Korte Termijn


376. Van bureau naar huiskamer: hoe een luxe kerstpakket het hele gezin raakt   3 september 2026
3 september 2026  | , , , , ,
... en leeftijden geschikt zijn. Let ook op de houdbaarheid van de producten: luxe lekkernijen met een korte houdbaarheidsdatum kunnen voor stress zorgen in plaats van genot. En vergeet de verpakking ...

377. Theater van het bedrog door achtereenvolgende Kabinetten   18 augustus 2026
18 augustus 2026  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Rampjaar 2006 In het rampjaar 2006 werden sluw de regels veranderd, met een speciaal doel Premies sociale zekerheid Tot 2006 werden de premies sociale zekerheid afgedragen aan het UWV. Vanaf 2006 ...

378. De werknemer wil liever even geen promotie, maar verlangt naar rust   29 juli 2026
29 juli 2026  | HR-kiosk & Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... ik in artikelen de retorische vraag: Waarom kan werken niet gewoon leuk zijn? Het verlangen om korter te werken of zonder wezenlijke inspanningen is voor een bepaalde groep alleen mogelijk, ...

379. Arbeidsconflicten voorkomen: 8 praktische tips voor HR-professionals   28 juli 2026
28 juli 2026  | , , ,
... op tijd Iemand die vaker ziek is dan gebruikelijk. Een medewerker die minder initiatief toont. Korte, afgemeten antwoorden in plaats van het normale overleg. Dit zijn zelden losse incidenten. ...

380. ​​​​​​​Bedrijfswagen inruilen of zelf verkopen: wat is slimmer?   23 juli 2026
23 juli 2026  | , , , , , , , ,
... uitvoering, laadruimte, brandstofsoort en onderhoudshistorie. Gebruik vervolgens deze korte checklist: Is het prijsverschil groter dan de tijd die zelf verkopen kost? Heb je ruimte om ...

381. Leerwerktrajecten in sociaal ontwikkelbedrijven: zo maak je ze effectief én verantwoord   23 juli 2026
23 juli 2026  | , , , ,
... in plaats van grote evaluaties Wacht niet tot een eindevaluatie om iets te benoemen. Korte, concrete feedbackmomenten, liefst gekoppeld aan één observatie en één volgende stap, ...

382. Investeren in medewerkers: waarom persoonlijke ontwikkeling loont voor de hele organisatie   26 juni 2026
26 juni 2026  | , , , , , , ,
... patroon herhalen, is een diepgaande training persoonlijke ontwikkeling soms effectiever dan een korte cursus. Een meerdaags programma waarbij deelnemers via directe persoonlijke ervaring werken ...

383. Checklist voor jouw bedrijf, zo zet je de juiste stappen rondom personeel en marketing   23 juni 2026
23 juni 2026  | , , , , ,
... naar de doorlooptijd van je proces en naar de manier waarop kandidaten worden benaderd. Een korte reactietijd en duidelijke communicatie over de vervolgstappen laten zien dat je de ...

384. Interim werk in Limburg: waarom een goede partner het verschil maakt   23 juni 2026
23 juni 2026  | , , , , , ,
De Limburgse arbeidsmarkt heeft een eigen karakter. De provincie kent een sterke maakindustrie, een omvangrijke logistieke sector dankzij de ligging tussen Nederland, België en Duitsland, en een ...

385. ​​​​​​​Vergaderruimte reserveren op kantoor: voordelen en aandachtspunten   23 juni 2026
23 juni 2026  | , , , , , , ,
... Teams werken flexibeler, medewerkers zijn vaker onderweg en afspraken worden regelmatig op korte termijn ingepland. Daardoor ontstaat sneller onduidelijkheid over welke ruimte beschikbaar ...

386. Waarom stressgerelateerd verzuim een HR-probleem is dat andere oplossingen vraagt   13 juni 2026
13 juni 2026  | , , , , , , ,
... belangrijkste redenen is waarom werknemers geen professionele hulp zoeken. Het aanbod varieert van korte cursussen tot uitgebreide trajecten met wekelijkse modules en coaching. Breinfijn.nl biedt ...

387. De EU verplicht alle EU-landen tot loontransparantie   27 mei 2026
27 mei 2026  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
De Wet Loontransparantie wordt van kracht in 2027, maar bedrijven kunnen zich daar beter nu al op voorbereiden.. Ongeveer 2000 bedrijven vallen onder de werking van de wet, die jaarlijks moeten ...

388. Heinen is een soort Scrooge, die op zijn vermogen blijft zitten, terwijl hij de “armen” makkelijk zou kunnen ondersteunen   28 maart 2026
28 maart 2026  | HR-kiosk  | Andries Bongers  | , , , ,
Onze minister van Financiën blijft allerlei argumenten aandragen, waardoor hij niet de reddingsboei gooit naar de drenkeling die dreigt te verzuipen. Het is al jaren bekend dat Nederland een van ...

389. Tijdelijke inzet versus vast contract: strategische keuzes   26 maart 2026
26 maart 2026  | , , , , , ,
Organisaties staan steeds vaker voor een strategische vraag. Kies je voor tijdelijke inzet of ga je voor een vast contract? Beide opties hebben duidelijke voordelen. Tijdelijke krachten bieden ...

390. Voor je werk of privé een auto financieren   23 februari 2026
23 februari 2026  | , , , ,
Voor veel mensen is een auto onmisbaar. Of het nu is voor het dagelijkse woon-werkverkeer, het wegbrengen van de kinderen of de vrijheid om in het weekend op pad te gaan. Een nieuwe of andere auto ...

391. ​​​​​​​Odido is een waarschuwing. Privégegevens zijn tegenwoordig nauwelijks meer veilig   18 februari 2026
18 februari 2026  | HR-kiosk & NOS  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... betere zoekmogelijkheid. Geef in de “Googlebalk” de volgende prompt: hr-kiosk gevolgd door een korte zin met uw vraag. Google zoekt dan de meest actuele en toepasselijke (sub)rubriek, waar u ...

392. Werkgever wijkt af van advies bedrijfsarts: wat betekent dit voor werknemer en HR?   13 februari 2026
13 februari 2026  | , , , , , ,
... of sancties vanuit het UWV. Voor HR betekent dit dat een ogenschijnlijk praktische keuze op de korte termijn juist grotere problemen kan veroorzaken op de lange termijn. Wat betekent dit voor ...

393. Waarom doen we nog steeds hysterisch over onze staatsschuld?   30 januari 2026
30 januari 2026  | HR-kiosk & NOS  | Andries Bongers  | , , , , , ,
... schuld bepalen.. Definitie: de schuld is een optelsom van alle schulden c.q. verplichtingen op korte en lange termijn minus de vorderingen op korte en lange termijn. Pensioenvermogen Nederland ...

394. ​​​​​​​De opkomst van crypto als secundaire arbeidsvoorwaarde   24 januari 2026
24 januari 2026  | ,
... voor werknemers Voor werknemers zit het grootste risico in volatiliteit. Crypto kan in korte tijd flink in waarde stijgen, maar net zo snel dalen. Die onzekerheid maakt het ongeschikt ...

395. ​​​​​​​De handigste manieren om je personeelszaken op orde te krijgen   13 november 2025
5 januari 2026  | , , ,
Als bedrijf is het belangrijk om je personeelszaken op orde te hebben. Allereerst ben je wettelijk simpelweg verplicht om de administratie goed te voeren, want anders kunnen de Belastingdienst en ...

396. ​​​​​​​Vast personeel is gewoon een ramp   16 december 2025
16 december 2025  | HR-kiosk & Telegraaf  | Andries Bongers  | , , , , , , , ,
... een vast contract? Huur personeel gewoon in of uitsluitend met arbeidsovereenkomsten voor een korte termijn. Medewerkers met een vaste overeenkomst hebben grote nadelen: Je kunt ze bijna niet ...

397. De snelgroeiende entertainmentsectoren in Nederland die volop talent zoeken   10 december 2025
10 december 2025  | , , , , , , ,
... marketing en technologie samenkomen. Vooral jong talent met gevoel voor narrative design en korte digitale formats wordt zeer gevraagd. E-sports en competitief gamen De e-sportsbranche is ...

398. HR-uitdagingen oplossen met slimme keuzes in recruitment uitbesteden   5 december 2025
5 december 2025  | , , , , , , ,
... simpelweg niet hebben. Hierdoor helpen ze HR-afdelingen op meerdere fronten tegelijk. 1. Het verkorten van de time-to-hire Veel HR-teams worstelen met trage procedures. Een lange time-to-hire ...

399. D66 en CDA overwegen schuld te verhogen voor investeringen, CPB vindt dat onverstandig. Hoezo?   26 november 2025
26 november 2025  | HR-Kiosk @ Nederlands Dagblad  | Andries Bongers  | , , , , , , ,
... de schuld van een organisatie op de jaarrekening wordt weergegeven als een som van de schulden op korte en lange termijn en de vorderingen op korte en lange termijn. Dus waarom wordt de ...

400. Wetgeving over overwerk en flexibele uren in Nederland: hoe de regels het werkritme bepalen   27 november 2025
27 november 2025  | , , , , , , , , ,
... regelingen voor bereikbaarheidsdiensten, crisisdiensten en extra uren tijdens personeelstekorten. Bij kantoorfuncties worden overuren vaak minder formeel geregistreerd, tenzij het gaat om ...


Bekijk items: 376 tot 400 (674 totaal)