| 376. |
Iedereen is gelijk, dus waarom een menopauze alleen voor vrouwen en niet de andropauze voor mannen?
27 december 2023 27 december 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | Verlof, Verlofregelingen, Wet Aanpassing Arbeidsduur (WAA), Waa, Andropauze, Menopauze Werknemers worden teveel gepamperd zeggen HR-medewerkers volgens een onderzoek van dienstverlener Visma. De verlofregelingen voor werknemers zijn een rommeltje en de politiek draaft door met ... |
| 377. |
Einde aan thuiswerken tussen nu en drie jaar?
14 oktober 2023 14 oktober 2023 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers ... zullen binnen nu en drie jaar weer massaal vijf dagen naar kantoor komen. Dat verwacht twee derde van de CEO’s wereldwijd, blijkt uit een onderzoek van accountantsfirma KPMG. Hoewel ... |
| 378. |
Prinsjesdag, een dag met vage voorstellen en toezeggingen
20 september 2023 3 oktober 2023 | Angeline Brok | Prinsjesdag, Veranderingen 2024, Human Resources Management, Werkkostenregeling, Reiskostenvergoeding, Minimumloon per uur, Thuiswerken, SLIM, Modern beloningsbeleid Voor het laatst gewijzigd: 3 oktober 2023 Prinsjesdag: Hét moment van het jaar waarop de Nederlandse regering haar plannen voor het komende jaar presenteert. N.B. het zijn nog plannen, die de ... |
| 379. |
Gehandicaptenzorg: uitstroom stoppen en instroom bevorderen, maar vooral capaciteitsprobleem oplossen
2 oktober 2023 2 oktober 2023 | ASCIE | Jan H.M. Hendriks | instroom, Uitstroom, Gehandicaptenzorg, Waardering, Erkenning, Werkdruk, Scholing, Ontwikkeling, Burn-out, Loonbaanperspectief, Capaciteitsprobleem, Zorgpraktijk ... zien dat er ook veel voldoening en kansen zijn binnen dit werkveld. 4.3 Loopbaanperspectieven Een derde oorzaak van het gebrek aan instroom in de gehandicaptenzorg is het ontbreken van ... |
| 380. |
De unieke HR-aanpak van Pinkcube
20 september 2023 20 september 2023 | Great Place to Work Institute, Promotie, Organisatiecultuur, Goed werkgeverschap, Teambuidling, Remote, Internationalisering, Werksfeer ... Pinkcube, specialist in het bedrukken van promotieartikelen en relatiegeschenken, is voor het derde jaar op een rij ‘Great Place To Work™’-Certified en heeft een unieke HR-aanpak. Het ... |
| 381. |
Begeleiding bij verzuim, wat wordt er van jou als werkgever verwacht?
16 september 2023 16 september 2023 | Wet Verbetering poortwachter, Verzuimbeleid, Ziekteverzuim, Verzuimbegeleiding, Arbodienst ... de juiste manier, dan kan het zijn dat je van UWV een boete krijgt. Dit kan betekenen dat je het derde jaar ziekteverzuim ook een (gedeeltelijke) loondoorbetalingsverplichting hebt. ... |
| 382. |
Succesvol voorraadbeheer in de wereld van dropshipping
21 juni 2023 21 juni 2023 | Wereld ... In plaats daarvan verkoop je producten via je online winkel en plaats je bestellingen bij een derde partij, meestal een groothandel of fabrikant, die het product rechtstreeks naar de klant ... |
| 383. |
Loyaliteit verhogen: verbeter de klantervaring
22 mei 2023 22 mei 2023 Een goede klantervaring zorgt voor loyaliteit. Hebben klanten een positieve ervaring bij jouw bedrijf? Dan is de kans aanzienlijk groot dat ze nog eens terugkomen. Het creëren van een positieve ... |
| 384. |
Wat zijn de beste hr trends van dit moment?
16 mei 2023 16 mei 2023 | Trends We schrijven en praten graag over de trends in HR. Maar de trends gebruiken is niet het doel. Het doel is om de impact van HR te vergroten, door slim gebruik te maken van enkele trends. In dit ... |
| 385. |
Alles wat je als zzp'er moet weten over factoring
15 mei 2023 15 mei 2023 | ZZP'er ... en welke voordelen het heeft, lees je in dit artikel. Wat is factoring? Bij factoring handelt een derde partij jouw facturen als het ware af. Het is een vorm van debiteurenfinanciering. Door je ... |
| 386. |
Alles over factoring helder uitgelegd
16 mei 2023 16 mei 2023 | Uitgelegd Factoring is een vorm van financiering die gemaakt is voor ondernemers. Een derde partij, het factoringbedrijf, betaalt de facturen van een ondernemer uit. Hierdoor hoeft de ondernemer niet meer ... |
| 387. |
Hoe kun je persoonlijke ervaringen met een managementsysteem koppelen?
15 mei 2023 15 mei 2023 | Persoonlijke ... vergemakkelijkt door grote taken op te splitsen in kleinere die gemakkelijker voor je zijn. Ten derde kun je met deze tool onze voortgang bij het bereiken van je doelen en de tijdlijn ... |
| 388. |
Loop jij ook altijd zo te vechten met bewaartermijnen?
15 mei 2023 15 mei 2023 ... meer. Anonimiseren is een aantrekkelijke optie voor veel organisaties. 3. Verlengen De derde optie is het verlengen van de bewaartermijn/ Dit is meestal alleen toegestaan als de ... |
| 389. |
De rol van de bedrijfsarts
15 mei 2023 15 mei 2023 | Bedrijfsarts Gezonde, veerkrachtige medewerkers werken met meer plezier en vallen minder snel uit. Bij het werken aan vitaliteit, veerkracht, gezondheid en inzetbaarheid spelen bedrijfsartsen een belangrijke ... |
| 390. |
Hoe hoog is de staatsschuld van Nederland werkelijk?
15 mei 2023 15 mei 2023 | Staatsschuld, Nederland, Overheidsschuld ... binnenlands product (bbp) voorschrijven. De afname van de Nederlandse schuldquote komt voor twee derde door de groei van de Nederlandse economie. De rest is te danken aan de afname van de schuld ... |
| 391. |
Derde van organisaties biedt geen groene arbeidsvoorwaarden aan
11 mei 2023 20 april 2023 | Visma & Raet | Angeline Brok | Arbeidsvoorwaarden, Fietsenplan, Thuiswerkvergoeding, Groene arbeidsvoorwaarden ... fietsplan. Hoewel 53% van de werknemers van mening is dat werkgevers deze arbeidsvoorwaarden als onderdeel van hun zorgplicht moeten aanbieden, denkt 38% van de leidinggevenden en HR-professionals ... |
| 392. |
Het STAP-budget beantwoordt nog steeds niet aan het doel waarvoor het is opengesteld?
25 april 2023 25 februari 2023 | HR-kiosk | Andries Bongers | STAP-budget, Arbeidsmarktpositie ... aan, en bij de volgende 100, dan krijgen zij ook allemaal subsidie. De opleiding wordt dan bij de derde ronde uitgesloten. „Zolang een opleiding meedoet, kunnen alle aanvragers subsidie ... |
| 393. |
Niet behalen omzettargets onvoldoende voor ontslag wegens disfunctioneren
26 april 2023 17 januari 2023 | Lieshout Westerhout Advocaten | Bas Westerhout | Disfunctioneren, Ontslag, Ontbinding, Ongeschiktheid, Wet Werk en Zekerheid, WWZ, Verbetertraject, Verbeterplan ... eerste en tweede kwartaal van 2022 niet gehaald. Evenmin is werknemer er in geslaagd om voor het derde en vierde kwartaal van 2022 een realistisch forecastplan op te stellen en om de met klanten ... |
| 394. |
Groei aantal ZZP-ers onstuitbaar, dat is waar, maar hoe komt dat?
26 april 2023 17 december 2022 | HR-kiosk & De Telegraaf | Andries Bongers | ZZP, Eigen risico, Eigenrisicodrager ... in de zorg- en welzijnsberoepen, gevolgd door technische, commerciële en ICT-beroepen. In het derde kwartaal van 2022 waren er 34 duizend meer zzp’ers met een zorg- en welzijnsberoep dan in ... |
| 395. |
Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA): de nieuwe kleren van de keizer
2 mei 2023 6 april 2022 | HR-kiosk | Andries Bongers | VAR-verklaring, ZZP, Wet DBA, Verzekeringsplicht, Modelovereenkomst ... Deze algemene nog niet concreet ingevulde modelovereenkomst is zodanig verwoord, dat het derde element (werkgeversgezag) ontbreekt. Wat hebben de lakeien van de Tweede en Eerste Kamer nu ... |
| 396. |
Eerste ronde omscholingsbudget STAP na drie dagen op
5 mei 2023 4 maart 2022 | NOS | Angeline Brok | Omscholing, STAP-budget, Subsidie ... gekregen. Vanaf 1 maart konden mensen zich aanmelden voor een zogeheten STAP-budget, en op de derde dag was het budget voor de eerste ronde op. Dat maakt het UWV bekend, dat de ... |
| 397. |
Wanneer wordt Fase B onderbroken bij een uitzendovereenkomst?
12 mei 2023 14 januari 2022 | Fase B, Uitzendbureau, Overwerk, Meerwerk Vraag Ik werk via een uitzendbureau met een arbeidsovereenkomst van 96 u per 4 weken bij een opdrachtgever. In de praktijk is dit echter meer dan 32 u/wk, inmiddels al ruim een jaar. Bij overgang ... |
| 398. |
Subsidieregeling Praktijkleren in de derde leerweg
25 april 2023 14 december 2021 | Rijksdienst voor Ondernemend Nederland | Angeline Brok | Subsidie, Praktijkleren, Leerweg De Subsidieregeling praktijkleren in de derde leerweg is op 13 december 2021 gepubliceerd in de Staatscourant. Vanaf 3 januari 2022 tot en met 31 december 2023 stelt het ministerie van Sociale ... |
| 399. |
Vooral zwaardere functieprofielen verwachten salarisverhoging in 2022
30 november 2021 1 december 2021 | HR Praktijk / HR Academy | Andries Bongers | Economie, Arbeidsmarkt, Personeelstekort, Salarisverhoging, 2022 ... verwachten veel Nederlandse professionals er komend jaar financieel op vooruit te gaan. Twee derde (66%) acht het waarschijnlijk in 2022 een salarisverhoging te ontvangen, blijkt uit de ... |
| 400. |
Wéér werken we thuis. Wat betekent dat voor de werkdruk?
16 november 2021 17 november 2021 | PW Net | Andries Bongers | Thuiswerken, Werkdruk, Thuiswerkplek, Productiviteit, Werkplezier Na ruim anderhalf jaar massaal thuiswerken, is het mogelijk om de balans op te maken. Bijna een derde van de werknemers is thuis productiever. Maar een even grote groep is juist minder productief. ... |