk minder snel weggegooid in tegenstelling tot flyers of een ... |
713. |
Steeds vaker ziek van verveling op het werk, hoe dan?
20 juni 2025 20 juni 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Intrinsieke motivatie, Ziekteverzuim, Bore-out, Verzuimdagen, Persoonlijke doelstelling, Functioneringsgesprek, AI, Burn-out ... nog maar 3 dagen per week werken en daardoor zal het aantal ziektedagen ook aanmerkelijk minder worden, maar het percentage ziekte zeker niet Dit was een stukje “relativiteitstheorie" ... |
714. |
Wat is eHerkenning – en waarom is het zo belangrijk?
16 juni 2025 16 juni 2025 | e-Herkenning, Belastingdienst, Loonaangifte, UWV, Digitale diensten, Digitale overheid, EHerkenning ... kans dat eHerkenning daar inmiddels ook verplicht is. Bovendien vervalt het gebruik van oudere, minder veilige inlogmethodes. Veel overheidsorganisaties accepteren alleen nog eHerkenning op ... |
715. |
Hoe ervaren mensen de kansenongelijkheid in Nederland?
16 juni 2025 16 juni 2025 | CBS & ANP | Andries Bongers | Kansenongelijkheid, Ongelijkheid, Inkomensongelijkheid, Armoede, Arbeidsmarkt, CBS, Inkomen, Sociale ongelijkheid ... ongelijkheid en armoede. Een actueel onderwerp, want uit onderzoek is gebleken dat sommige mensen minder kansen krijgen dan anderen. Denk aan kinderen van ouders met een lagere sociaaleconomische ... |
716. |
Onderzoek bedrijfsactiviteiten – wel of geen verplichte aansluiting?
16 juni 2025 16 juni 2025 | Gommer Advocaten | Mr. Suus van Ingen | Bedrijfs(tak)pensioenfonds, Verplichtstellingsbesluit, Vrijstelling, Werkingssfeer, Bedrijfsactiviteiten, Hof, Pensioen Verplichtstellingsbesluit In een recent (tussen)arrest van het Hof Amsterdam stond (wederom) het verplichtstellingsbesluit van Bpf MITT centraal. Dit betreft een discussie tussen Bpf MITT, G-Star ... |
717. |
Zakelijk in crypto beleggen: wat zijn de opties?
10 december 2024 14 juni 2025 | Bitcoin, Cryptovaluta, Ripple, Cryptocurrency, Crypto ... Amerikaanse dollar. Stablecoins zijn ook via een broker aan te schaffen en zijn over het algemeen minder volatiel dan traditionele cryptomunten. Tegelijkertijd hebben ze wel minder groeipotentie, ... |
718. |
Wat we van IBM kunnen leren: Iedere organisatie heeft een paar wilde ganzen nodig
5 juni 2025 5 juni 2025 | HR-kiosk & HR-Praktijk | Andries Bongers | IBM, Conduct Guide Lines, Rules, IBM Fellows, Open Door ... een wilde gans temmen, maar je kunt een tamme gans nooit meer wild maken De ganzen vliegen steeds minder en na drie of vier jaar zijn ze zo vet en lui geworden dat ze überhaupt bijna niet meer ... |
719. |
Waarom aantrekkelijke werkgevers sneller de juiste mensen aantrekken
3 juni 2025 3 juni 2025 | Recruitment, Arbeidsvoorwaarden, Arbeidsomstandigheden, Herkenning, Aantrekkelijk, Personeelsverloop, Werknemerstevredenheid ... werkgeversbeeld werkt dat maar beperkt. Kandidaten reageren misschien sneller, maar blijven minder vaak hangen. Een aantrekkelijk werkgeverschap ontstaat niet door harder te roepen dat je ... |
720. |
Tijd van jobhoppen is voorbij
1 juni 2025 1 juni 2025 | HR-kiosk & AWVN & Telegraaf | Andries Bongers | Jobhoppen, Auto van de zaak, Baanwissel, Hypotheeklasten, AWVN, Opleiden, Ontwikkeling, Tevredenheidsonderzoek, Opinion survey ... ook een grote rol gaat spelen. Werknemers komen er ook achter dat het schijnbaar hogere loon met minder voorzieningen, zoals reiskosten, opleidingsmogelijkheden en pensioenvoorzieningen gepaard ... |
721. |
Vier op de vijf werknemers vinden hybride werken een belangrijke arbeidsvoorwaarde
2 juni 2025 2 juni 2025 | HR-kiosk & Salarisnet | Andries Bongers | Thuiswerken, Telewerken, Hybride, Persoonlijke doelstelling, Bedrijfsstrategie, Thuiswerkgolf, Merknemers, Consultancy ... Denk aan 40 uur in 4 dagen, of aan het omzeilen van files door anders te plannen. Niet om minder te werken, maar om slimmer te werken. Wat maakt het succesvol? Hybride werken vraagt om ... |
722. |
Adverteren met een groot doelgericht bereik
30 mei 2025 30 mei 2025 | HR-kiosk | Andries Bongers | Adverteren, Doelgroep, Trefwoord, Banner, Artikel, Blog, Links, Personeel, Recruiting ... Wij plaatsen relevante HR-artikelen (bijdragen) op onze site met een link naar een andere website. Minder relevante artikelen zullen op een ander deel van de website worden geplaatst. Er kunnen ... |
723. |
In het basisonderwijs wordt teveel verdiend!
28 mei 2025 28 mei 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Basisonderwijs, Deeltijd, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Arbeidstijden, Fulltime, Gelijke behandeling, Gelijke beloning ... het zich veroorloven om in deeltijd te werken. Door nog meer te betalen kunnen leerkrachten nog minder gaan werken. De kwaliteit van het onderwijs holt jaar in jaar uit achteruit. Misschien ... |
724. |
Verjaring aansprakelijkheid betalen pensioenpremies
28 mei 2025 28 mei 2025 | Gommer Advocaten | Mr. Suus van Ingen | Betalingsonmacht, Bedrijfstakpensioenfonds, Pensioenpremie, Pensioenplicht, Kantonrechter, Hoofdelijke aansprakelijkheid, Verjaring, Verjaringstermijn, Bestuurdersaansprakelijkheid, Verplichtstellingsbesluit, Verplichtstelling Tijdige melding betalingsonmacht? Het niet betalen van pensioenpremies aan een verplicht gesteld bedrijfstakpensioenfonds heeft gevolgen voor de onderneming, maar kan dit ook hebben voor de ... |
725. |
Arbeidsinspectie jaagt op malafide uitzendbureaus
23 mei 2025 23 mei 2025 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Uitzendbureau, Malafide uitzendbureau, Certificering, Gecertificeerd, Arbeidsinspectie, Belastingdienst, Inlener, Inlenersaansprakelijkheid, Ketenaansprakelijkheid Krachtdadig optreden? Minister Van Hijum (Sociale Zaken) wil malafide uitzendbureaus harder aanpakken. De Arbeidsinspectie krijgt er daarom 135 mensen bij om op te sporen die er een potje van ... |